解骋服务合同

本合同目录一览

第一条 合同主体

1.1 甲方（委托方）

1.2 乙方（受托方）

第二条 合同范围与内容

2.1 解聘服务事项

2.2 不属于解聘服务范围的事项

第三条 合同期限

3.1 合同生效日期

3.2 合同到期日期

3.3 合同续签条件

第四条 服务费用

4.1 服务费用金额

4.2 服务费用支付方式

4.3 服务费用支付时间

第五条 乙方义务

5.1 提供专业服务

5.2 保密义务

5.3 配合甲方工作

第六条 甲方义务

6.1 提供必要信息

6.2 支付服务费用

6.3 配合乙方工作

第七条 违约责任

7.1 甲方违约责任

7.2 乙方违约责任

第八条 争议解决

8.1 协商解决

8.2 调解解决

8.3 法律途径解决

第九条 合同的变更和解除

9.1 合同变更条件

9.2 合同解除条件

第十条 合同的终止

10.1 合同终止条件

10.2 合同终止后的处理

第十一条 保密协议

11.1 保密内容

11.2 保密期限

第十二条 知识产权

12.1 知识产权归属

12.2 知识产权保护

第十三条 不可抗力

13.1 不可抗力事件

13.2 不可抗力事件的处理

第十四条 合同的生效、修订和解除

14.1 合同生效条件

14.2 合同修订条件

14.3 合同解除条件

第一部分：合同如下：

第一条 合同主体

1.1 甲方（委托方）：

甲方全称：_______，

甲方地址：_______，

甲方联系人：_______，

联系电话：_______。

1.2 乙方（受托方）：

乙方全称：_______，

乙方地址：_______，

乙方联系人：_______，

联系电话：_______。

第二条 合同范围与内容

2.1 解聘服务事项：

乙方应提供的服务内容包括但不限于：

（1）协助甲方进行人员解聘规划；

（2）提供法律咨询，解答甲方关于解聘过程中的法律问题；

（3）协助甲方进行员工沟通，确保解聘过程的顺利进行；

（4）提供后续跟踪服务，协助甲方处理解聘后的相关事宜。

2.2 不属于解聘服务范围的事项：

（1）参与甲方的人员招聘活动；

（2）处理与甲方员工的社会保险、公积金等相关事宜；

（3）负责甲方的日常管理工作；

（4）提供与解聘服务无关的其他服务。

第三条 合同期限

3.1 合同生效日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。

3.2 合同到期日期：本合同有效期为_______年，自合同生效之日

起计算。

3.3 合同续签条件：合同到期前_______个月，双方可协商续签合

同。

第四条 服务费用

4.1 服务费用金额：本合同服务费用为人民币_______元整（大写

：_______________________元整）。

4.2 服务费用支付方式：甲方支付服务费用采用_______期支付，

每期支付金额为人民币_______元整。

4.3 服务费用支付时间：甲方应按照本合同约定的支付方式，在

合同生效后_______日内支付首期服务费用，其余费用按照双方约定的

时间支付。

第五条 乙方义务

5.1 提供专业服务：乙方应按照甲方的要求，提供专业、高效的

解聘服务。

5.2 保密义务：乙方应对在提供服务过程中获得的甲方商业秘密

、个人隐私等信息严格保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方

泄露。

5.3 配合甲方工作：乙方应积极配合甲方的各项工作，确保解聘

服务的顺利进行。

第六条 甲方义务

6.1 提供必要信息：甲方应对乙方提供真实、完整的与解聘相关

的信息。

6.2 支付服务费用：甲方应按照本合同约定的服务费用金额和支

付方式，按时支付服务费用。

6.3 配合乙方工作：甲方应积极配合乙方的工作，为乙方提供必

要的便利条件。

第七条 违约责任

7.1 甲方违约责任：如甲方未按照本合同约定支付服务费用，应

向乙方支付违约金，违约金为本合同服务费用的_______%。

7.2 乙方违约责任：如乙方未按照本合同约定提供服务，应向甲

方支付违约金，违约金为本合同服务费用的_______%。

第八条 争议解决

8.1 协商解决：双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中

的任何争议和纠纷。

8.2 调解解决：如协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民

调解委员会申请调解。

8.3 法律途径解决：如调解不成，任何一方均有权向合同签订地

的人民法院提起诉讼。

第九条 合同的变更和解除

9.1 合同变更条件：合同履行过程中，如需变更合同内容，应由

双方协商一致，并签订书面变更协议。

9.2 合同解除条件：除非合同约定或者法律规定的解除条件外，

任何一方不得单方面解除合同。

第十条 合同的终止

10.1 合同终止条件：本合同在下列情况下终止：

（1）合同到期，双方未续签；

（2）双方协商一致解除合同；

（3）一方严重违约，另一方依据合同约定解除合同；

（4）法律、法规规定的其他终止条件。

10.2 合同终止后的处理：合同终止后，乙方应按照甲方的要求，

完成相关的善后工作，包括但不限于提供解聘后续服务、协助处理员

工关系等。

第十一条 保密协议

11.1 保密内容：乙方应对在提供服务过程中获得的甲方商业秘密

、个人隐私等信息严格保密，包括但不限于：客户信息、业务数据、

经营策略、技术秘密等。

11.2 保密期限：乙方应对上述保密信息承担保密义务，直至甲方

书面同意保密信息不再需要保密。

第十二条 知识产权

12.1 知识产权归属：双方在合同履行过程中产生的知识产权，归

创造方所有。

12.2 知识产权保护：双方应尊重对方的知识产权，未经对方书面

同意，不得使用对方的商标、专利、著作权等。

第十三条 不可抗力

13.1 不可抗力事件：不可抗力事件包括但不限于：自然灾害、社

会事件、政府行为等。

13.2 不可抗力事件的处理：遭遇不可抗力事件的一方应立即通知

对方，并在合理时间内提供相关证明文件。根据不可抗力事件的影响

，双方可协商调整合同履行期限或者解除合同。

第十四条 合同的生效、修订和解除

14.1 合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。

14.2 合同修订条件：合同生效后，如需修订，应由双方协商一致

，并签订书面修订协议。

14.3 合同解除条件：除非合同约定或者法律规定的解除条件外，

任何一方不得单方面解除合同。合同解除后，双方应按照合同约定和

相关法律规定，处理与合同解除相关的事宜。

第二部分：其他补充性说明和解释

说明一：附件列表：

附件一：服务内容详细说明

详细描述乙方应提供的解聘服务内容，包括但不限于人员解聘规

划、法律咨询、员工沟通、后续跟踪服务等。

附件二：服务费用支付明细表

详细列出服务费用的支付方式、支付时间及每期支付金额。

附件三：保密协议的具体内容

详细列出乙方应保密的信息范围、保密期限以及保密义务的履行

方式。

附件四：知识产权归属和保护确认函

确认双方在合同履行过程中产生的知识产权归属及保护事项。

附件五：不可抗力事件证明文件模板

提供不可抗力事件证明文件的模板，以便在遇到不可抗力事件时

使用。

附件六：合同修订协议模板

用于双方在合同生效后进行修订时签订的协议模板。

说明二：违约行为及责任认定：

违约行为：

1. 甲方未按照合同约定支付服务费用。

2. 乙方未按照合同约定提供服务。

3. 双方未履行保密义务，泄露对方商业秘密或个人隐私。

4. 甲方未提供真实、完整的与解聘相关的信息。

5. 甲方未积极配合乙方的工作，未能提供必要的便利条件。

责任认定标准：

1. 违约金：根据合同约定，违约方应向守约方支付违约金，违约

金金额为本合同服务费用的一定比例。

2. 赔偿金额：违约方应赔偿因违约行为给守约方造成的直接经济

损失。

3. 继续履行：违约方应在规定时间内纠正违约行为，继续履行合

同义务。

示例说明：

若甲方未按照合同约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付违

约金，并赔偿因延迟支付导致的乙方损失。

说明三：法律名词及解释：

1. 解聘服务：指乙方协助甲方进行人员解聘规划、提供法律咨询

、解答甲方关于解聘过程中的法律问题、协助甲方进行员工沟通、确

保解聘过程的顺利进行以及提供后续跟踪服务、协助甲方处理解聘后

的相关事宜等服务。

2. 不可抗力：指合同签订时不能预见、不能避免并不能克服的客

观情况，包括但不限于自然灾害、社会事件、政府行为等。

3. 商业秘密：指不为公众所知悉、具有商业价值并经甲方采取保

密措施的信息。

4. 知识产权：指双方在合同履行过程中产生的专利、商标、著作

权等权利。

5. 违约金：指违约方未履行合同义务时应向守约方支付的金额，

作为违约的惩罚和赔偿。