2023年行政工作内容及岗位职责（精选7篇）整理
行政工作内容及岗位职责（精选7篇）
对于行政工作内容及岗位职责，你会写吗?岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该担当什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。以下是我为大家收集的行政工作内容及岗位职责，欢迎大家共享。
行政工作内容及岗位职责篇1
1.负责人事行政相关制度监督执行;
2.负责人员聘请、员工关系等人力资源日常管理;
3.负责员工入职、转正、离职等手续的办理，人事档案管理;
4.负责员工五险一金办理，劳动年审相关事宜等工作;
5.完成领导交办的临时工作。
行政工作内容及岗位职责篇2
1.销售日报月报数据收集
2.营业报表收集/汇整/提交
3.收发/传递通知、文件、促销案、报表、传票等，并登记造册，确保上传下达通畅
4.业务所会议记录、决议事项追踪
5.帮助主管月报制作和其他交办报表完成
6.主管月行程和所长周行程提交
7.部门费用申请和报销
8.考勤数据收集及特别处理
9.帮助人事员相关工作如考勤、员工关系等
行政工作内容及岗位职责篇3
1.负责公司的行政、后勤工作，保障公司顺当地开展各项工作，确保公司的平安稳定、正常运作;
2、负责公司相关会议及活动的策划、组织、协调;
3、负责公司各类行政通知、行政类文件的拟写、下发及执行;
4、负责公司各项费用的申请，报销;
5、负责工商年检、软件著作权申请等事务的处理;
6、负责公司出勤、考勤的审核;
7、负责公司固定资产验收、盘点、维护;
8、负责总经理日常行程支配，以及必要的商务接送;
9、负责行政部与其他部门的日常沟通协调工作。
10、完成上级领导临时下达的各项任务等。
行政工作内容及岗位职责篇4
1、执行聘请方案，进行工作分析维护拓展聘请渠道;
2、发布职位信息，收集简历及初步筛选,支配及参加面试并确保面试到岗率;
3、随时跟踪面试结果，帮助推动公司各岗位的聘请工作进展;
4、对聘请结果进行分析，不断优化聘请流程;
5、跟踪评估各类聘请渠道的使用状况，更新和维护人才储备库;
1、跟进重要岗位的背调工作流程等;
行政工作内容及岗位职责篇5
1、负责管理行政综合事务，不断完善行政管理制度，对行政日常工作的执行落实、开展协调督导，确保行政工作合规、有序、高效;
2、负责公司相关文件、信息的上传下达各项材料、信息数据收集、文书起草、公文指定，指导文件收发，档案管理工作;
3、负责办公服务的日常运营，满意公司的各种行政需求;
4、负责公司公务车辆的支配与管理、调度;
5、负责办公用品选购掌握、水费、电费、电话费、管理费管理;
6、负责植物租摆公司选择与管理，优化办公环境;
7、负责新员工办公设备(电话、电脑、座位)的支配与管理;
8、负责领导、员工出差的机票、火车票与酒店预订的选择与管理;
9、负责公司企业文化建设及内部各项活动策划及执行;
10、负责固定资产、日常行政物品选购及费用掌握管理、定期盘点工作;
11、快递收发，办公室饮水，文件打印扫描相关工作;
12、负责公司重要客人来访的接待、会议场所的支配与布置;
13、负责营造舒适、健康的办公环境，树立乐观向上的工作氛围;
14、上级交办的其他工作。
行政工作内容及岗位职责篇6
1.负责公司的档案管理及各类文件、资料的管理工作;
2.负责审核修订各类通知、会议纪要等文书工作;
3.帮助起草公司的文件，健全和完善公司各项规章制度，推动公司规范化管理;
4.负责公司的对形状象宣扬、公众号运营、公共关系与对接企业文化建设。
5.负责公司资质等硬件平台的办理;
6.协调公司行政基础工作，为其他部门供应良好的工作支持，完善公司管理制度，发挥行政管理职能，提高全员分散力;
7.领导支配的其他阶段性重点工作和临时任务。
行政工作内容及岗位职责篇7
岗位职责
1、一般工作人员职位，帮助上级执行一般的不需较多工作阅历的业务；
2、直接为经理供应秘书服务；
3、完成上级交给的其它事务性工作；
4、与其他部门的经理进行沟通；
5、负责会议材料的整理、存档工作；
6、确定并支配会议时间；
任职资格
1、专科及以上学历、不限专业；
2、有相关工作阅历者优先考虑；
3、学问结构全面，具有丰富的工作阅历，能够快速把握与公司业务有关的各种学问；
4、有较强的组织、协调、沟通、领导力量及人际交往力量，具有很强的推断与决策力量，方案和执行力量；
5、良好的团队协作精神，为人诚恳牢靠、品德端正；
6、娴熟使用办公软件；
文档内容到此结束，欢迎大家下载、修改、丰富并分享给更多有需要的人。
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