2024 年幼儿园用工合同模板

甲方（幼儿园）：

乙方（员工）：

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法

》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友

好协商，就乙方在甲方工作期间的权利义务及双方的其他权利义务达

成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止

。

2.若乙方同意续签，应提前一个月书面通知甲方，双方协商一致后

可续签。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方担任____（职位）一职，负责____等工作。

2.乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，遵守工作纪律，完

成工作任务。

三、劳动报酬

1.乙方的月工资为人民币____元，按月支付。

2.乙方享受国家法定节假日及甲方规定的年假、产假、陪产假、婚

假、丧假等休假待遇。

3.乙方加班按照甲方规定及国家相关法律法规支付加班费。

四、社会保险和福利待遇

1.甲方为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生

育保险，个人应缴纳部分由乙方承担。

2.乙方享受国家规定的带薪年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等

休假待遇。

3.乙方因病、因事请假，甲方按照相关规定给予补助。

五、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作时间不超过40 小时，实行标准工时制。

2.乙方享有国家法定节假日休息，并根据甲方规定享受年假等休假

待遇。

3.乙方应遵守甲方的工作时间和休息休假制度，如有特殊情况，需

提前向甲方申请。

六、保密条款

1.乙方同意在合同期内及合同终止后，保守甲方的商业秘密、技术

秘密、经营秘密等非公开信息。

2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求

赔偿损失。

七、合同解除和终止

1.在合同期内，甲乙双方均有权提前解除合同，但需提前一个月书

面通知对方。

（1）乙方严重违反甲方规章制度；

（2）乙方提供虚假信息，骗取甲方职位；

（3）乙方因犯罪被追究刑事责任；

（4）乙方因病或伤残不能从事原工作，且不能胜任其他工作。

3.合同终止后，乙方应立即办理工作交接手续，甲方依法支付乙方

工资及补偿。

八、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商

不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2.双方在解决争议过程中，应遵守国家法律法规，维护双方合法权

益。

九、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（幼儿园）：

乙方（员工）：

签订日期：____年__月__日

在这个模板的基础上，我们还可以加入一些额外条款，以保障双

方的权益。比如说，我们可以加入一个关于试用期和培训的条款。

"乙方同意在合同期内，甲方有权安排乙方进行试用期和培训。试

用期最长不超过____个月，期间乙方享受正常的工资待遇。试用期结

束后，甲方应根据乙方的表现，决定是否正式录用。如不录用，甲方

应提前一个月通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。"

我们还可以加入一个关于工作条件和环境的条款。

我们还可以加入一个关于合同修改和补充的条款。

"本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商，并签订补充协议。对本

合同的任何修改和补充，均须经甲乙双方共同协商，并以书面形式作

出，方能生效。"

重点：

1.合同期限的约定。

2.工作内容和工作职责的明确。

3.劳动报酬的支付标准和相关待遇。

4.社会保险和福利待遇的缴纳与享受。

5.工作时间和休息休假的规定。

6.保密条款的约定。

7.合同解除和终止的条件及补偿。

8.争议解决的方式。

9.其他额外条款的添加，如试用期、培训、工作条件等。

难点：

1.试用期和培训期间的工资待遇及录用决定。

2.工作环境和条件的保障。

3.合同修改和补充的有效性和程序。

注意事项：

1.合同条款应严格遵守国家法律法规。

2.确保双方权益的平衡，避免一方过度优势。

3.合同条款应明确具体，避免模糊不清。

4.双方应仔细阅读并理解合同内容，确保无歧义。

5.合同签订后，双方应遵守合同约定，履行各自义务。

6.合同履行过程中出现争议时，应及时沟通解决，避免影响双方关

系。