山西省经济和信息化委员会关于开展2013年度综合考核工作的通知
制定机关
公布日期
2013.12.31
施行日期
2013.12.31
文号
晋经信人教字[2013]634号
主题类别
机关工作
效力等级
地方规范性文件
时效性
现行有效
正文：
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山西省经济和信息化委员会关于开展2013年度综合考核工作的通知
（晋经信人教字〔2013〕634号）
各行业管理办公室、省无线电管理局、各直属事业企业单位：
经研究，省经信委将对所属各行业管理办公室、省无线电管理局、各直属事业企业单位开展2013年度综合考核工作。为了做好此项工作，在总结往年工作经验的基础上，现研究制定了《山西省经济和信息化委员会所属单位年度综合考核评价办法》（试行），从2013年度开始试行实施。安排如下：
一、组织机构
成立省经信委综合考核评价领导组（以下简称“委综考领导组”）。在委党组领导下开展工作，主要职责是：贯彻落实委党组关于综合考核评价的决定和意图，制定和修改考核办法，提出各单位综合考核评价指标，研究解决考核工作中出现的问题，审定考核结果并实施奖惩。
组 长：XXX龙 省经信委主任、党组书记
副组长：周礼仁 省经信委纪检组长、党组成员
闫乃云 省经信委副巡视员
王元山 省经信委副巡视员
成 员：卢秋生 省经信委办公室主任
张晋伟 省经信委人事教育处处长
乔丽刚 省经信委综合处处长
史振伟 省经信委行政财务处处长
李卫东 省经信委机关党委专职副书记
邢子丽 省经信委纪检组副组长、监察室主任
委综考领导组下设办公室（以下简称“委综考办”），设在委人事教育处，主要职责是：负责考核工作的组织实施；对目标任务完成情况进行经常性的督促检查；协调有关处室研究解决考核工作中的具体问题；对考核结果的运用提出意见和建议；完成委综考领导组交办的其他事项。
在委综考领导组领导下，由委领导带队，委综考办抽调相关处室工作人员，成立三个考核工作组，具体实施2013年年度综合考核工作。分组情况为：
考核一组负责对省机电行办、省冶金行办、省化工行办、省纺织行办、省轻工行办、省建材行办、省医药行办进行考核。组长由王元山副巡视员担任，成员为张晋伟、毕基思、张永杰、靳向阳。
考核二组负责对省无线电管理局、省节能监察总队、省展览馆、省经信委信息中心、省墙材中心进行考核。组长由周礼仁组长担任，成员为李卫东、余胜华、程怀亮、王建华。
考核三组负责对省经信委后勤服务中心、山西经贸宾馆、省新技术推广中心、省节能中心、省经贸决策咨询中心、文博印业公司、山西经信出版传媒中心进行考核，组长由闫乃云副巡视员担任，成员为邢子丽、李佳、刘驰、董晨阳。
二、考核程序
2013年度综合考核评价工作分为三个阶段：
1、对接准备阶段（2013年12月31日-2014年1月5日）
各行业办、省无线电管理局、各企事业单位认真总结全年工作情况，形成年度工作任务完成情况自查报告、领导班子工作总结。各单位班子成员要形成领导干部个人述职述廉报告。各单位要积极与考核组对接联系，研究确定个性指标及其他考核有关事宜。
2、考核实施阶段（2014年1月6日-1月12日）
各考核工作组分赴各被考核单位，通过召开考核测评大会、民主测评、召开座谈会或个别谈话、听取汇报、查阅资料、实地调研等多种方式，对各单位进行综合考核。对群众反映的突出问题，要进行专项调查。
3、考核汇总阶段（2014年1月13日-1月19日）
考核工作组要采取定性与定量考核评价相结合的方法，对被考核单位年度工作任务完成情况进行实绩分析，对领导班子和干部队伍建设考核情况以及党风廉政建设考核情况进行综合评判，写出考核评价报告。
考核工作组要分别对各单位年度目标责任考核、领导班子和干部队伍建设考核、党风廉政建设考核及民主测评结果进行汇总。
委综考办汇总各考核工作组综合考核情况，提出考核等次评定意见，报委综考领导组审定。领导组适时召开专题会议，听取各考核小组汇报，并研究确定考核等次。
三、考核要求
1、各被考核单位要正确对待考核工作，实事求是地汇报工作实绩，分析存在问题与不足，自觉接受群众评议，努力改进工作，不得弄虚作假。
2、各考核工作组要严格按照《山西省经济和信息化委员会所属单位年度综合考核评价办法（试行）》有关规定，认真开展综合考核工作。在考核工作中，严格遵守有关工作纪律，不得接受财物馈赠。
附件：山西省经济和信息化委员会所属单位年度综合考核评价办法（试行）（略）
山西省经济和信息化委员会
2013年12月31日
——结束——
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