公园安保服务方案

时间:23-09-30 网友
公园安保服务方案

(一)、安全防范工作

****市****区****公园作为面向社会一个旅游、休闲的公园景区,必须具有较高标准的物业管理服务来打造舒适的生活、旅游环境。相信通过和公园管委的通力合作,我们有信心、也有能力将该公园打造成为本土高品质休闲区。

(二)、管理基本定位

(从接管开始):公共秩序维护管理以配合为中心,促进配合公园的管理,公共秩序维护管理的好坏必将直接影响到公园的整体形象,优质的公共秩序维护管理将形成良好的市场口碑,对公园起到无形的宣传作用,反之将成为阻碍。在此期间,公共秩序维护管理服务的质量是关键,性价比高的公共秩序维护管理对公园的宣传将起到积极作用,根据这一特点,我公司将在管理初期加强物业管理的品牌效应,集中管理优势,尽快创出该公园的物业管理品牌,形成良好的市场口碑。

(三)、管理方法

(1)合理布控,装备一流治安队伍

安排经验丰富的安全保卫员,反复演练,合理布控,力求结构严密,无盲区、无死角。保安员监控实行小时值班与巡视。

(2)专业保安与应急支持相配合

组织一支快速反应支持队伍,小时处于待命状态,以确保在最短时间内赶赴事发现场;、与公安部门建立方便、高效的联系方式,以形成强大的安全系统。

(3)安全巡视

根据巡逻路线图和方案每—小时对巡逻路线和重点部位进行安全巡视,保证保安巡视的有效范围和工作效率。每天对各楼顶平台门不少于一次的安全检查,确保楼台处于安全状态。

(4)"三流"控制

"三流"是指进出本服务区域的人流、物流、车流,做好"三流"控制,是安全工作的基本任务。

人流控制:密切观察出入人员的神色、举止及携带物品,对可疑人员应礼貌地进行盘问,查明情况后才予放行。

物流控制:禁止易燃、易爆等危险品进入公园,平时物品搬出公园,须经管委同意,凭《物品放行条》放行,并做好物品放行的详细记录。

车流控制:外来车辆一律不允许开进公园,必须在在指定停车场停放,内部工作车辆凭证进入,停放于指定位置,不妨碍游客游玩。

(四)、重点管理措施

(1)建立一支高素质的保安队伍。

我公司将按高标准、严要求的指导思想,严抓招聘、培训、上岗、考核等关键环节,实施"准军事化管理"。保安员主要招聘退伍军人,挑选具有良好的思想品质、纪律意识和精湛的业务技能的优秀青年。建立业务、绩效考核与工资、职位挂钩的机制。

保安内部(可按客户意见调整)上岗,在年终考评中,实行末位淘汰制,保持保安员的高素质和战斗力。

(2)强化训练与培训

对保安队伍实行准军事化管理和训练,不断提高保安人员的思想觉悟、业务技能,规范服务行为,强化技能和体能训练。保安人员每周培训学习二次,例会一次,军事技能训练每周三次。

(3)制定高标准保安工作质量标准

根据本项目的特点和客户的工作要求,我们将有针对性地制定保安工作作业指导书、各岗位作业标准和保安综合工作质量标准,并按标准实施严格的检查、考核制度,每一项工作做好原始记录,实现环环相扣,互相约束、互相监督。

(4)保安人员标识管理

所有保安人员配戴统一标识,使用有效证件出入公园。

消防管理工作方案

“预防为主,防消结合”为原则,协管部主管担任消防监督员,对消防进日常管理,检查消防设备设施的保养和完好情况,组织每年至少次的消防演练,对消防隐患提出整改意见。各区域的消防设备设施的巡查由各岗协管员负责不定期检查,确保设备处于正常的使用状态;协管员必须熟悉公园消防设备的配备情况及使用操作,通过巡视及时发现、消除****公园范围的消防隐患。部门联合公安消防机关进行业务知识培训和消防演练,建立一支召之能来,来之能战、战之必胜的业务专干,战斗力强的义务消防队

车辆、行人的交通秩序维护

配合客户完善停车场的各种交通指示标识,通过培训建立一支形象佳,素质高的车官员队伍,严格监控进出公园停车场的车辆,指挥车辆整齐摆放,有秩序行驶,禁止停车场呢的逆行、处理车辆滞留现象,发现未锁好车门,窗,漏油、漏水的情况及时跟车主汇报,做好停车场呢的消防安全工作

公园内道路主要供游客行走,如有工作车辆应提醒司机减速慢行,有车辆倒车、调头情况主动帮忙观察路况,协助司机进行倒车、调头。由于****公园高大景观众多,如有发现游客攀爬危险区域及时进行制止。

管理承诺指标

序号

指标名称

目标标准

管理指标实施措施

公园内治安案件发生率

实行小时巡查制度,接收报警及实施调度,根据实际情况,确定前期“人防为主,技防为辅,全面防范”的治安思路。明确保安职责,层层防卫,以确保辖区人身财产安全。

摩托车、电车被盗率

汽车被盗率

火灾发生率

全员义务消防员制,定期培训和演习,加大宣传力度,由保安进行日常巡视,发现隐患及时处理,确保公园消防安全。

消防设施设备完好率

指定机电维修员维护,实行巡查制,建档记录,并由维修班长、主管监督执行,以确保消防设施、设备完好无损、正常使用

保安部人员配备及组织架构

高素质的人员是提供优质服务的前提,所以我们将按以下标准配备保安人员,保证以高标准的服务质量,为****公园提供高品质的服务。

(1)保安部主管从专业学校毕业,从事治保工作多年,有丰富的管理经验,紧急事件协调、指挥、处理能力强。

(2)保安部班长从事治保消防工作年,有丰富的带班经验、工作责任心强、

(3)保安人员政治可靠、责任心强,敢于坚守原则,热爱保安工作。

保安部工作规程

保安部管理制度

1、实行小时三班制:

2、有详细的交接班记录和巡逻记录;

3、在大门口设立固定岗亭,流动岗人员必修半小时巡逻一次,并作好记录;

4、每周每月定期学习培训突发事件的处理;

5、保安人员服装统一佩戴佩戴工牌上岗;

6、所有人员能够熟悉使用消防设施设备。

保安员值班制度

1、积极维护公园秩序,保证游客安全,礼貌纠违,文明执勤。

2、贯彻落实安全保卫工作,做好对公园保安领导工作,调解公园内发生的各种纠纷,并及时上报。

3、做好保安人员的管理和培训工作,监督检查保安人员作风纪律和工作落实情况。

4、做好各公园的安全防范工作,认真做好防火、防盗、防治安灾害事故,发现隐患及时报告并协助处理。

5、协助公安机关对公园内发生的案件、违法事件进行现场看护,并及时报告局、所领导及公安机关,配合公安侦破案件。

6、做好对突发事件的应急措施。

7、加强违禁品(如宠物、玩具气枪、烟花爆竹等)的检查,制止游客携带入园。

8、及时制止游客损坏花草、树木、公共设施之行为,并对此行为进行批评教育。

9、未经许可,禁止外来人员在园内摆摊设点,或向游客兜售商品。

10、保持公园进出通道畅通、整洁,及时制止、清理公园周围乱设摊、随意停放车辆、张贴非法广告的行为。

11、配合单位的各部门做好相关工作。

保安员纪律

1、遵守国家法律、法规、法令。认真学习各项有关的法律、法规常识和政策,增强法

2制政策观念,做到有法必依,严格依法办事,在保安权限范围内进行保安服务。

3、服从命令、听从指挥、坚守岗位、恪尽职守。

4、廉洁奉公,不包庇坏人,不贪污受贿,不绚私舞弊,不准侵犯群众利益。

5、上岗时要穿制服,仪容整齐,举止端庄,不准打闹、嘻笑、喝酒、会客。

6、爱护公共财物,讲究卫生,遵守请销假制度。

7、不以执勤之便乱拉关系,不受贿赂。

8、不准向客人索要物品、小费和私收回扣,不准擅自接收客人礼物。

9、坚守岗位,文明服务,执勤时要注意职业规范,做到服装整齐,仪表端正、精神饱满、态度和蔼、礼貌待人,热诚为客户服务,

保安员岗位职责

1、严格在法律规定的范围内开展保安服务工作,不准超越职责权限。

2、严格履行岗位职责,不准做与保安服务无关的事情。

3、不准讽刺、挖苦、刁难客人,严禁与客人争吵、打斗。

4、不准脱岗、空岗、睡岗,不准迟到、早退。

5、遵守客户单位内部的各项规章制度,对客户单位内部的机密事项,不准随意打听、记录、传播。

6、要爱护公物。

7、有重要情况要妥善处置并及时上报,不准迟报、漏报、隐瞒不报。

8、认真做好班前准备和交接班工作,没有接班不得擅自离岗。上岗前检查个人服装,仪容仪表,保持饱满精神和愉快情绪。

9、不准向客人索要物品、小费和私收回扣,不准擅自接收客人礼物。

10、不准乱动客人设备、物品,不准私拿客人遗弃或遗失物品。

11、帮助有求助,有困难的游客。

12、不准私自动用和侵占公物。

保安队员奖惩制度

为了完善保安管理制度,加强保安队伍自身建设,鼓励保安人员做好本职工作,杜绝一切不良行为,以责、权、利相结合为原则,制定保安人员奖惩制度。

奖励细则:

1、发现并设法抓获各种违法犯罪分子者。

2、保安人员见义勇为,敢于同坏人坏事作斗争,成绩显著者。

3、积极协助公安机关抓获违法犯罪分子及侦破案件,成绩显著者。

4、积极参加抢险救灾,保卫人民生命财产的安全,成绩显著者。

5、为搞好管区内的安全保卫工作积极出谋献策,提出合理化建议,效果显著者。

6、拾金不昧者。

7、年终被评为“先进保安员”者。

8、被评为政府“治安模范标兵”者。

9、凡在执勤中,日常管理中完成规定目标,无违纪违章行为和其他处罚,各项工作积极主动、圆完成者。

惩罚细则

1、保安员在值班时看书报、玩游戏机、听收音机或进行其他与值班无关的事情。对屡教不改,造成一定损失的,将重罚,直至开除。

2、保安员在值班时睡觉,对屡教不改,造成一定损失的,予以重罚,直至开除。

3、保安员值班时擅离工作岗位。对屡教不改,造成一定损失者,予以重罚,直至开除。

4、酒后执勤(上班前小时不准饮酒)并造成一定后果的。

5、未按时交接班。对屡教不改者予以重罚。

6、执勤时,保安员着装不整、佩带不齐。

7、未经部门主管领导批准,私自替人顶班。

8、不按规定进行执勤登记,交接班不清楚,互相推卸责任者。

9、执勤中玩忽职守,疏于防范,致使责任范围内发生门、窗被撬,发生案件和事故,造成不良影响的,视情节轻重给予处罚,直至开除。

10、对主管部门及保安部下达的工作任务,未能如期完成,又没有正当理由者。

11、扣留物品不登记,不上交;捡拾物品不报告、不上交者,另处以罚金。

12、违反保安器械使用规定,随便转借和使用,对无故损坏、丢失保安装备或其他执勤设施的,按原价赔偿。

13、在处臵突发性事件或紧急情况下,临阵脱逃或坐视不管者,视情节轻重给予处罚,直至开除。

14、保安员监守自盗或以权谋私,经他人揭发并查明属实者,解除聘用合同,情节严重者送交公安机关处理。

15、保安员法制观念淡薄,参与社会聚众闹事、嫖娼、赌博等,给保安部声誉严重影响的,作解聘处理。

16、无故不参加保安部会议或集体活动者。

17、不服从上级分配或随意顶撞领导且屡教不改的,严肃处理。

保安队员交接班制度

1、接班队员提前分钟签到后到达岗位,由上一班保安员交待工作中应注意的事项,做好相关交接。

2、交接班时应认真填写《值勤记录登记表》。交班时把注意事项,器械物品以及工具的相关情况记录交代给接班人,接班人应仔细检查并签名认可。

3、接班人无论何种原因未能到岗或未办理交接班手续时,当班人员不得下班离岗。

4、交班人员应安排好本班未能处理的事情。

5、交班人员下班后统一到指定位置集合,由组长讲评本班的工作情况,及交待其它事项。

6、注意上下班途中的仪容仪表和行为举止。

7、交接班必须做好清扫工作环境及各类记录整理工作。

8、交接员验收时发现的问题由交接班保安员承担责任,验收完毕,交接员离开岗位后发生的问题由接班的保安员承担责任。

9、交接班过程中,如有事情发生,则由交接班人员互相协助处理。

保安班长的岗位职责

1、负责组织当班的保安工作,监督和指导认真做好执勤工作,及时纠正和登记违纪违章现象。

2、检查本班人员的着装仪容、内务卫生,保管好配备的通讯器材、保安设施、自卫武器等物品。

3、负责填写《值班记录》,登记本班奖罚情况,检查各巡逻点情况。

4、按照保安部(队)制定的培训计划搞好组织实施工作,定期召开班务会,经常对队员进行具体的业务指导和岗位培训,提高本人和全班的整体素质和业务水平,能及时解决当班时间内的各种突发事件。

5、处理有关保安方面的事物,重大治安问题和事故及时向领导汇报,并采取果断措施,控制事态发展。

6、熟悉在紧急情况下本班的组织指挥,处理好一般性的治安事件和市民的投诉,落实安全措施,预防各种事故,工作中有处理不当的事应及时向上级请示汇报。

7、团结本班人员,坚持做好经常性思想工作,熟悉和掌握队员的思想动态、工作表现和工作能力。

8、完成公司下达的其他任务。

部门主管岗位职责

1、全面负责本部的日常管理工作,带领本部员工保证完成公司和管理处下达的工作任务。

2、制定并逐步健全各项安全保卫制度和措施,督促执行和检查落实。

3、主持召开本部骨干会议,总结经验,解决疑难问题,布置工作安排。

4、负责制定本部工作计划及工作简报,并组织实施。

5、检查、督促部属认真落实各岗位职责,确保辖区范围内公共场所良好的治安秩序。经常检查公园的消防系统,组织和领导义务消防队。

6、亲自调查处理重大的突发事件或事故,处理客户在治安秩序方面的投诉,并做出妥善处理。

7、配合公安机关及其他有关部门对违法犯罪行为的调查取证,并经常保持密切合作关系,以确保需要时通力合作。

8、负责本部门员工的选拔、教育、培训及业绩考核,对不称职者提出处理意见。

9、每月夜间查岗不少于次。

10、负责新入职员工的上岗前业务知识培训。

巡逻岗岗位职责

1、按要求在****公园范围内小时巡查和监控(每小时巡视公园治安情况次),并在巡逻表格上记录,发现和处理安全隐患,防止不安全事件发生。

2、巡逻人员要多看、多想、勤走勤记、勤思考,以确保完成巡视工作任务。发现在公园内大声喧哗、擅自动用公共设施设备等违章行为,巡逻人员须上前制止。

3、按要求做好巡逻记录,并及时将有关情况反映给相关部门人员。

4、接到紧急事件时,要立即前去处理(需离开岗位的,经班长协调后再做处理),做好记录,同时向班长汇报。

5、主动协助解决困难,解答访客咨询,必要时为其向导。

6、检查治安、防火、防盗、水浸等,熟悉消防器材的安装位置,掌握使用方法,巡视公园内的公共设施、设备是否完好,发现问题立即处理,及时通知相关部门,并做好记录。

7、对车辆停放及交通情况进行巡视。纠正违章行驶及乱停放车辆时须先敬礼。

8、发现公园内有可疑的人、事、物时,上前盘问,检查证件,必要时可向公安机关求助,属三无人员等谢绝进入公园。

9、做好各项记录工作,信息资料交接完整、准确。

本项目相关制度流程图

保安员交接班工作流程图

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突发紧急情况的处置流程

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火灾疏散逃生流程图

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本项目相关记录及表格

一、岗位交接记录表

岗 年 月 日

交接时间

时 分

交接物品

辖区出入登记表

对讲机 台 充电器 台 备用电池 个

手电筒 支 雨 衣 件 水 鞋 双

值班记录及处理结果

备注

交班人: 接班人:

二、
****公园岗位情况记录表

****公园 岗班情况记录表

日期

年 月 日

星期

天气

队员姓名

当值情况

:—— :

:——:

:——:

:——:

:——:

备注

主要记录正门岗亭范围动态,如入园人数,卫生保洁:有无乱停乱放车辆等

批示

三、事件统计表

年****公园时间统计表

日期

事件描述

事件处理结果

调节员

记录人

备注

制表时间: 制表人:

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