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工程师聘用合同（精选15 篇）

工程师聘用合同（精选15 篇）

工程师聘用合同 篇1

甲方：

乙方：

依据甲方工作需要，甲方聘用具有 级爆破工程师资质的技术人员，指导甲

方爆破工程的实施。现依据相关法律法规的规定，经协商全都，签订聘用合同如

下：

一、甲方聘用乙方具有 级爆破工程师资质的技术人员成为甲方技术人员，

乙方同意。

二、聘用期限为 年，双方实行聘用制。一次性签订 年的聘用合同。 自 年

月 日起至 年 月 日止。

三、聘用费用及支付方式

聘用费用实行年薪制。聘用年薪为 元(￥： 元)。

四、支付方式

1、甲方按年支付乙方聘用年薪，每年支付一次。

2、在签订本合同，甲方支付乙方第一年(年日起至 月的聘用年薪 元(￥：

元)。

3、剩余两年每年的年薪于当年7 月1 日前支付乙方。年薪支付后乙方需供

应爆破技术等级证件原件交给甲方负责保管。

五、双方权利和义务

1、甲乙双方自签订本合同之日起，乙方需在十个工作日内为甲方供应乙方

爆破证件变更为甲方公司爆破人员的相关资料，有效期为 年，并不得擅自更改

合同条款，如有发生，乙方将担当法律责任，退回全额聘用费用并赔偿甲方相应

的经济损失。

2、甲方聘用乙方期间，甲方应妥当保管乙方供应的证件的原件及资料，不

得将乙方的资料证件转借他人或泄露乙方个人信息，并确保证件原件不丢失。若

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甲方将乙方有关证件丢失或向外泄露乙方个人信息，则由甲方担当法律责任，并

赔偿乙方相应的经济损失。

3、依据公安部门相关规定乙方不得擅自使用甲方的资质，不得挂失补办等

物权转移行为。

4、如甲方有B 级以上(含B 级)大型爆破施工项目，乙方有义务参与设计与

施工，差旅费及其它费用由甲方担当。

5、在聘用期间，乙方必需以公司爆破人员的身份履行职责，遵守甲方公司

的规章制度。

6、在聘用期间，乙方依据《劳动合同法》的规定，负有保密义务，不得自

己经营或者从事同类行业的聘用，遵守竞业限制。

六、聘用期满后，甲方将归还乙方全部的资料、证件等，帮助乙方办理相关

的变更手续。

七、本协议自签订之日起即产生法律效力。双方必需信守、诚恳履行本合同，

不得恶意曲解本合同。

本合同一式二份，双方各执一份。

甲方(签章)：

乙方(签章)：

年 月 日

工程师聘用合同 篇2

甲方：____________工程有限公司

乙方：____________身份证号码：____________

因公司进展需要，经过双方协商，本着公平、互利、自愿的原则，达成本协

议：

一、聘用期：甲方聘用乙方的期限为________年。即________年________月

________日至________年________月________日。

二、乙方向甲方供应工程师证书、符合要求的学历证书、身份证、乙方一寸

彩色相片2 张。甲方收到乙方证书时，应支付乙方证件押金元整。如发觉乙方工

程师证被其他公司使用，则乙方应准时退还甲方支付的证件押金，甲方在收到退

还押金的2 个工作日内将乙方的全部证件退还给乙方。工程师证、学历证书在协

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议期内由甲方保管。

三、甲方确认乙方所提交的材料无误，甲方应即时支付给乙方酬劳元每年(此

费用包含甲方已经支付给乙方的证件押金款)。如协议期超过一年，则下一年费

用在当年同________日支付，以此类推;

四、聘用期间，如确属必要，乙方应协作进行每年的连续训练等维持该证书

所必需的活动，以保证证书的正常使用，如条件允许，甲方应单独完成此项工作。

五、聘用期内，乙方应担当以下责任和义务，否则担当违约责任。

1、乙方承诺所供应材料、证件真实、有效，保证在协议期限内甲方是工程

师证(均为原件)的唯一全权使用人，乙方不得再在其他任何第三方注册、使用;

2、未经甲方同意不得将证书信息变更，不得有挂失、注销证书等影响甲方

正常使用;

3、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查或其他业务需要时，甲

方应提前三天通知乙方，由乙方依据甲方需要协作甲方供应有关身份证、职称证

明文件、学历文凭等。本协议履行过程中如需乙方亲自到场办理相关事宜的，甲

方应提前三日通知乙方，乙方应依据甲方需要全力协作;全部差旅费由甲方支付，

差旅费标准为硬卧或客车，食宿由甲方供应，并赐予每天元的补助。

4、乙方对于在合同履行过程中知悉的甲方商业隐秘有保密义务;

六、聘用期内，甲方担当以下责任和义务，否则担当违约责任：

1、妥当保管乙方资料和证件;确保资质证书及注册证书完好无损;假如由于

甲方缘由发生乙方的证书丢失或吊销，甲方应赔偿乙方相关损失。如因乙方缘由

导致上述状况，则甲方不担当任何责任。

2、按协议商定期限准时准额支付费用，本协议中的全部费用币种均为人民

币;

3、协议履行完毕后，出具乙方解聘证明、完整归还证书;

4、未得到乙方书面认可，甲方不得将乙方的工程师证书变更注册到其他单

位，不得做出有损于乙方利益的行为。因甲方缘由给乙方造成行政、法律后果和

经济损失的，全部责任应由甲方担当。

七、履约期内，如乙方需取回证书暂用(不得进行损害甲方权益的行为)，应

提前五天通知、征得甲方同意，并在商定期限内归还。若证书正在使用，则需等

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甲方使用完毕后方能临时领用。

八、协议期内，全部涉及到证书使用大事，甲方应提前三天通知乙方知晓，

因甲方不遵照相关法规、规范等要求造成证书使用过程中消失风险，均由甲方承

担当。未同乙方协商，擅自做主使用证书，造成风险的，由甲方担当。

九、解聘、续聘：乙方要求提前解聘的，如不损害甲方的直接经济利益，甲

方应予同意，并根据规定赐予办理解聘手续，乙方须退还甲方已经支付的未到期

费用。如甲方要求提前解聘的，则甲方应支付满乙方证书已使用费。聘用期满，

双方有意签订续聘合同时，详细条件由双方另行协商。

十、双方均不得将本协议转签第三人，双方应自觉履行本协议书的各项条款，

否则，违约方应向另一方支付违约金________万元。

十一、本合同自双方签定之________日起生效，聘用期满解聘，聘用工资付

清后失效。

十二、本合同一式两份。双方各执壹份，具同等效力。未尽事宜，双方再协

商解决。

甲方盖章：____________乙方签字：____________

签订日期：____________

工程师聘用合同 篇3

甲方：____________公司

乙方：___________________

身份证号：_________________

甲方公司因工作和业务进展需要，经甲乙双方公平友好协商，就甲方聘请乙

方担当甲方公司工程师，达成如下聘用协议：

一、合同期限本协议有效期为_______年即____________年_________月

_________日到____________年________月_________日

二、甲方责任和义务

1、将相关资料归还乙方。

2、投标。

3、甲方应妥当保管乙方资料和证书，确保职称证书完好无损。如

果由于甲方缘由发生乙方的证书丢失或吊销，甲方应赔偿损失。

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三、乙方的责任和义务

1、乙方承诺向甲方供应的资料真实合法，若乙方供应的资料是虚

假伪造，乙方自行担当一切责任并负责赔偿甲方相应损失。

2、乙方的职称证书在协议有效期内交由甲方保管。

四、酬金

1、酬金按年支付，支付标准为________年。

2、付款时间：酬金一次性付清。即双方签订协议时，乙方供应工程师证书(原

件)、身份证复印件、毕业证复印件、一寸彩色照片(或电子版)。甲方收到上述

资料后一次性将第________年聘用工资________元汇到乙方指定账户。乙方须保

证证书未在其它公司挂靠，如因乙方证书已挂靠而导致甲方不能使用的，乙方须

退还甲方支付的聘用工资。

五、违约责任

1、协议有效期内，乙方提出终止协议，则乙方必需双倍返还酬

金，甲方提出终止协议则已付酬金不予返还。

2、乙方须保证证书真实、有效，如因乙方供应虚假证书，导致

甲方投标或申办资质失败，乙方退还甲方已付酬金。

六、其他

1、本协议期满前一个月，如双方达成全都意见，可续签本协议。若不续签

的，甲方应准时归还乙方全部证件，甲方不得扣留拖延归还任何证件。

2、协议终止或协议期满后，甲乙双方应彼此友好合作，协作完成解除协议

等相关的后续工作。

3、本协议一式贰份，双方各执一份。

甲方：_______________公司乙方：____________________

法定代表人：____________身份证号：__________________

工程师聘用合同 篇4

甲方：

乙方： 身份证号码：

现甲方公司业务进展不断延长，需储备一批具备专业学问并取得相应资格证

的专业人才，可依据甲方实际需要供应兼职专业询问及劳务，依据法律法规及当

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地政府相关文件，本着公平、互利、自愿的原则，经双方协商全都达成如下内容，

双方共同遵守：

一、 聘用期：甲方聘用乙方的期限暂为壹年，自20xx 年 月 日至 20xx 年 月

日。

二、聘用期内，甲方实行兼职的方式聘用乙方，也即甲方依据业务量的实际

需要，通知并支配乙方协作甲方资质年审，及政府主管部门到本公司现场检查时

协作检查。甲、乙双同意年薪大包干型向乙方支付酬劳，共7000 元/年。

三、聘用期间因建设等行政主管需要或甲方需要乙方到指定现场办理事务或

接受检查的，甲方应提前3-5 日通知乙方，乙方应按时到达指定现场，并接受甲

方支配的工作，因此甲方应一次性支付乙方补偿费元/日(不含来回交通费、食宿

费)。

四、聘用时，乙方应向甲方供应 资格证书、学历证书、身份证等证明乙方

具备相应专业资格或职称的证明，并能满意甲方办理企业注册、资质申报、升级、

年检或接受检查等要求。

五、聘用期间乙方的资格证书、职称证书、学历证书、评审表等原件提交甲

方保管，如乙方需要使用应提前3-5 天通知甲方并经甲方同意，使用过程中不得

损害甲方的利益，否则应赔偿甲方的损失。乙方应在商定的期限内将证书等文件

交回甲方保管。

六、乙方按甲方需要将证书等文件资料提交甲方时，甲方应支付乙方人民币

1000 元;剩余年酬劳甲方应在建设等行政主管部门复核乙方证书等文件原件合

格后五个工作日内付清余款。(乙方收款银行名称： ，账号为： )

七、甲方权利义务

1、甲方应妥当保管乙方提交的证书文件等。

2、甲方可依据实际需要调配乙方的证书等至甲方关联的企业使用，但应提

前通知乙方，并应合理使用不损害乙方利益，就此乙方应协作甲方。

3、甲方使用乙方的证书证件等用于办理企业注册、资质申报、升级、年检

以及行政检查需要等事宜，不得用作工程投标等其他用途。

4、甲方应在合同期满后的15 个工作日内退还乙方的全部证件原件，如乙方

办理转注的，应协作供应相关资料。如甲方连续聘用乙方，双方另行签订聘用合

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同。

八、乙方的权利义务

1、乙方保证向甲方提交的证件文件等真实、有效，保证合同期内甲方为该

证书文件等的唯一使用人，乙方不得再在第三方注册、使用。

2、如乙方提交给甲方时是"转注'的，乙方应按"转注'所需要提交的资料向

甲方一次性提交，如提交不齐，乙方应担当相应的提交资料费用(如邮寄费或乙

方到甲方处提交资料发生的差旅费、误工费等)。

3、合同期内未经甲方同意不得将证书信息变更，不得有挂失、注销证书等

影响甲方正常使用的行为。乙方自行担当证书年审、连续训练等保证证书有效的

相关事宜并担当费用。

4、乙方应按本合同商定向接受甲方的工作支配，供应专业询问及劳务。乙

方确保在合同期内不得自行或第三者购买社保，应由甲方名义负责为乙方购买社

保。

5、乙方对所知悉甲方的全部状况均有保密的义务，不得向第三方泄露。

九、违约责任

1、如乙方供应虚假证书的，甲方将交由有关司法部门处理。乙方应双倍返

还甲方已支付给乙方的酬劳。如因乙方自身缘由或乙方供应证书不能实现甲方完

成企业注册、资质申报、升级、年检等事宜的，甲方应准时通知乙方，乙方应退

还所收取的酬劳，本合同终止。

2、如因甲方自身缘由导致不能实现甲方企业注册、资质申报、升

3、如甲方保管不善导致丢失乙方证书的，甲方担当重新办证的全部费用，

及赔付乙方7000 元。

4、履行本合同期间，如一方违约给另一方造成损失的，违约方应担当赔偿

损失的责任。

十、争议解决、生效、终止等事宜

1、乙方放弃甲方为其购买社保的权利，并剧烈要求甲方不需为其购买社保，

但甲方如需办理企业相关业务需要的，可依据实际需要为乙方购买社保，乙方无

异议。

2、本合同履行期间双方发生争议的，双方应先协商解决，协商不成的，可

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提交甲方所在地人民法院解决。

3、乙方同意甲方办理企业资质申报、年检或接受有关行政部门检查等事宜，

同意由甲方代表代乙方签署企业劳动合同及相关文件，乙方对此承认并无异议。

4、甲乙双方签订的其他聘用合同或劳动合同(劳务合同)为办理企业资质申

报、年检或接受检查等之用，如与本合同有冲突的，双方以本合同为准实际执行。

5、本合同未尽事宜，双方可经协商全都并签订补充协议，与本合同具备同

等法律效力。

6、本合同期内，双方不得随便解除本合同，如一方违约解除合同的，违约

方应担当10000 元的违约金。本合同期限届满或甲方行使单方解除权的，本合同

终止。

7、合同期限届满，双方有意续订合同的，详细条件由双方另行协商。

8、本协议一式两份。双方各执壹份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方： 乙方： 代表人签名： 联系地址： 联系地址： 联系电话： 联系电话：

签订日期：

工程师聘用合同 篇5

聘请方： (以下简称甲方)

受聘方： (以下简称乙方)

经甲乙双方协商，本着相互信任、公平、自愿、互利的原则，为进展事业，

甲方聘请乙方作为甲方的总工程师，双方达成如下聘用协议以资共同信守：

第一条、聘用期限

聘用期为1 年，自20xx 年3 月18 日起至20xx 年3 月18 日止。

第二条、聘用职务

第三条、聘薪标准

乙方在担当 万元人民币。

第四条、福利待遇

聘用期间甲方有义务为乙方交纳职工意外损害保险，保险费由公司担当，并

为乙方供应人身保障等措施。

第五条：乙方享有每月二至三天的事假日及因甲方放假的节假日，期间不扣

除任何费用。

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第六条、双方义务及职责

1、甲方义务及职责

负责给乙方供应食宿以及办办场所，按商定的薪酬标准，采纳预借的方式支

付乙方劳资，合同到期后，付清全部的剩余劳资。

2、乙方义务及职责

(1)必需保证为甲方要求，为工程供应准时、必要、有效的技术服务;贯彻执

行国家有关技术政策、法规和颁部的现行施工技术规范、标准、规程、质量标准

以及公司的施工技术、试验、测量管理方法，确保工程质量达到优良要求。聘用

期间，不得以甲方名义对外供应任何担保。

(2)负责审核项目单位工程施工组织设计、审批项目专项技术方案，组织施

工图自审、参与会审和重点工程、重点施工部位、关键工序及季节性施工方案的

技术交底，并监督、检查工程项目施工技术规范的执行状况。

(3)负责组织施工过程中设计变更洽商的审工作，组织竣工图、竣工技术资

料的审核、移交、上报存档工作。

(4)负责解决设计、施工和验收交接过程中消失的重大技术问题和重大质量

事故鉴定和处理。

(5)负责工程设计、施工、监理、材料、设备选购合同中，关于技术部分的

审核、鉴定。

(6)在降低工程造价、提高工效、缩短工期、保障平安等方面，担出合理化

建议。

(7)完成甲方支配的有关工程事项。

(8)工作时间可依据工程需要敏捷支配，但不能影响工程施工过程中的重大

事项的确认。

(9)乙方有义务为甲方保守商业和技术隐秘，维护甲方

(10)如乙方建约，甲方有权追究乙方责任。

第八条：乙方有义务对甲方公司提出有利于公司进展的合理化建议，有权向

甲方公司领导汇报工作，有权在其职责范围内处分所领导职员的违纪违章行为;

甲方人员不得以任何借口赐予干涉乙方执行工作。

第七条、劳动合同的解除和终止

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1、乙方尽职尽责做好本职工作，如完不成甲方公司整体目标60%的状况下，

甲方有权辞退乙方。

2、甲方工资迟迟不能发放的，乙方主动辞职，需在一个月前向甲方提出书

面申请，在甲方确定合适人选接替后，新、老人员要交接清晰，方能辞职，甲方

不得以各种借口而不予办理，未按规定提前申请，即辞即走，公司将扣除乙方一

月工资做为违约金;如自动离职，对未结的工资不予发放;甲方有权解除合同。

3、合同期满，甲方需连续聘用乙方，经双方协商同意可续签合同;协商不全

都，劳动关系随即解除。

4、乙方有下列情形之一的，甲方可以辞退乙方并解除本合同：

(1)严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的;

(2)严峻失职、营私舞闭弊，对甲方利益造成重大损害的; 被依法追究开事

责任的;

(3)由于乙方的工作失误或职责不到位，造成甲方经济损失的，甲方有权解

除本合同，造成甲方经济损失严峻的，甲方解除本协议的同时，乙方应担当相应

的法律责任。

(4)乙方患病或非因公负伤，医疗期满后，不能从事原工作。

第八条、本合同一式两份，甲方持一份，乙方持一份，签字后即为生效。

甲方签字盖章：

年 月 日 乙方签字： 年 月 日

工程师聘用合同 篇6

甲方：

乙方： 身份证： 电话：

甲方因业务工作需要，现聘用乙方 高级工程师 (总图) 从事兼职工作，经甲、

乙双方友好协商，本着公平、互利、自愿、诚恳信用的原则，达成全都，兹订立

协议如下，双方共同遵守执行。

一、协议周期：

自 20xx 年 月 日起至 20 年 月 日结束，为期 年。

二、乙方责任和义务：

1、甲方聘请乙方作为技术顾问，乙方同意将 总图高级 工程师职称证书用

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于甲方企业

2、在协议期内，乙方有义务帮助甲方供应相关证书原件：身份证原件、学

历证原件、职称

2、在协议期内，乙方有义务帮助甲方供应相关证书原件,仅用于甲方在上述

协议有效期内进

3、乙方承诺在协议期内如甲方资质办理时,如需要学历证及身份证原件,乙

方应在七个日历

5、乙方供应的资料仅供甲方资质办理使用，不对甲方所做项目负技术责任，

不担当甲方在

6、乙方银行账户：

开 户 行：

开户名称：

开户账号：

7、本协议生效后甲方如需为总图高级工程师购买社会保险，乙方需乐观协

作甲方。

三、甲方义务责任：

1、依据甲、乙双方协商，合同签订后，履约期间甲方支付乙方三年证书使

用费 ￥ 元(大写： 整 )。依据甲、乙双方协商，合同签订后，履约期间甲方支

付乙方上述证书使用费定金 ￥ 元(大写： )。支付方法：定于本协议签订后，甲

方收到乙方相关证书原件，甲方三天内支付订金给乙方，计人民币￥ 元，待甲

方通过申报部门验证(含查询无多家挂靠)后10 个工作日内，(精确 时

间：从甲乙双方签订合同之日起)甲方支付余款给乙方，计人民币 元，视为合同

生效。如证书不行用，甲方应在签定本协议一个月内退回所收证书给回乙方，并

要求乙方在甲方通知后一周内归还已支付的订金费用。计人民币 元，本协议终

止。

2、甲方必需保证乙方所供应的上述证件原件的平安，用于且仅用于甲方资

质申报、升级、

3、履约期内，甲方妥当保管乙方的证书原件，假如由于甲方缘由发生乙方

的学历证和资格

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四、其他义务：

1、在合同有效期内，甲方需要乙方协作的相关事项，如需乙方供应证书及

资料快递时，其中每次由于邮递资料等产生的费用，由甲方担当;如需乙方到现

场，则由此引发的费用(含来回路费、生活住宿费)由甲方负责全额报销，并赐予

乙方补贴1000.00 元/天。

2、由于乙方不需在甲方上班，聘用期内对乙方的意外人身损害甲方不担当

任何责任。

五.相关续约商定：

在本协议期满一年后，没有特别状况，甲方应当与乙方连续签续约合同。

六、协议的解除：

1、协议期满或双方协商同意可解除本协议，但需经双方书面确认;

2、甲方如不按时支付乙方费用，乙方有权终止协议，并追究甲方相关经济

责任及法律责任。

3、乙方如供应的资料不真实或虚假，做成甲方资质申报手续不能办理或延

误，甲方有权追讨乙方经济责任及法律责任。

七、违约责任：

甲、乙方有下列状况之一的视为违约，应当担负相应的违约责任：

1、甲乙双方必需仔细履行本协议规定的条款义务;

2、乙方在甲方挂靠期间，若因甲方违反国家相关法律法规，失去了工程师

资格证，属于甲方违约;

3、乙方如供应证书不真实，需担当违约责任，应马上退还证书使用费，并

赔偿甲方贰倍的证书使用费，且甲方有权追究乙方的相关法律责任;甲方如违规

使用乙方证书，需担当违约责任，已支付的证书使用费不予退还，并赔偿乙方壹

倍的证书使用费，且乙方有权追究甲方的相关法律责任;

4、在甲、乙双方签订协议且甲方已支付证书使用费后，乙方承诺在协议期

内如甲方资质办理时,如需要学历证及身份证原件,乙方应在七个日历天内供应

协作甲方，甲方应提前一周通知乙方，如乙方不能供应，并造成甲方损失的，有

权要求乙方退回已支付的全部款项;

5、甲方必需保证职称资格证原件、复印件仅用于甲方资质升级、审查用途。

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否则甲方担当严峻违约责任，除须支付乙方违约金￥ 元(大写：)，乙方仍有权

向甲方索要相关证件，并有权追究甲方的相关法律责任，并赔偿乙方由此引起的

全部损失;

6、若协议期满后不再续签，则甲方的资质里无权再使用乙方的全部资料。

甲方违反本协定，应当担当违约责任，须支付乙方违约金 ￥ 元(大写：)。

八、本协议未尽事宜，双方协商解决，本协议一式二份，甲、乙双方各执一

份。

甲 方(盖章)： 乙 方(签字)：

托付代表人(签字)： 身份证号码：

甲方电话： 乙方电话：

签署日期：

工程师聘用合同 篇7

甲方：_________________工程有限公司

乙方：_________________身份证号码：_________________

因公司进展需要，经过双方协商，本着公平、互利、自愿的原则，达成本协

议：_________________

一、聘用期：_________________甲方聘用乙方的期限为年。即年月日至年

月日。

二、乙方向甲方供应工程师证书、符合要求的学历证书、身份证、乙方一寸

彩色相片2 张。甲方收到乙方证书时，应支付乙方证件押金元整。如发觉乙方工

程师证被其他公司使用，则乙方应准时退还甲方支付的证件押金，甲方在收到退

还押金的2 个工作日内将乙方的全部证件退还给乙方。工程师证、学历证书在协

议期内由甲方保管。

三、甲方确认乙方所提交的材料无误，甲方应即时支付给乙方酬劳元每年(此

费用包含甲方已经支付给乙方的证件押金款)。如协议期超过一年，则下一年费

用在当年同日支付，以此类推;

四、聘用期间，如确属必要，乙方应协作进行每年的连续训练等维持该证书

所必需的活动，以保证证书的正常使用，如条件允许，甲方应单独完成此项工作。

五、聘用期内，乙方应担当以下责任和义务，否则担当违约责任。

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1、乙方承诺所供应材料、证件真实、有效，保证在协议期限内甲方是工程

师证(均为原件)的唯一全权使用人，乙方不得再在其他任何第三方注册、使用;

2、未经甲方同意不得将证书信息变更，不得有挂失、注销证书等影响甲方

正常使用;

3、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查或其他业务需要时，甲

方应提前三天通知乙方，由乙方依据甲方需要协作甲方供应有关身份证、职称证

明文件、学历文凭等。本协议履行过程中如需乙方亲自到场办理相关事宜的，甲

方应提前三日通知乙方，乙方应依据甲方需要全力协作;全部差旅费由甲方支付，

差旅费标准为硬卧或客车，食宿由甲方供应，并赐予每天元的补助。

4、乙方对于在合同履行过程中知悉的甲方商业隐秘有保密义务;

六、聘用期内，甲方担当以下责任和义务，否则担当违约责任：

_________________

1、妥当保管乙方资料和证件;确保资质证书及注册证书完好无损;假如由于

甲方缘由发生乙方的证书丢失或吊销，甲方应赔偿乙方相关损失。如因乙方缘由

导致上述状况，则甲方不担当任何责任。

2、按协议商定期限准时准额支付费用，本协议中的全部费用币种均为人民

币;

3、协议履行完毕后，出具乙方解聘证明、完整归还证书;

工程师聘用合同 篇8

甲方：

乙方：

一、甲方聘用乙方担当本企业员工。期限一年，从_____年_____月_____日

至_____年_____月_____日止。

二、费用：工程师__元/年。人民币大写：陆仟元整/年。验证无误后一次付

清一年费用。

三、乙方必需是持证本人或证件本人托付的代理人。

四、在本合同签定后，乙方应于_____年_____月_____日向甲方供应其身份

证复印件或扫瞄件)，毕业证、职称证书，甲方审验证件确认无误后留存职称证

书原件和其它上列所术证书的扫瞄件。

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15

五、乙方同意在甲方申报企业资质或主管部门检查时可以使用乙方证件。甲

方因工作需要还需要乙方供应其他证件的，乙方应准时协作，不得延误。

六、合同期内乙方提出解聘并要求退还相关职称证书的，双方达成全都意见

后依据使用时间折合费用，余款应退还甲方。

七、合同期内，乙方应保证全部证件真实有效，否则甲方可解聘乙方，并要

求乙方返还费用。

八、如遇乙方中途要使用职称证书的，甲方应无条件让乙方使用，但用完后

应准时交还给甲方，否则甲方可解聘乙方，并要求乙方返还全年的聘酬。

九、合同期满或其他状况下合同终止的，甲方要退还乙方所留存的证件，并

且从企业系统中退出个人资料，否则视为甲方违约,甲方违约后必需赔偿由此带

来的经济损失，按本合同费用标准2 倍支付乙方薪酬。

十、如需续聘，由甲乙双方另议。

十一、甲方丢失或损毁职称证书或因甲方缘由使证书失效的，甲方赔付乙方

元整，或帮乙方补办证件。如因乙方自身缘由导致上述后果，甲方概不负责。

十二、甲乙双方只是技术聘用关系，不据此建立劳动关系，甲方不担当《劳

动法》有关用工单位之义务。

十三、本协议条款货币形式均为人民币。十四、本合同自双方签定之日起生

效。

十五、本合同一式二份，具同等效力。未尽事宜，可另行商定，若有纠纷，

经双方协商无效后，可提请仲裁或诉讼。

甲方：

乙方：

_____年_____月_____日

工程师聘用合同 篇9

甲方：

乙方：

现聘用为甲方劳动合同制职工，甲、乙双方本着自愿、公平的原则，经协商

全都，特签订本合同，以便共同遵守。

第一条合同期限

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合同期限为年，从_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。其

中试用期为个月，从_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

第二条工作岗位

甲方支配乙方从事工作。

甲方有权依据生产经营需要及乙方的力量、表现调整乙方的工作，乙方有反

映本人意见的权利，但未经甲方批准，乙方须听从甲方的管理和支配。

乙方应按时，按质，按量完成甲方指派的任务。

第三条工作条件的劳动爱护

甲方需为乙方供应符合国家规定的平安卫生的工作环境，保证乙方人身平安

及人体不受危害的环境条件下从事工作。

甲方依据乙方岗位实际状况，根据甲方规定向乙方供应必要的劳动防护用品。

第四条训练培训

在乙方被聘用期间，甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、平安生产及

各种规章制度的训练和训练。

第五条工作时间

甲方实行每周工作五天，四十小时，每天8 小时工作制。上下班时间按甲方

规定执行。

乙方享有国家规定的法定节假日，婚假，丧假、方案生育假等有薪假日。

甲方确因生产需要乙方加班时，根据上海市和甲方的有关规定赐予乙方肯定

的经济补偿或相应时间的补休。

第六条劳动酬劳

按甲方现行工资制度确定乙方月基本工资为____元。其余各类津贴、奖金等

发放按公司规定及经营状况确定。

甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时，乙方的工资待遇按甲方规

定予以调整。

甲方发薪日期为每月日，实行先工作后付薪。

第七条劳动保险和福利待遇

乙方因生、老、病、伤，残、死，甲方按国家和上海市有关规定处理。

甲方根据国家和上海市的有关规定按期为乙方缴纳养老，医疗，失业，公积

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金等社会保障。

甲方在生产经营状况良好的状况下，为乙方购买的商业保险，在保险期内，

甲方有权变更或撤消险种

乙方因病或非因工负伤需治疗的，根据《劳动合同规定》之规定，赐予相应

的医疗期。乙方在医疗间的工资待遇、医疗费用等根据国家和本地区及甲方的有

关规定处理。

第八条劳动纪律

乙方应遵守国家的法律、法规及甲方依法规定的各项规章制度。

乙方应遵守甲方规定的工作程序、保密规定等制度。

乙方违反劳动纪律和甲主的规章制度，甲方可按奖惩规定赐予批判、训练、

惩罚，直至解除劳动合同。

第九条劳动合同的解除与不得解除的规定

经甲、乙双方协商全都，劳动合同可以解除。

乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

在试用期间，发觉不符合录用条件的;

严峻违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;

严峻失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

被依法追究刑事责任或劳动教养的。

在下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前30 日以书面形

式通知乙方本人：

乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方

另行支配适当工作的;

乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，

经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的;

甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严峻困难，确需裁减

人员的。

有下列情形之一的，乙方可以通知甲解除劳动合同：

在试用期内的;

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甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

甲方未根据劳动合同商定支付劳动酬劳或供应劳动条件的;

乙方因其它状况需要辞职，需在一个月前以书面形式通知甲方。

乙方有下列情形之一的，甲方不得随便解除劳动合同：

患病或负伤，在规定的医疗期内的;

女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

法律、法规、规章、规定的其他情形。

解除劳动合同的经济补偿，按《劳动合同规定》执行。

对于乙方在本合同期内由甲方出资培训，乙方因个人状况辞职或离职，

在培训期内的按培训费的00%赔偿，并退还任职最终三个月薪金;在培训结

束后的，将酌情减免培训费的赔偿金额。

第十条双方需商定的其他事项

乙方若因病不能上班时，可凭医院出具的有关证明，享受甲方规定的一年七

个工作日的有薪病假。

当有薪病假日累计超过七天后，甲方将按规定从乙方工资中扣除相应金额。

第十一条违反劳动合同的责任

甲、乙双方任何一方违反劳动合同，给对方造成经济损失的，应依据损失状

况和责任大小，依据国定的有关法规和企业依法制定的规章制度及双方商定的事

项，担当肯定的经济补偿。

第十二条劳动争议

甲、乙双方履行本合同和因辞退、除名、开除乙方而发生劳动争议时，可由

甲、乙双方协商解决。

若双方不能协商解决的，可由争议的一方向企业所在地的劳动争议仲裁委员

会申请仲裁。不听从仲裁裁决的一方，可在收到仲裁裁决书即日

起十五天内，向甲方所在地人民法院提出诉讼。

第十三条其他

本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效，两份同等

法律效力。

本合同未尽事宜，根据《劳动法》、甲方的有关规定执行。

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本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时，以国家法规政策为准。

甲方：

乙方：

_____年_____月_____日

工程师聘用合同 篇10

甲方：

乙方：

依据甲方工作需要，甲方聘用具有 级爆破工程师资质的技术人员，指导甲

方爆破工程的实施。现依据相关法律法规的规定，经协商全都，签订聘用合同如

下：

一、甲方聘用乙方具有 级爆破工程师资质的技术人员成为甲方技术人员，

乙方同意。

二、聘用期限为 年，双方实行聘用制。一次性签订 年的聘用合同。 自 年

月 日起至 年 月 日止。

三、聘用费用及支付方式

聘用费用实行年薪制。聘用年薪为 元(￥： 元)。

四、支付方式

1、甲方按年支付乙方聘用年薪，每年支付一次。

2、在签订本合同，甲方支付乙方第一年(年日起至 月的聘用年薪 元(￥：

元)。

3、剩余两年每年的年薪于当年7 月1 日前支付乙方。年薪支付后乙方需供

应爆破技术等级证件原件交给甲方负责保管。

五、双方权利和义务

1、甲乙双方自签订本合同之日起，乙方需在十个工作日内为甲方供应乙方

爆破证件变更为甲方公司爆破人员的相关资料，有效期为 年，并不得擅自更改

合同条款，如有发生，乙方将担当法律责任，退回全额聘用费用并赔偿甲方相应

的经济损失。

2、甲方聘用乙方期间，甲方应妥当保管乙方供应的证件的原件及资料，不

得将乙方的资料证件转借他人或泄露乙方个人信息，并确保证件原件不丢失。若

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甲方将乙方有关证件丢失或向外泄露乙方个人信息，则由甲方担当法律责任，并

赔偿乙方相应的经济损失。

3、依据公安部门相关规定乙方不得擅自使用甲方的资质，不得挂失补办等

物权转移行为。

4、如甲方有B 级以上(含B 级)大型爆破施工项目，乙方有义务参与设计与

施工，差旅费及其它费用由甲方担当。

5、在聘用期间，乙方必需以公司爆破人员的身份履行职责，遵守甲方公司

的规章制度。

6、在聘用期间，乙方依据《劳动合同法》的规定，负有保密义务，不得自

己经营或者从事同类行业的聘用，遵守竞业限制。

六、聘用期满后，甲方将归还乙方全部的资料、证件等，帮助乙方办理相关

的变更手续。

七、本协议自签订之日起即产生法律效力。双方必需信守、诚恳履行本合同，

不得恶意曲解本合同。

本合同一式二份，双方各执一份。

甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________　　　　　法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

工程师聘用合同 篇11

甲方(聘用单位)：____________

乙方(受聘人)：____________

甲乙双方依据国家和本市有关法规、规定，根据自愿、公平、协商全都的原

则，签订本合同。

第一条合同期限

1、合同有效期：自________年________月________日至________年________

月________日止，合同期满聘用关系自然终止。

2、聘用合同期满前________月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一

个________月书面通知对方。

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第二条工作岗位

1、甲方依据工作需要及乙方的岗位意向，与乙方签订岗位聘用合同，明确

乙方兼职营销工程师岗位及职责。

2、乙方负责甲方在____________内的市场营销、产品售前服务、项目实施

等工作，并全力帮助项目(单)的回款。

3、甲方依据工作需要及乙方的业务、工作力量和表现，可以调整乙方的工

作岗位，重新签订岗位聘任合同。

第三条工作条件、劳动爱护

1、甲方依据乙方工作岗位的实际状况，实行敏捷的工作方式，不限制乙方

每天工作时间，乙方只须准时上报进行兼职工作的状况，保证在一个月内至少有

十个工作日进行兼职工作。

2、甲方为乙方供应开展工作所需要的产品光盘、推广资料。

3、甲方可依据工作需要组织乙方进行必要的业务培训。

第四条工作酬劳、嘉奖

1、甲方依据乙方的工作业绩、回款状况，分月计提、结算乙方工作酬劳。

工作酬劳计算方法：当月已回款的实际销售额×50%

2、甲方依据乙方的工作业绩、回款状况，分月进行嘉奖。嘉奖计算方法：

当月已回款的实际销售额×嘉奖系数

嘉奖系数：

在________月内完成一个项目(单)或销售额达1800 元以上，且收回全部款

项，嘉奖系数为5%;

在________月内完成两个项目(单)或销售额达3600 元以上，且收回1800 元

以上款项，嘉奖系数为7%;

在________月内完成两个项目(单)或销售额达3600 元以上，且收回全部款

项，嘉奖系数为10%。

甲方：____________

乙方：____________

________年________月________日

工程师聘用合同 篇12

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甲方：聘用方(公司或董事会)： 公司注册地址： 公司法定代表人：

乙方：受聘方： 居民身份证号码：

甲方经董事会决议，并经甲、乙双方公平、友好协商，甲方聘用乙方为甲方

总工程师。就聘用有关事宜，特签订本协议，双方共同信守执行。

一、聘用内容

甲方聘请乙方担当甲方公司总工程师，自本合同签字之日起生效。

二、聘用时间期限

至本聘用协议解除为止，无聘用期限。

三、聘用薪酬及支付

聘用薪酬为 24 万元 /年。

1、考虑乙方是异地任职，自本协议生效后甲方预付乙方 5 万元 作为乙方

家属安置费用。

2、预付工资抵扣后，每(月)/(季度)/(半年)以现金方式，由甲方负责支付

给乙方。

3、预留年薪总额的 20% 作为年终考核预留金，乙方在工作中若消失重大过

失，甲方则将预留金扣留;若乙方在工作中无重大失误，则在年终由甲方将预留

金全额支付给乙方。

四、双方责任

甲、乙双方除了根据国家相关的法律、法规履行各自的权利、责任及义务外，

对双方详细的责任与义务商定如下。

(一)甲方

1、负责给乙方供应必要的办公及食宿场所。

2、按商定的薪酬标准，按时支付给乙方。

3、给予乙方工作中应当具有的权限，有利于乙方开展工作。

4、对相关工程的某些想法、做法等准时的告知乙方，以便乙方对相关工程

作出相应的变更调整。

(二)乙方

1、保证按甲方要求，为甲方涉及的建筑、装饰、安装等工程供应准时、必

要、有效的技术服务。

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2、负责甲方涉及的建筑、装饰、安装等工程项目工程质量和技术工作的总

体掌握，确保工程质量达到优良要求。聘用期间，不得以甲方名义对外供应任何

担保。

3、负责审核项目单位工程施工组织设计、审批项目专项技术方案，组织施

工图自审、参加会审和重点工程、重点施工部位、关键工序及季节性施工方案的

技术交底，并监督、检查工程项目施工技术规范的执行状况。

4、负责组织施工过程中设计变更洽商的审签工作，组织竣工图、竣工技术

资料的审核、移交、上报存档工作。

5、负责解决设计、施工和验收交接过程中消失的重大技术问题和重大质量

事故鉴定和处理。

6、负责工程设计、施工、监理、材料、设备选购合同中，关于技术部分的

审核、鉴定。

7、在降低工程造价、提高工效、缩短工期、保障平安等方面，提出合理化

建议。

8、工作时间除根据甲方单位正常的作息时间，可依据工程需要敏捷支配，

但不能影响工程施工过程中的重大事项的确认。

五、 协议解除

尽管本协议中有相反的规定，但公司可以出于以下任何理由终止与高级管理

人员的雇佣关系：

1)重罪的定罪，任何道德败坏的行为，或者导致监禁的犯罪行为，

2)任何偷窃、诈骗、哄骗或者伪造任何雇佣或公司记录的行为，

3)不适当地泄露公司机密或者专有信息，

4)高级管理人员的任何有损公司声誉或者业务的行为，

5)高级管理人员失职或者没有力量履行公司安排的任何适当职责，在公司发

出书面通知并供应适合的改正机会后，仍没有或不能订正此类错误或力量，

6)任何违反本协议的行为，并且在接到要求改正的书面通知 7 天后仍没有

改正，

7)在经营过程中严峻不能胜任职务，

8)长期未经允许的缺勤，

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9)非法占据公司业务机会，

10)在履行高级管理人员职责方面渎职，包括但不限于侵吞公司资金或财产;

在代表公司达成的任何交易中牟取或企图牟取个人私利;向公司虚报业绩;在公

司场所或公司所属场所内从事任何违反法律或公司规章的活动。当因为某种缘由

终止管理人员与公司的雇佣关系时，公司除了支付截止到终止之日的全部应付但

未付的基本薪水以及批准应休假期之外，将不再对管理人员负有任何进一步的责

任。乙方提出解除协议的需提前三十日提交书面通知。

六、协议到期或者提前解除后，甲方有权对于乙方经营管理期间的甲方资产

进行清产核资，清产核资由中国注册会计师验证;双方办理移交手续。

七、违约责任

1.乙方违反本协议商定给甲方造成损失的，应当赔偿甲方全部损失。

2. 甲方未履行本协议按时支付乙方薪酬的，乙方有权终止本协议，并向有

关司法部门提起诉讼，要求甲方赔偿乙方的全部损失。

十、本协议未尽事宜，由双方友好协商予以补充，补充内容作为本协议的组

成部分。

十一、本协议自双方当事人签字盖章之日起生效。

十二、本协议一式三份，甲乙双方各持一份，一份留存。

甲方(签章)：

甲方法人代表(签章)： 乙方(签章)：

年 月 日 年 月 日

工程师聘用合同 篇13

甲方(聘用单位)

乙方(受聘人)

甲乙双方依据国家和本市有关法规、规定，根据自愿、公平、协商全都的原

则，签订本合同。

第一条 合同期限

1、合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日止，合同期满聘用关系自然终止。

2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一

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个月书面通知对方。

第二条 工作岗位

1、甲方依据工作需要及乙方的岗位意向，与乙方签订岗位聘用合同，明确

乙方兼职营销工程师岗位及职责。

2、乙方负责甲方在武汉市市区内的市场营销、产品售前服务、项目实施等

工作，并全力帮助项目(单)的回款。

3、甲方依据工作需要及乙方的业务、工作力量和表现，可以调整乙方的工

作岗位，重新签订岗位聘任合同。

第三条 工作条件、劳动爱护

1、甲方依据乙方工作岗位的实际状况，实行敏捷的工作方式，不限制乙方

每天工作时间，乙方只须准时上报进行兼职工作的状况，保证在一个月内至少有

十个工作日进行兼职工作。

2、甲方为乙方供应开展工作所需要的产品光盘、推广资料。

3、甲方可依据工作需要组织乙方进行必要的业务培训。

第四条 工作酬劳、嘉奖

1、甲方依据乙方的工作业绩、回款状况，分月计提、结算乙方工作酬劳。

工作酬劳计算方法：当月已回款的实际销售额×50%

2、甲方依据乙方的工作业绩、回款状况，分月进行嘉奖。嘉奖计算方法：

当月已回款的实际销售额×嘉奖系数

嘉奖系数：

在一个月内完成一个项目(单)或销售额达1800 元以上，且收回全部款项，

嘉奖系数为5%;

在一个月内完成两个项目(单)或销售额达3600 元以上，且收回1800 元以上

款项，嘉奖系数为7%;

在一个月内完成两个项目(单)或销售额达3600 元以上，且收回全部款项，

嘉奖系数为10%.

3、乙方业绩特殊突出或年度累计销售额达5 万元的另行专项嘉奖。

4、甲方应在按月结算后准时支付给乙方劳动酬劳及嘉奖，最迟不得超过当

月最终一个工作日。

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第五条 工作纪律、惩处

1、乙方应遵守国家的法律、法规。

2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉听从甲方的管理。

3、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市府和单位的有关规定

经予惩罚。

第六条 聘用合同的变更、终止和解除

1、聘用合同依法签订后，合同双方必需全面履行合同规定的义务，任何一

方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商全都，并按原签订程序变更合同。

双方未达成全都意见的，原合同连续有效。

2、聘用合同期满或者双方商定的合同终止条件消失时，聘用合同即自行终

止。在聘用合同期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

3、经聘用合同双方当事人协商全都，聘用合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。

(1)在工作期内被证明不符合聘用条件的;

(2)严峻违反工作纪律或聘用单位规章制度的;

(3)有意不完成工作任务，给公司造成严峻损失的;

(4)严峻失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的;

(5)被依法追究刑事责任的。

5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应提前三十天以书面形

式通知受聘人。

(1)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

(2)乙聘用合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使已签订的聘用

合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;

(3)乙方不履行聘用合同的。

6、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。

(1)在工作期内的;

(2)甲方未根据聘用合同商定支付工作酬劳或者供应工作条件的。

7、乙方要求解除聘用合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。

第七条 其它事项

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1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对

仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。

2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。

3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。

甲方(盖章) 乙方(签字)

代表(签字) 代表(签字)

签约时间： 年 月 日 签约时间： 年 月 日

工程师聘用合同 篇14

公司(以下简称甲方)，现聘用 (以下简称乙方)为甲方劳动合同制职工，甲、

乙双方本着自愿、公平的原则，经协商全都，特签订本合同，以便共同遵守。

第一条 合同期限

合同期限为 年，从 年 月 日至 年 月 日止。其中试用期为 个月，从 年 月

日至 年 月 日止。

第二条 工作岗位

甲方支配乙方从事工作。

甲方有权依据生产经营需要及乙方的力量、表现调整乙方的工作，乙方有反

映本人意见的权利，但未经甲方批准，乙方须听从甲方的管理和支配。

乙方应按时，按质，按量完成甲方指派的任务。

第三条 工作条件的劳动爱护

甲方需为乙方供应符合国家规定的平安卫生的工作环境，保证乙方人身平安

及人体不受危害的环境条件下从事工作。

甲方依据乙方岗位实际状况，根据甲方规定向乙方供应必要的劳动防护用品。

第四条 训练培训

在乙方被聘用期间，甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、平安生产及

各种规章制度的训练和训练。

第五条 工作时间

甲方实行每周工作五天，四十小时，每天8 小时工作制。上下班时间按甲方

规定执行。

乙方享有国家规定的法定节假日，婚假，丧假、方案生育假等有薪假日。

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甲方确因生产(工作)需要乙方加班时，根据上海市和甲方的有关规定赐予乙

方肯定的经济补偿或相应时间的补休。

第六条 劳动酬劳

按甲方现行工资制度确定乙方月基本工资为 元。其余各类津贴、奖金等发

放按公司规定及经营状况确定。

甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时，乙方的工资待遇按甲方规

定予以调整。

甲方发薪日期为每月 日，实行先工作后付薪。

第七条 劳动保险和福利待遇

乙方因生、老、病、伤，残、死，甲方按国家和上海市有关规定处理。

甲方根据国家和上海市的有关规定按期为乙方缴纳养老，医疗，失业， 公

积金等社会保障。

甲方在生产经营状况良好的状况下，为乙方购买的商业保险，在保险期内，

甲方有权变更或撤消险种。

乙方因病或非因工负伤需治疗的，根据《劳动合同规定》之规定，赐予相应

的医疗期。乙方在医疗间的工资待遇、医疗费用等根据国家和本地区及甲方的有

关规定处理。

第八条 劳动纪律

乙方应遵守国家的法律、法规及甲方依法规定的各项规章制度。

乙方应遵守甲方规定的工作程序、保密规定等制度。

乙方违反劳动纪律和甲主的规章制度，甲方可按奖惩规定赐予批判、教 育、

惩罚，直至解除劳动合同。

第九条 劳动合同的解除与不得解除的规定

经甲、乙双方协商全都，劳动合同可以解除。

乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

(1) 在试用期间，发觉不符合录用条件的;

(2) 严峻违反劳动纪律或者甲方的规章制度的;

(3) 严峻失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

(4) 被依法追究刑事责任或劳动教养的。

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在下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前30 日以书面形

式通知乙方本人：

(1) 乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由

甲方另行支配适当工作的;

(2) 乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

(3) 劳动合同订立时所依据的客观状况发生重大变化，致使原劳动合同无法

履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的;

(4) 甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严峻困难，确需

裁减人员的。

有下列情形之一的，乙方可以通知甲解除劳动合同：

(1) 在试用期内的;

(2) 甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

(3) 甲方未根据劳动合同商定支付劳动酬劳或供应劳动条件的;

(4) 乙方因其它状况需要辞职，需在一个月前以书面形式通知甲方。

乙方有下列情形之一的，甲方不得随便解除劳动合同：

(1) 患病或负伤，在规定的医疗期内的;

(2) 女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

(3) 法律、法规、规章、规定的其他情形。

解除劳动合同的经济补偿，按《劳动合同规定》执行。

对于乙方在本合同期内由甲方出资培训，乙方因个人状况辞职或离职， 在

培训期内的按培训费的100%赔偿，并退还任职最终三个月薪金;在培训结束后的，

将酌情减免培训费的赔偿金额。

第十条 双方需商定的其他事项

乙方若因病不能上班时，可凭医院出具的有关证明，享受甲方规定的一年七

个工作日的有薪病假。

当有薪病假日累计超过七天后，甲方将按规定从乙方工资中扣除相应金额。

第十一条 违反劳动合同的责任

甲、乙双方任何一方违反劳动合同，给对方造成经济损失的，应依据损失状

况和责任大小，依据国定的有关法规和企业依法制定的规章制度及双方商定的事

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项，担当肯定的经济补偿。

第十二条 劳动争议

甲、乙双方履行本合同和因辞退、除名、开除乙方而发生劳动争议时，可由

甲、乙双方协商解决。

若双方不能协商解决的，可由争议的一方向企业所在地的劳动争议仲裁委员

会申请仲裁。不听从仲裁裁决的一方，可在收到仲裁裁决书即日 起十五天内，

向甲方所在地人民法院提出诉讼。

第十三条 其他

本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效，两份同等

法律效力。

本合同未尽事宜，根据《劳动法》、甲方的有关规定执行。

本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时，以国家法规政策为准。

甲方(盖章)：

乙方(签字)：

年 月 日

工程师聘用合同 篇15

甲方(劳动力派遣单位)：__________________________

乙方(被派遣人员)：______________________________

甲方聘请并派遣乙方到____________(被派遣单位)岗位从事工作，为明确双

方的权利、义务，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》

以及相关法律、法规的规定，经公平自愿、协商全都，特制定本合同，以便共同

遵守。

第一条　聘用合同期为____个月。从___________年_________月________日

至___________年_________月________日止。其中试用期____个月。

第二条　甲方负责为乙方核发聘用制工资、代收代缴基本养老保险、基本医

疗保险、失业保险、工伤保险，并有偿供应保管人事档案。

第三条　甲方依据被派遣单位每月供应的薪酬标准，在收到被派遣单位支付

的款项后____日内发放给乙方。各项社会保险费用按当地统一的标准和比例，由

甲方代收代缴。

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第四条　在派遣合同期内乙方应遵守国家法律、法令;听从领导，遵守用人

单位的劳动纪律、职业道德和岗位职责，执行劳动平安卫生规程，提高职业技能

和平安操作水平;忠于职守、履行职责、诚恳牢靠、作风正派、听从管理、乐观

完成被派遣单位安排的各项任务，维护企业利益。

第五条　乙方在被派遣单位工作期间，按岗位(工种)享受劳动爱护用品待遇。

第六条　在合同期间乙方违反被派遣单位管理规章或操作规程给被派遣单

位造成经济损失或损害声誉的，按被派遣单位的有关规定，由乙方负责赔偿。乙

方在合同期内中遇特别状况需解除合同时，必需提前30 天以书面形式向甲方提

出申请，经甲方同意，与替岗人员妥当办理交接手续并准时向被派遣单位交回设

备、工具等物品后方可离岗，否则造成的有关经济损失由乙方负责。

第七条　乙方应担当保密义务，不得以任何形式向外界供应或泄露被派遣单

位的商业隐秘，保障被派遣单位的合法权益，维护被派遣单位的利益和社会声誉，

造成不良影响的，由乙方担当责任。

第八条　乙方如因工致伤、残、亡，乙方或其家属应准时通知甲方，甲方会

同被派遣单位帮助乙方或其家属，按国家和当地的有关规定进行处理。

第九条　在合同期内有下列状况之一的，甲方可单方解除合同：

1.合同期满或因故解除;

2.乙方在试用期间被证明不符合聘用条件;

3.乙方严峻违反劳动纪律或违法犯罪被追究刑事责任;

4.乙方严峻失职，营私舞弊，泄露企业隐秘等，在经济或企业形象等方面给

被派遣单位造成严峻损失或不良影响;

5.乙方因主观缘由，不能按质按量完成规定的劳动定额和工作任务;

6.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由被派

遣单位另行支配工作的;

7.劳动法律法规确定的其他情形;

8.因被派遣单位生产经营等状况发生变化，业务范围缩小或取消时，被派遣

单位对甲方派出人员进行精简等缘由乙方不能连续工作的;

9.国家法律法规规定的其他状况。

第十条　在合同期内有下列状况之一的，乙方可单方解除合同：

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1.经国家有关部门确认，被派遣单位劳动平安、卫生条件恶劣，严峻危害乙

方身体健康的;

2.甲方不能根据合同规定支付劳动酬劳的;

3.甲方不履行合同，或者违反国家政策、法规，侵害乙方合法权益的。

第十一条　甲乙双方在合同期内提出解除合同，均应提前30 日书面通知对

方。合同期满，合同自然终止。双方需要并情愿续签合同时，应在合同到期当月

办妥续签手续。

第十二条　合同期内任何一方违反合同规定，给对方造成或损害对方声誉的，

均应依据后果和责任大小予以经济赔偿。责任在乙方，除经济赔偿外，还要赔偿

培训期间的一切费用。

第十三条　在履行合同中发生争议时，由甲乙双方协商解决;协商不成的，

任何一方可依法申请调解、仲裁或提起诉讼。

第十四条　本合同未尽事宜，双方协商解决后可签订补充协议，补充协议与

本合同具有同等法律效力。

第十五条　本合同一式三份，甲乙双方、被派遣单位各持一份，自签订之日

起生效。

甲方(盖章)：___________________乙方(盖章)：___________________

___________年_________月________日___________年_________月________