（一）请谈谈您对竞聘岗位的主要职责和素质要求的理解？并以事实证明您符合岗位要求。
（二）您觉得您竞聘该岗位比别人有优势吗？主要表现在哪些方面的优点？请说服考评小组您是最胜任这个岗位的人。
（三）如果你竞聘上岗成功，如何做好角色转换？
（四）针对你竞聘岗位未来三年的工作目标，你认为是否还有提升空间？
（五）该岗位现在运行中存在哪些问题？怎么解决？
（六）如果你竞聘上岗成功，请阐述下一步工作计划及今后的工作目标。
（七）单位安排你负责一次外出活动，而另一位协作的同事与你有矛盾，你怎样处理？
（八）单位负责人与主管人员之间有矛盾，你怎样对待？
（九）上级行政命令不恰当，怎么办?
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