2022小学语文培优补差的工作计划3篇(小学语文培优补差教学计划)
2022学校语文培优补差的工作方案1
为顺当完成本学年的教学任务,提高本学期的训练教学质量,依据我校同学的实际状况,围绕学校工作目标,除了认真备课、上课、批改作业、定期评定同学成果、优质完成每一节课的教学外,应选择实行课内外培优措施,制定培优方案,以高度的责任心投入到紧急的教学及培优补差工作中,力争取得好成果。
通过这次的半期测试进一步了解到班上同学的状况。
第一步深入到到了解基本状况,同学状况分析:综合素养、学习态度、学习方法。
其次步制订培优补差目标,对于优秀生学习的主要目标放在力气培育和数学素养上(分析、解决问题迁移力气,而学困生的主要目标是放在基础学问把握和基本力气上。期末成果目标是全区前五名。
第三步培优补差基本思路及措施:
(一)思想方面的培优补差。
1、做好同学的思想工作,时常和同学谈心,关怀他们,关爱他们,让同学觉得老师是重视他们的,激发他们学习的主动性。了解同学们的学习态度、学习习惯、学习方法等。从而依据同学的思想心态进行相应的辅导。
2、定期与同学家长、班主任联系,进一步了解同学的家庭、生活、思想、课堂等各方面的状况。
(二)有效培优补差措施。
利用课余时间和第八节课,对各种状况的`同学进行辅导、提高,“因材施教、对症下药”,依据同学的素养选择实行相应的方法辅导。具体方法如下:
1、课上差生板演,中等生订正,优等生解决难题。
2、支配座位时坚持“好差同桌”结为学习对子。即“兵教兵”。
3、课堂练习分成三个层次:第一层“必做题”—基础题,其次层:“选做题”—中等题,第三层“思索题”——拓广题。满足不同层次同学的需要。
4、培优补差过程必需优化备课,功在课前,效在课上,成果巩固在课后培优。培优补差尽可能“耗费最少的必要时间和必要精力”。备好同学、备好教材、备好练习,才能上好课,才能保证培优补差的效果。要精编习题、习题教学要有四度。习题设计(或选编习题)要有梯度,紧扣重点、难点、疑点和热点,面对大多数同学,符合同学的认知规律,有利于巩固“双基”,有利于启发同学思维;习题讲评要增加信息程度,围绕重点,增加强度,引到同学高度留意,有利于同学学会解答;解答习题要有多角度,一题多解,一题多变,多题一解,扩展思路,培育同学思维的迅速而灵敏性,培育同学思维的宽敞性和变通性;解题训练要讲精度,精选构思奇异,新颖迅速而灵敏的典型题,有代表性和针对性的题,练不在数量而在质量,训练要有多样化。
5、每周进行一次测试—“周考”,每月进行一次“月考”,建立同学学习档案。
(三)在培优补差中留意几点:
一、不卑视学习有困难的同学,不纵容优秀的同学,一视同仁。
二、依据优差生的实际状况制定学习方案,比如优秀生可以给他们确定难度的题目让他们进行练习,学困生则依据他们的程度给与相应的题目进行练习和讲解,已达到循序渐进的目的。
三、时常与家长联系,相互了解同学在家与在校的一些状况,共同促进同学的作业状况,培育学习兴趣,树立对学习的信念。
四、对于同学的作业完成状况要准时地检查,并做出评价。
五、不定期地进行所学学问的小测验,对所学学问进行抽测。
六、要讲究教法。要认真上好每一节课,争论不同课型的教法。如上复习课时,要把学问进行网络,把学问进行列表比较,把学问系统,便于同学把握;上习题评讲课时,做到既评又讲,评有代表性的同学答题状况,讲学问的重点、易混点、热点及考点。做到师生互动,生生互动,极大的调动同学学习主动性。提高优生率。
1、留意因材施教,进一步做好提优补差工作。让学优生和学困生结对,达到手拉手同进步的目的。
2、上课时对学困生多加留意,有针对性地提问,找到他们学习上的难点,予以解决。
3、为了做好抓好两头,保住中间的工作要点,努力设计让优生吃得饱,中等生吃得好,差生吃得消的教学手段。设计提问、设计练习、分析内容留意选择性问题。同时明确练习题的难度的层次性,使同学有的放矢。能在较短的时间里,较好的全面的完成练习题。
4、重视差生的错题订正,不厌其烦的反复地关怀差生完成基础性作业,直至同学真正弄懂为止;对差生的作业保证做到面批面改。
5、加强与家长的协作,关怀潜能生从态度到习惯,从上课到家庭作业的指导形成合力。
6、课业辅导:包括对潜能生的辅导和对优生的辅导。
7、对潜能生的辅导:
除了给潜能生辅导基础学问,疑难外,更重要的是找出潜能生形成的缘由,对症下药,这样才能更快更好地转变他们。归结起来有:
一是基础差,自信念不足,心情低落,总觉得处处不如人。对这类同学关键是树立他的信念。在平常要缔造条件,多给他表现的机会。一有进步,要准时赐予表扬和鼓舞。
二是学习目的不明确,学习处于被动和盲目状态,对学习毫无兴趣。这类同学可以通过个别交谈,用具体的事例使其明确学习目的,培育学习兴趣。
三是时时学习刻苦,但方法不当,学习时事倍功半,成果上不去,这类同学就要教给他学习方法,提高学习效率。
2022学校语文培优补差的工作方案2
由于同学成果参差不齐,所以课堂教学必需要考虑分层,而且尤其要做好培优补差工作.
对于补差方面,要考虑以下几点:
第一, 端正同学的态度 这不但包括同学的学习态度, 还包括做事的态度.
有相当一部分同学每次老师督促 他们学习时,总以成果差、跟不上课为借口.要提前跟他们说,大家其实都在同一个起跑线上,假如将来再把英语学得不像样,那只能说明自己的态度太糟糕,是要 受到惩处的.
另外,有很多后进生做事的态度也是很不端正的.他们过于懒散,体育、劳动、 品德等等方面也都自认为不如人.
要让他们重新端详自己, 熟识到自己的优点与不足.
起先可以量化他们所做的有意义的事并得以强化, 同时弱化他们所做的不良之 事,慢慢确立较为稳定的行为准则.
其次, 其次,严峻与关怀双管齐下 结合往年的阅历与教训,我今年确定要把工作做细,做到每个同学都不放过,争取让他们得到进步.当然,确定要全神贯注于训练教学工作,对于成果差的同学, 第一要有急躁,其次要有爱心,第三必需细心.要让他们感觉老师是重视他们的, 在课堂上要让这部分同学做好笔记,主动参预,课下要把单词、句型、短文等牢牢识记,并多检查.
第三, 第三,作业的量要有保证 作业包括书面作业与口头作业.对于成果差的同学来说,光有口头作业显得很虚幻, 一般这样的同学认为书面作业才是真正的作业, 而口头方面他们有很多人无 从下手.所以书面作业还是为主要检查的内容,但在做完这些任务之后,还必需严 格要求他们识记所写的内容.
对于培优来说,要留意以下几点:
第一,要想方法让成果优秀的同学形成恒久的主动的学习态度 凡是由于虚荣或一时兴起而努力学习的同学不愿定有恒久的主动的学习态度.所以要对成果优秀的同学进行理想训练,让他们把学习当作一种乐趣,成为体现个人人生意义 的行动的一部分.
其次,让他们确立学习的目标 引导他们把学习分成几个阶段,每个阶段定一个目标.实现这些目标就意味着自己成功了.然后带着这些成就感,激励他们实现下一个更大的目标.
第三,作业量少而精 这和成果较差的同学不同,成果好的同学不能占用太多时间做作业,这会降低学习的效率.当然在同学巩固学问方面消逝问题时要准时支配一些书面作业,让同学做到手熟 眼熟.也不能过高地估量同学,平常还需多观看.作业要体现中招考试的风格,做到有备而来.
2022学校语文培优补差的工作方案3
一、指导思想
同学的个体差异是一个客观存在,因此培优补差是教学工作不行少的一环.为了让每个同学都能在原有基础上得到提高进展,体验学习的欢快,进步的乐趣,达到全面提高同学素养的目的,我们依据训练理论中“因材施教,量力性原则”和前苏联训练家巴班斯基“班内分组理论”,实施特殊训练方案,分层教学,在班级中挖掘同学的个体差异,做好拔尖补差工作,从而让优生更优,差生不差,共享成功。
二、工作目标
1、加强对培优补差工作的常规管理和检查。
2、通过培优补差,使同学能充分熟识到学习的重要性。
3、认真选择好培优补差的对象
4、认真做好同学的辅导工作,每周至少2次的辅导,辅导要有针对性和可行性.
三、具体内容
培优人员:华烨 赵俊贤 姜涵 缪嘉颖
培优工作的内容:
成立课外兴趣小组,通过活动进行培优.对于优良同学在时间上把好关,课堂内他们能吃饱,但不会吃好,因此要求各教研组组织任课老师成立课外兴趣小组,赐予“精科”,也就是细心选择一些拔高题,题型要多种多样,这样能给他们新颖感,然后通过各种形式的活动来提高他们的学习主动性,从而逐步提高优良同学的学习成果.
补差人员:徐晓婷 邓景元 江煜焜 邓陈锋
补差工作的内容:
由于优良同学中还存在个别科目比较差的现象,所以他们的补差科问题也是特殊重要的,为此,我们要求各任课老师做好这部分同学的思想工作,使他们宠爱这一科目,循序渐进,不断提高,从而使他们优上加优,不优创优,真正成为优秀的接班人.
四、主要措施
1、利用课堂时间相机辅导
在课堂上多提问他们,对优等生,多提问一些有针对性、启发性的问题;对后进生多提问一些基础学问,促使他们不断进步.当后进生作业消逝较多错误时,老师要当面批改,指出错误,急躁指导.当少数后进生因基础差而难以跟班听课时,我们应选择实行系统辅导的方法,以新带旧,以旧促新,关怀后进生弥补学问上的缺陷,进展他们的智力,增加他们学好英语的信念.
2、课余时间个别辅导
在限定的课堂教学时间内,是很难满足和适应不同同学的需要的.因此,组织课外辅导,作为课堂教学的补充是很有必要的.对于优等生,我预备制定课外资料让他们阅读,布置要求较高的作业让他们独立思索,指定他们对其他同学进行辅导,使他们的学问扩大到更大的领域,技能、技巧达到更高的水平,使他们永久好学上进,聪慧才智得到更好地发挥.
3、家长和老师相协作
我预备布置适当、适量的学习内容,让家长在家里对后进生进行关心辅导,老师定期到优等生和后进生家里进行家访,摸清他们在家的学习状况和作业状况.定期让优等生介绍他们的学习阅历,让后进生总结自己的进步.
五、工作支配
九月:
1、制定方案.
2、确定培优补差对象,落实辅导时间、地点,开头正常活动.
十月:
1、 查阅培优补差记载本.
2、进行培优补差活动.
十一月:
1、 查阅培优补差记载本.
2、召开同学座谈会,了解培优补差方案.
3、进行培优补差活动.
十二月:
1、 查阅培优补差记载本.
2、进行培优补差活动.
一月:
1、查阅培优补差记载本.
2、进行培优补差活动.
3、培优补差状况总结.
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