市场营销总监的岗位职责

市场营销总监的岗位职责

　　职责

　　1、负责合同的起草、谈判、签约和执行;

　　2、负责与各供应商进行工作协商;

　　3、负责与客户的沟通，提供优质服务，保证客户满意度;

　　4、负责产品业务的开发;

　　5、负责部门内部各工作的衔接,团队的管理。

　　岗位要求:

　　1、大专及以上学历，生物、食品，医药、国际贸易等相关专业;

　　2、3年以上食品配料和生物医药行业经验;

　　3、有供应商管理，新产品(货源)开发经验;

　　4、能独立或带领团队开发相关产品的业务;

　　5、具有销售团队管理经验

　　6、熟练使用常用办公软件;

　　7、有稳定的客户资源或供应商资源者优先

　　8、良好的沟通、执行力和谈判能力，团队合作精神强，责任心强，可承受一定工作压力。

　　9、有相关展会经验者佳

　　1.依据公司确定的年度市场销售目标，制定本区域的年度销售计划及实施策略，确保本区域销售任务的完成;

　　2.负责组织、收集目标市场信息，定期(每月)进行市场动向、用户业务发展动向、竞争特点、趋势进行分析和预测并向公司提交分析报告;

　　3.负责组织实施本区域的招投标、商务谈判、合同签署、合同执行、用户问题处理等相关市场销售工作;

　　4.负责区域销售团队的建设和培养，跟进督促团队成员的工作，监督员工绩效目标的完成;

　　5、监控区域内竞争品牌的市场动作，搜集区域内客户需求，结合代理及公司资源赢得项目;

　　职责：

　　1、根据公司营销规划，建立并完善公司的产品推广、品牌管理、市场调研、开拓活动等市场体系;

　　2、在上级的指导下，制定公司的产品推广策略，跟进公司产品的市场推广，提高公司产品的市场占有率，支持销售部门完成销售目标;

　　3、制定公司的市场开拓活动计划，协助市场开拓活动的组织实施，确保开拓活动顺利进行，并对线下营销和媒体推广总体效果负责。

　　4、进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据;

　　5、负责专职市场团队的组建、人才储备、团队维护及培养;__x团队的培训、考核及管理;对市场部员工做定期培训与激励，优秀人员的选拔;通过对团队成员督促及管理，达成市场月计划并配合校区完成业绩目标;

　　我们的要求：

　　1、年龄20-35周岁，大专及以上学历优先，一年线下推广经验;

　　2、性格开朗外向，待人热情，擅长与人沟通，具备较强的语言表达能力和交际技巧;

　　3、热爱市场推广，有较强的学习能力，踏实，专注，愿意为自我的提升付诸努力;

　　4、热爱生活，有团队合作意识，适应活跃的团队气氛;

　　5、有教育行业推广工作经验者优先考虑。

　　职责：

　　1、独立策划某项目品牌宣传及渠道推广等相关内容;

　　2、配合项目负责人策划具体活动;

　　3、结合公司横向资源，策划项目相关文案及与运营模式相符的具体活动等。

　　任职资格：

　　1、本公司注重企业文化建设，故希望应聘者要具备善良真诚的品质，且合作性好，有公德心，较好的沟通协作能力，有上进心，为人谦虚礼貌，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

　　2、有一定营销策划或相关工作经验;

　　3、热爱营销策划，做事灵活有想法;

　　4、有独立运营项目或独立负责项目营销策划、品牌推广宣传工作者优先。

　　职责：

　　1.负责制定、策划所负责区域的月、季、年的销售计划和方案;

　　2.根据区域任务，进行市场拓展，达成销售业绩指标;

　　3.负责市场调查工作，根据市场趋势提供方案开发新渠道新思路的建议;

　　4.负责指导各销售人员工作，处理销售遇到的疑难问题并及时做出调整;

　　5.负责维护市场渠道，建立良好的合作关系;

　　6.负责监督并实施公司产品销售工作，开发新市场、布局和造势工作;

　　7.负责部门沟通做到承上启下的作用，处理销售人员的阶段性的培训工作;

　　8.负责调整各渠道经销商，做好客户原始档案的初步建立及保管工作;

　　9.负责掌握客户的款项结算情况，及时跟踪和财务部密切协作;

　　10.负责督办总经理交办的其他事务及突发事件的处理。

　　任职资格

　　1.本市户籍，35-45岁，市场营销专业本科以上学历或相应资格证书(中级以上职称)。

　　2.具备5年以上公众场馆市场营销工作经验，熟悉市场部工作流程日常管理及商品、渠道开发及服务流程;

　　3.熟悉ISO9000质量管理体系，能组织编制经营预算、年度计划、管理文件和作业指导书等;带领营销团队，采用先进的营销方法进行市场开拓，根据营销战略规划，销售管理、客户管理及品牌建设等各项工作;

　　4.具备良好的销售理念和强烈的客户意识，能带领团队开展企业客户的.开发及维护工作;

　　5.性格开朗，擅长于人交往，有较强的沟通能力、服务意识及突发事件的应急处理能力。

　　职责：

　　1、根据公司发展规划建立全面的销售战略，明确市场发展目标和市场定位;

　　2、规划公司销售系统的香精事业部运营、业务方向，领导团队建设制定并组织实施完整的销售方案;

　　3、制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划;

　　4、组织部门开发多种销售手段、完成销售计划及回款任务;

　　5、依据公司整体战略，组织制定营销战略规划，能够独立制定市场开发及推广实施计划，制定并实施市场营销策略级预算。

　　6、掌握市场动态，熟悉市场状况并有独特见解;

　　7、进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求;

　　8、深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据;

　　任职资格：

　　1、管理、市场营销专科以上学历;

　　2、有5年以上销售管理工作经验，3年以上咸味香精香料销售工作经验;

　　3、具有较强的市场策划和运作能力;有大型企业市场部工作经验者优先;

　　5、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，逻辑性强和良好的语言表达能力、沟通技巧;

　　职责：

　　1、根据总经理规规划及商务部、战略项目部工作内容，组织各种市场营销策划推广活动;

　　2、包括但不限于公司产品的会销以及公司所需的品牌与市场活动，如园区宣传、咨询、会销以及为拉动业绩的活动;

　　3、建立并维护与项目发展相关媒体、政府机构和社会组织的关系，为项目发展聚集更多有效资源。

　　任职要求：

　　1、市场营销相关专业，大专及以上学历;

　　2、具有5年以上市场与品牌相关工作经验，3年以上部门负责人岗位经验，有互联网等IT行业工作背景的优先;

　　3、具备优秀的会销策划组织能力、人际交往能力、沟通协调能力、计划执行能力、团队管理能力，能承受较大的工作压力。

　　职责：

　　1、全面负责公司整体的营销推广的策划和管理，确保公司营销推广的工作正常运行;

　　2、全面把握公司产品的市场状况，了解同业竞争策略与消费有效需求，为公司产品的市场定位提供科学的决策依据;

　　3、负责拟定销售预测及行销计划，并监督执行;

　　4、代表公司协调处理与新闻媒体、广告策划公司的关系，重要危机公关;

　　5、熟悉连锁餐饮营销线上与线下渠道与资源。

　　任职条件:

　　1、市场营销学、经济学、管理学等相关专业;

　　2、至少5-8年以上的市场营销管理经验，3年以上相关连锁餐饮市场营销管理经验者优先;

　　3、具有敏锐的市场感知的能力，以及擅长对市场信息进行分析能力整理;

　　4、掌握先进的营销方法，对市场战略规划、市场开拓、市场管理、终端维护及品牌建设方面有一定研究与实践经验。

　　职责：

　　1.制定个人及团队月度、季度、年度市场、销售推广目标并完成个人及团队目标。

　　2.寻求异业市场、营销合作，制定合作方案并予以实行。

　　3.负责搭建团队市场地推及渠道活动，负责销售团队营销活动。

　　4.搜集和反馈市场及同行业动态的相关信息，提交市场、营销调研报告。

　　岗位要求：

　　1.男女不限，愿意在苏州长期发展。

　　2.大专及以上学历，有教育培训管理工作经验者优先。

　　3.追求个人、团队及整个校区的目标制定并达成。

　　职责：

　　1、负责项目整体营销工作，完成销售任务，控制营销费用;

　　2、参与确定产品市场定位，协同相关部门共同制定开发产品设计输入条件;

　　3、负责营销及推广策略的制定，包括营销方案、广告创意、推广活动及媒介策略等;

　　4、负责销售管理工作，制定销售策略、促销方案，对代理公司或置业顾问进行管理及指导;

　　5、负责项目所在区域市场和竞争楼盘的跟踪研究;

　　6、协调广告公司、代理公司及媒体资源，保证各类广告企划及销售物料的品质。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，房地产开发、经济类或市场营销相关专业，30岁以上;

　　2、有较丰富的甲方操盘经验，5年以上房地产开发企业同岗位工作经历，擅长项目营销推广及销售管理;

　　3、熟悉江西市场，有文旅地产项目营销管理经验，至少完整营销操盘过两个房地产项目;

　　4、具有良好的组织协调能力，执行力强，擅长团队合作。

　　职责：

　　1、参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。

　　2、组织与管理销售团队，完成企业产品销售目标。

　　3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。

　　4、招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标。

　　5、收集各种市场信息，并及时反馈给上级与其他有关部门。

　　6、参与制定和改进销售政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展。

　　7、发展与协同企业和合作伙伴关系，如与经销商的关系、与代理商的关系。

　　8、协助上级做好市场危机公关处理。

　　9、协助制定企业产品和企业品牌推广方案，并监督执行。

　　10、完成上级交办的其他工作。

　　任职资格：

　　1、5年以上家居建材行业销售管理经验，有卫浴洁具产品经验者优先。

　　2、有自我驱动力，责任感和责任担当意识。

　　3、有带团队经验。

　　职责：

　　1、参与制订公司营销战略，根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施;

　　2、负责分解、督进年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制;

　　3、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划;

　　4、根据市场及同业情况制订公司新产品价格，积极开展线下活动推动营销计划;

　　5、主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度;

　　6、制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历，具有五年以上销售管理工作经验，优秀的团队管理经验，或市场营销、企业管理、金融等相关专业优先;

　　2、具备优秀的谈判能力、执行能力和领导力，具有很强的抗压能力，敢于接受挑战，在市场开拓和销售工作中积极主动;

　　3、具备高度职业素养，有很好的人际资源和开发人际资源能力，与人力资源行业沟通良好。

　　职责：

　　1、熟悉电商规划和运营，各类活动推广方式，根据公司产品以及品牌发展战略负责平台、产品的运营推广，合理策划、制定营销方案

　　2、具有较强的运营策划能力和目标管理能力，能够对公司核心产品和平台进行规划和分析进行有效推广

　　3、负责每月资源拓展、活动策划、产品数据分析及时调整优化策略

　　4、熟悉产品、平台的运营模式，不断提高运营渠道业务规模

　　5、负责营销部门管理工作

　　任职要求：

　　1、3-5年及以上电商营销推广实际工作经验，大专及以上学历

　　2、良好的数据管理分析能力，适时的策略调整和方法改进

　　3、严谨灵活的创意策略，能够适应电商行业压力，乐于挑战

　　4、学习能力强，具有团队精神，带领部门团队成员成长，不断提升业绩

　　1、参与公司重大决定的讨论。

　　2、组织拟定营销策略、市场策略、产品定价策略、销售渠道策略、促销策略和营销组合策略。

　　3、搞好市场调查、分析和预测工作，拟定营销目标和计划，为公司制定发展规划、年度经营目标提供可靠的依据。

　　4、跟进营销策划推广方案的拟定及执行情况，并进行效果分析。

　　5、协助代理商举办各种活动。

　　6、协助代理商完成销售任务，并跟进代理商的资金及时回笼。

　　7、监督客服人员搞好发货及售后服务工作。

　　8、监督所管辖部门合理支配和控制费用。

　　9、加强运营队伍建设，提高运营人员的素质。

　　10、协助总经理处理日常运营管理事务。

　　11、完成总经理交办的其他工作事项。

　　职责

　　1、了解新高考改革关于生涯规划的相关内容。

　　2、根据公司及市场具体情况，制定公司销售目标，全面具体地负责管理全公司的销售工作;

　　3、全面负责成长GPS项目和生涯规划项目在相关学校的推广管理工作;完成公司制定的年度销售目标;

　　4、组织销售行动，管理销售团队;

　　5、合理分配销售任务，考核下属部门的工作效率;

　　任职要求

　　1.大学本科及以上学历，管理类、市场营销类专业，有教育培训行业3年以上销售管理工作经验;

　　2.善于沟通，热爱教育事业，具有较强的团队管理能力和组织协调能力，学习能力强，形象气质佳，亲和力强，工作积极主动;

　　3.具备敏锐的洞察力，抗压抗挫折能力强，有毅力，勇于承担公司下达的销售目标并努力完成;

　　4.具备大局意识，不斤斤计较个人得失。

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