品控部主管岗位职责食品(多篇)

时间:23-05-09 网友
品控部主管岗位职责食品(多篇)

篇:品控部主管岗位职责

品控部主管岗位职责

【篇1:品控部经理岗位职责】

品控部经理岗位职责

一、岗位职责

1、直接对总经理负责,在总经理的领导下,建立有效的质量管理模式,全面负责生产中心质量体系运行。

2、品控部主要负责车间生产过程中工艺参数的检测,为生产部生产质量更好的产品提供一个重要的数据参考。

3、每天不定时对车间各工序工艺控制参数进行检测,发现不合格后及时向生产部反映,督促生产部及时进行调整,确保生产质量。

4、对成品的检测,每次发货时对成品进行抽样检测,对产品质量指标、重量进行控制,发现不合格及时反馈给生产部,确保出厂产品质量合格。

5、对原料的检测,每次进原料时要多次测量干物值,检查原料的干物与随车检验单是否一致,发现不符立即上报,减少公司损失。

6、质量管理理念的培训,质量认证、质量分析会、质量管理人员培训、提供咨询,指导并督促解决生产中的质量问题。

7、定期产品质量,并对在线检验、成品检验等方面的工作进行汇总分析,提高产品质量的稳定性。

8、当产品出现质量问题时,与生产、销售部门合作,分析出现问题的原因,共同解决问题。

9、品控部费用申报、工作计划的安排,化验仪器的使用维护等。10、检查化验员工作完成情况,并进行考核。

品控部

2021年12月15日

【篇2:品控主管岗位职责】

品控主管岗位职责

1.严格遵守企业的各项规章制度和工作纪律,并严格执行;

2.了解质量管理体系,了解国家、地方有关部门质量管理和质量监督检验制度的有关规定,并自觉执行;

3.组织品控部全体员工按时完成最终产品、原材料的各项检测任务和生产过程工艺质量监控工作;4.督促检查品控室各项工作的进度情况,发现问题及时研究并采取措施加以解决,重大问题及时汇报;

5.经常检查和定期考核检验人员质量监督检验管理制度执行情况;6.最终产品或原材料经检验不合格时,及时向技术研发部报告,并协助监督不合格品的处理;

7.提交品控部常用仪器、药品及办公用品的需购计划;

8.负责原材料、最终产品、生产过程工艺控制等质量信息的传递反馈,与各部门协调、沟通;

9.对品控部提供的分析结果、检验报告负责;

10.协助技术研发部做好生产工艺的制定、小试验;

11.做好仪器设备的维护、保养工作,协助企业做好仪器设备的送检工作;

12.组织品控部全体员工培训、学习 新产品、新分析项目的检验方法; 13.完成公司领导交办的其他任务。

【篇3:品控主管岗位职责说明】

xx公司岗位职责说明 1

岗位名称: 品控主管

版本:v1.0

拟制:

批准:

嘉田公司内部资料,未经授权严禁复制散播

第2篇:品控主管岗位职责

品控主管岗位职责

【篇1:品控主管岗位职责】

品控主管岗位职责

1.严格遵守企业的各项规章制度和工作纪律,并严格执行;

3.组织品控部全体员工按时完成最终产品、原材料的各项检测任务和生产过程工艺质量监控工作;

4.督促检查品控室各项工作的进度情况,发现问题及时研究并采取措施加以解决,重大问题及时汇报;

5.经常检查和定期考核检验人员质量监督检验管理制度执行情况;6.最终产品或原材料经检验不合格时,及时向技术研发部报告,并协助监督不合格品的处理;

7.提交品控部常用仪器、药品及办公用品的需购计划;

8.负责原材料、最终产品、生产过程工艺控制等质量信息的传递反馈,与各部门协调、沟通;

9.对品控部提供的分析结果、检验报告负责;

10.协助技术研发部做好生产工艺的制定、小试验;

11.做好仪器设备的维护、保养工作,协助企业做好仪器设备的送检工作;

12.组织品控部全体员工培训、学习新产品、新分析项目的检验方法;13.完成公司领导交办的其他任务。

【篇2:品控部经理岗位职责】

品控部经理岗位职责

一、岗位职责

1、直接对总经理负责,在总经理的领导下,建立有效的质量管理模式,全面负责生产中心质量体系运行。

2、品控部主要负责车间生产过程中工艺参数的检测,为生产部生产质量更好的产品提供一个重要的数据参考。

3、每天不定时对车间各工序工艺控制参数进行检测,发现不合格后及时向生产部反映,督促生产部及时进行调整,确保生产质量。

4、对成品的检测,每次发货时对成品进行抽样检测,对产品质量指标、重量进行控制,发现不合格及时反馈给生产部,确保出厂产品质量合格。5、对原料的检测,每次进原料时要多次测量干物值,检查原料的干物与随车检验单是否一致,发现不符立即上报,减少公司损失。

6、质量管理理念的培训,质量认证、质量分析会、质量管理人员培训、提供咨询,指导并督促解决生产中的质量问题。

7、定期总结产品质量,并对在线检验、成品检验等方面的工作进行汇总分析,提高产品质量的稳定性。

8、当产品出现质量问题时,与生产、销售部门合作,分析出现问题的原因,共同解决问题。

9、品控部费用申报、工作计划的安排,化验仪器的使用维护等。10、检查化验员工作完成情况,并进行考核。

品控部

2021年12月15日

【篇3:品控主管岗位职责说明】

xx公司岗位职责说明 1

岗位名称: 品控主管

版本:v1.0

拟制:

批准:

嘉田公司内部资料,未经授权严禁复制散播

第3篇:品控主管岗位职责

1.负责指导整个生产过程的品质控制工作,督导生产现场人员作业标准化、规范化,配合各工序操作员严把质量关,避免产出不合格产品。2.及时发现并追踪解决生产过程中出现的质量问题,对不能解决的及时汇报。3.负责生产车间各类计量仪器的校准与查核工作。4.负责所有质量记录的审核、收集、整理、归档与管理,便于实施产品质量的跟踪控制。5.组织对生产车间的卫生进行检查评定,负责月产品质量分析报告的提出。

第4篇:品控主管岗位职责[材料]

品控主管岗位职责

1.严格遵守企业的各项规章制度和工作纪律,并严格执行;2.了解质量管理体系,了解国家、地方有关部门质量管理和质量监督检验制度的有关规定,并自觉执行;

3.组织品控部全体员工按时完成最终产品、原材料的各项检测任务和生产过程工艺质量监控工作;

4.督促检查品控室各项工作的进度情况,发现问题及时研究并采取措施加以解决,重大问题及时汇报;

5.经常检查和定期考核检验人员质量监督检验管理制度执行情况;6.最终产品或原材料经检验不合格时,及时向技术研发部报告,并协助监督不合格品的处理;

7.提交品控部常用仪器、药品及办公用品的需购计划;

8.负责原材料、最终产品、生产过程工艺控制等质量信息的传递反馈,与各部门协调、沟通;

9.对品控部提供的分析结果、检验报告负责;10.协助技术研发部做好生产工艺的制定、小试验;

11.做好仪器设备的维护、保养工作,协助企业做好仪器设备的送检工作;

12.组织品控部全体员工培训、学习新产品、新分析项目的检验方法;13.完成公司领导交办的其他任务。

第5篇:品控部岗位职责

品控部岗位职责

一、岗位职责

规范产品品质标准,督导标准化执行,协助品质改善,预防重大品质事件的发生,建立并完善品质保证体系。

1、在公司领导的带领下,贯彻公司质量方针、实现公司质量目标。

2、负责生产现场卫生、工艺流程的监管,半成品、成品的质量管控工作。

3、协助领导对产品质量问题、原因进行分析并制定改进措施。

4、认真做好每个监管项目的检查记录。

5、协助做好相关生产环节间的配合工作。

6、按照公司要求做好各类管理文件、记录、报表的汇总、报送、存档等管理工作。

7、服从工作分配,完成领导安排的临时工作任务。

二、岗位工作内容

(一)、化验室

1、贯彻公司质量方针、实现公司质量目标。

2、依据相关标准对原料、半成品、成品进行化验并做好记录。

3、对进厂原辅材料进行检验,确保不合格原辅材料不投入生产。

4、负责各种内部手册、报表、文件的管理。

5、负责原材料供货商的资质、检验报告的管理。

6、负责接待技监局抽样、现场检查。

7、负责化验室的卫生清扫。

8、服从工作分配,完成领导安排的临时工作任务。

(二)、各个车间

1、负责公司品质管理工作;对公司的质量管理发展规划提出建议,建立并维持良好的质量管理体系。

2、依据各项规章制度对生产个人卫生、设备卫生、器具卫生、操作卫生等进行生产现场卫生监督,在空余时间,每天不定时巡查一次并及时向车间负责人交流存在问题,并讨论出解决或改进方案。

3、负责原辅料的进厂、成品出库的检验放行、监控生产车间卫生、工艺执行情况。

4、负责制定公司内部食品质量安全管理体系年度审核计划及组织实施;并跟踪、验证不符合项的纠正、预防和改进措施的实施。

5、负责对文件和资料的统筹管理,包括发放、回收、更改、销毁、保存等及时作好相关记录。

6、负责制定生产现场卫生检查考核细则,并定期督导与检查。

7、对重大的食品质量安全事故进行分析,参与并提出处理意见;

8、负责对原辅料、生产过程、成品的检验,对不合格品及潜在不合格品进行评审,提出处置意见。

9、如有质量问题产生时,及时对质量问题进行分析,提出预防纠正措施。

10、负责对召回、退货品评审;参与管理评审、新供应商的评审。

岗位工作权限

1、对工厂任意部门有出入自由权

2、对各部门人员有指挥权、纠正权

3、对本部门资源有调配权

4、对样品化验工作有绝对的安排权

5、对成品出厂、原料进厂有核准权

6、对供货商提供的产品有抽检权

7、对各项技术性文件有核准权

第6篇:品控部岗位职责

品控部岗位职责

一、岗位职责

(一)现场品控员

1、在部门主管的带领下,贯彻公司质量方针、实现公司质量目标。

2、负责生产现场卫生、工艺流程的监管,半成品、成品的质量管控工作。

3、协助主管领导对产品质量问题点、原因进行分析并制定改进措施。

4、认真做好每个监管项目的检查记录。

5、协助做好相关生产环节间的配合工作。

6、服从工作分配,完成领导安排的临时工作任务。

(二)化验员

1、在部门主管的带领下,贯彻公司质量方针、实现公司质量目标。

2、依据相关标准对原料、半成品、成品进行化验并做好记录。

3、对进厂原辅材料进行检验,保证不合格原辅材料不投入生产。

4、服从工作分配,完成领导安排的临时工作任务。

(三)品控文员

1、在部门主管的带领下,贯彻公司质量方针、实现公司质量目标。

1

2、负责质量信息采集、分析、传递工作,按时报出月、季、年报;监控质量体系运行状况,按月上报质量分析报告。协助领导分析出产品质量问题点、原因并制定改进措施。

3、负责QS、HACCP、ISO、诚信体系等管理体系认证工作。

4、负责品牌、商标、条码等知识产权的管理工作。

5、按照公司要求做好各类管理文件、记录、报表的汇总、报送、存档等管理工作。

6、组织月度产品质量的评比工作。

7、处理客户投诉并提交处理报告。

二、岗位工作内容

(一)义利面包

1、现场品控员  班前

① 负责次品面包的分类、整理、统计、入库工作。

② 依照《面包车间洁净区消毒规定》对设备工器具的洗消过程和结果进行监督和检查,监督和检查结果记录在《日卫生检查表》。

③ 配制防腐剂、消毒酒精、面包糕点小料。

④ 巡视车间内粘鼠板、灭蝇灯、粘蝇条、垃圾桶、生产设备环境卫生。

⑤ 用标准试块检测面包线金属探测仪灵敏度。  班中

① 依据《一轻食品集团食品卫生处罚条例》对生产个人卫生、设

2 备卫生、器具卫生、操作卫生等进行生产现场卫生监督,每半小时巡查一次并及时向车间主管反馈。

② 依据生产工艺要求对生产工艺过程进行监督并记录,检查面团、发酵间、醒发间温度、湿度;烤炉温度;面包冷却后的中心温度。检查结果记录在《日工艺检查表》,每小时一次并及时向车间主管反馈。

③ 每半小时抽检一次半成品重量,检查结果记录在《日工艺检查表》并及时向车间主管反馈。

④ 每半小时对面包车间、中心洁净区操作员工的手消毒一次。 ⑤ 对每班次的各品种进行取样、留样至保质期。 ⑥ 监督面包大线金属检测器运行状况。

⑦ 依据《面包生产中心金属探测器使用规定》监督中心手工面包、糕点入库前的金属检测。 ⑧ 负责原材料入库接收检验。

 班后

负责废包材的计数、统计工作。

2、化验员

① 每周对洁净区生产器具、设备涂抹化验。

② 对每班次面包、糕点的各品种进行取样检测微生物、水分。 ③ 每天对各品种面包检测一次酸度并作记录。 ④ 每周对各品种进行取样检测防腐剂含量并作记录。

3 ⑤ 每天对长保质期产品进行水活度检测并作记录。 ⑥ 每周进行一次洁净区员工手涂抹化验。

⑦ 负责每批次原料的微生物、水分、吸水率、湿面筋、过氧化值检测。

⑧ 负责工作区域的卫生清扫。

(二)北冰洋

1、现场品控员  班前

① 对一级RO水储罐取样化验微生物、测电导率。

② 对CIP清洗后的灌装机取样化验微生物,检测清洗效果并及时向车间主管反馈。

③ 对喷淋软化水取样检测二氧化氯含量、化验微生物、硬度并及时向车间主管反馈。

④ 检测洗瓶机各槽碱液浓度、查看实际温度。 ⑤ 不定期进行洁净间员工手涂抹化验。 ⑥ 负责生产辅料的配置工作。  班中

① 开机时和生产中每小时检测空瓶是否有碱液残留,瓶子是否清洗干净。

② 每四小时抽检一次空瓶化验微生物,检测清洗效果。 ③ 每四小时检测一次洗瓶机各槽碱液浓度,并查看碱液温度并及时向车间主管反馈。

4 ④ 检测调配罐原浆糖度、加工艺水调整至生产工艺要求浓度。 ⑤ 检测调配罐总酸。

⑥ 每两小时在混合机与灌装机结合部取样口检测一次半成品糖度。

⑦ 每一小时检测一次成品可溶性固形物、二氧化碳含气倍数、瓶盖喷码。

⑧ 负责原材料入库接收检验。

 班后

① 对喷淋软化水取样检测硬度。

② 按照前、中、后生产时间抽取成品进行检测并留样180天。

2、化验员

① 对一级RO水储罐取样化验微生物.② 对CIP清洗后的灌装机取样化验微生物。 ③ 对喷淋软化水化验微生物、硬度。 ④ 每四小时抽检一次空瓶化验微生物。 ⑤ 班前、班后对喷淋软化水取样检测硬度。

⑥ 按照前、中、后生产时间抽取成品进行二氧化碳含气倍数、糖度、酸度、微生物检测并留样180天。

⑦ 负责工作区域的卫生清扫。

(三)义利糖果

1、现场品控员

5  班前

巡视车间内粘鼠板、灭蝇灯、粘蝇条、垃圾桶、生产设备环境卫生。

 班中

① 依据《一轻食品集团食品卫生处罚条例》对生产个人卫生、设备卫生、器具卫生、操作卫生等进行生产现场卫生监督,每半小时巡查一次并及时向车间主管反馈。

② 依据生产工艺要求对生产工艺过程进行监督并记录,检查研磨缸巧克力半成品细度、检测巧克力调温和成型前酱温、化验糖果半成品还原糖。检查结果记录在《日工艺检查表》并及时向车间主管反馈。

③ 每锅糖抽检一次半成品规格,检查结果记录在《日工艺检查表》并及时向车间主管反馈。

④ 每半小时对车间洁净区操作员工的手消毒一次。 ⑤ 对每班次的品种进行取样、留样至保质期。 ⑥ 检查成品包装紧密度和包装单位重量。 ⑦ 监督金属检测器运行状况。 ⑧ 负责原材料入库接收检验。

2、化验员

① 对洁净区生产器具、设备涂抹化验。

② 对每班次的各品种进行取样检测微生物、水分、还原糖、细度。 ③ 对巧克力研磨缸中半成品进行取样检测微生物。 ④ 每周对各品种进行取样检测色素含量并作记录。

6 ⑤ 每周进行一次洁净区员工手涂抹化验。 ⑥ 负责工作区域的卫生清扫

(四)品控文员

① 及时向生产车间反馈检化验信息。

② QS、HACCP、ISO、诚信体系等管理体系认证文件准备、记录、保管工作。

③ 卫生许可证办理、年检工作。

④ 负责保管全部检化验记录、现场管理记录。 ⑤ 计量器具的管理、检定。

⑥ 定期送检成品、原料、生产用原水和外检报告的保管。 ⑦ 注册商标续展、知识产权申报、产品条码管理。 ⑧ 负责各种内部手册、报表、文件的管理。 ⑨ 负责接待技监局抽样、现场检查。

⑩ 负责义利、北冰洋原材料供应商的资质、检验报告的管理。 ⑪ 负责义利连锁供货商的资质、检验报告的管理。 ⑫ 每月负责组织一次产品质量的评比打分工作。

⑬ 负责投诉电话的接听与记录,做好答疑解惑工作,妥善处理顾客投诉并及时向主管领导汇报。

⑭ 负责办公室的卫生清扫。

7

第7篇:品控部岗位职责

品控部岗位职责

一、材料及日常工作

1、实验室材料准备。检验原始记录和出厂检验报告(30个品种最少需要3个多小时)、药品使用记录、化验室温控记录、保质期测试等。

2、食药监检查及ISO*****体系表格归整。

3、客诉处理。

4、标签审核。

5、人员健康管理。

6、外出培训(食药监要求每年不低于60小时)、开会,送检样品、计量器具检测。

二、现场品控

1、原料检查,原料库卫生,防虫防鼠.

2、配料检查,添加剂使用,物料配比及用量是否准确。

3、和面检查,卫生情况,时间韧度及操作规范。

4、油炸、蒸煮、烘烤时间及程度控制。

5、加工制作规范及卫生情况监管。

6、冷加工注意事项检查。

7、包装注意事项。

8、成品管理。

9、各工艺流程中的关键控制点记录情况检查。

10、车间虫害控制、及交叉污染情况控制。

11、人员卫生检查及环境卫生检查。6S理念执行。

12、产品出厂感官鉴定。

三、化验室管理

1、原料来料检查 把握产品质量第一扇门。

2、过程检查 产品生产过程污染程度检验,人员卫生检验,车间环境清洁度检验,器具卫生检验。

3、成品检验 保证市场抽检不出现不合格品,对自己产品做到心中有数,能发现工人操作污染的问题能追查改正。

4、水质检测。

四、正在进行的工作

1、建立了虫害防治系统。

2、实验室台账的建立。

3、规范了车间消毒措施。

五、下一步工作计划

1、建立各岗位SOP(标准操作程序)。

这是我们车间急需的首要工作,一是可以规范工作程序,保证产品质量;二可以对每一个新员工按照SOP即可操作,缓解新人多操作不规范的压力。

2、建立6S管理模式。

车间环境是进入工厂的第一道大门,不管从产品质量安全考虑还是企业形象上考虑,还是接受外部检查以及减少浪费提高生产效率上都起到非常重要的意义,为此做到:

(1)整理 将工作场所的任何物品区分为有必要和没有必要的,除了有必要的留下来,其他的都消除掉。腾出空间,空间活用,防止误用,塑造清爽的工作场所。

(2)整顿 把留下来的必要用的物品依规定位置摆放,并放置整齐加以标识。目的:工作场所一目了然,消除寻找物品的时间,整整齐齐的工作环境,消除过多的积压物品。

(3)清扫 将工作场所内看得见与看不见的地方清扫干净,保持工作场所干净、亮丽的环境。目的:稳定品质,减少工业伤害。

(4)清洁 将整理、整顿、清扫进行到底,并且制度化,经常保持环境处在美观的状态。目的:创造明朗现场,维持上面3S成果。

(5)素养 每位成员养成良好的习惯,并遵守规则做事,培养积极主动的精神(也称习惯性)。 目的:培养良好习惯、遵守规则的员工,营造团队精神。

(6)安全 重视成员安全教育,每时每刻都有安全第一观念,防患于未然。 目的:建立起安全生产的环境,所有的工作应建立在安全的前提下。

针对公司现状,对于每一步经过一段时间让员工逐步接受,改变以往陋习,卫生区域划分到人责任到人,人人有事管,事事有人管。各级技术人员、管理人员多到现场解决问题,促使现场水平提高,日事日毕,日清日高。

3、加强关键控制点的把控

重点 对配料、和面、打蛋、烘烤、油炸、蒸煮、包装、金属检测及标签等环节进行监控保证操作规范,测定温度、PH值、时间、均匀度等并记录完整,发现问题要找出原因从而保证产品质量。

4、各库管理监管

包括原料库、成品库、各冷冻库、冷藏库,首先保持清洁,其次做到分类处理,避免交叉污染,做到先进先出监管,各原料开袋与未开袋保持期管理,各库温度管理,原辅料及成品定位管理做到离地、离墙、码放整齐、分类码放。

5、计量器具的检查

确保计量器具准确,尤其配料间必须严格操作。

6、对不合格品的处置

每天的边角料、废料及不合格产品的处理及数据汇总。

7、对问题产品的跟踪管理

对客户反应问题及自检发现的问题要追查原因,避免再发生类似的问题。

8、成立感官评定小组

对每一批次每一产品都要进行感官评定,确保出去的每一批产品都做到质量稳定,把问题发现在内部。

六、为达到工作要求急需解决的问题

1、购置压喷枪(清理机器死角)

2、购置70KG电子秤一台,100KG秤一台(粗加工间用100的配料间用70的避免秤搬来搬去影响生产效率和电子部件的损耗)

3、粗加工间需要开一通风口,地面需要密封,避免水渗入观光通道。

4、成品间增加一台空调或风机(成品库太热达不到成品存放要求温度)。

5、员工鞋子采购,每次有客户或食药监检查都不知道让人家戴不戴鞋套。

6、急需购一台打蛋球

《品控部主管岗位职责食品(多篇)》相关文档:

人事经理岗位职责通用15篇09-03

人事经理岗位职责通用15篇09-02

人事副经理岗位职责(共6篇)09-03

人事副经理岗位职责(共6篇)09-02

公司副经理岗位职责5篇09-03

人事部经理岗位职责(最新)09-03

公司副经理岗位职责(共7篇)09-02

人事副经理岗位职责09-02

人事副经理岗位职责09-03

人力资源部副经理岗位职责四篇09-03

Top