铁路运输会计招聘协议样本
铁路运输会计招聘协议样本
合同编号:__________
鉴于甲方为铁路运输企业,需招聘会计人员负责财务核算及管理
,乙方愿意提供相关人才,双方经友好协商,达成如下协议:
一、乙方向甲方提供会计人员的条件:
1. 乙方应确保提供的会计人员具备国家规定的会计从业资格,持
有会计从业资格证书。
3. 乙方应确保提供的会计人员具备必要的专业知识和技能,能够
胜任甲方的会计工作。
4. 乙方应承担甲方因乙方提供的会计人员原因造成的经济损失。
二、甲方的权利和义务:
1. 甲方有权对应聘的乙方会计人员进行面试、考核,并根据甲方
招聘标准决定是否录用。
2. 甲方有权根据实际工作需要,调整乙方提供的会计人员的工作
岗位和工作内容。
3. 甲方应按照国家规定和甲方内部薪酬制度,按时足额支付乙方
提供的会计人员的工资、福利及社会保险。
4. 甲方应为乙方提供的会计人员提供必要的工作条件和培训机会
,保障其职业发展。
5. 甲方应承担因乙方提供的会计人员原因造成的经济损失。
三、乙方的权利和义务:
1. 乙方有权根据市场行情和乙方会计人员的能力,提出合理的薪
酬要求。
3. 乙方应承担乙方会计人员在甲方工作期间因故意或重大过失造
成的经济损失。
4. 乙方应在甲方需要时,协助甲方处理与乙方提供的会计人员相
关的纠纷和问题。
四、合同期限:
1. 本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。
2. 合同期满前,双方如需续约,应提前____个月书面通知对方。
3. 合同期满后,如双方未达成续约协议,乙方应按照甲方要求办
理会计人员的离职手续。
五、违约责任:
1. 任何一方违反本协议的约定,导致合同无法履行或造成对方损
失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。
2. 乙方提供的会计人员如有违法行为或严重违反甲方规章制度,
甲方有权立即解除劳动合同,并要求乙方承担相应责任。
六、争议解决:
1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国
法律。
2. 双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;
协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
七、其他约定:
1. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
2. 本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):__________
乙方(盖章):__________
签订日期:__________
一、附件列表:
1. 乙方会计人员从业资格证书及身份证复印件
2. 乙方会计人员简历及相关业绩证明
3. 甲方财务部门岗位说明及任职要求
4. 甲方薪酬福利制度及相关政策文件
5. 甲方内部规章制度及员工手册
6. 乙方会计人员培训及发展计划
7. 双方签订的续约意向书(如有)
二、违约行为及认定:
1. 乙方未按约定提供具备从业资格和良好职业道德的会计人员,
视为违约。
2. 乙方提供的会计人员不符合甲方招聘条件,无法胜任工作,视
为违约。
3. 乙方未按约定承担因会计人员原因造成的经济损失,视为违约
。
4. 甲方未按约定支付乙方会计人员工资、福利及社会保险,视为
违约。
5. 甲方未按约定提供工作条件及培训机会,视为违约。
6. 双方未按约定协商续约或解除合同,视为违约。
三、法律名词及解释:
1. 甲方:指铁路运输企业,承担合同约定的权利和义务。
2. 乙方:指提供会计人员的个人或机构,承担合同约定的权利和
义务。
3. 会计人员:指乙方提供给甲方从事财务核算及管理工作的员工
。
4. 从业资格:指国家规定的会计从业资格证书。
5. 职业道德:指会计人员在工作中应遵循的道德规范和行为准则
。
6. 经济损失:指因违约行为造成的直接经济损失。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1. 乙方提供的会计人员不符合甲方要求,乙方应重新提供符合条
件的人员,或承担相应经济损失。
2. 甲方未按时支付乙方会计人员工资、福利及社会保险,甲方应
及时补发,并向乙方支付违约金。
3. 甲方调整乙方会计人员工作岗位或内容,应与乙方协商一致,
并提前通知乙方。
4. 合同期满后,双方未能达成续约协议,乙方应按照甲方要求办
理会计人员的离职手续,并承担相应经济损失。
5. 双方在履行合同过程中发生争议,可通过友好协商解决;协商
不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
五、所有应用场景:
1. 甲方为铁路运输企业,需招聘会计人员。
2. 乙方为人才中介或个人,提供符合甲方要求的会计人员。
3. 双方签订协议,明确双方权利和义务。
4. 乙方提供会计人员至甲方工作,甲方按约定支付工资、福利及
社会保险。
5. 甲方对乙方提供的会计人员进行考核和管理,乙方协助甲方处
理相关问题。
6. 合同期满或双方达成续约协议,继续履行合同。
7. 双方在履行合同过程中发生争议,通过协商或法律途径解决。
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