劳动合同终止协议范本

合同编号：__________

甲方：__________

乙方：__________

一、终止原劳动合同

1.1 甲乙双方同意自本协议签署之日起，终止执行原劳动合同。

1.2 本协议签署后，甲乙双方应立即向有关部门办理劳动合同终

止手续。

1.3 本协议签署后，甲乙双方应依法享受相应的失业保险、医疗

保险、养老保险等福利待遇。

二、经济补偿

2.1 甲乙双方同意，按照我国《劳动合同法》的有关规定，甲方

应支付乙方经济补偿。

2.2 经济补偿的计算方式如下：

（1）乙方在本单位工作满一年不满十年的，每满一年支付一个月

工资的经济补偿；

（2）乙方在本单位工作满十年不满二十年的，每满一年支付一个

半月工资的经济补偿；

2.3 乙方同意，甲方在支付经济补偿后，双方互不追究。

三、保密协议

3.1 乙方同意，在离职后的一年内，不得以任何方式泄露甲方商

业秘密、技术秘密等保密信息。

3.2 乙方同意，如违反保密协议，愿意承担相应的法律责任。

四、其他事项

4.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

4.2 本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。

4.3 本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________

一、附件列表：

1. 原劳动合同

2. 身份证明文件

3. 银行账户信息

4. 保密协议

5. 经济补偿计算证明

6. 失业保险、医疗保险、养老保险等相关证明文件

二、违约行为及认定：

1. 乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息，未经甲方同意

。

2. 乙方在离职后一年内，以任何方式泄露甲方保密信息。

3. 乙方未按照约定履行保密协议，违反约定。

4. 甲方未按照约定支付经济补偿。

5. 甲方未按照约定办理劳动合同终止手续。

三、法律名词及解释：

1. 劳动合同：用人单位与劳动者约定劳动条件和劳动报酬的协议

。

2. 经济补偿：用人单位与劳动者解除或者终止劳动合同，按照法

定的标准给予劳动者的补偿。

3. 保密协议：用人单位与劳动者约定在劳动关系存续期间和解除

或者终止劳动关系后一定期限内，劳动者对用人单位的商业秘密、技

术秘密等保密信息承担保密义务的协议。

4. 商业秘密：不为公众所知悉，能够给权利人带来经济利益，具

有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

5. 劳动合同法：调整劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止

等关系的法律。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1. 问题：甲方未按照约定支付经济补偿。

解决办法：乙方可以先与甲方协商解决，如协商不成，可以向

劳动仲裁委员会申请仲裁。

2. 问题：乙方泄露甲方保密信息。

解决办法：甲方可以要求乙方停止侵权行为，并可以要求乙方

承担违约责任。

3. 问题：甲方未按照约定办理劳动合同终止手续。

解决办法：乙方可以先与甲方协商解决，如协商不成，可以向

劳动行政部门投诉。

五、所有应用场景：

1. 用人单位与劳动者协商一致，决定终止劳动合同。

2. 用人单位因客观原因，需要终止劳动合同。

3. 劳动者因个人原因，需要终止劳动合同。

4. 劳动合同期满，双方同意不再续签。

5. 用人单位或劳动者违反劳动合同规定，需要终止劳动合同。