实施工程师岗位职责(通用24篇)
实施工程师 篇11.负责对公司IT项目进行选型评估、项目实施、项目测评、项目验收。
2.对公司和部门的用户需求进行收集及整理,进行需求分析、系统分析。
3.负责公司ERP、OA、PLM等系统的落地实施,项目跟进以及系统的日常运维。
4.优化服务器管理,做好数据备份工作和信息安全工作。
实施工程师岗位职责 篇21.负责项目实施及管理工作,支持配合乙方完成系统实施工作;
2.根据项目计划和要求,进行系统需求分析,功能设计,系统实现和测试;
3.负责项目实施过程中与需求部门的沟通协调工作,解决过程中的问题处理;
4.负责实施过程中相关技术文件\\培训手册的收集整理并归档;
5.负责项目的验收与交接工作以及系统上线后的运维支持、用户培训工作;
6.完成部门领导交办的其他工作。
实施工程师岗位职责 篇31. 参与公司的项目实施工作,承担项目中涉及产品及系统的部署、集成等实施职责;
2. 编写相关的实施文档,包括部署方案、安装手册、使用及维护手册、测试文档、验收文档等;
3. 快速诊断、解决在项目实施过程中出现的技术问题;
4. 收集和整理实施过程中遇到的产品问题,及时提交给产品开发部门并跟进直至解决;
5. 负责用户培训,编写培训文档,解答客户使用系统过程中的疑问;
6. 为客户提供快速、准确与专业的售后技术支持及升级维护服务,建立良好的客户关系。
实施工程师岗位职责 篇41、负责SQS/PLM/ERP/MES/APS/SRM等相关系统操作以及公司系统的二次开发和维护;
2、针对特定业务场景提出个性化需求,做好业务与系统务求分析,协助部门经理做好项目的调研等工作;
3、负责公司所有接口的运维及升级工作,包括二次开发Web Service,Teamp Table,ESB等;
4、规范生产过程自动化,实现自动化和信息化的结合;
5、编写项目操作手册、业务流程图,项目实施的节点控制,满足业务部门需求,提高公司的系统工作效率;
6、系统开发阶段,需要进行相关测试,提交测试报告;
7、负责在上线过程中,编写相关系统的用户手册,完成上线各项准备工作,培训、辅导业务人员熟练操作系统;
8、负责系统上线后的运维,系统优化完善,完成考核验收。
实施工程师岗位职责 篇51.负责灵云项目的实施管理,负责与关键用户的需求交流和确认工作,能独立对客户需求进行提炼并编写需求报告,根据现有产品提供应用解决方案;
2.项目过程中,负责项目进度与质量把控,以及项目内实施团队的管理与协调;
3.项目尾声,负责协助市场人员进行项目款项的回收;
4.快速掌握公司现有平台的应用开发技术;
5.作为公司在客户现场与客户沟通交流的代表和接口,与客户保持积极良好的沟通和交互。
实施工程师岗位职责 篇61.按项目计划在项目现场进行实施工作,完成系统软件的安装、部署、系统维护、调试及客户培训等工作
2.负责项目运行中、项目交付后的技术故障排查、处理、反馈用户使用情况等工作;
3.利用系统、工具和流程来帮助研发团队快速交付;
4.能远程支持或者到客户现场部署正式环境,并能快速正确地反馈客户的想法和要求。
实施工程师岗位职责 篇71.负责公司人工智能平台、系统软件包括智能客服、智能语音、智能图像等系统的部署、调测、维护等售后支持工作;
2.负责与客户进行技术交流和产品的现场演示及其点对点产品应答,完成产品的现场演示;
3.负责维护、更新、编写平台或系统软件的技术支持手册、系统部署文档;
4.负责配合客户基于接口级的用户功能定制开发。
实施工程师岗位职责 篇81、负责公司新一代信息系统(CRM方向)的需求调研、分析和业务流程设计,能独立完成新项目的全流程规划与设计,并进行相应功能设计;
2、负责按照公司规范,参与系统实施过程中的问题咨询、业务培训等工作;
3、负责项目实施相关方案文档编写;
4、负责项目实施管理,对重点需求进行进度、质量等控制,确保项目按时上线;
5、负责信息系统正常运行/维护,解决各部门在使用时出现的问题,与软件开发商沟通并跟进功能的开发;
实施工程师岗位职责 篇91、 参与制定企业采购/供应商协同体系流程,主要包括一般采购、生产采购、供应链管理等相关流程的制定;
2、 协调采购部、物流部、制造部等部门,制定财务管控、供应商管控、采购执行、核心供应商协同流程,以满足采购/供应商管理体系在IT系统中的全局联动;
3、 开展企业SRM系统、SCM系统的实施及运营系统架构的持续优化,支持企业研发、OTD交付等核心业务运营;
4、 基于公司中台服务架构,实现SRM中与供应商协同流程的一体化实施;
实施工程师岗位职责 篇10职责:
1、负责公司ERP之间的衔接测试,以及公司ERP与合作方的协作测试等;
2、根据独立负责ERP需求的调研和实施工作,独立完成系统配置及测试工作;
3、负责业务流程信息整理,编写实施文档,帮助整理和汇总业务流程、调研文档;
4、根据项目实施流程,完成对相关部门的产品应用培训和产品使用辅导;
5、能够主动发现系统或业务操作上存在不合理和漏洞,并提出解决方案;
6、视情况承接领导交办的其他信息系统方面的实施工作;
任职资格:
1、本科及以上学历;
2、3年以上ERP项目实施经验(甲乙方经验均可);
3、使用过主流ERP软件,如用友、金蝶、旺店通等,熟悉集团财务、生产供应链、仓库、采购等模块业务;
4、熟练掌握SQL Server数据库,对数据库锁有一定了解;
5、外挂模块开发技术.报表开发等二次开发;
6、能熟练应用EXCEL、WORD、PPT、VISIO等OFFICE工具。
7、逻辑思维清晰,沟通表达能力强,积极主动性强,抗压能力强。
8、良好的服务意识及团队合作精神;
实施工程师岗位职责 篇11职责
1、负责做好项目软件技术服务与技术指导工作,完成软件系统上线实施工作;
2、负责做好与用户良好沟通、推进和规划;
3、根据系统上线方案,进行系统安装、基础设置、部署对接程序、历史数据导入和测试等工作;
4、对客户方进行系统介绍、演示和操作培训,编写项目相关文档;
5、负责系统上线和后期问题的跟踪与反馈工作,做好客户服务工作。
技能要求
1、熟悉Oracle、MySQL数据库,熟悉SQL语言,了解服务器、中间件等基本内容及使用;
2、具备较强的业务需求调研、分析、范围界定能力;
3、具有团队合作精神,优良的沟通和协调能力,有较强的学习能力和钻研能力;
4、为人正直、诚信,对工作认真负责,能够承受一定工作压力;
5、能适应长期出差;
实施工程师岗位职责 篇12职责:
1、搜集与定义业务目标、业务规则、业务流程,将获得的需求清晰、准确的形成“业务需求”和“用户需求”,并完成与客户的确认过程;
2、编写“需求规格”,以专业知识协助产品、产品组件、接口的需求开发;
3、收集行业信息,发展趋向,研究用户行为习惯,进行新业务软件的需求分析;基于产品为客户提供咨询服务,指导用户使用产品创造业务价值,形成产品的业务价值案例库;
4、针对设计、开发、测试人员进行业务和需求方面的培训并提供内部咨询;
5、参与各级别需求的评审和确认;
6、维护业务需求、用户需求的跟踪矩阵,依据需求接受标准,接受并控制各级别需求的变更;
7、参与技术解决方案的评审;
8、编写测试用例、进行系统集成测试与系统支持
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机、财务管理及其他相关专业
2、有较强的沟通表达能力、创新意识、承压能力、及团队合作精神;
3、具备良好的学习能力及较强的客户服务意识;能充分发掘用户潜在需求、有较强的客户需求引导能力、项目跟踪能力;
4、熟练使用Office Word,Excel,Powerpoint工具,有较好的文档编写能力;
5、具备独立分析、总结问题、编写说明文档的能力
6、能适应出差。
实施工程师岗位职责 篇13职责:
1、负责AFC项目工程的实施和管理工作,并按照要求做好各项目资料整理和归档工作;
2、组织完成项目在设计联络、样机展示、生产研发、销售发货、安装调试、测试运行、质量保证等工作;
3、与客户保持良好的沟通,协调处理各项突发事项;
4、完成领导交办的其他工作。
职位要求:
1、本科以上学历,机电、计算机或工程管理相关专业,3年以上工作经验,具备AFC项目实施管理经验者优先;
2、熟悉AFC系统构成、业务逻辑、系统及设备的性能以及项目实施过程;
3、熟悉项目及系统管理知识,熟练运用相关管理软件程序等工具;
4、具有较强的沟通协调能力、计划控制能力,擅长公司内部跨部门的协调工作;
5、具备较强的文字表达能力,能够高效、高质量的编制文件,具备良好的英语基础。
实施工程师岗位职责 篇14职责:
1、收集公司业务部门的需求,评估并确认需求,确定项目实施方案和资源;
2、梳理业务流程并组织审核蓝图设计方案;
3、推动ERP软件项目成功上线,上线后组织日常运维、处理异常及持续优化系统;
4、提升系统功能和数据质量,为公司高层提供决策依据,实现数字化运营。
任职要求:
1、大专及以上学历,计算机相关专业;
2、1年以上信息化软件项目实施经验,具有ERP MM模块项目实施经验优先;
3、逻辑思维能力强,具有敏锐的分析能力,良好的人际沟通能力和团队管理能力。
实施工程师岗位职责 篇15职责:
1. 承担公司设备管理(EAM)软件的实施工作,负责项目整体的实施进度控制;
2. 提供软件上线后的日常维护工作指导,持续总结实施过程中遇到的问题及相关经验,形成知识文档在公司内部传播共享;
3. 协调解决系统上线过程中出现的各项问题,确保系统成功实施并完成验收工作;
4. 对内能与公司开发工程师直接对接,对外能与工厂客户直接对接;
5. 转化客户需求,独立组织项目内容推介培训。
任职条件:
1. 计算机类相关专业本科以上学历;
2. 具备5年以上工作经验,其中3年以上的管理软件实施经验;
3. 熟悉MySql/Sql Server等大型数据库,熟练掌握运用SQL语句,具备数据库排错能力;
4. 具备良好的组织、沟通、协调能力,抗压性强,具备良好的自我管理能力,性格外向;
5. 有较强的项目实施周期进度把控能力,能独当一面;
6. 能接受经常性出差
实施工程师岗位职责 篇16职责:
1、负责MES系统/Report系統/PDM系统,开发设计和管理。
2、组织MES系统/Report系統/PDM系统的实施工作:需求访谈,分析、业务流程优化、方案设计、系统测试和上线,系统支持等工作。
3、支持MES 系统/Report/PDM系统 系統日常基本运维,并对于系统源代码进行修改优化及上线。
4、处理系統日常異常及提案改善工作。
5、负责的厂别系统操作手册 OI撰写。
任职要求:
1、本科以上学历, 计算机技术、信息管理相关专业
2、有 MES与pdm 相关工作职位,3年以上经验为佳.
3、能够熟练操作计算机,熟悉操作各类办公软件。
4、熟悉c#,web,html5 等程序语言。
5、沟通表达能力、亲和力、计划能力、协调能力、执行能力强,良好的团队精神,强烈的责任感和事业心。
6、能承受一定的工作压力。
实施工程师岗位职责 篇17职责:
1、负责公司PACS系统相关产品的安装、维护以及售后技术支持;
2、负责软件实施工作中用户需求的满足、与开发人员的技术交流;
3、配合项目经理对项目实施进度把控和管理;
4、负责解答、处理客户提出的问题;
5、为客户进行软件产品操作培训及业务的支持与协调;
6、积极发现客户新的需求并及时与销售人员沟通。
任职资格:
1、专科以上学历,计算机相关专业毕业。
2、具有良好的沟通能力,工作认真、负责、细致,能够胜任频繁出差。
3、熟悉常用的数据库,如Mysql,Oracle等。
4、熟悉医院信息系统安装、维护、管理者优先。
实施工程师岗位职责 篇18职责:
1、参与公司软件产品的实施和技术支持工作;
2、负责产品项目的现场实施工作(安装部署、初始化、系统调优、应用指导等);
3、负责为客户解决使用产品时遇到的问题,提供技术支持;
4、负责跟踪处理实施过程中用户提出的问题,对实施过程中遇到的问题及时记录并反馈。
任职资格:
1、本科或以上学历,相关专业优先,2年以上相关工作经验;
2、掌握电脑、网络、数据库等IT基础知识,系统功能、配置和操作比较熟练;
3、具有较强的人际沟通能力、团队协作能力;
4、具有快速的项目突发事件反应能力和良好的学习能力;
5、能承担工作压力,可以接受出差。
实施工程师岗位职责 篇19职责:
1. 根据项目需求, 配合销售人员前往用户现场进行安装,实施;
2. 处理客户的服务请求,配置和修改系统以满足客户要求;
3. 负责公司软件产品的安装调试、演示培训、应用指导等实施上线工作;
4. 解决客户提出的有关软件使用的疑难问题。
5. 收集与分析客户需求,编写需求文档,引导客户需求,对需求变更进行有效控制;
6. 解决系统使用中客户碰到的问题,维护客户关系,提高客户满意度。
任职资格:
1、计算机、电子商务、物流专业,专科及以上学历
2、有较强的阅读沟通和理解能力。
3、有一定的计算机基础、熟悉ERP软件优先。
4、热衷于网络开发事业,有较强的逻辑思维能力。
5、应届毕业生优先。
实施工程师岗位职责 篇20职责:
1、负责报关平台的现场技术支持、收费、数据备份与维护;
2、提供客户培训,现场指导等售后技术支持工作;
3、持续跟踪用户使用系统的情况;
4、配合销售做好产品市场推广;
5、收集客户技术需求,挖掘二次销售机会。
6、上级交办的其他工作内容。
岗位要求:
1、大专以上学历,计算机相关或物流贸易相关专业优先;
2、有进出口相关软件实施经验为佳,应届生也可培养;
3、熟练使用office程序(EXCEL/WORD/PPT/VISIO/PROJECT)
4、数据库(Oracle、SQL)安装、简单查询、操作语句(select、delete、update、insert等)
5、沟通能力强,有上进心,可以接受短期出差。
实施工程师岗位职责 篇21职责:
1、项目售前支持,协助销售人员制作项目清单,审核清单是否合理,是否存在漏项;
2、现场勘查,制作CAD图纸,设计项目实施方案、进度计划等;
3、现场安排设备安放位置,安排施工组进场施工;
4、负责软件部分实施,与硬件部分对接,测试通断;
5、负责项目验收个事项;
6、负责维护现场各方关系,沟通协调项目中公司各部门工作;
7、可适应长、短期出差,异地项目可驻场。
任职资格:
1. 大专及以上学历,熟悉中心机房工程、智能化、弱电方面的基本知识。
2. 有机房、安防、工程项目工作经验者优先考虑。
3. 了解数据库操作,网站发布。
4.谈吐得体,自信活力,亲和力强,沟通协调能力好。
5. 认可公司文化,具有团队合作精神,责任心强,稳重踏实,吃苦耐劳。
实施工程师岗位职责 篇22职责:
1、负责软件项目的安装调试培训;
2、负责项目的前期业务需求调研与技术支持;
3、解决客户提出的有关软件使用的疑难问题;
4、完成软件实施、服务、技术支持的工作,保证客户软件的正常使用
任职资格:
1.大专以上学历,计算机或相关专业;
2.熟悉医疗行业业务流程者优先;
3.有丰富的软件实施、服务经验;
4.精通SQL Server数据库,熟悉c#开发技术及过程;
5.熟悉计算机硬件及网络的相关技术;
6.工作热情、主动、耐心,具亲和力,善于沟通,能与客户保持良好的合作关系;
7.思路清晰,有独立分析解决问题的能力,能承受工作压力, 能适应出差。
8.一年以上软件实施工作经验。
实施工程师岗位职责 篇231. 负责所属项目的客户管理工作,对客户满意度负责;
2. 深入研究并掌握用户业务,在各产品经理的支持下,进行需求调研和需求分析,并统一对项目进行系统分析,设计,开发,测试,交付及维护等各项工作;
3. 按照项目管理规程和公司项目管理规范,参与项目策划,项目调研,负责项目的实施与管理工作,确保项目顺利验收。
4. 负责与客户沟通,解决客户现场相关技术问题,收集客户新需求并反馈、跟进持续改进;
5. 负责客户的技术培训以及公司内部的技术交流等相关工作;
6. 完成领导交办的其他任务。
实施工程师岗位职责 篇24职责:
1、主要负责ORACLE系统项目实施工作,了解企业项目启动后工作流程;
2、负责项目调研及解决方案编写工作;
3、负责和开发组工作对接;
4、主导项目上线,负责操作手册编写,及业务部门培训,知识转移工作;
5、负责项目运维工作。
任职要求:
1、计算机专业毕业,有2年以上ERP项目工作经验;
2、熟悉ORACLE系统制造模块关联业务,懂得企业供应链管理及成本管理流程;
3、熟悉ORACLE EBS系统中MRP、MPS等核心运算逻辑;
4、有制造企业项目管理经验,能适应集团各基地出差,独立主导项目者优先。
《实施工程师岗位职责(通用24篇)》相关文档:
人事经理岗位职责通用15篇09-03
人事经理岗位职责通用15篇09-02
人事副经理岗位职责(共6篇)09-03
人事副经理岗位职责(共6篇)09-02
公司副经理岗位职责5篇09-03
人事部经理岗位职责(最新)09-03
公司副经理岗位职责(共7篇)09-02
人事副经理岗位职责09-02
人事副经理岗位职责09-03
人力资源部副经理岗位职责四篇09-03