关于干部教育培训工作计划3篇
干部训练培训工作方案 篇1
为了认真贯彻落实《干部训练培训工作条例(试行)》,扎实推动前进新一轮大规模干部训练培训工作,华亭县委组织部特地抽组人员,对全县科级以上干部20xx年以来培训状况进行了全面清理,接受应用电子表格录入了基础信息和培训信息,收集了统一规格的电子照片,初步建立了干部训练培训信息库,进一步规范了全县干部训练培训工作。
一是严格清理,摸清底子。为了切实搞好这项工作,县委组织部抽组1名生疏干部训练培训工作的同志和县委组织部业务主办共同开展工作。依据市委组织部要求,下发了华亭县干部训练培训信息采集通知,规定了上报时限,提出了具体要求。经过1个多月的摸底,最终摸清全县科级以上干部均参预了培训,其中有 155名科级干部参预了省、市7天以上调训,有18名县级干部参预了中央、省、市7天以上调训。
二是整理收集,认真录入。依据基层上报的信息数据,县委组织部特地调配微机1台,用于干部训练培训信息库建设。数据录入主要选择实行三步走,首先依据全县科级干部花名册录入基本信息,其次依据基层上报数据录入培训信息,最终针对培训人员催要电子照片。
三是严格审核,完善内容。为了确保录入信息的精确性,县委组织部选择实行基本信息与干部档案核对、培训信息与基层单位核对、电子照片与干部本人核对“三核对”的方法进行审核,进一步完善了干部训练培训信息库。目前,全县干部训练培训信息库运行良好,较好的发挥了作用,比如:查找某个科级干部培训状况,只要输入姓名查找,就可查得培训状况;要查找全县三方面干部培训状况,只要输入相关信息,就可查找得到。
干部训练培训工作方案 篇2
现将《20xx年市场监督管理局干部训练培训方案》印发给你们,请结合实际,认真贯彻执行。
一、留意思想训练,提高综合素养
要始终把思想政治建设放在首位,结合形势任务要求,坚持理论联系实际,突出重点和主旋律,弘扬社会主义核心价值观,训练干部坚决理想信念,增加贯彻执行党的路线方针政策的自觉性。要坚持正面训练与反面警示相结合,以正面训练为主,接受应用启发式的训练方法,学习先进典型,激发干部的主动性和主动性;认真开展警示训练活动,引导干部吸取教训,不断提高思想觉悟,做到警钟长鸣、防微杜渐。要留意人文关怀,发挥工青妇群团组织作用,主动适应干部职工思想观念和利益诉求的新变化,培育健康向上的生活情趣,凝心聚力,建设和谐队伍。
二、明确培训目标,留意培训实效
以推动前进改革、强化监管、服务进展为目标,各科室要坚持以问题为导向,坚持干什么学什么、缺什么补什么的原则,培训内容的设置要呼应当前社会转型、职能转变过程中消逝的新状况和基层执法监管的新需求,以营造宽松公正的'准入环境、公正竞争的市场环境和放心平安的消费环境为重点,加强培训需求调研和分析,强化新修订的法律法规解读、业务规范操作和监管执法实务技能培训,细心设计、科学编排,增加培训工作的针对性和实效性。通过培训相互沟通分散系统力气,优化系统业务引领,切实提升系统干部队伍管理和业务工作水平。
三、加强组织管理,遵守制度纪律
组织人事科要做好统筹协调工作,把握训练培训进度,抓好落实。各牵头部门要认真执行训练培训方案,合理支配时间,科学编排课程,主动创新训练培训方式,不断提高宽阔干部的理论素养、业务水平和工作创新力气。局办公室、网监科要做好后勤保障等工作。要严格执行“八项规定”,自觉遵守训练培训纪律,认真执行《级机关培训费管理规定》等制度,厉行节约,勤俭办班。
干部训练培训工作方案 篇3
为进一步有效开展招商局机关干部职工学习活动,切实提高全体机关人员的政治思想素养和业务工作水平,不断丰富学习内容,创新学习方法,主动创建学习型机关,有效促进全市招商引资工作又好又快进展,现结合招商工作实际和特点,制定招商局20xx年学习方案。
一、学习培训目的和目标
通过学习培训,使全体干部职工政治理论水平明显提高,业务力气明显加强,工作效能明显改善,学习力气明显提升,综合素养明显增加。
二、学习方式与方法
每月选择一项内容或一个专题,选择实行集中学习与自学相结合的学习方式,在自学的基础上实行领导领学,办公室负责组织落实。
一是突出自学的重要地位和作用。自学是增加学问积累、增长才能和才智、提高业务水平和工作力气的重要途径。全体干部职工要充分利用工作之余,有针对性地选择好学习内容,不断自我充电。
二是坚持集中学习。集中学习一般选在周五的下午进行,每个月至少支配一次。
三是外出学习考察与相互沟通。主要是有针对性地选择与业务有关的专题,选择实行走出去的方法学习兄弟单位或同战线的上级与平级单位的先进工作阅历,并借鉴到工作中。
无论自学、集中学习、辅导还是外出考察相互沟通均可通过收看录像、新闻媒体、理论及科普书籍、参预报告会、座谈争辩等多种有效方式迅速而灵敏完成学习任务。同时,要坚持理论联系实际的学风,把学习理论与解决实际问题结合起来,留意学习效果。
三、学习时间规定
原则上集中学习的时间支配在周五下午进行,每个月一次;外出学习考察与相互沟通应针对招商局各方面工作中的薄弱环节,提请局长或分管领导批准实施。
四、学习内容
学习党的路线、方针、政策及相关文件;学习先进典型事迹;学习与招商工作相关的法律法规及政策规定,对工作方法和工作思路进行争论争辩;学习把握电子政务的相关学问;学习上级组织部署的学习内容等,鼓舞干部职工参预各类成人训练,以不影响正常工作为前提,做到工作、学习两不误。
五、学习要求
1、全局每位职工做到有学习方案,有学习笔记,有(心得体会),有学习总结。
2、学习方案中涉及的资料由领学领导和办公室负责收集,集中辅导所选专题由领导准备,办公室做好组织工作。
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