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公司员工保密合同

时间：23-04-15 网友

公司员工保密合同

甲方：

乙方姓名：性别：身份证号码：职务工种：　为维护技术市场和商业市场的秩序，明确乙方在甲方任职期间和离任后保守甲方技术机密和商业机密，根据有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原那么，达成如下协议：一、保密期限乙方在甲方任职期间及乙方无论因何种原因离任，在离任之后年内〔自离任之日起〕应当保守在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术机密和商业机密，履行保密义务。二、保密的内容及范围1、职务成果乙方在执行甲方的任务或者主要是利用甲方的物质条件、业务信息等所完成的技术成果和商业成果〔包括：创造创造，作品、计算机软件、技术方案、技术机密和商业机密，以下同〕。其知识产权归甲方所有。甲方有权使用或转让这些技术成果和商业成果。乙方那么有义务提供一切必要的信息资料和采取一切必要行动，包括但不限于专利申请、商标注册、软件登记等，协助甲方获得和行使有关的知识产权。 2、非职务成果乙方在任职期间完成的，与甲方业务相关的技术成果和商业成果〔包括：创造创造、作品、计算机软件、技术方案、技术机密及商业机密〕。乙方主张其本人享有知识产权，应当及时向甲方申明。经甲方书面核准，认为确属于非职务成果的，由乙方享有该成果的使用权和转让权；如乙方转让或答应使用该非职务成果，甲方享有优先受让权。乙方没有申明的，推定其为职务成果，甲方可以使用或者向第三方转让这些成果。即使日后证明为非职务成果，乙方亦不得要求甲方承当任何责任。完成技术成果、商业成果的个人有在有关成果文件上写明自己是技术成果、商业成果完成者的权利和获得荣誉证书，甲方应当根据使用和转让该项成果所获得的收益给予乙方相应的物质奖励。更多的劳动合同范本民航机务维修专业培训协议出国〔境〕培训协议书影视剧导演聘用合同范本

关于公司员工保密合同范本公司员工保密合同范本

甲方：

乙方姓名：性别：

身份证号码：职务工种：

为维护技术市场和商业市场的秩序，明确乙方在甲方任职期间和离任后保守甲方技术机密和商业机密，根据有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原那么，达成如下协议：

一、保密期限

乙方在甲方任职期间及乙方无论因何种原因离任，在离任之后年内(自离任之日起)应当保守在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术机密和商业机密，履行保密义务。

二、保密的内容及范围

1、职务成果

乙方在执行甲方的任务或者主要是利用甲方的物质条件、业务信息等所完成的技术成果和商业成果(包括：创造创造，作品、计算机软件、技术方案、技术机密和商业机密，以下同)其知识产权归甲方所有。甲方有权使用或转让这些技术成果和商业成果。乙方那么有义务提供一切必要的信息资料和采取一切必要行动，包括但不限于专利申请、商标注册、软件登记等，协助甲方获得和行使有关的知识产权。

2、非职务成果

乙方在任职期间完成的，与甲方业务相关的技术成果和商业成果(包括：创造创造、作品、计算机软件、技术方案、技术机密及商业机密)乙方主张其本人享有知识产权，应当及时向甲方申明。经甲方书面核准，认为确属于非职务成果的，由乙方享有该成果的使用权和转让权;如乙方转让或答应使用该非职务成果，甲方享有优先受让权。

乙方没有申明的，推定其为职务成果，甲方可以使用或者向第三方转让这些成果。即使日后证明为非职务成果，乙方亦不得要求甲方承当任何责任。

完成技术成果、商业成果的个人有在有关成果文件上写明自己是技术成果、商业成果完成者的权利和获得荣誉证书，甲方应当根据使用和转让该项成果所获得的收益给予乙方相应的物质奖励。

三、保密责任

乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。

企业员工保密合同

甲方：

法定代表人：

法定地址：

邮政编码：

乙方：

住址：

身份证号码：

邮政编码：

参加本单位工作时间：年月日

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规规定，就乙方在甲方任职期间及离任后保守甲方技术机密和其他商业机密等事宜，达成如下条款，以便共同遵照执行。

第 1条乙方向甲方保证，其在进入甲方任职之时，对任何第三方均不承当商业机密的保密、不使用义务、不承当竞业限制义务及不得反向工程义务。因此乙方在甲方对其任何信息、知识的使用，均与任何第三方无关;乙方承当甲方交付的任何工作任务，均不会进犯任何第三方的商业机密权。

第 2 条甲乙双方确认，乙方在甲方任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的创造创造、作品、计算机软件、技术机密或其他商业机密信息，有关的知识产权均属于甲方享有。甲方可以在其业务范围内充分自由地利用这些创造创造、作品、计算机软件、技术机密或其他商业机密信息，进展消费、经营或者向第三方转让。乙方应当依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助甲方获得和行使有关的知识产权。

上述创造创造、作品、计算机软件、技术机密及其他商业机密，有关的创造权、署名权(按照法律规定应由甲方署名的除外)等精神权利由作为创造人、创作人或开发者的乙方享有，甲方尊重乙方的精神权利并协助乙方行使这些权利。

第 3 条乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务相关的创造创造、作品、计算机软件、技术机密或其他商业机密信息，乙方主张由其本人享有知识产权的，应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务成果的，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确受权的前提下利用这些成果进展消费、经营，亦不得自行向第三方转让。

乙方没有申明的，推定其属于职务成果，甲方可以使用这些成果进展消费、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得要求甲方承当任何经济责任。乙方申明后，甲方对成果的权属有异议的，可以通过协商解决;协商不成的，可以通过诉讼途径解决。

第4条乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。

甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着慎重、老实、忠实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术机密或其他商业机密信息，以保持其机密性。

第 5 条除了履行职务的需要之外，乙方承诺，未经甲方同意，以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的规定不得知悉该项机密的甲方其他职员)知悉属于甲方或者虽属于别人但甲方承诺有保密义务的技术机密或其他商业机密信息，也不得在履行职务之外复制、使用包含甲方上述机密的信息。

第6条甲乙双方同意，乙方离任之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术机密和其他商业机密信息，承当如同任职期间一样的保密义务和不擅自使用或允许别人使用有关机密信息的义务，而无论乙方因何种原因离任。

乙方离任后承当保密义务的期限为无限期保密即直至甲方宣布解密或者机密信息实际上已经公开时为止。

甲方在支付乙方的工资报酬时，已考虑了乙方离任后需要承当的保密义务，因此乙方同意在乙方离任后甲方不需再向乙方另行支付保密费。

公司保密合同-最新公司保密合同

甲方：(企业)

乙方：(员工)身份证号码：

甲乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》和国家、地方有关规定，就企业技术机密保护达成如下协议。

(一)保密内容

1.双方交流的口头言语信息;

2.甲方的经营机密和技术机密;

3.向乙方提供的相关的文字资料;

4.关于产品的全部信息，互相间的代理合同、代理价格等。

(二)保密范围

1.乙方从甲方获得的与工程有关或因工程产生的任何商业、营销、技术、运营数据或其他性质的资料，无论以何种形式或载于何种载体，无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式说明其具有保密性。

2.乙方在劳动合同期前甲方已有的商业机密。

3.乙方在劳动合同期内甲方所拥有的商业机密。

(三)双方的权利和义务

1.乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方规定的成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责;

2.主动防止泄露甲方公司机密,如发生公司机密泄露,应立即告诉甲方,并采取补救措施;

3.事前未经甲方书面同意,不得利用甲方公司机密进展新的研究和开发;

4.双方解除或终止劳动合同后，乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业机密;

5.乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露甲方的商业机密。

(四)保密期限

1.本合同有效期为年，自甲乙双方签字盖章之日起生效;

2.甲方的专利技术未被公众知悉期内。

(五)脱密期限

1.因履行劳动合同约定条件发生变化，乙方要求解除劳动合同的必须以书面形式提早月通知甲方，提早期即为脱密期限;

2.劳动合同解除或期满终止后，乙方必须信守本协议，不损害甲方利益。

(六)保密津贴

1.甲方对乙方保守商业机密予以保密津贴，甲方按月支付乙方保密津贴人民币元;

2.保密津贴每月日与工资同时发放;

3.乙方调任非涉密岗位，甲方停顿支付乙方保密津贴。

(七)违约责任

1.乙方违背此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并收回有关待遇。

2.假如乙方违背本保密协议,应向甲方支付万元人民币的违约金。

3.由于乙方泄露、披露甲方公司机密行为或保密不当给甲方造成经济损失或声誉损失

的,乙方应向甲方赔偿。

4.以上违约责任的执行，超过法律、法规、赋予双方权限的，申请仲裁机构仲裁或向法院提出上诉。

(八)其他约定

1.任何一方在任何时间任何期限里没有行使其本合同项的权利，并不能解释为他已经放弃了该权利。

2.假如本合同的任何局部、条款或规定是不合法的或者是不可执行的，合同其他局部的有效性和可执行性仍不受影响。

3.未经另一方同意，任何一方不得转让其在本合同项下的全部或任何局部权利。未经双方事先书面达成一致意见，本合同不得以任何其他理由而更改，除非本协议的任何意思表示或保证具有欺诈性。

(九)其他

本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章)乙方(盖章)

法定代表人签名签名

年月日年月日

有关员工保密合同

甲方〔聘用单位〕：

乙方〔受聘人〕：

鉴于乙方受聘为甲方技术参谋，并将获得甲方支付的相应报酬，双方当事人就乙方在受聘期间及离任以后保守甲方技术机密和其他商业机密的有关事项，订立以下条款共同遵守：

第一条双方确认，乙方在甲方受聘期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的创造创造、作品、计算机软件、技术机密或其他商业机密信息，有关的知识产权均属于甲方享有。甲方可以在其业务范围内充分自由地利用这些创造创造、作品、计算机软件、技术机密或其他商业机密信息，进展消费、经营或者向第三方转让。乙方应当依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助甲方获得和行使有关的知识产权。上述创造创造、作品、计算机软件、技术机密及其他商业机密，有关的创造权、署名权〔按照法律规定应由甲方署名的除外〕等精神权利由作为创造人、创作人或开发者的乙方享有，甲方尊重乙方的精神权利并协助乙方行使这些权利。

第二条乙方在甲方受聘期间所完成的、与甲方业务相关的创造创造、作品、计算机软件、技术机密或其他商业机密信息，乙方主张由其本人享有知识产权的，应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务成果的，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确受权的前提下利用这些成果进展消费、经营，亦不得自行向第三方转让。乙方没有申明的，推定其属于职务成果，甲方可以使用这些成果进展消费、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得要求甲方承当任何经济责任。乙方申明后，甲方对成果的权属有异议的，可以通过协商解决；协商不成的，通过诉讼途径解决。

第三条乙方在甲方受聘期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着慎重、老实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于受聘期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术机密或其他商业机密信息，以保持其机密性。

第四条除了履行职务的需要之外，乙方承诺，未经甲方同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方〔包括按照保密制度的规定不得知悉该项机密的甲方其他职员〕知悉属于甲方或者虽属于别人但甲方承诺有保密义务的技术机密或其他商业机密信息，也不得在履行职务之外使用这些机密信息。乙方的上级主管人员同意乙方披露、使用有关的技术机密或其他商业机密的，视为甲方已同意这样做，除非甲方已事先公开通确该主管人员无此权限。

第五条双方同意，乙方离任之后仍对其在甲方受聘期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术机密和其他商业机密信息，承当如同受聘期间一样的保密义务和不擅自使用有关机密信息的义务，而无论乙方因何种原因离任，直至甲方宣布解密或者机密信息实际上已经公开。并且乙方认可，甲方在支付乙方的工资报酬时，已考虑了乙方离任后需要承当的保密义务，故而无须在乙方离任时另外支付保密费。

第六条乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于别人的技术机密或其他商业机密信息，亦不得擅自施行可能进犯别人知识产权的行为。假设乙方违背上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵仅指控时，乙方应当承当甲方为应诉而支付的一切费用；甲方因此而承当侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿可以从乙方的报酬中扣除。

第七条乙方在履行职务时，按照甲方的明确要求或者为了完成甲方明确交付的详细工作任务必然导致进犯别人知识产权的，假设甲方遭受第三方的侵权指控，应诉费用和侵权赔偿不得由乙方承当或局部承当。乙方的上级主管人员提出的要求或交付的工作任务，视为甲方提出的要求或交付的工作任务，除非甲方已事先公开通确该主管人员无此权限。

第八条乙方承诺，其在甲方受聘期间，非经甲方事先书面同意，不在与甲方消费、经营同类产品或提供同类效劳的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、参谋等等。乙方离任之后是否仍负有前款的义务，由双方以单独的协议另行规定。

第九条乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方机密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体，均归甲方所有，而无论这些机密信息有无商业上的价值。假设记录着机密信息的载体是由乙方自备的，那么视为乙方已同意将这些载体物的所有权转让给甲方。甲方应当在乙方返还这些载体时，给予乙方相当于载体本身价值的经济补偿。

第十条乙方应当于离任时，或者于甲方提出恳求时，返还全部属于甲方的财物，包括记载着甲方机密信息的一切载体。但当记录着机密信息的栽体是由乙方自备的，且机密信息可以从载体上消除或复制出来时，可以由甲方将机密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上，并把原载体上的机密信息消除。此种情况乙方无须将载体返还，甲方也无须给予乙方经济补偿。

第十一条本合同提及的技术机密，包括但不限于：技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、相关的函电，等等。本合同提及的其他商业机密，包括但不限于：客户、行销方案、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、员工档案、薪资制度，等等。

第十二条本合同中所称的受聘期间，以乙方从甲方领取报酬为标志，并以该项报酬所代表的工作期间为受聘期间。受聘期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在甲方工作场所内。

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份证号：

保密工程：

工程组成员：

乙方因参与甲方关于工程的有关工作，已经(或将要)知悉甲方关于该工程的商业机密。为了明确乙方的保密义务，甲、乙双方本着平等自愿、公平诚信的原那么，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》订立本保密协议。

第一条　保密的内容和范围

甲、乙双方确认，乙方应承当保密义务的甲方关于该工程的商业机密范围包括：

1.技术信息：包括技术方案、设计要求、效劳内容、实现方法、运作流程、技术指标、软件系统、数据库、运行环境、作业平台、测试结果、图纸、样本、模型、使用手册、技术文档、涉及技术机密的业务函电等等;

2.经营信息：包括客户名称、客户地址及联络方式、需求信息、营销方案、采购资料、定价政策、进货渠道、产销策略、招投标中的标底及标书内容、工程组人员构成、费用预算、利润情况及不公开的财务资料等等;

3.其他事项：甲方按照法律规定(如通过与工程对方当事人缔约)和有关协议(如技术合同等)的约定要求乙方承当保密义务的其他事项。

第二条　乙方的保密义务

对第一条所称的该工程商业机密，乙方承当以下保密义务：

1.主动采取加密措施对上述所列及之商业机密进展保护，防止不承当同等保密义务的任何第三者知悉及使用;

2.不得刺探或者以其他不正当手段(包括利用计算机进展检索、阅读、复制等)获取与本职工作或本身业务无关的甲方关于该工程的商业机密;

3.不得向不承当同等保密义务的任何第三人披露甲方关于该工程的商业机密;

4.不得允许(包括出借、赠与、出租、转让等行为)或协助不承当同等保密义务的任何第三人使用甲方关于该工程的商业机密;

5.不管因何种原因终止参与甲方关于该工程的工作后，都不得利用该工程之商业机密为其他与甲方有竞争关系的企业(包括自办企业)效劳;

6.该工程的商业机密所有权始终全部归属甲方，乙方不得利用自身对工程不同程度的理解申请对于该工程的商业机密所有权，在本协议签订前乙方已依法具有某些所有权者除外;

7.如发现甲方关于该工程的商业机密被泄露或者自己过失泄露机密，应当采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方公司报告。

第三条　保密期限

甲、乙双方确认，乙方的保密义务自本协议签订时开场，到甲方关于该工程的商业机密公开时止。乙方是否继续参与甲方关于该工程的工作，不影响保密义务的承当。

第四条　违约责任

1.假如乙方未履行本协议第二条所规定的保密义务，但尚未给甲方造成损失或严重后果的应当承当不超过人民币元的违约罚款;

2.假如因为乙方前款所称的违约行为造成甲方的损失或严重后果的，乙方应当承当违约责任，损失赔偿见本条第3项所列。

3.本条第2项所述损失赔偿包括：

A.损失赔偿额为甲方因乙方的违背协议行为所受到的实际经济损失，计算方法为：因乙方的侵权行为导致甲方的产品销售数量下降，其销售数量减少的总数乘以每件1套产品利润所得之积;

B.假如甲方的损失按照上述计算方法难以计算，损失赔偿额为乙方支付不低于甲方就该工程商业机密已发生的投资费用的 %作为损失赔偿额;

C.甲方因调查乙方的违背协议行为而支付的合理费用;

D.因乙方的违背协议行为进犯了甲方关于该工程的商业机密权利，甲方可以选择根据本协议要求乙方承当违约责任，或者根据国家有关法律、法规要求乙方承当侵权责任。

第五条　争议的解决方法

因执行本协议而发生纠纷，可以由双方协商解决或者共同委托双方信任的第三方调解。协商、调解不成或者一方不愿意协商、调解的，任何一方都有提起诉讼的权利。

第六条　协议的效力和变更

本协议自双方签字起生效。本协议的任何修改必须经过双方的书面同意。协议未尽事宜由双方协商解决，协商不成，可向仲裁机关申请仲裁或诉诸法律解决。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(盖章)：

年月日

乙方(签字)：

法定代表人(签字)：

年月日

2023公司员工保密协议书

甲方：乙方：

甲乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》和国家、地方有关规定，就企业技术机密，公司及客户财产保护达成如下协议：

1.保密范围：

甲方尚未公开的开展规划、方针政策、经营决策的信息、方案、方案、指令及商业机密;

甲方财政预算、决策报告、财务报表、统计资料、财务分析^p 报告、审计资料、银行账号;

甲方的经营方法、状况和经营实力;

甲方未公布的人事调动、人事任免;

甲方机构的设置、编制、人员名册和统计表、奖惩材料、考核材料;

甲方各级员工的个人薪金收入情况;

甲方具有保密级别的文件、资料、会议记录、信件、方案、投标书、图片、电脑软件;

甲方客户的资料及财产;

甲方专有产品技术、新技术(包括设计方案、测试结果和记录、数据资料、计算机程序等)和售后效劳技术;

销售合同、销售网络、渠道。

2.权利和义务：

甲方提供乙方正常的技术研究，开发条件和业务拓展的空间，努力创造有利于乙方开展的时机;

乙方未经批准、不准复印、摘抄、随意或恶意拿走甲方机密文件、电脑软、硬件等;

协议

乙方未经批准、不得向别人泄露甲方机密、信息;

乙方应妥善慎重保管和处理甲方及其客户之机密信息资料及固定资产、如有遗失应立即报告并采取补救措施挽回损失;

甲方有义务对乙方在保守机密，举报泄密或改良保密技术、措施、以及及时防止泄密事故、挽救损失方面成绩显著者、给予奖励。

3.违约责任：

乙方违背此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消或收回有关待遇;

乙方违背此协议，造成一定经济损失，甲方将处以乙方万元罚款;

乙方违背此协议，造成甲方重大经济损失的，应赔偿甲方全部损失;

以上违约责任的执行，超过法律、法规赋予双方权限的，申请仲裁机构仲裁或向法院提出起诉。

4.协议期限：

聘用合同期内;

解除聘用合同后的年内。

甲方(盖章)：乙方(签字)：代表人(签字)：年月日年月日签订地点：签订地点：

附件

补充合同

公司： (下称甲方)员工：先生/小姐(下称乙方)

以下条款与条件经双方一致协商制订，假设有缺乏之处，由双方协商修订并由甲乙双方签署生效。

一、适用范围

甲方已聘用的，可以接触公司技术或销售机密的员工。

二、甲方权利和义务

1.甲方有义务给予乙方在工作过程中需要理解涉及到保密范围的工作内容提供方便。

2.甲方为乙方的科研成果提供良好的创造和应用条件，并根据创造的经济效益给予奖励。

3.甲方在乙方离任时发放离任补偿金以要求乙方做到第四项条款。获取离任补偿金条件：当涉及违背甲方纪律而被处分，处分或被辞退的乙方不在获取离任补偿金范围内。《1》《2》公司员工保密协议相关【关键词】：^p :监控安装协议书公司收买协议范本子女抚养协议书发起人协议书企业兼并重组协议书旅游包车协议书工伤补偿协议公司内局部红协议查看更多协议书公司员工保密协议

4.离任补偿金发放的比例：

1)已工作半年未到一年的，以最后工作日底薪的 %补偿。

2)已工作一年至三年的，以最后工作日底薪的 %补偿。

三、乙方权利和义务

乙方在任何时候任何场合均不得向第三方泄露甲方商业机密、资料、信息。

乙方不得到与甲方一样或相近业务(专业)有竞争关系或利益关系的其他公司兼职。掌握甲方专有产品技术或销售业务网络的乙方，在分开甲方的一年内不得到与甲方一样或相近业务(专业)有竞争关系或利益关系的其他公司任职。离任之日起二年内，不得利用甲方技术机密、商业机密、客户资参与同行业竞争。

乙方在离任前可以得到甲方给予的离任补偿金作为须遵守以上条款的补偿。

四、注释：一样或相近业务(专业)有竞争关系或利益关系的公司

1.行业的相关公司。

2.可利用甲方软，硬件核心技术的相关公司。

3.可利用甲方及销售网络，渠道的相关公司;

五、违约责任