关于顶岗实习的目的及意义〔通用13篇〕
关于顶岗实习的目的及意义〔通用13篇〕
顶岗实习的目的及意义 篇1
一、顶岗实习的政策根据
顶岗实习是教育部下发的关于高职高专院校人才培养工作程度评估指标补充规定，要求学生顶岗实习时间不低于半年。这一规定既符合高职高专教学大纲教学安排，又有利于对高职高专学生进展职业素质方面的强化训练，使学生提早理解社会，增强岗位意识和岗位责任感，最大限度进步其综合素养，此项安排是高职高专院校教学体制改革的一项举措。
二、顶岗实习的现实意义
顶岗实习就是安排学生离校走入消费一线，进展劳动锻炼。顶岗，顾名思义，是在消费一线的诸多岗位,从事消费性劳动，因为企业不是学校, 不可能满足学生提供专业对口的消费岗位, 所以在顶岗实习中原来所学的专业在很大程度上不可能对口，甚至根本不沾边。既然专业不对口，而为什么又要深化一线顶岗劳动，其意义在哪里?
意义之一，转变观念。转变观念就是让学生从大学生活、学习中切换到现实社会中去。高职培养学生的目的是——符合社会要求的技术性、应用性人才，如：基层领导、技术员、工程师、高级技工。要适应社会的要求，首先就要在思想观念上适应社会，理解社会对高职大学生的要求，特别是职业素养上应当具备哪些?以利做到缺什么补什么。
意义之二，增强岗位意识。作为一名高职毕业生，他毕业后走向社会，大多是从事一线工作，有消费性的，质量性的，有采购性的，有营销性的，有维修性的，根本上都要从基层做起，这是高职生必走之道。每一个岗位都有他特有的作用，干一行，爱一行，专一行，是一种岗位责任，是一种职业品质，用人单位很注重这种品质。这种岗位责任是一名员工走向成功的必经之路。要增强岗位责任，就必须顶岗深化到消费一线进展脚踏实地的工作，兢兢业业的去做，只有这样，才能磨练和增强他们的岗位责任感，这是现代社会对高职生的根本要求。
意义之三，增强社会经历。增强社会经历，也是增加工作经历。一名高职毕业的大学生在面对用人单位面试时，别人很自然要问到你有无工作经历，这道门槛拦住了不少大学生。因此，顶岗实习不仅仅是一种劳动锻炼，更重要的是通过理论增强工作才能，增加工作中的沟通和适应才能，增强做人的才干;理论出真知，理论长才干。有了适当的顶岗实习并能顺利拿到一份顶岗实习合格证，这对今后走向社会，应聘岗位时，无疑是非常有益的。 当然，顶岗实习的现实意义还有很多，这里不再一一表达。
三、顶岗实习中出现的几个问题
问题之一，心里反差较大。在大学读书、生活，一切费用由其家长供养，心安理得，没有危机感，没有体力和时间上的约束，优越的大学生活同现实公司(工厂)一线劳动相比，是两个“世界”，一线劳动是一种体力或脑力的付出，是靠这种付出去换取剩余价值;而读书是靠家长供养，是消费型的生活方式。局部学生，从小学到大学，没有从事过工厂(公司)体力劳动，对工厂(公司)机器轰鸣声，简单重复的劳动感到枯燥无味，加之加班加点，时间难熬，因此，厌倦情绪油然而生，有的同学甚至产生抵抗情绪等。
问题之二，吃苦精神较差。工厂、公司是劳动密集型企业，一种简单重复的劳动，从上班到下班连“轴”转，体力消耗，时间消耗较多，加之工厂为了完成订单任务，每天工作时间在8-11小时，一个星期下来，也只能休息半天到一天，学生们体力消耗同学校相比要多出很多倍，工作辛苦是同学们不愿顶岗实习的又一问题。
问题之三，适应才能较差。从学校到工厂到公司，从课堂到车间或者跑市场，这里面有一个观念转变问题，转变观念就要去适应公司工厂的要求，因为这是工作，是生活，不是在学校。而有的同学正是缺乏这种观念的切换，不理解顶岗实习的重要性，不明白高职生毕业后的就业方向, 对专业期望值较高, 认为所学专业同实习企业不搭边, 因此不能尽快适应工厂(公司)生活和工作方面的要求，违规、违纪现象时有发生,无形中就拉开了同工厂的“间隔 ”，这是顶岗实习中遇到的又一问题。
问题之四，沟通才能欠缺。从学校到工厂(公司)，工作、生活环境变了，要适应环境，适应工作要求，就离不开沟通。良好的沟通才能，是实习中进步工作效果，方便工作，同工人师傅交融在一起的根底，但在详细的顶岗实习中，局部学生缺乏必要的沟通才能，工作中抱怨学不到东西，请假休息得不到批准等等，这些都是缺乏必要沟通才能的详细表现。
问题之五，缺乏扎实的工作作风。学生到工厂(公司)顶岗实习，本是在理论中得到锻炼进步，这一举措无疑是为今后踏上工作岗位积累经历，应该虚心好学，踏实做事，但从近年来几处实习的学生情况看，少数学生工作中消极怠工，敷衍了事，缺乏认真的工作态度和朴实的工作作风，而工厂(公司)对此有明确的不同反映。
四、学生顶岗实习学什么?
(一)认真学习企业员工的爱岗敬业精神。俗话说得好“不爱岗就下岗，不敬业就失业”。在任何一家用人单位，爱岗敬业是对员工素质的根本要求，要干一行，爱一行，专一行，精一行，在工厂，在公司，在机关，都有严格要求。每项工作都有特定的作用，犹如一台运转的机器，即使是一颗普通的螺丝钉，其作用也是不可无视的。因此，爱岗敬业从一定意义上讲，是企业稳定开展的基石，也是企业用人的根本要求。
(二)要认真学习企业员工的吃苦耐劳精神。吃苦耐劳是中华民族的优秀品质。俗话说得好，“一个优秀的人才，必定是劳其筋骨，磨其心志，最终才能脱颖而出”。吃苦耐劳、艰辛奋斗，都是在逆境中磨练人的意志，扬鞭催人走向成熟，具备这种品质的员工，才能走向成功。只有脚踏实地、吃苦耐劳，辛勤耕耘的员工，才能成为企业骨干，才能得到企业重用，企业对他的认同又激发他对事业的不断追求，迎难而上，发奋努力，到达成功的此岸，这种优良的品质，是民族自强不息的品质，我们必须继承和发扬，必须在艰辛的第一线，卧薪尝胆，刻苦学习，使之成为自己人生道路上一笔“珍贵财富”。要想今后一少吃苦，就必须发奋努力积累知识，积累才干，最终才能“人上人”
(三)要认真学习员工的严肃认真的工作态度。一个管理严谨的企业，他的员工对工作是严肃认真的，这是管理效应，是企业消费经营对员工职业素养的必然要求。这是因为，企业的每项工作都要靠员工去运作，在运作的过程中，不能敷衍了事，粗枝大叶，特别是在工业性企业，消费制造每个机器零件的“公差配合”都科学严密，不能出现丝毫的纰漏，否那么，你消费的工件就是一件废品。而由于你的“粗枝大叶”，所造成的废品工件，就是浪费人力、物力和财力，其本钱是令人痛心的。同时，所有的工艺流程环节，都毁在你的“粗枝大叶”中。因此，在顶岗实习中，我们首先就要从基层做起，从小事做起，认真做好每件事，这是职业品质、职业素质。只有具备了这种职业素质的员工，才能得到企业认同，得到企业尊重，你才有开展时机。
(四)要认真学习员工的老实、守时品质。做人老实，是公司老总用人的第一尺度，公司的工作要靠人去做，人是第一要素，“要想做事，必先做人”，只有做“好”人，才能做好事。做人不实，做事就不会实，用人单位在聘用员工时，首先强调的是做人的品质。在守时方面，守时，就是自觉遵守企业或公司的规章制度。制度是企业消费经营的尺度，员工必须按照这个尺度来标准自己的言行。当然，企业内部的制度可分为消费制度、生活制度和工艺制度，这些制度的制定都是为了顺应市场要求而演变催生出来的，应该说，都是科学合理的，能促进企业管理标准化、科学化和制度化。假设一个企业有制度，而无人遵循，那么这个企业必将走向衰亡。这是社会进步的必然规律，而企业想要在剧烈的市场竞争中生存和开展，守时和诚信是必不可少的。因此，我们的学生为了在毕业后，走入社会，进入消费一线，就要懂得诚信、守时是多么的重要，否那么，你将被企业淘汰。这是我们学生在顶岗实习中必须以虚心的态度，认真努力学习的，也是要努力做到的。
(五)要认真学习企业的科学管理技能、企业文化、制造技术。管理是一门科学，更是一门学问和艺术。科学的管理，能给企业插上腾飞的翅膀。我们选择学生顶岗实习的平台时，选择一个好的企业，特别是科学管理好的明星企业，对实习学生来讲，无形中就会增长他们的科学而严谨的管理意识。在这种环境下，企业员工综合素养有较大提升，“从优秀企业走出去的员工，可以胜任其他企业的主管”，因为管理出效益，管理出人才，管理促开展。因此，我们的实习生，就是要在优秀企业去磨练，去锻炼，在理论中增长管理才干，增长做人的才干。 顶岗实习在工学结合教学形式中起着培养学生职业技能与职业意识的重要作用，对学生走出校园、认识社会起着桥梁作用。真实的企业环境有助于学生增强现场工作才能,理解最新动态 ,开展创新思维和团队合作精神,进步效劳意识 ,建立良好的人际关系,具有传统课堂教学无法企及的优势。顶岗实习证明 ,高职院校应进一步深化理论教学改革 ,着力解决好理论环节暴露出的 校企合作制度不完善、师资力量薄弱和学生实用技能差等问题,促进工学结合人才培养形式的法制化和标准化，这是加强校企合作、完善工学结合教学形式的有效途径。
顶岗实习的目的及意义 篇2
通过实习将书本上的理论知识运用到实际当中，提早与实习单位对接，为实习单位提供对口的技能人才。通过写实习报告，总结这一年实习的经历，回望来时路，总结经历教训，进一步提升自己，为以后的工作打下良好的根底，为走上社会奠定根底。
一、实习说明
1.实习时间：20xx年x月x日至今。
2.实习地点:xx-xxx-xx
3.实习性质：毕业顶岗实习。
二、实习单位及工程介绍
(一)单位介绍
(二)工程介绍
三、实习全过程及小结
(一)实习过程
刚开始的前几天，按照公司要求，先对新工作人员介绍xx公司的企业文化，学习了大约有一个周的时间，正式走上实习岗位。我还有其他5名同学被分到了古镇口。我们来到的第一天，队长带着大家转了一圈工地，让我们知道起重工在这个工程中主要负责的工作。
下面来介绍我这三个月来的实习经历。
来工地的第一天是我印象最深的一天，这是第一次真正从校门走上岗位，从理论走上理论的日子，所以心情还是蛮冲动的，全身心觉得很轻松，也许再也不用坐在教室一坐就是一上午，一坐就是45分钟定时定课的时候(如今想想当时自己挺幼稚的)。第一次看到起重船，第一次看吊机，看到了课本上讲到的扭王块体。下午徐师傅(他是我们的企业指导教师)带着我们去工地转了转，给我们讲解了工地布置，让我们从整体上有了认识。第一次看到了预制扭王块体，及浇注工艺。
当时正赶上浇注块体，所以理解起来非常简单，听现场施工师傅讲解的更加详细详细。知道了起重船常用的种类。师傅着重讲了在工地上的平安问题，在工地上要注意的事项。再三强调海上作业不同与陆地，一不小心就会掉进海里，假设没有人在现场的话，有可能会有生命危险。如今工地不算很忙，主要等待潮水。
四月下旬，师傅带着我们出沉箱，第一次在海上呕吐，真正感觉到作为一名注港工人的辛苦与责任，由于一些施工工艺，施工参数不能向外传播，故不做过多描绘。
(二)工作小结
就我个人理解，下面简单说一下古镇口工程沉箱出运的过程。
1、方驳定位：在安装沉箱的基床位置下四颗锚将方驳定好位，并在方驳上安排好起重工等待给沉箱系缆;2、沉箱就位：用港作拖轮将沉箱拖、顶到方驳附近，通过撇缆从沉箱上拿下两颗缆系在方驳的大桩上，使沉箱靠向方驳就位;3、起重船就位挂钩：起重船在沉箱靠方驳之前先就好位，再将起重船移开100米，等沉箱就位后，起重船再渐渐靠近沉箱，等大钩对准沉箱中心时。绞紧各缆，定好位置，落下大钩。挂上沉箱吊索，准备安装沉箱;4、灌水下沉安装沉箱：根据流速、流向和潮水位置，一般在接近低潮时进展灌水，灌水时所有单元的阀门同时开启，等沉箱接近基床顶面即停顿灌水，通过测量定位使沉箱根本就好位，开启阀门向沉箱再灌少量水，并用起重船吊安沉箱;5、安装收尾工作：沉箱安好后应尽快灌满水并随时检查测量沉箱位置有无变化，当沉箱舱格灌满水后，即将封仓盖板拆下吊到定位方驳上，运回码头。
四、实习收获及总结
这对于我是一次特殊的实习，脱离了课本的实习，心中不免有些压力。但好的时机，要大胆的尝试，才会得到有效的锻炼。我怀着满腔热情和对工作的美妙憧憬，来到了古镇口工程。实习工作中，虽然我占有一定专业优势(毕竟与学的专业知识相关)，开始只是简单的听了师傅，觉得和课本上讲得差不多，但是随着日子渐渐的过去，心里感觉综合性的理论工作有太大的压力。因为真正的实体工程不像学校、课本上的理论知识，他们都是在一个相对理想化的条件下提及的;与学校不同的另一方面，在学校我们做自己需要的事情，做好做不好只关系个人利益，而实体工程反映其真实性，要实在观察，真正做到与理论相结合，工程需要什么，我们就按照要求去做，做到真正理解工程、关心工程、帮助工程、更要进步对工程的那份责任心。
有压力才有动力，压力促使我们不断学习、不断努力、不断进步，进步自身综合素质，为踏上社会，面临独立生活打下结实的根底。作为在校生，我无悔自己的选择，作为工程的一员应发扬不怕苦、不怕累的精神，心甘情愿为工地效劳。实习过程中曾屡次跟随师傅冒大风、雨天起重，吊模板，用热情的工作态度，完成了一道道施工工序，在理论中遇到不懂的专业问题，积极主动地请教现场有经历的教师傅们，每次都有不同的收获。使我不断的的得到进步，这次实习不仅仅是工作的平台，同样是学习的好环境。
短短实习，是一次我们可以直接面对和接触现实社会的时机。这个时机很难得，它会让我们一直习惯于书本的眼睛和大脑发生一些细微的变化，也许应接不暇的“怪现象”会扑面而来，充满我们的眼睛和大脑，但是我们必须经受这样的冲击。就像我们国家的开展一样，要实行市场经济，就应该培育和锻炼市场经济主体应对剧烈竞争，适应多变市场，分散风险的这样一种才能，不适应的就应该被淘汰，最后留下的是质量优良的社会资产和适应才能强的经济主体。
讲了那么多实习好的一面，难免有点不太现实。实习过程中有快乐也有忧愁。
我觉得我以前很急躁，对待一些人和事的态度有问题，太过于片面地去评判一个人和一件事的对与错，其实这就是不够成熟的表现。当然我们没有方法做的尽善尽美，甚至有时候还会运用虚伪和欺骗这些手段，但是只要我们心中有那么一盏灯，一盏指示我们应该如何前进的灯，我们就会朝着正确的方向开展。我在书上曾经看到：遇到弱者，或许我们 为力，但是一个关切的眼神说不定会让他(她)燃起对生活的信心。以前我很怕见陌生人，总感觉不自在，但是有一次我生病了，坐公交的时候，旁边一个陌生人见我脸色不对，就问我“怎么了?”就三个字，让我觉得我似乎和他认识，或者是好朋友。每天心里默默告诉自己三遍：世界很美妙，也许一天的心情会很好，对自己充满信心。其实每天都是美妙，只是我们对待的态度不同。
顶岗实习的目的及意义 篇3
一、政策根据
中职学生顶岗实习是《国务院关于大力开展职业教育的决定》中的“2+1”教育形式，即学生在校学习2年，第3年到企业带薪实习1年，然后由学校统一安排就业。
二、中职学生顶岗实习的目的意义
有利于对中职中专学生进展职业素质方面的强化训练，使学生提早理解社会，增强岗位意识和岗位责任感，最大限度进步其综合素养。
1.转变观念。让学生从学校学习中切换到现实社会中去，在思想观念上适应社会，理解用人单位对毕业生的要求，特别是职业素养上应当具备哪些?以利做到缺什么补什么。
2.增强岗位意识。中职毕业生毕业后走向社会，大多是从事一线工作，要增强岗位责任，就必须顶岗深化到消费一线进展脚踏实地的工作，兢兢业业的去做，只有这样，才能磨练和增强他们的岗位责任感。
3.增强社会经历。增强社会经历，也是增加工作经历。顶岗实习不仅仅是一种劳动锻炼，更重要的是通过理论增强工作才能，增加工作中的沟通和适应才能，增强做人的才干;理论出真知，理论长才干。
三、学生顶岗实习学什么
1.学习企业员工的爱岗敬业精神。
2.学习企业员工的吃苦耐劳精神。
3.学习员工的严肃认真的工作态度。
4.学习员工的老实、守时品质。
5.学习企业的科学管理技能、企业文化、制造技术。
顶岗实习的目的及意义 篇4
实习是每一个大学毕业生必须拥有的一段经历，它使我们在理论中理解社会、在理论中稳固知识;实习又是对每一位大学生专业知识的一种检验，它让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识，既开阔了视野，又增长了见识，为我们以后进一步走向社会打下坚实的根底，也是我们走向工作岗位的第一步。把所学的理论知识与实际操作结合起来，找出差距，看应如何处理所发现的问题。总结一下所学专业知识的缺乏之处，不扎实的地方，找出需要重新稳固的知识，会计是对会计单位的经济业务从数和量两个方面进展计量、记录、计算、分析^p 、检查、预测、参与决策、实行监视，旨在进步经济效益的一种核算手段，它本身也是经济管理活动的重要组成局部。会计专业作为应用性很强的一门学科、一项重要的经济管理工作，是加强经济管理，进步经济效益的重要手段，经济管理离不开会计，经济越开展会计工作就显得越重要。
实习的意义：
正所谓“百闻不如一见”，经过这次自身的切身理论，我才深切地理会到了“走出课堂，投身理论”的必要性。平时，我们只能在课堂上与教师一起纸上谈兵，思维的认识根本上只是局限于课本的范围之内，这就导致我们对会计知识认识的片面性，使得我们只知所以然，而不知其之所以然！通过实现学会了和同事沟通，以及在社会工作中应该如何为人处事。进步了分析^p 问题解决问题的才能和社会工作才能，培养劳动观点和协作精神，进步自身素质
实习的目的
〔1〕增强了我们的.动手才能、协作才能、专业技术才能和对社会的认知才能，培养吃苦耐劳的精神，锻炼自己承受挫折的心理素质，以利于养成良好职业道德;
〔2〕理论知识与工作理论有效的结合起来，增加对社会的全面理解，丰富社会理论经历，进步自身 的综合素质;
〔3〕强化动手才能，进步自身专业技能，掌握相关专业技术知识 ，到达零间隔 上岗的目的;
〔4〕让自己逐渐完成从学生到社会工作者的过渡;
〔5〕培养综合运用知识解决实际问题的才能，培养实事求是，严肃认真的科学工作态度。
〔6〕理论与实际相结合，解决工程上遇到种种的问题，并从中总结经历教训，进一步的提升自身才能，为以后的开展奠定基矗
〔7〕进步自己的管理才能和处事的应变才能。
2、实习意义
通过顶岗实习，拓宽了我的知识面，增加感性认识，把所学知识梳理归类，不断进展总结纠正。
增强了从书本学不到的人际交往才能，语言表达和沟通才能，并理解到当前工程业的现状和开展前景和随着时代开展的最新动态。通过顶岗实习，大大激发了我向理论学习和探究的积极性，为今后从事的工作打下坚实的根底。
1、面对这份来之不易的工作时机，我倍加珍惜，进而转化成为努力工作的不竭动力，不断在鞭策和引导自己，积极上进，勤奋有为，爱岗敬业，在工作中实现自我价值;
2、逐步完成角色的转化，渐渐退去身上作为一个学生的稚气，开始有了几分社会人的成熟与干练，适应了新的工作生活环境，专业知识上有了新的进展和打破，思想意识上有了新的认识和提升，学会考虑与辩证的去对待问题;
3、零间隔 的亲身感受企业文化和精神所在，理论出真知，事实雄辩的解释了许多过去我不理解，不明确的问题，更加坚决了自己的选择，明确了为之不懈奋斗的理想和目的，在今后的工作和前进道路上，以信仰和理念为精神驱动，扎扎实实，兢兢业业，拼搏进取，在自己的岗位上不断做出新的成绩。
顶岗实习的目的及意义 篇5
2月26日，我随河北师大隆化实习分队赴河北省承德市隆化一中进展顶岗实习。学校安排我为隆化一中高一四班任课教师，进展为期半年的生物教学实习活动。
实习两个多月以来，在个人教学才能上有了很大进步。这与学校的放手把教学工作放心的交给作为实习生的我们是分不开的，给了我们来自教学一线的理论和锻炼，同时，也与我的指导教师许国林教师全面耐心的指导息息相关。我很幸运来这里实习并幸运的由许教师作为我的指导教师。
经历了全校公开课、教研组听课和大大小小的听课后，教学才能有了质的进步。如何备课、怎样上好课以及根据学情做好课下追踪等方面都学到了很多。但在教学上和学生管理上仍然存在着一些困惑。现列举如下，和大家共同讨论，困惑
一、教学经历缺乏，授课过程中教学重难点不明确。上课的过程中不易突出重点，也可以说是核心概念不够突出;
二、把握不好复习的节奏。不能根据学生的记忆特点恰时的做出复习，假设做到这一点：在学生恰好要遗忘的时候及时复习，我想会大大进步学生的掌握知识的效率;
三、怎么分层次教学。一个班的学生不可能所有人的承受理解才能都一样，那么如何根据实际情况分层次教学，让班级中大局部同学都跟上教学节奏，困惑我很久;
四、学生自主学习才能差，那么除了课堂讲授外，课下时间如何延伸学习也很困惑，试了几种方法收效甚微。
虽然困惑存在，但精彩的实习生活也增长了不少经历。写出来与大家分享。班级纪律管理上：上好第一堂课对以后的课堂纪律的影响至关重大。所以，出来实习的你一定要狠下心来对这些小你几岁的小“弟弟妹妹们”严肃刻板一点，你的温顺善解人意知性大方在以后的相处中有的是时间展示，但在第一堂课一定要忍住，藏起你魅力的笑容;如何上好一堂公开课：不同的实习院校教学特点和要求各不一样，所以要想上好一堂全校公开课，首先，要符合所在院校的教学要求;其次，个人认真准备。纯熟掌握教材，设计精彩教学过程，传统与现代教学方法相结合最好，另外，不建议备学生最好公开课也是听课学生的第一堂课;最后：请有教学经历的教师指导，会对你有很大的帮助。学生相处方面：既要与学生沟通愉快关系融洽，也要保持一定间隔 。虽然我们仅仅年长学生几岁，但不要忘了我们的身份：教师。关系过于亲密对日常的教学工作会有影响。那么，我是怎样做到的呢?方法有二：主题班会和建立班级留言册，主导和学生的交流方向和理解他们的思想动态。
教育的弊端不敢妄谈，但有这样一种现象不仅在我实习的地方相信其他的地方也会有：生流向的问题，由于高考升学率的压力出现各大高中对学苗的争抢现象，好的学苗也就是生意味着好的升学率，好的声誉，进而获得教育部门的支持和社会的认可，师资力量及根底设备自然就好，如此教师工资待遇的市县平衡就削弱了本来的效果，在教育系统也出现了严重的两极分化想象。
百年大计教育为本，教育应最是平等的。如今，实习中的我，仅有微薄之力，希望我的小小努力能带给孩子们更多的精彩与改变。最喜欢润物无声，潜移默化中我和我的学生一起成长。
顶岗实习的目的及意义 篇6
一、实习目的
通过顶岗实习和实习期间的教学任务安排，使学生走向社会，接触本专业及相关工作，拓宽知识面，增强感性认识，培养、锻炼学生综合运用所学的专业知识和根本技能，去独立分析^p 和解决实际问题的才能，把理论和理论结合起来，进步理论动手才能;培养学生热爱劳动、不怕苦、不怕累的工作作风;培养、锻炼学生交流、沟通才能和团队精神，实现学生由学校向社会的转变。
二、实习时间
自20xx年3月20日至20xx年6月30日。
三、实习方式
由学校推荐与学生自愿相结合的方式安排学生进入相应的单位、企业、公司进展岗位实习
四、实习任务
实习任务包含岗位实习任务、阶段性学习任务、毕业设计任务、完成各类表格填写任务等四项。
(一)岗位实习任务
1、岗位工作思想任务
在实习工作中进一步树立正确的人生观和思想观，进一步进步做一个合格公民的良好素质，为将来走上工作岗位建立祖国、奉献社会奠定良好的根底。
2、岗位工作专业任务
结合详细的实习岗位，进步自己计算机及相关专业知识的应用才能。根据实际情况的综合，计算机应用专业的专业实习详细专业方向为四类：软硬件技术类、数据库操作类、IT办公及管理类、IT营销类。(在下面的阶段学习任务中请同学们结合自己的实际岗位选择一类进展学习和进步)
软硬件技术类：
对应岗位：电脑公司、品牌维修站、企事业单位电脑及相关设备
软件与硬件维护岗位专业要求：通过实习，结合校内所学内容掌握计算机单机(家用/商用)的硬件组装、各种常用操作系统安装与维护，纯熟掌握常用软硬件工具的用法，理解和掌握局部网络的安装与调试、效劳器与工作站的设置与调试，理解和掌握计算机中数据备份的方法和措施，理解和掌握计算机常用件外部设备(挪动设备、音箱、打印机、复印机、 机等等)的使用、安装和调试。可以解决电脑使用中常见的问题
数据库类：
对应岗位：超市相关岗位
专业要求：理解和掌握超市各类数据库软件应用，理解和掌握相应公司业务中的设备使用，熟悉相关业务流程，在工作中可以完成一定的设计任务。
IT办公管理类：
对应岗位：单位、企业、公司办公、内务管理及文印室打印员岗位
专业要求：理解计算机及相关设备的(打印机、复印机、 机等等)功能、使用、安装，熟悉常用办公应用软件的使用，理解和掌握电子化办公运用。可以利用所学计算机知识在实际岗位工作中进步工作效率。可以解决电脑使用中的常见问题。
IT营销类：
对应岗位：电脑公司及其它公司的业务岗位专业要求：具备计算机相关的专业知识，综合素质强，理解计算机及相关设备的功能、使用、安装，理解并掌握相关设备的市场规律和开展趋势，理解IT行业相关的市场知识，纯熟掌握常用办公应用软件、报表文件、统计分析^p 文件的使用,理解并掌握电子商务的运用。可以结合专业特点拓展市场，与客户进展良好的沟通，为公司业务的开展作出奉献，同时自己在理论中进步。
扩展要求：
以上的分类同学们可以灵敏掌握，在做好自己岗位工作的同时，为自己开展着想，尽可能利用所在公司、企业的条件结合自己的专业知识和兴趣进步充实自己。
3、岗位工作职业素养任务
在实际的工作岗位和职场中培养和进步自己的现代职业素养。要求第一是理解国家与劳动、经济有关的法律法规。第二是遵守实习单位、企业、公司的规章制度和管理措施。第三是进步自己的社会适应才能和解决实际问题的才能。同时提醒同学们在实际工作岗位中树立良好的个人信誉对自己而言是一笔重要的人生财富。
(二)阶段性学习任务
第一阶段：
实习前期的熟悉实习教学内容和单位业务内容，确定岗位类别(前面介绍的四类)，熟悉并适应详细岗位环境。
第二阶段：
继续熟悉实习岗位工作流程，掌握相关知识和技能;虚心请教和听取实习单位技术人员或管理者的业务指导，提升一定职业岗位才能。
五、实习要求：
1、 要求学生充分认识毕业实习的重要性。实习是一个人由学习阶段走向社会理论的一个过渡阶段，要有目的地应用这个过渡阶段的有利因素，多向相关人员请教。
2、要做到踏实、谦虚、认真、勤奋。实习中要主动、独立、热情地完成实习工程，注重理论与实际的严密结合，利用所学知识为社会，为企业创造财富。
3、初到社会，初到企业，要慎重行事，注意人身平安、公共财务的平安，要遵守社会标准和企业规章制度。
4、要表达出大学生的精神文明风貌。要自尊、自爱、自强，关心集体，保护公物，不得做有损学校和个人荣誉的事。
5、有事及时同相关的指导教师通报。
六、实习本卷须知
1、遵纪守法，讲文明、讲礼貌，充分表达当代大学生的良好精神风貌。要自尊、自爱、自强，关心集体，保护公物，不要做有损与学校荣誉的事。
2、严格遵守实习单位的规章制度，严守国家与企业机密，保护公共财产。
3、认真遵守实习单位的各项管理制度，严格按照职业人的标准要求自己，端正实习态度，学生实习上班不得迟到、早退，不得无故缺勤，有事需向实习单位有关领导请假。
4、认真完成实习内容，在实习中要积极主动地做好承担的任务，加强实际操作才能的锻炼。
5、要充分认识毕业实习的重要性。实习是一个人由学习阶段走向社会理论的一个过度阶段，要有目的地应用这过渡阶段的有利因素，多向相关人员请教。
6、凡实习单位或联络方式有变动，要及时将变动情况同时通知指导教师。
七、顶岗成绩评定
岗位实习成绩(含实习单位评定成绩和校内指导教师评定成绩)，按优秀、良好、合格、不合格评定。
(二)顶岗实习成绩评定要求
1、每位同学积极按时完成各阶段任务，凡有未及时完成的，警告一次，相应成绩降低一个等级，但仍需在15日内补齐;出现第二次，取消实习成绩。
2、实习期间有以下情况之一者，实习成绩一律作不及格处理。
(1)累计旷工三天以上者;
(2)引起重大责任事故者;
(3)参与或筹划违法及重大违纪行为者;
(4)表现极差，给学校声誉造成严重影响者;
顶岗实习的目的及意义 篇7
毕业顶岗实习是理论性教学环节，是专业教育的重要组成局部。通过毕业顶岗实习，使学生具有良好的职业道德素质和行为标准，掌握必需的专业根底知识，理解职业岗位的相关环节;培养具有较强专业操作才能的高素质、高技能、创业型专门人才;促进我院的内涵建立和“校企合作”、“工学结合”的办学形式，进步我院人才培养质量。
一、实习目的
(一)使学生加深对职业岗位工作的认识，逐步明确自身的开展定位，抑制对前途迷茫和盲目高攀的不现实思想，客观地确定人生的开展道路;
(二)加强学生的理论才能锻炼，进步学生的实际操作才能，缩小与企业实际需要的差距;
(三)进步学生的职业素质，培养学生的敬业精神、团队精神、责任意识以及良好的职业心态和作风;
(四)使学生逐步理解和熟悉社会，在社会理论中学会做事、学会作人，为走上社会、顺利实现就业做好充分的思想和心理准备，打下良好的根底。
(五)根据顶岗实习情况，在指导教师和企业专家的指导下，完成顶岗实习报告。
二、实习内容
(一)行业通用才能
熟悉专业岗位的操作流程;具有团队合作精神;具有自我学习、知识技能的更新、适应岗位变化及社交公关才能。
(二)关键岗位才能
培养各专业关键岗位所具备的才能。
(三)素质构造
培养良好的职业道德、较强的心理素质和优良的身体素质。
通过实习，理解不同类型的企、事业单位在国民经济中的地位、作用，所适应的国家方针政策、规章制度;适应市场经济要求的经营理念、经营策略;从事经济业务活动的内容、范围;单位内部机构及不同岗位的工作任务以及相关业务的详细操作技能。
三、实习要求
(一)实习期间，学生必须严格遵守实习场地的规章制度，坚决杜绝一切可能危及平安的事件发生。
(二)实习期间，严格考勤。学生必须每天按时参加实习，不准无故缺勤、迟到、早退。在实习期间严重违犯规章制度的学生，将暂停或取消实习资格。
(三)实习期间，学生必须整理当天的实习笔记、心得、体会，进而积累更多的理论经历，搜集有关资料，为今后的学习与工作做好充分准备。
(四)做好实 结，写出实习报告。
顶岗实习的目的及意义 篇8
一、详细实习工程名称：
顶岗实习
二、实习目的
通过到详细的工作岗位顶岗(毕业)实习，进一步理论计算机专业的应用，亲身体验工作，增长社会知识，增长职业才能，为毕业后顺利走向工作岗位进展全方位的锻炼，顶岗实习任务。
三、实习内容
(一)理解岗位工作职责及相关岗位的工作有关的内容，体会岗位工作的职责。
(二)理解各工种之间互相配合的重要性及工艺技术员的综合、协调作用。
(三)学习详细的操作技术方法，为计算机软硬件及计算机相关应用方面积累理论经历，具有适应岗位要求的全面工作才能
(四)可以将工艺、设备、管理等理论知识应用到实际工作中。
(五)企业文化、企业根本组织框架、主要产品(效劳)消费流程、班组管理、平安管理、质量控制、个人经济责任制考核、实习岗位职责、岗位操作程序、设备使用规程等。
四、实习方式
(一)原那么上以学院统一安排的集中顶岗实习为主，学生要求自行联络实习单位的，可向学院提出申请。
(二)实习单位指定专人指导学生，指导教师应该为企业的管理人员、技术人员或相应岗位的能工巧匠等，负责学生的实习方案，实习工作，对学生的实习情况做出评价，实习报告《顶岗实习任务》。
(三)校内指导教师负责理解学生实习情况，检查学生实习月小结等，修改学生顶岗实习报告，并根据学生实习情况进展综合鉴定。
五、实习要求
(一)报告实习地点：
在2023年9月1日前将学生顶岗实习单位的有关信息告知辅导员，填入《毕业顶岗实习一览表》。
(二)过程记录：
实习期间认真学习，认真工作，注意平安。在实习期间要认真完成顶岗实习报告，也就是每月认真写好月小结，主要是写每月在工作岗位主要做了些什么，有什么心得体会等。在整个实习完毕后在顶岗实习报告最后总结处根据自己的实习情况写一份2000字以上的实 结，主要根据自己的实习实际情况写下自己通过实习学到了些什么，有什么感受，并结合自己所学的专业与顶岗实习的情况谈谈自己对专业课程的建议和意见等。在顶岗实习完毕后，要求所在实习单位对自己作出实习评价，给予评分，并加盖公章。最后要求将填写齐全的顶岗实习报告上交给指导教师进展综合评分。
在实习期间，要求结合自己实习岗位的详细情况写一份实习技术报告。实习技术报告要求有一定的技术含量，不能只是抄写一些设备使用说明书等。可以写自己所在岗位的消费工艺、技术特点、主要设备的工作原理、操作要点等，并能根据自己所学专业知识对消费过程中存在的问题分析^p 出原因，并提出改进设想等。实习技术报告也可以是结合详细工作，根据自己所学的专业知识，写一份专业课题设计。实习技术报告字数不得少于5000字，同岗位同学之间不得抄袭。实习技术报告严格按论文格式来写，经指导教师检查合格后打印上交。
在实习期间，要求每周与实习指导教师至少联络一次，汇报自己的实习情况与日常生活情况，并可以根据自己在实习中遇到的困难向指导教师提出问题，以得到帮助与指导。
六、顶岗实习成果
(一)顶岗实习月小结
(二)实习报告(包含技术报告和总结)
顶岗实习的目的及意义 篇9
清风系不住流云，流云带不走岁月。光阴总是如此不禁用，刚要怀恋，就要离别，想来想去，惘然喟叹。
记得刚来这里是心中各种不安，和夹杂着那么丁点的恐惧。经过2个小时车程，我终于到达了目的地。我被分配在怀集县的一个中专学校里开始我的为期一个学期的实习生活。这里地理位置略微偏远，交通也不是很便利，但这里山清水秀，人杰地灵。因为靠近塔山所以这里的冬天也特别阴冷。
初来这里，要先赶快熟悉这里的学校环境，以便适应这里的生活方式和地方风俗。隔壁的两位教师都对我们这些新来的实习教师特别照顾，刚到就帮我们搬行李。还有在隔壁的两公婆也对我们非常照顾，特别是在冬至那天，同我一起的实习生都回家过节，因为我是外省不方便回家，就留在了学校，那王教师一家还特地来请我过去和他们一家人一起过节。让我感受到了，来自异地他乡的温情。
我们的教学工作从第二周开始，当课程安排下来以后，我特别开心又有些担忧。开心自己可以带6个班的课，又怕自己无法胜任。
当我渐渐进入角色时，原以为是混日子的，却发现自己有一群得意的学生，开始觉得教书是一件很有趣的事，当你看到那些学生认真跟着你学习，你还有什么理由不去认真备课，不去认真对待每节要上的课呢!也许我还要感谢这些孩子们，当我发现我对他们来说是多么的重要，那份牛气的责任心就油然而生了，为了给他们教好，我把自己以前那些模糊不清的知识又重新详细的整理了一遍。让我不再那么糊涂的过日子。
每天都面临新的挑战，每天都要从心灵上或行动上改变自己、超越自己，去完成摆在自己面前的任务。激情和勇气由此而迸发，在自身价值得到展现的同时，一种成就感和满足感便在心头驻足。
曾经看到过一篇文章，说的就是“超越心里”，所谓超越心理是指开发自身潜能和打破自身素质的一种执着而顽强的进取心态。当一个人对自己赞赏和肯定的时候，就会产生一种价值认同感，而后强烈的表现出升华自我的动力，这不仅仅是心理潜能的激发，更多的是人性的完善、境界的进步或智慧的凝结。
人可能就是在一次次的不断超越自己的过程中攀登到人生的顶峰的，就像破茧成蝶一样，一旦打破了限制自身开展的瓶颈，那么成功就离你不远了。
如今的顶岗实习支教就如同一个破茧的过程，我们都在被一件件大大小小的事情磨练着，我们都在完成各自的每一件任务之后留下属于自己的精神财富。就这样不断的积累、不断的探究、不断的超越。我相信在不久的将来我们一定会因为由量变的积累到达质变的飞跃的。
在我看来，超越其实是一种挑战，是一种创造，它相当的时候更倾向于人格的塑造。白岩松曾经说过“人格是最高的学历”，超越自己主要就是抑制自身的心里惰性，英勇的面对摆在自己面前的一切困难。当我把这种超越带给自己甚至传染给学生的时候我就是成功了。
我要告诉我的学生，超越永远是属于强者的游戏，英勇者的乐曲，而且是永无止境的，假设曾经为了超越自我，奋力拼争，终于登上了成功的顶峰，却永远又驻足不前了，那么，这山峰岂不就等于一座坟墓?
但日子渐渐地久了，当学生知道我们这些实习生是要走的，只和他们相处一个学期时，那些得意的孩子，紧紧地抱着你不舍的反复问你：“教师你可以不走吗。”当时我的脑子一片空白，真不知道该怎么答复他们，是欺骗还是婉言回绝，都张不开口，发不出声，只能哽咽着。
“悄悄的我走了，正如我悄悄的来，我挥一挥衣袖，不带走一片云彩。”我真的没带走一片云彩吗?我带走了他们的思念，他们的祝愿。亲爱的们我会回来看你们的。
在实习的这段日子里，不仅和这些学生有了深沉的感情，还有和我一起的另外九个实习教师，我们四个月里像一家人一样生活在一起，同吃同住，共同学 同进步。我亲爱的一家人。
顶岗实习的目的及意义 篇10
消费实习是学生培养方案的重要组成局部，是在教学过程中是学生获得消费实际知识，稳固和深化所学理论知识，贯彻理论与实际结合的教学原那么，加强学生的工程理论训练，培养学生获取知识、运用知识创新才能的重要教学环节;是使学生理解社会，接触实际，进展素质教育的重要途径。
同样，专业实习也是行政管理专业教学方案的重要组成局部，是培养高素质的管理人才必不可少的理论性教学环节。通过两年的学习，学生已学习了《政治学原理》、《管理学》、《社会学概论》等专业根底课和专业课，掌握了相关的理论知识。因此，专业实习的目的主要是让学生详细的参与到机关、企事业单位的日常管理工作中去，全面而深化地理解他们的组织运行现状，把相关的专业理论知识和管理实际严密地联络起来，可以用专业的目光去发现问题，学会从专业的角度去分析^p 问题或提出合理化的建议，并且可以进展反思，在考虑和探究中加深对专业知识的理解和领悟。
专业认知课程是行政管理专业在第4学期开设的理论性教学课程，目的是让学生到企事业单位、党政机关的综合办公室进展秘书工作理论，运用在学校学到的行政管理专业局部理论知识指导行政管理实际工作，对行政管理专业讲述的行政管理工作形成正确的感性认知，初步学会做局部行政管理工作。
专业认知理论教学课程使学生从没有见过做行政管理工作到自己学做行政管理工作，对于学生把行政管理专业的局部理论知识转化为掌握局部行政管理工作技能具有重要作用，也对于以后学习行政管理专业的课程打下了感性认识的根底，因此在专业培养方案中占有重要地位。
通过参观学习和实际操作，帮助学生理论联络实际，进步效劳与操作技能技巧，同时发现学习中存在的问题与缺乏，为今后的学习提供有益的参考;通过实习，帮助学生树立劳动观点、集体意识和效劳意识，进步学生的根本素质和工作的竞争才能。
同时，通过专业实习，可以加强学生的政治学习和政治思想修养，调查理解社会现状和党在现阶段的各项方针政策以及精神文明建立等情况，加强政策观念，进步政策程度，遵纪守法，加强团结，在思想、业务和工作才能等方面都能得到锻炼与进步，不断充实自身，使得学生拥有自主学习和适应性。
顶岗实习的目的及意义 篇11
一、实习目的
光阴似箭日月如梭，不知不觉中我的顶岗实习已经进展了半年，在这短短的半年中，我受益匪浅，实习过程中的点点滴滴，让我学到了很多知识！
学校为了使教学更好地与消费相结合，以理论联络实际，加深我们对专业知识的认识与理解以及理论技能的培养。消费实习必须与工程理论严密结合在一起，进展实际的锻炼。在实习过程中，运用所学的专业知识，解决工程实际问题，检验并进步学生的理论动手才能和技能程度，同时，在实际消费中学习掌握新技术、新设备、新材料、新工艺和新方法等方面的新知识。
二、实习内容
1、熟识图纸，搜集资料(包括施工标准、设计文件、勘测资料和各种定额、验收标准等)。
2、在计算相应分部工程量时必须熟读定额，掌握相应定额工程量的计算内容及方法和调整系数的关系等。
3、掌握建筑面积的构成内容，准确地计算出建筑物、构筑物等的建筑面积。(掌握什么情况下不计建筑面积，什么情况下计建筑面积，什么情况下计一半，特别注意雨蓬、阳台、挑檐、站台、走廊、台阶、门厅、楼梯等特殊局部建筑面积计算)。
4、土石方量计算。(必须明白地坪平整、挖沟槽、挖地坑、挖土石方等挖方量区别，掌握他们对应的定额工程量和清单工程量计算方法。大型土石方工程量计算的横断面法和网格划分法的应用。填方量计算和一些特殊挖方的定额调整)
5、桩基工程量计算(包括打、压预制方桩、管桩及其接桩;打钢板桩及其安拆导向夹具;打或钻混凝土灌注桩;人工挖孔桩;深层搅拌桩等以及他们对应送桩、截桩等工程量计算)
6、砌筑工程量计算。(包括砖砌根底、砖砌墙、砖砌柱基和砖柱、砖砌烟囟;其他砌体所砌的墙、柱、根底等)
7、钢筋混凝土工程量计算。(包括现浇混凝土工程的柱、梁、板、及其他特殊部件的模板工程量计算、现浇混凝土制作量计算、现浇混凝土浇捣工程量计算;预制混凝土构件模板工程量计算、预制混凝土制作量、浇捣工程量、预制构件运输量、安装工程量计算;钢筋工程量计算(包括墙体加固筋)、及一些预埋件工程量计算等。
8、楼地面工程量计算。(包括整体楼地面、石砌块料楼地面、塑料和木质楼地面工程量计算。特别注意这三种楼地面计算范围的不同)。
9、屋面工程量计算(包括面层、基层、保温隔热层、防水卷材或防水涂漠等计算)
10、装饰工程量计算(包括内、外墙、天棚、独立柱、阳台、楼梯、挑檐、雨蓬、零星工程、和各种装饰线条工程量的计算)
11、门窗工程量计算(包括木门窗、钢门窗、铝合金门窗、卷帘门、型钢门窗及其一些特种门窗的制作、安装工程量计算)
12、脚手架工程量计算(包括室外综合脚手架、里脚下手架、满堂脚下手架、满堂根底脚手架、外墙单排脚手架、独立柱、围墙、特殊雨蓬、吊装工程脚下手架、单独装饰工程脚手架、房屋加层脚手架、平安挡板、架空运输脚手架、独立筒仓脚手架、电梯井脚手架等工程量计算。)
顶岗实习的目的及意义 篇12
一、顶岗实习的意义与目的
顶岗实习是校企合作的详细表达，是工学结合人才培养形式的重要组成局部，是培养学生综合职业才能的重要教学环节，是拓宽就业渠道的重要途径。组织学生到企业顶岗实习的目的在于通过全真的工作环境，让学生承受真正的职业训练，一方面帮助其更好地实现理论联络实际，进一步进步专业才能和就业竞争力，另一方面促使其自觉认识社会，熟悉自己将要从事的职业的工作气氛，自觉形成良好的职业素养和求真务实的工作作风;同时引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观和就业观，为就业做好心理准备，为实现毕业与就业的零间隔 过渡奠定良好的根底。
二、顶岗实习的总体要求
1、顶岗实习是学生毕业前在真实工作岗位上进展的实习，是表达“校企合作、工学结合”、“教学过程的理论性、开放性和职业性”的最好方式之一。
2、一般情况下，顶岗实习安排在学生毕业前最后一学期进展;因特殊需要，可以安排在其他时间进展，原那么上要保证学生顶岗实习时间在半年或以上。
3、顶岗实习为各专业的必修课程，学生考核合格方能获得毕业证。
4、在顶岗实习的同时，学生应同时进展毕业设计或撰写毕业论文。
5、顶岗实习单位原那么上由各系统一落实。学生可以在最后一学期开学前自行联络顶岗实习单位，但需经系审核批准。
6、组织学生进展顶岗实习，既要有利于进步学生的综合职业才能和就业才能，又要保障学生的合法权益，并提供必要的劳动保护。
7、顶岗实习完毕后，所有学生必须按规定的时间完成顶岗实习任务，并于规定时间前将所有规定的顶岗实习相关材料交到校内指导教师处。
顶岗实习的目的及意义 篇13
建筑设计专业相关教师带着该专业学生进展了为期六个月的顶岗实习，其目的是为了完成理论与实际的结合、学校与社会的沟通，进一步进步学生的思想觉悟、理论才能，尤其是观察、分析^p 和解决问题的实际工作才能，以便把学生培养成为社会所需要的高素质的复合型人才。
现将实习情况及效果总结如下：
一、明确实习目的：
顶岗实习是学校教学的一个重要组成局部。它的一个重要功能，在于运用教学成果，检验学习效果。就是看一看课堂教学与实际工作到底有多大间隔 ，并通过综合分析^p ，找出教学中存在的缺乏，以便为完善教学方案，改革教学内容与方法提供理论根据。
1、培养学生的理论才能，而这种理论才能的培养单靠课堂教学是远远不够的，必须从课堂走向社会。目的就在于让学生通过亲身理论，理解实际的建立施工过程以及建筑设计极其出图纸等工序，熟悉建筑设计与施工管理的根本环节，以培养自己的适应才能、组织才能、协调才能和分析^p 解决实际问题的工作才能。
2、以“旁观者”的身份实习。在实习过程中，学生往往被安排在某一详细的岗位，工作可能很琐碎。我们要求学生自觉服从实习单位的安排，与此同时，也要把目光放高远，从企业工作的全局出发，理解企业运行的根本规律、工人的根本心态、企业管理的原那么等，这种观察和训练可以使学生在更广的层面熟悉企业，增强适应才能。
3、以“研究者”的身份实习。要求学生在实习前通过“双向选择”〔指定、自定〕方式确定一些课题，积极探究理论与理论相结合的途径，利用实习时机深化施工现场，理解建筑设计与施工过程，关注最新行业动态，实习完毕时要完成实 结并作为实习成绩的重要组成局部。
4、平安第一，服从管理。在实习过程中，要求学生始终坚持平安第一的理念，绝对遵守工厂的规章制度，服从实习教师的统一管理。
二、实习效果
1、顶岗实习到达了专业教学的预期目的。在一个学期的实习之后，学生普遍感到不仅实际工作才能有所进步，更重要的是通过对机械加工有了感性认识，进一步激发了大家对专业知识的兴趣，并可以结合。消费实际，在专业领域内进展更深化的学习。一些学生写发出了质量较高的实 结。
2、教学实习促进了学生自身的开展。实习活动使学生初步接触社会，培养了他们的环境适应才能及发现问题、分析^p 问题、解决问题的实际工作才能，为他们今后的开展打下了良好的根底。
3、教学实习配合了所在单位的工作。参加实习的学生在各自的实习基地积极工作，从小事做起，成为一支富有朝气与活力的年轻队伍，实习学生的精神风貌及工作才能受到了公司领导与工作人员的普遍好评，理论证明，教学实习适应本专业特点，符合教学规律与学生心理预期。它作为建筑设备专业教学体系的一个环节， 无论对学生成才还是对教学改革，都有极大的促进作用。
三、存在问题
1. 由于学生实习单位比较分散，不能到每个学生的工作现场去检查工作。虽然大局部学生都有见面指导他们实习工作，但还有局部学生只能通过 、网络进展联络。
2. 企业反映学生的专业根底知识以及技能操作还应进步。
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