主任岗位职责4篇
1、 年级主任在校长和各处室的领导或指导下开展工作。负责组织本年级教师 完成校长及各处室布置的各项具体工作。
2、 负责组织本年级教师学习党的路线、方针、政策和国家的有关法律、法规 和教育理论，提高教师的思想水平■和业务能力。
3、 全面负责本年级教育教学常规管理，具体执行实施学校工作计划和管理目 标。制定年级工作计划，采取切实措施加以实施。
4、 定期召开班主任工作会议，研究布置德育工作，分析学生的思想状况，使 本年级学生教育管理具有针对性，加强班主任工作的评估、总结，推广班主任工作 经验。
5、 加强年级教学、教研工作，并监督实施、检查和考评。
6、 抓好年级的纪律风气和学风建设，开展各级教学大比武活动。努力提高教 帅素质和教学质量。组织各科教师加强对学生学习方法的研究和指导，召开年级教 与学的经验交流会，总结推广先进经验。
7、 具体组织各班、各备课组开展实践和课外活动，包括学科竞赛、自主招 生、尖子生对抗赛和文体活动，发挥学生的个体特长的创新意识。
8、 通过召开学生、教师各种座谈会和个别征询等形式全面了解本年级教师， 实事求是地对教师的教育、教学、管理等方面的工作给予综合评价，向校委会提出 年度职务聘任的人选。
9、配合办公室、教务处、政教处等相关科室，组织好本年级的师生集体活
动。
10、督促本年级教师遵守各项规章制度，并搞好考勤记录，批准教师 1天以内
的请假，协助教研处汇总年级教师月工作量津贴发放的计算。
11、 组织、督促年级办工作人员，按照分工落实各项工作检查，确保每天检查 次数，督促落实年级周工作量化考评的计算、汇总和表彰，组织和督导年级周工作 安排计划的书写、工作执行和检查。
12、 督导和组织学生自管会落实全面检查，丰富学生自主管理内容，完善年级 各项学生管理。
13、 完成上级领导交办的其它工作。
年级办公室
xx年10月
总务主任岗位职责
总务主任在校长和行政副校长领导下具体负责后勤、财务方面的工作，做好为 教学服务，为师生的生活服务的工作。
一、 主持日常总务工作，组织总务人员进行政治、业务学习，合理组织人力， 恰当地安排、分配、协调总务人员的工作，树立为教学服务、为教师服务的思想。
二、 根据上级要求和学校计划，以及学校教育、教学和生活需要，结合学校实 际，制定切实可行的总务管理工作计划，并做好学期和学年总结工作。
三、 指导财会人员严格执行财务制度。组织有关人员，在保证教育、教学需要 的前提下，编制学校经费年度预算和决算。
四、 全面掌握学校财产，维修维护好校舍；对校产做好登记工作，及时做好设 备的处理和添增工作，建立完善公物借还、赔偿制度。做好基建准备，负责质量监 督工作。
五、 做好教育、教学的物资采购和供应工作。勤俭节约，开源节流。不断积累 资金努力改善办学条件、教学条件和教学环境，搞好校园绿化、美化工作，为师生 提供舒适的学习工作乐园。
六、 认真组织和领导总务管理人员做好阶段性、突出性和偶发性工作。
七、 积极配合教育教学工作，每学期开学初，做好以下工作：检查房屋，水电 设施，整修教室、课桌凳、床铺等。并根据学校发展情况添置必要的的教学用品和 办公用品，保证开学后教学工作的正常运转。在工作中，要积极主动，争取教导 处、政教处、工会、团队等组织和部门的协助支持。
八、 除定期向领导汇报外，凡遇有重大事件或问题，应及时向校长请示汇报。
九、 与工会共同负责办理教职工生活福利工作。
十、 做好安全防范工作，防火防盗，随时检查学校不安全因素，防患未然。
十一、督促门面房房租、水电费的收缴工作，及时上报各项数据。
开封六中总务处
XX-9-8
开封六中会计岗位工作职责
一、 掌握、遵守国家有关财经政策法令和财务会计的有关法规制度，
严格执行财务预、决算，遵守各项收入、费用开支范围和标准，按资金渠道合 理使用资金，保证学校教育工作的完成。
二、 按规定的原则记账、算账。并做到手续齐备，内容真实，数准确，日活月 结，符合财务制度
三、 做好固定资产的登记管理工作。
四、 加强存款和现金管理，严格控制现金使用范围和库存金额，遵守银行结算 办法的规定。
五、 负责办理学校的上级拨款和预算外资金的管理，正确使用预算外资金。
六、 妥善保管会计凭证、会计账簿（总账、明细账）、财务报表等财务档案资 料，建好管好财务档案，并定期立卷归档，做好财务处的安全防范工作，遵守国家 保密制度
七、 做好年初预算和年终决算的报表工作。
八、 模范遵守、宣传、维护国家财务制度和财经纪律，同一切违法乱纪行为做 斗争。
九、 坚持常规上班，有事必须请假，并及时完成领导交办的其它任务。
开封六中出纳岗位工作职责
一、 认真贯彻执行国家有关财经政策和法规，严格遵守现金管理制度。
二、 按财务制度、财经纪律和学校规定的报账程序，认真审核现金的收、付凭 据、办理现金收付业务，严格审核有关原始凭证，审核报销手续是否齐全。
三、 对现金的收、付要做到及时、准确无误。对违反制度的收、付业务，坚决 不予办理。
四、 应加强现金日常收、支管理，根据现金收、付凭证，按业务发生顺序逐笔 登记日记，做到日活月结，账款相符。
五、定期主动与会计做好结账工作，与财务主管会计互相监督，相互配合。
六、 经常与银行核对帐，做好月末金额的核对工作，对一切收入现金当日必须 存入银行、不坐支，做到与银行间相互手续完备。
七、 管理库存现金与各种印章、空白支票、空白收据。
八、 坚持常规上班，有事请假，并及时完成领导交办的其它任务。
开封六中米购员岗位职责
一、 严格遵守国家关丁物资采购工作中的各项法律和法规，执行学校资产管理 各项规章制度。工作中廉洁自律，坚持原则，自觉维护学校权益，自觉抵制不正之 风，高效服务。
二、 坚持按照领导的采购计划进行采购。对所采购物品要及时活点入库。
三、 采购员必须做到在采购中秉公办事，不谋私利。绝对禁止收取回扣。物品 购回后，应及时与财务人员办理结帐手续及固定资产填报手续。
四、 在采购中要勤跑多问，”货比三家”，本着勤俭办学、精打细算、价廉物美 的原则，对采购的物品要亲自过目，保质保量。尽职尽心，防止购进假冒伪劣商
品。
五、 按时采购办公用品及卫生工具等其他物品，保证正常教学工作的进行。
六、 所购物品，应及时做好物资采购流水账，逐项登记时间、品名、所需部 门、单价、数量、金额等项目，采购时做到钱、物无差错。
七、 购回物品，及时交保管员验收、入库。
八、 坚持常规上班，有事请假，并及时完成领导交办的其它任务。
开封六中水电管理员工作职责
一、 熟练掌握水电安装和维修技术，妥善保管学校水电维修工具。
二、 负责接通并维修学校的水电，保证校园师生的用水和用电
三、 安装和调度好学校各类场所的用水、用电，查看并维修好校
园公共场所水管和线路，以及教室的电路、电灯及风扇等，保证师生的安全及 正常用电。
四、 经常查看并检修校园用电线路，对线路的裸线、漏电、碰电及短路应及时 排除，确保校园用电无安全隐患。
五、 出现水管漏水，管理人员要及时采取措施修理，不能造成水的流失和浪 费。
六、 如果学校无故停水，水电管理人员要及时查活原因，疏通水道，确保师生 的正常生活用水和其他用水。
七、 做好每月节水报表的报送，水表查抄下单等工作。
八、 水电管理员除管理好正常的水、电外，要服从学校其他工作的调配。
九、 坚持常规上班，有事请假，并及时完成领导交办的其它任务。
XX-11-21
开封六中保管岗位职责
一、 树立为教学服务、为师生服务的思想，积极为教职工领取公物创造方便。
二、 把好财产入库关，对入库公物要认真盘点验收，新购固定资产要及时编 号、登记
三、 发放物品，要做到不徇私情、坚守原则、尽职尽责，当好管家。
四、 认真建好财产账目，做到账与实物相符，及时向总务主任做好汇报及需要 的各项物品。
五、 经常活理财物，库房内要做到物品存放有序，门类分明、整洁卫生。
六、 防腐防蛀，注意仓库安全，切实做好防灾、防盗工作。
七、 学期初、学期末和各班主任做好公物交接、公物验收工作。
八、 坚持常规上班，有事必须请假， 按时完成领导交办的其他工作。
开封六中校产管理员工作职责
一、 校产管理员在总务主任的领导下，执行国家有关法律法规，负责全校财产 的管理工作。
二、 认真做好学校各类物品的活理和保管工作，遵守职业纪律，坚守工作岗 位。
三、 严格履行财产手续，及时登记，确保明细账与总分类账的一致性，同时经 常检查、活理校产，避免国有资产流失。
四、 对校产使用情况进行跟踪，了解校产的质量、使用效率、损坏和闲置情 况，并向校领导和相关部门汇报。
负责校舍、房产的管理工作，做好校产编号、登卡、记帐工作，做到账目活 晰，物帐相符。
六校产管理员对各部门资产增添、转移、报损等数量变化情况，必须严格按照 有关规定填写单据，并履行相关手续
七、 配合有关部门进行统计汇总，对丁校产由丁管理不善而发生损坏、失窃、 丢失等情况要及时汇报并作相应备案。
八、 学校的财产、设备，未经同意，不得私自随意处理。
开封六中木工、勤杂工岗位职责
一、 积极参加政治学习，增强主人翁意识，提高工作责任性，遵守学校规定 的各项制度，
二、 负责校产、校具的维修工作，做到及时、牢固、美观，保证全校桌椅、门 窗的完好使用，如有损坏及时维修。
三、 开学前对调配的桌椅要提前修好，期末时要对需要维修的桌椅进行检查登 记，以备假期维修时有数。
四、 严格木工问管理，做到室内整洁，安全操作， 木工问要加强防火、防漏 电工作，工作时注意并及时排除不安全因素。
五、 合理用料，修旧利废，精打细算，提高使用率，并注意对工具的保养维 护。
六、 对学校的门、窗、玻璃要经常检查，发现有损坏的要及时修理，若人为破 坏要，协助总务处做好赔偿事宜。
七、 在保证教学需要的前提下，有计划对课桌凳及办公桌椅以及其他家具进行 维修。
八、 严格遵守劳动纪律，工作时间不干私活。
九、负责学校绿化工作，定期为树木花草浇水、修剪。
十、听从学校统一调配安排，坚持常规上班，有事请假，按时完成学校领导交 办的其它临时工作任务。
开封六中保洁员岗位职责
一、 认真遵守劳动纪律，严格执行岗位制度。熟悉本岗的工作任务与要求，端 正劳动态度，讲究工作效率。
二、 负责学校办公楼楼梯、扶手等卫生的活扫，保持卫生整洁，地面干净、无 烟头、无垃圾及无卫生死角，做到每天至少拖一遍。
三、 负责活扫办公楼的公共卫生问地面卫生，每天上、下午各活扫一次以上。 及时活倒厕所纸篓内的垃圾，做到厕所活洁，地面干净无积水、墙面瓷砖光亮；堵 塞不严重时及时疏通下水道。
四、 负责会议室会前、会后的卫生活扫工作。
五、 活洁过程若发现异常现象，如跑、冒、漏水或设备设施损坏、故障等，以 及事故隐患和可疑迹象，应立即报告总务处必要时积极协助专业人员排除故障。
六、 妥善保管活洁工具和用品活扫工具；注意节约用水、用电。
七、 负责水房的保管和桶装饮用水的发放。
八、 坚持常规上班，有事请假， 按时完成领导交办的其他工作。
办公室主任岗位职责
一、岗位职责
根据《国家税务总局办公厅职能配置、内设机构和平共处员编制规定》、《全 国税务机关办公室工作规则》等有关规定，本岗位的主要职责是:
（一） 主持办公室全面工作，处理全局日常政务工作，组织贯彻落实局党组决 议和上级指示。
（二） 负责全局后勤保障服务和行政事务工作。
（三） 负责全局会议的组织工作。
（四） 负责审核有关文件和报告，组织调查研究和信息交流。
（五） 负责上级文件的领导指示、交办重要事项的督查督办工作。
（六） 负责值中的税务宣传工作，规划、组织、协调并实施新闻宣传有关事 宜。
（七） 制定本单位财务管理制度，并负责各项经费的管理工作和固定资产管理 工作。
（八） 协调各方面工作关系，带领本科室所届人员努力完成领导交办的其他工 作事项，当好领导的参谋助手。
二、工作规程
（一） 每日本着求实、主动、高效、严谨的原则，向分管局领导及时汇报当天 局内重大事项，充分发挥办公室作为机关工作中枢的作用，协助领导及时了解和掌 握全局综合情况，推进党和国家的方针政策和国家法律、法规的贯彻，不断促进全 局各项工作的开展。
（二） 组织和参与各项调查研究，抓好政务服务，及时向领导传递和反馈各方 面的信息，为领导决策和指导工作提供可靠的依据，通过综合分析，研究论证，拟 订建议和工作计划，供领导决策参考。
（三） 认真执行领导的决定、指示，负责组织处理日常行政事务，主要包括会 议组织、目标考核检查，督促实施局党组决议的决议的执行和后勤保障等事项。切 实抓好督促检查，促进各项工作的落实。
（四） 承上启下、沟通左右，联络内外，牵头安排工作、处理问题、解决矛 盾，协助领导协调各方面的关系。
（五） 负责本科宏观世界所届人员的思想政治工作，定期组织学习和培训，抓 好岗位和业务技能培训等工作，提高岗位技能水平和工作效率。
（六） 严格财务管理，负责组织实施经费收支情况的日常监督，对本单位的财 务报表进行初审把关，参与本局所届单位经费的内审工作。对全局固定资产管理进 行审核把关。
（七） 按照局党组意见，负责具体实施本局基建项目公开招标。
（八） 拟定本局大宗物品采购计划，报分管局长审批。
（九） 负责承办市局对口处室交办及承办同级各职能部门和下级单位转办的有 关工作要求和事项。
（十）负责组织制定和实施本单位目标责任制的考核工作。
（十一）负责本级管理权限范围内的工作事项的审核，发现问题，及时处理， 据实上报，并向上级提出初步处理意见。
（十二）按照保密工作规则和档案管理办法和考评办法，负责抓好全局机要保 密工作和档案管理工作，并按市局统一要求，进行档案达标。
（十三）协助领导及时处理和转办人民群众来信来访，并及时反馈办理情况， 确保不越级上访
（十四）负责检查、督促落实全局综合治理和安全保卫有关要求，确保局安全 和正常工作秩序。
（十五）按期完成领导临时交办的其他工作任务。
1、 在总经理的领导下，负责公司办公室的全面工作。
2、 负责组织编制公司和各中心的年度预算和专项经费工作。
3、 负责筹备、组织、安排公司召开的会议和全体员工大会工作，并检查、督 促会议决策的落实执行情况。
4、 负责草拟公司的文件，并做好会议纪要、会议通知、会议文件等行政文书 的撰写收集、整理和公司宣传工作的落实。
5、 及时收集各部门的工作信息，对协助做好综合、协调各部门工作和处理日 常事务工作负责。
6、 负责公司对上级兄弟部门的工作联系和公司有关法律咨询联系工作。
7、 负责处理文件传递、审核以公司形式发出的稿件工作。
8、 对公司的来信来访和对外交流工作负责。
9、 执行落实公司的考核计划，对各部门考核及表彰工作的组织实施负责。
10、 按校本部档案管理相关规定，做好公司的文件资料收集、整理、归档工 作，并对公司大事记资料编写负责。
11、 按校 节能办”工作安排，组织、落实各部门的节能工作，并对各项节能指 标执行情况上报工作负责。
12、对公司各部门节假日值班的安排、落实、检查、汇总工作负责
13、 对学校电话费和车公司票托管的发放、统计等管理和服务性工作负责。
14、 完成领导交办的其他工作任务。
教研室主任、副主任岗位职责
1、 合理调配教学力量，保证本教研室教学任务的完成。
2、 组织制定有关课程的教学大纲及教学实施计划，加强和完善本教研室所届 考试课程的试题库建设。
3、 根据课程设置和教学需要，组织编写教材及教学参考资料，提出教材使用 意见。
4、 审批教案，组织备课、试讲；加强对所届各门课程各个教学环节的组织和 管理；组织本教研室教师进行教学观摩，不断提高课程的教学质量和教师的教学水 平。
5、 组织教师业务学习，提出教师进修培养方案和课程建设意见；开展学术科 研活动，搞好学科建设。
6、 组织教学方法研究，进行教学改革，总结教学经验，检查授课质量。
7、 做好教师的思想政治工作，经常了解和关心教师的思想、学习、工作和生 活情况，充分调动他们的积极性和创造性。
8、 担负一定的教学和科研工作，并以自己的模范行动带动全体人员圆满完成 各项工作任务。
9、 完成校领导交办的其它工作。
10、 教研室副主任协助教研室主任完成以上工作。在主任离职期间，代行主任 职责
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