2023生产文员岗位职责(15篇)

2023生产文员岗位职责(15篇)

　　职位描述

　　1、负责本部门计算机工作站有关工作,严格遵守公司保密制度

　　2、每天做好数据落实、统计(产量、领料记录、作业计划、采购计划)工作,做到信息正确、及时、完整;

　　3、每月进行物耗和能耗的统计分析工作

　　4、做好经理的参谋工作,协助搞好车间现场管理工作

　　5、负责看板资料的管理,做好本部门各项工作

　　6、负责制造部的绩效考核统计工作。

　　任职资格:

　　1.女,23-35周岁,全日制大专以上学历,文秘财务类专业优先;

　　2.有良好的语言沟通表达能力和文字组织能力,熟练使用办公软件;

　　3.1年以上人力行政工作经验;

　　4.具有较好的亲和力、学习能力、适应力和沟通能力。

　　5.工作严谨负责,具有高度的.工作热情、良好的敬业精神和职业道德操守。

　　包材来货，制作物料标识卡，送检合格放行后，通知仓库入库;

　　成品送检、调拨、入仓，操作ERP系统。

　　根据业务销售单，打印发货单，核对仓库备的货与发货清单是否一致，保证发货准确无误;

　　合理安排出货时间，请车装货，跟进物流情况，合理控制成本，跟进司机取回单转交给业务;

　　根据生产部退料单打印补料退单;

　　根据品控部发出指令、按单、数量、按批次退货。

　　每月底负责协助财务对库存的盘点工作。

　　1、负责车间生产统计核算工作，每天及时、准确、全面呈报，为全厂提供真实、准确的统计信息资料；

　　2、认真总结产品质量状况及质量分析，提出改进措施，持续改进；

　　3、当好车间主任或生产部部长助手，做好月报管理工作权利界定有权代表生产部对各班组、各车间实施进度监督管理利益界定。

　　4、负责向车间和其他职能部门传达生产计划、提醒车间、采购、仓库按计划组织生产

　　5、负责生产日报统计，填报生产日报表并发放相关部门领导；

　　6、负责生产部各种生产报表的数据统计及分析：

　　1、生产订单的跟进，整体协调;发货时间控制，质量把控、开单及对账;

　　2、负责与业务单位配合，将公司订单准时顺利出货，工厂联络及做跨部门沟通;

　　3、合理安排物料计划、生产计划，并监督执行情况，确保保质保量按期交货;制定生产计划并严格管控;

　　1、数据整理，数据分析表，周汇总，月度汇总；

　　2、协助部门长各项生产活动；

　　3、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并汇报；

　　4、能熟练应用办公软件；

　　5、日常办公用品领用，登记管理，生产线使用的表单打印；

　　6、现场物料、半成品汇总，并固定周期盘点（与生产班长）完成生产月度统计报表，对实物与账面一致；

　　岗位职责：

　　1、负责车间每日生产日报的完成;

　　2、负责打印车间工作计划工单、及时跟踪与更新工作;

　　3、负责车间员工每日考勤的'核对，工时、工价核对工作;

　　4、负责车间员工及时计件的工资核算;

　　5、完成部门领导安排的其他工作。

　　任职要求：

　　1、年龄25-40岁，中专及以上学历;

　　2、有生产文员/统计员工作经验优先;

　　3、吃苦耐劳，稳重细致;

　　4、本地人或常住常住人士;

　　5、熟练使用计算机日常办公软件。

　　1、转接电话，收发传真信件和报刊；

　　2、负责数据录入打印复印文件和管理各种表格文件；

　　3、部门后勤工作管理；

　　4、部门员工考勤排班及考勤记录；

　　5、部门文件报送监管小组审批，监管及运营月报送领导审批；

　　6、办公用品的领用及合理使用，节约办公费用成本；

　　7、收集现场作业生产日报表汇总成生产月报；

　　8、协助部门现场作业人员劳保用品管理和发放工作；

　　9、部门会议纪要整理；

　　10、外修车辆及车辆补胎费用结算；

　　11、部门生产物料申购汇总及上报审批；

　　12、领导安排的其他事宜。

　　职责

　　1、负责生产部各种生产报表的`数据统计及分析，员工考勤的统计与整理;

　　2、负责生产跟单控制与协调，保证进度和质量;

　　3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理;

　　4、协助主管、领班完成生产部的项目推进工作。

　　任职资格

　　1、1年以上生产文员工作经验;

　　2、文笔流畅，能独立撰写通知、通告等，有较强的表达、沟通能力;

　　3、熟练使用常用办公软件。

　　岗位职责:

　　1.每周会议记录;(工资详情面议)

　　2.生产报表邮件发放,生产间领料,用料异常发放;

　　3.模具存放,车间的.考勤记录,每日的值日安排;

　　4.协助生产跟踪问题的会议签字。

　　任职要求:

　　1.熟练办公软件

　　2.年龄18-30岁之间,性格活泼开朗。

　　1、根据生产现状，回复销售交期，

　　2、负责每日的生产日报表、报废记录报表的记录；

　　3、负责生产部每周、每月品质目标达成度进行统计（周报、月报统计）；

　　4、负责冲压部日生产情况及达成率情况及报废的统计；

　　5、负责各类文件的接受、分发、存档、打印工作；

　　6、负责部门请购单据的填写及物品的.跟进（领取、发放、登记）；

　　7、负责日常事务管理（如；称重记数、模具履历表的跟进及归档）；

　　8、服从生产部部长的工作安排，完成生产部部长及以上级别管理人员下达的工作任务。

　　一、客户电话

　　1、物业部来电，铃响三声内必须接起电话，做到热情、耐心答复客户提出的问题；及时、准确的做到电话分流。

　　2、因物业部工作较忙，尽量回绝推销等电话。

　　3、当来电者要找的人不在时，应问清来电者姓名及联系方式。

　　4、当接到报修电话时应问清对方单元号、姓名、报修项目、位置及目前情况，及时向相关部门反映情况或报修。

　　5、认真听取客户对部门工作的意见或建议。

　　6、接到客户投诉电话，应稳定客户情绪，不推卸责任，做好解释工作。

　　二、客户接待

　　1、主动、热情、耐心的接待来访客户。

　　2、做好分流工作，礼貌回绝无关人员。

　　三、办公室管理

　　1、物业部全体人员都必须注意个人的仪容仪表，保持衣冠整洁，注意个人卫生。

　　2、员工上岗应按规定着工服，必须佩带工牌。

　　3、员工应注意物业部的形象，不得在办公区域做与办公无关的.事。（如大声喧哗、打闹、吃东西、看报，吸烟等）

　　4、每位员工应做到保持桌面及地面整洁卫生。

　　四、文件管理

　　1、文件要做到明确的分类、编号、归档。

　　2、文件档案目录清晰、明确。

　　3、及时补全档案中常用的文件或表格。

　　4、该上报领导或转发的文件做到及时上报或转发。

　　主要职责:

　　1、转接电话,收发传真、信件和报刊;

　　2、负责数据录入、打印、复印文件和管理各种表格文件;

　　3、协助部门现场作业人员劳保用品管理和发放工作;

　　4、部门员工考勤排班及考勤记录;

　　5、收集现场作业生产日报表汇总成生产月报;

　　6、部门文件报送监管小组审批,监管及运营月报送领导审批;

　　7、部门生产物料申购汇总及上报审批;

　　8、部门会议纪要整理;

　　9、办公用品的.领用及合理使用,节约办公费用成本;

　　10、外修车辆及车辆补胎费用结算;

　　11、部门后勤工作管理;

　　12、领导安排的其他事宜。

　　岗位职责:

　　1、协助整理生产文件,编辑打印等;

　　2、负责生产部各种生产的收据统计、分析,

　　3、协助厂长完成生产订单,及时跟进生产情况;

　　4、负责协助厂长安排生产计划;

　　5、完成领导交代的其他事项。

　　岗位要求:

　　1、中专或以上学历,1年以上生产助理或文员工作经验;

　　2、能熟悉使用各种办公软件,word、excel等;

　　4、有较强的协调能力、沟通能力、分析能力。

　　1、负责辅助车间班组长的培训及培训记录管理、归档工作。

　　2、负责检查班组长对员工的培训所起到的效果,是否可以胜任本职工作。

　　3、负责根据生产计划或现场主管提出的`人员需求,填写人员需要表上交人力资源部。

　　4、负责车间操作员工的面试工作,负责入职员工的接待、安排工作。

　　5、负责车间所需办公用品、劳保用品、耗材的请购、跟进、接收、发放、记录以及对其库存管理工作。

　　6、按时完成领导安排的其它工作。

　　1、协助整理生产文件，编辑打印等;

　　2、负责生产部计件报表收集，核算计件工资;

　　3、根据销售订单，车间订单排产

　　4、负责产品入库统计、整理，与仓库对接入库数据;

　　5、完成领导交代的其他事宜。

　　岗位职责：

　　1、统计生产部所有员工的考勤、记件数并在月底汇总结算;

　　2、制定新零件的工时定额;

　　3、负责生产车间每天的`产品产量、异常工时的统计工作，保证准确无误，数据真实，并及时向有关部门和领导通报生产现场情况，为公司领导提供可靠的生产信息;

　　4、完成生产主管交给的各项工作，协助、协调生产进度;

　　5、部门行政物品采购申请及发放领用;

　　5、完成公司领导交办的其他工作。

　　岗位要求：

　　1、电脑操作熟练

　　2、有生产工厂经验，有文员经验者优先。

　　3、工作认真、细心、负责

　　4、6天工作制，提供住宿，有伙食补贴。

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