渠道业务主管的岗位职责
渠道业务主管的岗位职责（精选15篇）
渠道业务主管的岗位职责 篇1
职责：
1.核心职责：签署本区域业绩目标责任书，对本区域渠道引流与业绩目标负责，接受目标考核，执行区店联动营销模式，负责所属分区高端家具产品渠道销售业务开发与维护(楼盘、样板间、设计装饰公司、建材等异业合作、工程项目等);
2.工作内容：对目标楼盘制定营销方案(目标、策略、方案等)，开展目标楼盘的业务通关及营销方案执行，与各区门店零售团队协同开发维护各类渠道资源及营销活动落地，为品牌 门店引流C端客户资源，共同完成零售门店业绩目标 ;
任职要求：
1.市场营销、建筑工程、室内设计等相关专业本科及以上学历;
2.在北京地区从事家居行业渠道开发工作3年以上，熟识北京房地产、装饰装修、家居零售行业，有房地产行业、物业公司、装饰设计公司等资源;
3.精彩的大数据分析应用力量，有独立一线渠道业务实战阅历;
4.商务形象佳，身高175以上，*160以上，具有较强的商务谈判力量，活动组织力量，团队协作力量;
渠道业务主管的岗位职责 篇2
职责：
1、新客户的开发以及客户维护;
2、项目信息的搜集以及整理好现有的项目信息;
3、完成公司规定的销售额等各项指标。
职位要求：
1、3年以上工程项目销售阅历，具有独立操作工程项目的力量，推动执行力强;
2、具有良好的商务洽谈及公关谈判力量;
3、学习力量强;
4、具有良好的团队合作精神;
5、照明销售行业阅历者优先。
渠道业务主管的岗位职责 篇3
职责：
1、开发代理招生渠道(包括线上、线下渠道;机构、个人渠道);
2、负责与渠道洽谈、签订代理合作协议;
3、熟识本公司课程，定期传递公司课程信息给渠道，并随时解答相关疑问;
4、维护已有渠道，针对渠道的特点，帮助渠道策划课程宣扬推广的方式，达成课程销售业绩目标;
【岗位要求】
※情商高，有创新思维，互联网原住民，线上运营营销666。
1、极具亲和力和良好的沟通理解力量，思路清楚，能承受业绩压力;
2、有销售工作阅历的优先，有培训行业从业阅历的优先;
3、有群、微信群运营阅历的优先;
4、工作乐观主动，性格开朗活泼，有团队协作意识，执行力量强;
渠道业务主管的岗位职责 篇4
职责：
1、负责公司产品的渠道销售及管理;
2、依据市场营销方案，完成负责区域销售指标;
3、参加销售区域内分销客户的合作方案拟定，合同谈判及后期执行等事宜;
4、负责销售区域内市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;
6、负责销售区域内客户市场的定期回访与维护;
7、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作方案;
8、严格执行公司财务与客户间的账务核对，确保账款的平安回笼。
任职资格：
1、大专及以上学历，市场营销等相关专业;
2、3年以上销售行业工作阅历，有商超品类管理和品牌推广阅历;
3、有家居用品德业销售岗位任职阅历者优先;
4、优秀的团队建设阅历，团队管理力量强，擅长协调营销团队的工作;
5、有敏锐的市场意识、应变力量、领导力量和独立开拓市场的力量，学习能
力强;规律性强和良好的语言表达力量;;
6、具有剧烈的进取心，精力充足，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神;
7、能够适应出差;
渠道业务主管的岗位职责 篇5
职责：
1.负责区县TT、商超、夜店渠道业务;
2.合理配置公司资源，确保公司销售目标任务的达成;
3.制定市场开发及推广实施方案，策划和推动广告宣扬等活动;
4.对重大项目进行公关，管理渠道中的战略伙伴;
5.完成公司总部布置的各项工作事项。
任职要求：
1、大专及以上学历;
2、3年以上销售管理或业务阅历，对省内各地市快消行业比较熟识;有烟酒、CVS、商场、3C消费电子等从业经受者、有渠道资源的优先;
3、熟识消费品，3C电子等的渠道管理， 对市场有敏锐的触觉，良好的市场分析力量，产品推广和策划力量;
4、精彩的沟通力量、优秀的适应力量、独立的学习力量及良好的团队合作精神;具有较强的抗压力量;
渠道业务主管的岗位职责 篇6
1、 熟识市场运作，具有丰富的市场策划、开拓力量和极强的执行力量；具有市场营销或品牌管理相关工作阅历。
2、 贯彻执行年度市场管理及业务进展工作目标，组织制定影城有关市场管理工作规划并分解执行，完成公司下达的销售任务。
3、 关注行业最新动态，定期进行行业市场调研及数据分析，讨论制定影城市场管理模式，准时制定及调整同城市场策略及策划方案。
4、 统计、收集、汇总每月票务数据，协作有关部门汇总各类票务数据，分析市场动态，向团体、会员、团购客户供应询问服务。
5、 负责本影城的市场开发、拓展、宣扬、品牌建设与管理工作。
6、 影城会员活动的策划，维护并提升会员充值现金流及消费占比。通过各种附加价值的活动，增加会员的忠诚度。
7、 负责每月市场部的广告收入和支出，完成每月的市场营销方案和月度营销总结。
8、 指导并审核宣扬文案，并完成相关宣扬品制作及阵地布置。
9、 乐观与公共媒体、报纸等机构人员联系，做好客情维护，不断拓宽宣扬的渠道。
10、连锁性联盟商家的洽谈。
11、负责市场部的团队建设，包括员工聘请、考勤休假管理、绩效考核等。
12、负责整理每月的市场推广活动方案并落实执行。
13、 与片方、在线售票平台等合作方保持良好关系，从而争取有利资源。
14、 具备灵敏嗅觉，时时关注市场票价走向，准时针对市场合理调控票价政策。
15、 完成上级领导交办的工作任务。
渠道业务主管的岗位职责 篇7
职责：
1. 依据公司既定目标，通过建立完善的质量/成本/发货供应商考核标准，管理全部与生产相关的选购行为。
2. 基于合同状态管理供应商的报价和比价, 针对现有和潜在供应商的风险和机会监控。
3. 完成公司项目的选购工作：包括价格、商务条件谈判、合同签订、归档、货期反馈、跟进、出入库核对、货款支付、确保产品准时选购到位，保证销售环节的顺当进行。
4. 掌握项目实施过程中的商务管理：尤其是选购启动会、出入库、库存盘点、项目结算。
5. 每月更新项目收支汇总表、项目应付款汇总表等选购类电子表单;准时归档销售合同原件、货物签收单、验收单等相关纸质文档工作;
任职要求：
1、工作阅历：有5年以上选购阅历，3年以上选购主管工作阅历
2、 力量要求：具备谈判力量，议价力量，应变力量，社交力量;熟识价格分析、行情分析，能够建立材料资料库，具备行业材料的审定力量;
2、其他要求：承压力量强，能适应出差，原则性强，责任心强，清财，保密意识强，团队协作精神，认同
3、有粮食选购阅历者优先
4、有C1/C2驾驶证
渠道业务主管的岗位职责 篇8
1、支配好销售的内、外部工作，做好经营方案及制定销售目标，对本项下业务业绩负责;
2、对长租业务专员的考核与管理;
3、依据月度、季度、年度方案完成业务单量;
4、客户市场的开拓及关系维护;
5、每月完成公司制定的目标客户的访问数量;
6、仔细完成公司交办事项，同时乐观协作公司各部门的工作。
渠道业务主管的岗位职责 篇9
1.在指定区域内、对产品进行面对面的推广及销售工作 ;
2.制定自己的销售方案，开发新客户及维护老客户;
3.与客户建立长期的合作关系，维护公司形象;
4.前期公司会支配优秀主管亲自到市场一对一的培训。
渠道业务主管的岗位职责 篇10
职责：
1.负责整体计量校准销售工作。执行公司销售政策，开展销售工作，巩固开拓业务市场，提高市场占有率,保质保量完成销售工作。
2.依照业务团队力量现状，帮助领导制定部门培训方案，制定和落实内部培训，提升团队业务力量，促进业务增长。
3.负责客户资讯的收集工作，联系并访问客户，促成合作。
4.负责项目应收账款的跟进与催收。
5.在授权下签订合同，亲密联系客户，把握客户的基本状况和动态。
6.乐观进行市场调查,准时向公司反馈市场和客户信息。
7.完成上级交代的其他任务。
任职要求：
1.形象端庄，语言组织力量强，有极强的沟通力量，喜爱业务工作。
2.品德端正，擅长学习，有很好的合作意识，能时刻维护公司企业形象，听从上级支配，娴熟办公软件。
3.大专以上学历，有计量行业业务阅历，理工科专业优先。
渠道业务主管的岗位职责 篇11
职责：
1.依据公司总体业务目标，负责管辖区域或业务模块的销售目标达成;
2.在现有客户基础上，全方位做好团队新客户持续开发工作;
3.客户管理：通过客户选择，确定客户需求，引导进货，调查并分析客户满足状况，妥当处理客户看法,建立良好的客户关系，进而实现深度合作，同时处理好客户投诉;
5.乐观协作上级主管工作，不断学习，确保业务目标达成，实现自我逐级提升。
职位要求：
1、35岁以下，有销售工作阅历，敢于挑战自己，盼望实现更好的自己;
2、有快消品销售工作阅历者或复员军人优先考虑;
3、具备良好的市场敏锐度、能够准时把握市场信息、并准时把握市场运作;
4、具备良好的沟通协调力量：能够做好和经销商沟通。
渠道业务主管的岗位职责 篇12
1.市场：负责个人及团队的业绩提升，提升品牌市场占有率，了解市场信息，行业动态，竞品动态;
2.人员：负责销售的团队的组建及培训;
3.客情：负责公司孤独客户及新客户的盘活、开发、访问及客情维护;
5.活动：负责团队营销活动的组织参加、落地执行(公司主导策划)
6.培训：负责组织销售培训，提升销售人员的销售力量。
渠道业务主管的岗位职责 篇13
1、带销售队伍，有销售领导力，数量把握电话销售技巧，乐观开拓市场，按时完成公司下达的销售任务并按公司规定供应工作报告;
2、负责搜集新客户的资料并通过电话、网络与客户进行有效沟通，了解客户需求，开发新客户;
3、仔细执行公司的各种销售政策、制度和规范，以及按程序办事;
4、完成上级领导交办的其他工作。
渠道业务主管的岗位职责 篇14
1、依据公司战略及销售目标，制定区域销售方案，分解目标到部门每个人员；
2、负责区域人员管理工作；
3、完成辖区内空白市场客户开拓；
4、负责重点客户的生意目标实现，必要时帮助终端开拓与维护；
5、负责区域销售回款的管理，确保销售回款准时；
6、收集销售市场信息、消费力量、消费意愿、消费趋向、竞争对手状况、客户反映等信息，并准时反馈；
7、带领团队与代理商紧密合作做好促销活动。
渠道业务主管的岗位职责 篇15
1、依据公司下达的销售整体方案制定本团队销售工作方案，并组织实施;
2、负责组织本销售团队完成公司下达的销售任务;
3、执行详细销售工作包括与客户谈判、释疑、签约、催收销售款项等;
4、依照公司的管理制度，负责本团队业务员的考核及培训;
5、负责本人及本团队销售目标的完成;
6、帮助团队业务员谈判;
7、团队人员日常工作的辅导与管理
8、对销售方案进行即时跟踪，并依据实际状况作出调整。
9、对每月、每季度的销售状况准时分析。
10、完成领导临时交办的其他工作。
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