电子版劳务合同模板

合同编号：_______

甲方（用人单位）：_______

乙方（劳动者）：_______

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法

》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则

，经友好协商，订立本劳务合同。

第一条 合同期限

1.1 本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年

____月____日止。

1.2 除非双方提前解除本合同，否则本合同到期后自动续约____

年。

第二条 工作内容

2.1 乙方同意在甲方指定的地点和岗位上从事____工作。

2.2 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。

第三条 工作时间

3.1 乙方每周工作时间____小时，每周休息日为____天。

3.2 乙方应按照甲方的要求参加加班，加班工资按国家有关规定

支付。

第四条 劳动报酬

4.1 乙方的月工资为____元人民币。

4.2 乙方享受国家法定节假日工资、年假工资等福利待遇，具体

按国家有关规定和甲方的规章制度执行。

第五条 社会保险

5.1 甲方应按照国家和地方政府的有关规定为乙方缴纳养老保险

、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2 乙方应承担个人应缴纳的社会保险费用。

第六条 劳动保护

6.1 甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动防

护用品。

6.2 乙方应正确使用劳动保护设施和劳动防护用品，遵守安全生

产规定。

第七条 终止和解除合同

7.1 本合同终止和解除的条件及程序按照《中华人民共和国劳动

合同法》的有关规定执行。

7.2 合同终止或解除后，乙方应按照甲方的要求办理工作交接手

续。

第八条 争议解决

8.1 双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决

。

8.2 若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起

诉讼。

第九条 其他

9.1 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

9.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：_______

乙方（劳动者）：_______

签订日期：____年____月____日

附件：

附件1：乙方身份证明

附件2：甲方营业执照副本

附件3：社会保险缴纳证明

附件4：甲方规章制度

附件5：乙方工作岗位说明书

附件6：其他重要文件（根据实际情况添加）

重点条款细节补充及说明：

第一条 合同期限（1.2）

1.2 本合同期限为固定期限，自双方签字之日起至合同到期日止

。若双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。

补充说明：合同期限是双方明确约定的一条重要条款，双方应严

格遵守。在合同到期前，若乙方希望继续留在甲方工作，应主动向甲

方提出书面续约申请。同样，若甲方不再续约，也应提前一个月书面

通知乙方，以便乙方有足够的时间寻找新的工作。

第二条 工作内容（2.1）

2.1 乙方同意在甲方指定的地点和岗位上从事具体工作任务。

补充说明：工作内容是乙方在甲方工作的核心职责，乙方应根据

甲方的要求，按时完成工作任务。在合同期间，甲方有权根据业务需

要调整乙方的工作岗位和工作地点，乙方应予以配合。

第三条 工作时间（3.1）

3.1 乙方每周工作时间不超过40 小时，每周休息日为两天。

补充说明：工作时间是劳动者的基本权益，按照国家规定，每周

工作时间不超过40 小时。乙方应按照甲方的工作时间安排出勤，遵守

工作纪律。同时，乙方有权享受每周的休息日，以保证充足的休息时

间。

第四条 劳动报酬（4.1）

4.1 乙方的月工资为人民币元整，其中包括基本工资、岗位工资

、绩效工资等。

补充说明：劳动报酬是乙方在甲方工作的主要收益，甲方应按月

支付乙方的工资。工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资等，

具体构成和数额应在合同中明确。甲方应按时足额支付乙方工资，不

得拖欠。

第五条 社会保险（5.1）

5.1 甲方应按照国家和地方政府的有关规定为乙方缴纳养老保险

、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

补充说明：社会保险是劳动者的重要权益保障，甲方有义务为乙

方缴纳各项社会保险。具体缴费比例和基数按照国家规定执行，双方

应密切关注政策变化，确保乙方享有相应的社会保险待遇。

第六条 劳动保护（6.1）

6.1 甲方应提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和劳动防

护用品。

补充说明：劳动保护是保障劳动者人身安全的重要措施，甲方应

根据国家安全生产标准，为乙方提供必要的劳动保护设施和劳动防护

用品。同时，乙方应正确使用劳动保护设施和劳动防护用品，严格遵

守安全生产规定，确保自身和他人的安全。

第七条 终止和解除合同（7.1）

7.1 本合同终止和解除的条件及程序按照《中华人民共和国劳动

合同法》的有关规定执行。

补充说明：合同终止和解除是合同履行过程中的重要环节，双方

应遵循国家法律法规的规定。合同终止和解除的条件及程序包括但不

限于：乙方提前解除合同、甲方单方面解除合同、合同到期等。在任

何一种情况下，双方都应遵守相应的法律规定，确保双方的权益得到

保障。

第八条 争议解决（8.1）

8.1 双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决

。

补充说明：争议解决是维护双方合法权益的重要手段，双方在履

行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何

一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。在争议解决过程中，

双方应保持冷静、理智，遵循法律法规，尊重对方权益。

第九条 其他（9.1）

9.1 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

补充说明：本合同是双方约定权益的基础文件，但可能无法涵盖

所有细节。因此，本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议

应书面签订，与本合同具有同等法律效力。在补充协议中，双方可以

明确约定合同外的特殊事项，以确保双方权益的全面保障。