2025年企业党支部半年总结(4篇)
2025 年企业党支部半年总结(4 篇)
目录
第1 篇2023 年企业党支部党风廉政建设半年工作总结
第2 篇2023 年企业党支部半年总结范文
第3 篇企业党支部上半年工作总结
第4 篇企业党支部半年总结
第1 篇 2023 年企业党支部党风廉政建设半年工作
总结
2023 年企业党支部党风廉政建设半年工作总结
20__年以来,在市局(公司)党组的坚强领导下,我局(营
销部)党支部紧紧围绕企业发展中心任务,认真贯彻落实市
局(公司)纪检监察工作会议精神,紧紧围绕全年纪检、党风
廉政工作重点,大力加强党的纪律建设,注重宣传教育,强
化过程监督,健全管理制度,把党风廉政建设与各项业务有
机的结合在一起,扎实推进各方面工作,严格落实反腐倡廉
工作任务,有效发挥了纪检监察的职能作用,为县局(营销
部)各项工作的顺利开展奠定了坚实的基础。
一、上半年主要工作总结
(一)加强学习教育,着力强化制度保证
县局党支部始终把严格廉洁自律作为思想政治建设重
要任务,进一步加强了对全员的廉政知识学习教育。一是按
期召开了民主生活会和组织生活会,结合党的群众路线教育
实践活动,在党员干部当中广泛开展了批评与自我批评、党
内外群众评议,对党员在围绕中心工作的表现和作用做出了
客观公正的评价,达到激励党员、整顿队伍、强化组织、保
持活力的目的;二是认真落实党支部“三会一课”制度。组
织全员认真学习和全面领会党的十八大和十八届三中全会
精神,使全员对中央关于党风廉政建设和反腐败工作的新要
求、新部署有了更深的了解,深刻认识到了提高广大党员干
部增强忧患意识和风险意识
的重要性;三是严格落实党风廉政建设责任制。落实领
导责任,单位主要负责人是落实改进工作作风的第一责任人,
其他班子成员要承担落实规定的领导责任,筑牢思想防线,
严守从政准则;四是严格制度执行。严格遵守“一项规划、
八大系统”综合管理体系要求,努力持续改进工作流程的的
规范性,提升工作质量。要求全体职工充分认识到体系建设
的重要意义,自觉养成按制度流程办事的习惯。
(二)严格规范,扎实推进党风廉政建设
一是严格贯彻执行中央“八项规定”、“六项禁令”、国
家局党组“九条要求”,省委“双十条”规定和省局党组“十
六条”规定,严格落实公务接待、公务用车、办公用房和会
议费管理等一系列规章制度,及时对本单位党风廉政建设和
反腐败工作做出了安排,做到重大决策民主化、公开化;二
是年初签订了年度《党风廉政建设责任书》,并针对各个岗
位梳理了岗位风险点,共签署了31 份《党风廉政建设承诺
书》。按照市局(公司)《党风廉政建设责任制考核细则》,认
真落实市局《“三重一大”决策制度实施细则》各项规定,
坚持集体决策,确保程序规范;三是全面落实党风廉政责任
制。党风廉政建设和反腐败工作实行统一领导,部门各负其
责,员工积极支持和参与,班子成员做到了在抓好分管工作
的同时,又抓好了党风廉政建设工作;四是注重考核督促。
实行责任分级,逐级追究。在考核环节,对责任人提高要求,
提高标准,切实增强责任意识。
(三)注重推行政务公开,提高工作透明度
一是认真履行案件审理委员会和行政许可审理委员会
的职责,不断规范烟草专卖行政处罚审批程序和行政许可审
批程序;二是认真落实“两项工作”,认真执行《____工程投
资、物资采购和宣传促销项目管理程序规定》。继续充分发
挥物资采购领导小组的监督职能,对县局涉及到“三项检查”
工作中实施的物资采购项目,一律通过小组会议研究决定,
公开采购,严格规范;继续重点监管宣传促销品的发放。主
要由内管员开展定期市场走访抽查,持续规范客户经理和配
送人员促销品发放工作;三是严格执行落实市局各项内部监
督管理制度,不定期进行突击自查,保证各项制度落实到位,
及时消除腐化苗头;四是进一步强化办事公开和民主管理。
对于重大事项,如绩效奖金发放、岗位调整等事项都及时召
开了会议,研究讨论决定,并及时对相关内容进行公示,自
觉接受员工监督。
(四)强化自律意识,提高廉政建设
一是认真贯彻___同志关于厉行勤俭节约、反对铺张浪
费的重要批示以及中央关于改进工作作风、密切联系群众的
八项规定,真正形成风清气正、勤俭节约的良好风尚;二是
加强领导,从“思想认识、责任分工、监督检查、责任追究”
四个方面着手,充分发挥领导小组作用;三是将党风廉政建
设工作纳入全年工作总体规划,任务分解到每个领导班子成
员和部门,统一部署,统一检查考核,齐抓共管,促进党风
廉政建设工作的落实;四是进一步规范了党风廉政建设工作
基础资料,分类整理,建立了独立的资料盒,按要求及时完
善各方面资料,提高了纪检监察工作的规范水平;五是真帮
实助,“双联”行动取得实效。自“双联”行动开展以来,
县局领导班子多次深入金家庄
村调研,大力扶植致富产业,为____村申请了10 万元
的通社砂石道路建设项目,切实解决了服务群众“最后一公
里”的问题。
上半年,县局的纪检工作虽有了一定的落实与实效,但
离上级的要求还有一定的差距,主要表现在:县局在党员干
部党风廉政专题教育工作上的力度还不够;员工对纪检监察
工作的认识还不到位,主动参与意识、自律意识等方面与组
织要求还有一定差距;对制度的执行不够自觉;对专卖监管、
规范经营、财务管理等关键岗位、关键环节的管理监督不够
深入。
二、下半年党风廉政工作打算
(一)持续强化党风廉政学习教育,进一步改进工作作风
把学习贯彻十八大和十八届中央纪委三次全会精神作为当
前和今后一个时期的首要政治任务,严格落实各项禁令、规
定。一是严明党的政治纪律。要始终把遵守政治纪律放在首
位,牢固树立政治意识、大局意识、责任意识,切实在思想
上行动上与市局党组保持高度一致,坚决贯彻执行市局党组
的决策部署,坚决杜绝有令不行、有禁不止,严防违纪违规
行为;二是严明党的组织纪律。要自觉维护和遵守党的组织
纪律、财经纪律和生活纪律等各项纪律。强化员工教育,严
格管理,坚决纠正无组织无纪律、自由主义、好人主义等现
象。领导干部要增强党性,带头遵守组织制度,做到个人服
从组织、少数服从多数、下级服从上级,严格执行请示报告
制度;三是深化作风建设,坚决纠正“四风”。继续把政风行
风建设与党的群众路线教育实践活动有机地结合起来,把重
点工作开展情况作为衡量政风行风优劣的重要标准,以促进
转变职能、依法行政、提高行政效率为核心,在县局开展文
明执法、文明服务教育活动。
(二)认真落实党风廉政制度和安排,加强工作协调沟通
一是认真传达学习市局(公司)、县委关于党风廉政、纪检监
察的相关会议精神,及时对本单位党风廉政建设和反腐败工
作做出安排;二是认真落实各项廉政、纪检工作制度,高效
执行各项工作安排,并督促各部门负责人加强对部门员工的
日常督促和指导,规范履行本岗位职责;三是充分发挥县局
党风廉政监督员职责,强化过程参与和运行监督,尤其在卷
烟营销、行政执法、案件查处、物资采购等重点环节,监督
干部权力运行,减少廉政风险;四是与市局纪检科加强沟通,
及时了解党风廉政相关工作安排,协调解决工作中遇到的问
题,及时反馈县局党风廉政和纪检工作进展情况;五是认真
落实市局廉政风险防控体系建设,督促全员提高思想认识,
充分把握廉政风险防控工作的重要性,广泛动员,全员参与。
(三)全面落实效能风暴工作安排,加大对市局各项决策
部署的执行力度。
一是要认清目前县局发展状况与全市系统快速发展战
略目标的差距,确立工作目标,提升重点工作成效。要全力
配合和落实执行好市局关于卷烟营销、客户服务、终端建设、
打假破网、内部监管、队伍建设、体系建设等重点安排部署,
推进落实情况的监督检查,确保全年各项任务的圆满完成;
二是落实效能风暴工作要求,努力做到工作过程更加严格规
范,切实加强对经营纪律执行情况的监督检查。并重点监督
物资采购、宣传促销和证件办理等工作中“吃;____县烟草
专卖局;20__年7 月18 日;
重点监督物资采购、宣传促销和证件办理等工作中“吃
拿卡要”的问题,切实解决不规范经营苗头性和倾向性问题;
三是严格执行落实市局效能风暴行动重点工作安排和岗位
责任制、限时办结制、首问责任制等八项制度,并按照县委
效能风暴协调推进领导小组的部署,认真完成全年阶段性工
作,及时报送工作资料。
2023 年企业党支部党风廉政建设半年工作总结
2__年,在区委、区纪委的领导下,坚持以邓小平理论
和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕我
公司的中心工作,加强教育、完善制度,狠抓公司思想、组
织、作风建设,着力解决工作中存在的薄弱环节。不断加大
防治力度,结合今年的党风廉政建设工作重点,努力从源头
上预防和治理腐败,推动党风廉政建设工作深入开展。现将
工作如下:
一、加强组织领导,明确任务分工,确保党风廉政建设
责任制落实到位。
1、公司党支部始终把党风廉政建设责任制和纠风目标
管理责任制项工作纳入年度各项工作目标考核的议事日程。
为了切实抓好公司的党风廉政建设,公司党支部高度重视,
成立了以总经理万宁洪为组长,公司副总及各部门负责人为
成员的党风廉政建设工作领导小组,领导小组办公室设在行
政部。建立了党支部统一领导,党政齐抓共管,部门各负其
责,依靠群众支持和参与的领导体制和工作机制。二是坚持
党支部定期研究分析职责范围内的党风廉政建设及纠风目
标管理和反腐败斗争工作。公司严格按照区直机关下发2__
年学习安排计划,认真组织党员开展学习活动,每月召开一
次专题学习讨论会。
2、廉洁自律工作进一步引向深入。根据区委、区政府
的安排和布置,进一步加强了政治理论学习和党风党纪教育,
通过组织观看反腐倡廉的警示教育片,集体学习,听专题报
告等多种形式,切实加强我司党员干部的廉洁自律意识。根
据城投工作涉及面广的特点,我司领导把党风廉政建设作为
经常性的工作来抓,党员和领导干部带头廉洁自律,克己奉
公,以身作则,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员
的先锋模范带头作用,制定了各项工作规章制度和程序,坚
持重大事项由党支部集体决定。在原则问题上不乱开口子,
不讲情面,严格按照业务政策办事,坚决杜绝利用工作之便
吃、拿、卡、要。
二、围绕中心任务,强化监督检查,保证科学发展观和
各项重要工作贯彻落实。
1、加强了对科学发展观贯彻落实情况的监督检查。教
育、引导和督促党员干部及公司员工提高执行党的路线方针
政策的坚定性和自觉性,坚持正确的政绩观,坚决反对搞脱
离实际的“形象工程”、“政绩工程”,积极推进党风廉政建
设责任制的落实,严格领导干部廉洁自律各项规定,重点加
强对建设工程招投标的管理,例如:目前公司组织实施的区
行政中心还建办公用房建设工程和原西湖区政府楼消防整
改工程等都严格履行了政府招投标程序。
2、对区委、区政府重要决策部署贯彻落实情况,加强
了监督检查。紧紧围绕以城乡一体化为核心、以规范化服务
型政府建设和基层民主政治建设为保障的城乡统筹、“九位
一体”科学发展战略。对各部门落实“三新”突破年各项工
作执行情况进行监督检查,确保了区委、区政府和上级主管
部门重大决策执行到位。
三、抓好廉洁自律、搞好廉洁从政、扎实推进干部队伍
作风建设。
1、加强领导干部和党员干部的廉政教育。公司领导班
子认真学习贯彻中共中央《建立健全教育、制度、监督并重
的惩治和预反腐败体系实施纲要》,建立健全惩治和预防反
腐败体系,加强党风廉政宣传教育作为党课教育、支部理论
学习、领导班子建设和干部队伍作风建设的重要内容,教育
党员干部严格执行“九大纪律九大要求”,遵守《廉政准则》
及其他廉洁自律制度、规定,执行党员干部严禁赌博规定。
深入开展公司员工理想信念教育、党章教育、社会主义荣辱
观教育、廉洁自律教育和警示教育,夯实党员干部廉洁从政
的思想道德基础。加强党的纪律教育尤其是政治纪律教育,
促使党员干部严格遵守党章和党内法规,对党忠诚,立场坚
定,自觉抵制错误言论和倾向。
2、深入开展领导干部作风整顿建设。公司领导班子、
各部门大力倡导胡锦涛同志提出的九个方面的良好风气,按
照“九个坚持,九个反对”的要求,始终按照“两个务必”
和“九个坚持、九个反对”的要求,严格“九大纪律、九项
要求”,把两个《条例》的学习纳入政治理论学习计划,把
廉政勤政和反腐败制度化、规范化,对坚持立党为公、执政
为民、依法行政、遵纪守法、自觉接受监督起到了积极作用。
3、领导干部带头做到廉洁自律,为严格执行领导干部
廉洁从政有关规定,坚决禁止领导干部违反规定收受礼品、
礼金、有价证券和支付凭证的行为,公司党支部及时下发并
传达了区委、区政府《关于严肃纪律深入治理领导干部违反
规定收送“红包”问题的通知》,至今未发生一例违规行为。
第2 篇 2023 年企业党支部半年总结范文
__年是__计划的开局年,也是公司更加大踏步向国内外
市场迈进的一年。即将过去的半年里,我支部在众和党政的
领导下,保持共产党员先进性工作继续深入地开展,践行“八
荣”,明确“八耻”的教育更进一步促进着以“质量、品牌、
责任”为主题的企业文化建设工作。以下就半年工作做一总
结。
一、
保持共产党员先进性工作作为一项长期的政治任务
今年公司上半年一直面临原材料涨价和机械设备老化
带来的困难,党支部认为越是在困难时期越要发挥支部的堡
垒作用和党员们的先锋作用。继去年保持共产党员先进性教
育活动,支部以提出的整改措施为努力改进方向,制定出保
先长效机制。
把保持共产党员先进性与生产经营紧密结合,党员的先
锋模范作用能充分体现先进性的宗旨,以“三先、十带头”
为衡量标准,制定出长效考核党员的《阳光堡垒工程》,每
月进行,群众评分占30%,支部考核占70%,其中党员义务
奉献每月统计小时也在支部考核内。长效机制有力地促进了
党员在工作中的先锋模范作用。特别是三四五月份,公司为
节约成本,改造了电极糊生产线、蒽油生产线,党员义务奉
献平均月 32小时,特别是党员干部们,加班加点平均工作
10 小时没有任何怨言。
二、
企业文化建设活动主题鲜明
支部在开展“质量、品牌、责任”为主题的企业文化建
设活动中,主题鲜明,内容紧紧结合生产实际,以提倡高效、
高质工作质量和自主创新精神,开展了主题为《我的工作质
量问题为零》、《有价值创新建议》两项活动推进全年企业文
化建设工作,活动开展以来,员工的积极性得以充分调动,
在一季度的严格评选中产生三名“工作质量问题为零”的员
工,产生“创新有价值建议”并产生经济效益的两名员工,
极大地鼓舞了创新创效的热情,引领了追求工作质量零缺陷,
对待工作精益求精的风尚。
三、
围绕生产经营献计献策
支部不仅定位于为生产经营保驾护航,而且直接切入生
产工作。支部从基础管理下手,为班组管理献计献策。根据
实际,以“日清日结”为基础管理模式,制定了一套“班组
基础管理日清七大项管理”办法,以每人规范的行为和重复
的坚持“日清日结”,培养良好的工作习惯和去以做大事的
态度完成每一件小事,把每天的阶段性目标当做完成利润指
标的必需,长期以往成为员工的素养,进而达到提升班组管
理水平和提高员工素质的目的。投入班组管理后证明是细化
管理行之有效的管理方法。
四、
党员示范岗的建设工作
支部非常重视党员示范岗的建设工作,认为党员示范岗
应是公司班组建设的典范和标准。支部在示范岗建设中注重
基础管理工作的建设。基础建设实行“日清日结”管理模式,
把“两高一低”工作得现场管理实行6s 制等都放到基础管
理之列,制定出“党员示范岗基础管理六大项”每日必做,
水滴穿石之功效,为班组建设做好示范。
支部还在安全工作上大胆实践,推出安全新举措:在示
范岗实行轮岗安全员制,给每个岗员建立“安全档案”,每
周公示一名安全危险员工,使安全之弦常绷不松。公示栏中
每周都有一名岗员的家人安全叮嘱一句话等举措。
五、
宣传工作
支部以“三个代表”思想为宣传工作的指导思想,始终
以代表先进文化前进方向为宗旨,对内大力挖掘和宣传生产
经营中的先进事迹和人物,对外弘扬众和公司的企业文化精
神。
上半年我公司积极对外投稿:获高新区廉政征文一等奖,
并送北京妇女联合会参赛,上特变电工报。在众和报上发表
31 篇,及时宣传了生产经营中的先进事迹和先进人物,鼓
舞了士气,增强了凝聚力,员工的写作水平和热情也日渐提
高。
在民族团结月中积极组织评选,挖掘出民族团结先进事
迹和先进人物上报公司。
六、
组织发展工作
上半年在我支部积极宣传和党员们的先锋带头作用影
响下,有5 名团员青年向组织递交了申请书。发展重点2 名,
拟定发展预备党员1 名。
在下半年的工作中,支部还将紧紧以服务生产经营为中
心工作,为行政出谋划策,为全年完成公司利润目标发挥堡
垒作用。
第3 篇 企业党支部上半年工作总结
一、保持共产党员先进性工作作为一项长期的政治任务
今年公司上半年一直面临原材料涨价和机械设备老化
带来的困难,党支部认为越是在困难时期越要发挥支部的堡
垒作用和党员们的先锋作用。继去年保持共产党员先进性教
育活动,支部以提出的整改措施为努力改进方向,制定出保
先长效机制。
把保持共产党员先进性与生产经营紧密结合,党员的先
锋模范作用能充分体现先进性的宗旨,以“三先、十带头”
为衡量标准,制定出长效考核党员的《阳光堡垒工程》,每
月进行,群众评分占30%,支部考核占70%,其中党员义务
奉献每月统计小时也在支部考核内。长效机制有力地促进了
党员在工作中的先锋模范作用。特别是三四五月份,公司为
节约成本,改造了电极糊生产线、蒽油生产线,党员义务奉
献平均月32 小时,特别是党员干部们,加班加点平均工作10
小时没有任何怨言。
二、企业文化建设活动主题鲜明
支部在开展“质量、品牌、责任”为主题的企业文化建
设活动中,主题鲜明,内容紧紧结合生产实际,以提倡高效、
高质工作质量和自主创新精神,开展了主题为《我的工作质
量问题为零》、《有价值创新建议》两项活动推进全年企业文
化建设工作,活动开展以来,员工的积极性得以充分调动,
在一季度的严格评选中产生三名“工作质量问题为零”的员
工,产生“创新有价值建议”并产生经济效益的两名员工,
极大地鼓舞了创新创效的热情,引领了追求工作质量零缺陷,
对待工作精益求精的风尚。
三、围绕生产经营献计献策
支部不仅定位于为生产经营保驾护航,而且直接切入生
产工作。支部从基础管理下手,为班组管理献计献策。根据
实际,以“日清日结”为基础管理模式,制定了一套“班组
基础管理日清七大项管理”办法,以每人规范的行为和重复
的坚持“日清日结”,培养良好的工作习惯和去以做大事的
态度完成每一件小事,把每天的阶段性目标当做完成利润指
标的必需,长期以往成为员工的素养,进而达到提升班组管
理水平和提高员工素质的目的。投入班组管理后证明是细化
管理行之有效的.管理方法。
四、党员示范岗的建设工作
支部非常重视党员示范岗的建设工作,认为党员示范岗
应是公司班组建设的典范和标准。支部在示范岗建设中注重
基础管理工作的建设。基础建设实行“日清日结”管理模式,
把“两高一低”工作得现场管理实行6s 制等都放到基础管
理之列,制定出“党员示范岗基础管理六大项”每日必做,
水滴穿石之功效,为班组建设做好示范。
支部还在安全工作上大胆实践,推出安全新举措:在示
范岗实行轮岗安全员制,给每个岗员建立“安全档案”,每
周公示一名安全危险员工,使安全之弦常绷不松。公示栏中
每周都有一名岗员的家人安全叮嘱一句话等举措。
五、宣传工作
支部以“三个代表”思想为宣传工作的指导思想,始终
以代表先进文化前进方向为宗旨,对内大力挖掘和宣传生产
经营中的先进事迹和人物,对外弘扬众和公司的企业文化精
神。
上半年我公司积极对外投稿:获高新区廉政征文一等奖,
并送北京妇女联合会参赛,上特变电工报。在众和报上发表
3,及时宣传了生产经营中的先进事迹和先进人物,鼓舞了
士气,增强了凝聚力,员工的写作水平和热情也日渐提高。
在民族团结月中积极组织评选,挖掘出民族团结先进事
迹和先进人物上报公司。
六、组织发展工作
上半年在我支部积极宣传和党员们的先锋带头作用影
响下,有5 名团员青年向组织递交了申请书。发展重点2 名,
拟定发展预备党员1 名。
在下半年的工作中,支部还将紧紧以服务生产经营为中
心工作,为行政出谋划策,为全年完成公司利润目标发挥堡
垒作用。
第4 篇 企业党支部半年总结
__年是__计划的开局年,也是公司更加大踏步向国内外
市场迈进的一年。即将过去的半年里,我支部在众和党政的
领导下,保持共产党员先进性工作继续深入地开展,践行“八
荣”,明确“八耻”的教育更进一步促进着以“质量、品牌、
责任”为主题的企业文化建设工作。以下就半年工作做一总
结。
一、
保持共产党员先进性工作作为一项长期的政治任务
今年公司上半年一直面临原材料涨价和机械设备老化
带来的困难,党支部认为越是在困难时期越要发挥支部的堡
垒作用和党员们的先锋作用。继去年保持共产党员先进性教
育活动,支部以提出的整改措施为努力改进方向,制定出保
先长效机制。
把保持共产党员先进性与生产经营紧密结合,党员的先
锋模范作用能充分体现先进性的宗旨,以“三先、十带头”
为衡量标准,制定出长效考核党员的《阳光堡垒工程》,每
月进行,群众评分占30%,支部考核占70%,其中党员义务
奉献每月统计小时也在支部考核内。长效机制有力地促进了
党员在工作中的先锋模范作用。特别是三四五月份,公司为
节约成本,改造了电极糊生产线、蒽油生产线,党员义务奉
献平均月 32小时,特别是党员干部们,加班加点平均工作
10 小时没有任何怨言。
二、
企业文化建设活动主题鲜明
支部在开展“质量、品牌、责任”为主题的企业文化建
设活动中,主题鲜明,内容紧紧结合生产实际,以提倡高效、
高质工作质量和自主创新精神,开展了主题为《我的工作质
量问题为零》、《有价值创新建议》两项活动推进全年企业文
化建设工作,活动开展以来,员工的积极性得以充分调动,
在一季度的严格评选中产生三名“工作质量问题为零”的员
工,产生“创新有价值建议”并产生经济效益的两名员工,
极大地鼓舞了创新创效的热情,引领了追求工作质量零缺陷,
对待工作精益求精的风尚。
三、
围绕生产经营献计献策
支部不仅定位于为生产经营保驾护航,而且直接切入生
产工作。支部从基础管理下手,为班组管理献计献策。根据
实际,以“日清日结”为基础管理模式,制定了一套“班组
基础管理日清七大项管理”办法,以每人规范的行为和重复
的坚持“日清日结”,培养良好的工作习惯和去以做大事的
态度完成每一件小事,把每天的阶段性目标当做完成利润指
标的必需,长期以往成为员工的素养,进而达到提升班组管
理水平和提高员工素质的目的。投入班组管理后证明是细化
管理行之有效的管理方法。
四、
党员示范岗的建设工作
支部非常重视党员示范岗的建设工作,认为党员示范岗
应是公司班组建设的典范和标准。支部在示范岗建设中注重
基础管理工作的建设。基础建设实行“日清日结”管理模式,
把“两高一低”工作得现场管理实行6s 制等都放到基础管
理之列,制定出“党员示范岗基础管理六大项”每日必做,
水滴穿石之功效,为班组建设做好示范。
支部还在安全工作上大胆实践,推出安全新举措:在示
范岗实行轮岗安全员制,给每个岗员建立“安全档案”,每
周公示一名安全危险员工,使安全之弦常绷不松。公示栏中
每周都有一名岗员的家人安全叮嘱一句话等举措。
五、
宣传工作
支部以“三个代表”思想为宣传工作的指导思想,始终
以代表先进文化前进方向为宗旨,对内大力挖掘和宣传生产
经营中的先进事迹和人物,对外弘扬众和公司的企业文化精
神。
上半年我公司积极对外投稿:获高新区廉政征文一等奖,
并送北京妇女联合会参赛,上特变电工报。在众和报上发表
31 篇,及时宣传了生产经营中的先进事迹和先进人物,鼓
舞了士气,增强了凝聚力,员工的写作水平和热情也日渐提
高。
在民族团结月中积极组织评选,挖掘出民族团结先进事
迹和先进人物上报公司。
六、
组织发展工作
上半年在我支部积极宣传和党员们的先锋带头作用影
响下,有5 名团员青年向组织递交了申请书。发展重点2 名,
拟定发展预备党员1 名。
在下半年的工作中,支部还将紧紧以服务生产经营为中
心工作,为行政出谋划策,为全年完成公司利润目标发挥堡
垒作用。
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