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财务试用期个人总结2022（通用13 篇）

财务试用期个人总结2022（通用13 篇）

财务试用期个人总结2022 篇1

10 月27 日，我荣幸成为__的一员，在财务部担当会计一职，到此刻，我已

经加入__这个家庭整整两个多月了。在这一个月的试用期时间里，我对公司的架

构、管理、运行模式及业务有了进一步的了解。

虽然我已经不是刚出社会的应届毕业生，尽管我已经有了近3 年的会计工作

经受，可是，应对这从未接触过的行业，心里总有点忐忑。

在原工作单位，我主要从事代理记账及审计询问工作，涉及的基本是制造业

与商贸企业的税务账处理、税务筹划及企业与各政府部门之间的沟通等工作，而

不涉及一个企业内部的日常财务工作，对企业的内账及其管理认知比较少，所以，

应对新的行业，应对新的工作职能，尽管入职前有对相关行业的会计制度与政策

进行询问与了解，但心里总有不踏实，感觉无从下手，可怕会做不好工作。而当

我加入__，公司宽松融洽的工作氛围，让我放松了原先紧绷的心情，很快适应了

新的工作环境。

在这短短几个月的工作时间里，我感受良多。

一、在人际交往方面

公司虽然人员不多，并且基本都是新入职，可是每个人都相处融洽，组成一

个融洽、和谐的团体。

二、工作方面，得到必需的熬炼与提升

1、得益于之前的工作，由于对e_cel 工作表的常用函数运用尚算娴熟，让

我在计算公司产品收益及设计相关文件表格时能事半功倍。尽管刚开头时，由于

不熟识业务，在计算产品收益时在数据组合上往往有些手忙脚乱，但最终终于能

把握好规律，顺当完成该项工作，并且经过资料的搜集与测试，顺当把借款明细

表按要求设计出来。

2、由于我兼顾着公司日常费用支出与报销的工作，所以在费用单据规范化

及报销管理上有了深一步了解。报销单据原则上只理解发票报销，在的确无法取

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得发票的情景下，允许收据报销，但必需说明情景。报销时必需经过领导审核经

过，财务才赐予报销。费用单据的规范化，及报销管理制度的订立，是加强公司

的单据管理及成本费用掌握的重要环节。

3、由于公司是刚起步，办公系统及财务系统尚未配置到位，所以，查找筛

选相宜的办公系统及财务系统是我前期工作的一部分，而在对软件的初步了解及

与软件供应商的洽谈过程中，更能发觉自身谈判本领的不足，而每次洽谈过程中

总助鲜亮的立场及简洁有力的理据，伶俐的口才，都让我佩服不已。这是非常值

得学习的对象!

4、在这个月的中后期，公司业务开头初步进展，服务费收入及相应的业务

支出交替发生，在每笔放款项目达成时，能对每笔放款项目的服务费及查勘费准

时登记，并与跟进每个放款项目的客服专员顺当完成对接，做好业务的登记。

三、我的不足之处

作为一名企业会计，我的工作独立性尚且不够。在前一份工作中，我更多的

是处于执行者的地位，是命令的接收者，只需要把负责的客户相应的财务数据及

指标定期对上级领导反映，以便领导把握代理客户的基本情景，并且依据领导的

指示执行相应的操作，而不需要在管理层面上对每一项操作思索。

所以工作依靠性较强。而在这新的岗位，在执行职责的同时，更多的需要对

每一操作是否合理进行思索，真正参加到企业的基层管理中。所以，在工作中更

需要较强的的独立性。另外，在首次服务费收入进账时，由于跟领导、客服人员

的沟通接洽不足，在中间的转账、登记及联系客户对接方面消失了小差错，万幸

最终得以准时订正了，而这也为以后的工作树立了前车之鉴。

虽然我加入__仅有短短的一个月，但我的确学到了许多，也体会了许多;尽

管在这新的行业中，我的专业技能尚算生疏，但我必需会不断的学习，时刻关注

最新的财会政策，努力提升我的专业技能，积累处理问题的阅历，尽我的全力做

好我的我的本职工作，体现自我的价值，和公司一齐成长，与公司一齐展望完善

的将来!

财务试用期个人总结2022 篇2

在xx 公司工作的时间总是过得飞速，转瞬，实习期已过，通过这三个月的

试用期工作，自己学到许多，遇到许多的困难，也出了不少的错误。在这里首先

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感谢经理的关怀、关心与培育，感谢财务与其他部门同事们的关心与指导。

(一)熟悉和体会

1、通过三个月的历练，自身的组织协调力量得到熬炼，沟通力量和水平得

到提高。

以每月的值班表为例，刚开头以为做一个值班表是一件很简洁的事，但我清

楚的记得第一次独立把五月份的值班表做出来的时候，出了许多的问题，才发觉

并不像想象中的那样简洁，要兼顾各方面的利益，既保证周六周日有员工值班又

要保证值班员工的休息时间，调整好财务部每位员工都有同等的工作时间和休息

时间。

2、实际的工作中让我更深刻的理解书本的学问。

在用用友做账的时候，顾客买车的车款，做“借：预收账款/新车预收款/新

车”“贷：主营业务收入/新车收入/东风日产/(车型)，应交税金/应交增值税/销

项税额”，然后结转车款存入银行。在这过程中让我明白为什么做“预收账款”

而不做“预付账款”，是做“销项税”而不是“进项税”。

3、入职培训对一个新员工来说特别重要。

由于我来时候，由于各方面的缘由，我的入职培训相对其他的员工来说少了

许多，但我没有因为培训少了而放弃向其他同事学习的机会，开机动车发票看似

很简洁的工作，业代把填好的开票申请单和出库单，然后对比他们送来的单据开

票，就这样我也出了许多的错误，由于个人的不够细心和业代检查的疏忽，消失

问题的还是车款的金额。经受了几次这样的事情之后，首先自己在开票时一点要

仔细，其次要求业代仔细检查。还有悦达过来开票假如出示的是手写的出库单肯

定要有会计的签字，否则不赐予开票。

4、做财务方面的工作本身就有很大的风险。

那是我第一次参与周末值班，第一次值班我就出了错误，顾客的修理保养费

是785 元，顾客是刷卡消费的，我当时不知为何帮顾客刷了455 元，事后发觉少

收了330 元，由于是第一次接触到这样的状况，也不知道该怎么处理。当时心里

就比较的乱，幸好和我一起值班，她让我给顾客打电话。顾客是一位通情达理的

人，款项我是顺当的追回了。我当时给经理打电话的时候生怕他责怪我，相反他

并没有责备我，而是对我说了一些鼓舞的话，经受了这件事关心我对风险意识的

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形成和提高。做财务肯定要细心、谨慎。

5、工作中要常怀感恩的心、感谢之情。

感谢经理给我历练的机会。没有主管的信任，没有这么多历练的机会，就没

有我成进步步的空间。因此，我特别感谢主管的栽培，始终带著一颗感恩的心投

入工作，珍惜每一次历练的机会，仔细、专注、负责地去做。

6、团队合作精神是“克敌制胜”的法宝。

任何一个人离开团队的支持，既便有再大的本领，也难以取得长期的胜利。

同事之间要相互关心、相互协作，每月的值班表能得到很好的执行，是同事们的

对我工作的很好支持。一位同事不在，他人顶替上来，将其工作美丽的完成，这

就是团队精神。这也是企业的核心价值观之一。

7、是一所高校校。

工作中学习无止境、创新无止境，在九年的进展历程中，形成了一整套完备

的系统，各项工作流程特别清晰，大到管理制度、企业文化，小到每一项工作、

每一个流程，都是我学习的机会。我个人认为做工作很简洁，但是要把简洁的工

作做好，做到让大家都满足就不是那么简单了。如何顺应同事心声，推陈出新，

激发大家的参加热忱，这就需要在工作方法的创新上下功夫。

(二)将来的进展愿景

1、连续学习，积累阅历，为服务、服务同事打下坚实基础。

2、协作经理，听从管理，向同事学习，各方面争做同事的楷模。

3、立足本职，扎实工作，为进展壮大贡献自己的一份力。

4、专注意复，挑战自我，力求创新。

今日，我由一名新人成长为一名正式的xx 员工，再次感谢经理对我的关怀、

关心、培育，感谢各位同事对我工作的关心与指导!

明天，有经理的培育和栽培，有同事们的支持和协作，我将遵循“规范自我

行为，养成良好习惯;认同企业文化，融入公司环境;乐观主动学习，培育敬业精

神;树立正确目标，坚决服务决心”的方向连续努力。

财务试用期个人总结2022 篇3

本人在两周的时间内在学科老师的要求下圆满的完成了学校规定的实习工

作.我是在医药有限公司财务部实习的，实习时间是两周。医药有限公司是一个

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集团公司属下的全资子公司，是一家以医药经营为龙头,科研生产为基础的产,供,

销一条龙的现代化企业.公司依托北京政治,经济,文化中心的强大地域优势,依

靠集团公司雄厚的实力支持,秉承济民惠民,信待天下的经营理念,以务实,诚信,

客户至上的宗旨立足和服务于北京医药市场。

我在这家公司的财务部主要的实习内容包括出纳工作和会计工作,其中有记

账凭证的制作,记账凭证的钉制,银行电汇单的填写,对银行对账单的记录,计算

印花税等等。

记账凭证是由会计人员对审核无误的原始凭证或汇总原始凭证,按其经济业

务的内容加以归类整理,作为登记账簿依据的会计凭证.记账凭证按其反映的经

济业务内容或者按其反映的内容是否与货币资金有关可分为收款凭证,付款凭证

和转账凭证。

会计人员填制记账凭证要严格根据规定的格式和内容进行,除必需做到记录

真实,内容完整,填制准时,书写清晰之外,还必需符合下列要求: