学校招生个人工作总结3篇(个人对于招生工作的总结)

时间:24-03-04 网友

学校招生个人工作总结3篇(个人对于招生工作的总结)

学校招生个人工作总结1

20XX年招生工作当中,我们紧紧围绕学校工作要点,开拓以开放训练为主体,其他形式学历训练为辅的办学思路。在学校领导的正确决策和细心筹划下,在全体教职工的通力合作下,20xx年招生工作取得了较为辉煌的成果。现就我校20xx年招生工作所取得的成果、存在的问题以及今后的努力方向总结如下:

一、20XX年取得的成果

20XX年我校新招各类新生2618人,圆满完成了学校年初确定的850人的目标,与去年相比(20xx招新生2511人),增长了107人,增长率为4、3%。20xx年的目标为2618+1人。增长率为0、0003%。

二、20XX年的招生工作措施

1、领导重视,思想统一

生源是办学的基础,没有生源学校办学就成为无本之木,无源之水。正是基于这种熟识,学校连续实行了校长、书记“一把手”工程,并由副校长关心校长加强招生工作力度。学校始终把招生工作摆在重要位置,要求全校教职工主动支持电大的招生工作。吴春校长多次主持招生工作会议,制定招生工作方案、指导宣布传达方案的实施和落实;迅速而灵敏运用招生政策,即时调整招生嘉奖力度,检查招生进展状况。

2、科学调研,开拓生源

通过多种渠道开展调研,认真做好生源猜度揣测,为完成招生方案供应保证。

(1)随着经济社会的进展,竞争日益激烈,学历的提高、学问结构的更新对于各行各业的从来人员来说势在必行。20xx年招生工作结束后,通过对新生各方面数据的分析,我们认为以下行业是20xx年招生重点突破的行业:卫生系统mdash;护理学、药学专业、训练系统mdash;mdash;-学前训练专业、建筑行业mdash;mdash;-建筑施工和工程造价专业、管理理类mdash;mdash;-工商管理、行政管理、市场营销专业。通过对今年招生状况统计分析,以上各行业生源丰富,并有确定的潜力可挖。

(2)有针对性地深入到到到相关企事业单位,了解各部门的从业人员的学历状况,为重点行业进行重点宣布传达供应牢靠依据;(移动、联通-20xx年招生重点宣布传达)

3、立体渗透,扩大宣布传达

(1)依托媒体进行宣布传达:开展我为春招献一计活动,共收到57人的金点子;由校领导带四个组到各乡镇及街道办事处招生宣布传达4天;印简章60000份;报纸投递44000份;永川电视台宣布传达67天;永川报宣布传达:开放训练20xx年1月8日mdash;mdash;20xx年3月8日,每周两次。20xx年7月29日mdash;mdash;20xx年9月19日每周两次,共计:34期;茶竹永川网招生宣布传达30天;永川社保局门前宣布传达牌;行政服务中心LED宣示牌和门前固定宣布传达牌宣布传达;出租车宣布传达共计18500车。次。天;荣昌和大足报上宣布传达一周。

(2)发挥电高校员的作用,扩大宣布传达。在籍学员的宣布传达才是真正信得过的宣布传达,其效果和影响力不行低估。

(3)留意服务,以人为本。对于前来询问和报名的新老学员给以热忱的接待和周到的服务,使他们留下良好的印象。

4、准时总结,提出重点

招生工作结束后,为总结招生工作阅历,招生办工作人员对招生状况进行了比较细致的争论分析,找诞生源所在行业及生源新的增长点,同时找出招生工作中存在的问题,提出解决方法和以后招生工作的重点。

三、20XX年招生工作存在的问题

1、专业进展不协调

虽然今年招的人数较多,但有些专业人数明显偏少,个别专业甚至连开班都很牵强,甚至不能开班。比如开放专科的数控专业,只招收了14名新生,这与我区比较兴盛的机械行业以及各中等职业学校大量机械专业的毕业生极不成比例,从中显示,招生中的市场还是存在的,但我们的宣布传达未到位,今后应当做为招生工作的重点进行宣布传达。

2、面对面宣布传达不到位

虽然学校选择实行了大量的宣布传达工作,但那只是面上的,还是只有深入到到到人群中面对面的宣布传达才最有影响力,才最深入到到人心。

3、抢夺他人生源不理亏

学校三令五申强调不抢夺他人生源,招生与做人一样要理直气壮,同学来报名首先问清同学与哪位老师联系没有,如已联系,应主动帮同学联系该老师,不要与同学说在哪里报名都一样等这类话。

4、优待学费不难过

学校设置的招生费是招生老师的宣布传达、车旅、生活接待费等,相当于是改善教职工的福利,学校每年仅这一笔费用就高达100多万,但有个别招生老师为了抢夺他人已联系的生源不惜少重金来达到目的,这样做看似学校没有损失,其实不然,假如让同学了解到我们的招生费多少,今后更难开展招生工作。假如遇到较多的集体生源实在要少的话,应当假装请示学校再给优待。

5、填写表格不规范

尽管反复要求新生报名表要填写规范,但部分招生老师照旧将同学的报名表填写得很不规范。

学校招生个人工作总结2

20XX年我县招生考试工作在省、市主管部门和县招委、县训练局的高度重视与正确领导下,认真贯彻省考试院提出的“以平安招考贯穿始终”的要求,坚持“完善措施、细化流程、狠抓落实、规范操作”的工作方针,加强考试环境综合整治和考风考纪管理,团结协作,扎实工作,圆满地完成了今年的招生考试工作任务。

一、基本状况

1、一般高考报名8793人,其中文史类4000(含艺体文)人,理工类4784(含艺体理)人,少年班9人;设5个考点293个考场。全县一本上线1100人,本科上线总计4167人。舒城中学徐丁丁、吴锐、张赟、韦发林同学录用于清华高校,黄智强同学录用于北京高校。职对口高考报名40人,录用33人,其中本科6人。

2、学校毕业学业考试报名8243人,设5个考点277个考场。

3、高中学业水平考试报名7237人,设4个考点242个考场。高中学考补考报名461人、692科次。

4、成人高考报名727人。

5、自学考试共计1000个科次。

二、具体做法

(一)高度重视未雨绸缪

为了做好20XX年招生考试工作,县招委和训练局领导高度重视,超前谋划,强化领导,加强指导,先后制定印发了《舒城县招生考试重大突发大事应急处理预案》(舒招委[20xx]2号)、《舒城县20xx年训练招生考试工作方案》(舒招委[20xx]3号)、《舒城县训练局关于20xx年学校毕业学业考试和高中阶段招生工作有关问题的通知》(舒教[20xx]40号)等文件,并于5月20日召开了招委会,理清了思路,明确了职责,为招生考试工作平安、平稳、有序地进行供应了有力的保证。

(二)细心组织,周密支配

1、严把考试报名关

依据上级主管部门的会议和文件精神,招办严格要求,严把考生报名资格关。高考考生必需持二代身份证在身份证阅读器上读取个人基本信息后上网填报其它信息,并由招办组织现场摄像。各类招生考试报名均要求以学校为单位,校长为第一责任人,训练主任为主要责任人,班主任为直接责任人,确保报名信息的真实性与精确性。中考信息采集期间,招办人员分赴全县各学校,现场督查,严禁照片翻拍和网上传输,杜绝冒名顶替现象的发生。高中学业水平考试也接受应用身份证刷证的方法录入考生信息,确保精确无误。成人高考、自学考试考生持二代身份证网上报名后到招办摄像确认。

2、做好岗前培训

在考试的组织实施中,强化全程管理,着重开好“三会”。一是考点主考、考务工作人员培训会,主要是通过培训,细化分解任务,明确责任主体,强化领导,督查到位;二是全县监考、纪检人员培训会,主要是统一思想、明确职责、严格要求,同时要求各考点确定要组织监考、纪检人员认真学习《标准化考试规范操作程序》和《监考员守则》,生疏考试规程,坚决做到先培训后上岗,不培训不上岗;三是考前监考、纪检人员工作会,主要是总结上一科考试的阅历,分析问题,找出差距,布置本科考试工作,并明确留意事项。“三会”各有侧重,相互贯穿,相互补充,确保各项考试工作慎之又慎、细之又细、实之又实、严之又严、好之又好。

3、抓好试卷保密平安

试卷平安是考试工作的生命线。为此,着重做了以下几方面工作:(1)选调精干力气参预试卷-,包括公安、保密部门工作人员共8人。人员上岗前必需参预试卷保密-培训,并签订《试卷保密承诺书》。人员分两班24小时值守,要求认真填写值班纪录。(2)严格试卷保密纪律,工作期间一律不准饮酒。(3)提前支配好试卷接运人员、车辆、时间和线路,规范试卷交接手续,高考试卷接送使用GPS定位仪全程监控。(4)6月7日、8日分别将当天考试科目的答题卡及备用卷送至省考试院。

4、保障考生平安

三大考前,均召开了送考带队工作会,印发了《关于做好20xx年高考、学校毕业学业考试、高中学业水平考试考点保卫、带队送考工作的通知》(舒教[20xx]39号)。要求各校校长亲自带队送考,并印制《送考手册》,细化分解任务,责任到人,建立平安报告制度,确保交通、住宿、饮食等方面的平安。同时要求各校与食宿宾馆、酒店签订平安责任协议书。考试期间,卫生防疫部门派专人督查,确保饮食卫生平安。今年三大考期间,我县未发生一例平安事故。

5、增加服务意识

结实树立“管理就是服务”的工作理念。高考信息采集期间,招办全体人员不辞辛苦、不计酬劳到全县15个报名点上门服务,历时三周完成了全县高考考生影像采集工作,确保了信息采集精确规范。高考体检期间,招办每天派一至两名工作人员协作县医院体检组到各校为考生体检,历时一个月完成了近8800多人的体检任务。为了确保考生顺当地毕业与升学,招办不厌其烦的为各类考生校对相关信息,爱惜了宽阔考生的利益,深受好评。成考报名确认时,招办工作人员牺牲休息日为考生服务。对自学考试的考生,招办同志总是急躁释疑,尽量供应便利。

6、优化考试环境

考风考纪是招生考试的关键所在,为此,选择实行了一系列有效措施进行综合治理。

(1)选择实行多种形式对考生进行诚信、守纪训练。高考报名时每名考生都要签订《诚信考试承诺书》,建立考生诚信档案。高考前,将《致20xx年高考考生及家长一封信》准时送达考生及家长手中,让考生知晓考试规章、禁带物品和考试纪律。三大考前,各考点把《考生守则》、《国家训练考试违规处理方法》等文件和规定放大张贴在考点醒目处励志网 style="text-indent: 2em; text-align: left;">  (2)认真做好监考、纪检人员的选聘工作。选聘思想素养高、责任心强、工作认真且无直系亲属参预考试的同志从事监考和纪检工作,同时要留意避嫌。严格执行监考人员考前抽签制度和“四核对”规定。每场考试前对监考人员实行抽签轮岗,要求监考人员秉公监考,要求做到考生、准考证、考场签到表、身份证“四核对”。

(3)三大考前夕,县人大代表、县政协委员、县训练局负责同志、县广电台技术人员,与高中毕业班班主任、英语老师、同学家长代表和招办人员组成的联合巡查组,对5个考点全部考场的音响、灯光、通道及考点环境进行检查,发觉问题准时指出,限时整改。巡查结束后将巡查状况在“舒城新闻”中播放。

(4)高考前,招办会同视频监控及网上巡查系统承建单位,对5个考点进行了全面检修和维护,保证了监控与巡查系统在考试期间的正常运行。

(5)每个考点都公布了省、市、县三级举报电话。

综观20xx年招生考试工作,由于严格执行了上级主管部门的相关规定,秉持服务考生、服务基层的理念,规范操作,不搞变通,圆满地完成了今年各项招生考试工作任务,实现了“平安考试”的工作目标。

学校招生个人工作总结3

今年,我院招生工作虽然不像想象中的那么完善,但是却是我们全力以赴得到的果实,所以作为此项工作的负责人之一,我同样深感欣慰。能有今日的成果,不是一个人的功劳,要感谢给我们做招生指导的老师们,使我学到很多学问,下来之前的每堂课老师都叙述了在招生工作中可能遇到的问题,招生研讨会真正起到了引领作用。

招生过程中,尽量做到“天网,地网,人网”。天网就是通过网络,用联系,便利快捷!地网就是在各个学校设立学校标准性宣布传达物,人网就是通过伴侣了。

对于在招生过程中我总结有以下几点:

第一:留意宣布传达

面对各省各大高校竞争越来越激烈的严峻形势,我主要对各个学校作宣布传达,把我们学校的招生简章发给他们,不过不是每个人都发,我会到班级介绍我们学校,向他们介绍我们学校的优势,和我们学校的教职工团队,让他们知道我们学校老师对每个同学负责的态度。通过自己的努力,会得到专科甚至本科文凭等等,除此之外,我还通过同学联系到了他们的班级主任,让他们帮我们宣布传达,这对于我们的宣布传达工作起到了确定的作用。

其次:拓宽渠道

在招生工作的黄金时段中,每分每秒都很重要,要尽快的和高中同学、高校伴侣联系,从他们那里收集高中生的信息,以便于以后的联系,再通过联系他们,从他们那里尽可能都收集同学的信息,不过,最好的方法是在班级宣布传达时让他们在预先预备的表格上写上自己的姓名、班级和电话,我们今年接受应用的是用点查表的方式猎取同学信息,调查表内容是“关于应届高中毕业生心目中的高校”而且我们还进行了一个小活动,即:在同学们将调查表填完交上来时我们在每个班级进行了抽奖活动,这样可以增加同学们填表的主动性,而且效果也是特殊的完善。同时,和老师合作也能快速取得效果,由于大部分同学对老师比较信任,认为正确而不怀疑老师介绍的学校没有错。这样有利于开展宣布传达工作。

第三:加强沟通

在考试前后,我了解了许多同学的状况,包括学习、生活等。在高考前,我尽量的关怀他们,让他们熟识高考,熟识成考,熟识我们学校!在考前,要多和同学沟通,给他们心里减压,以至于更好地面对高考,发挥自己的水平,这样让同学知道我是在关怀他,让他们知道我是他们的伴侣。在高考以后,对于那些想出去工作的同学,应当随时跟他们保持联系,或者直接帮他们在北京找份工作,便于随时知道他们的信息。在他们回来以后,可以第一时间抓住时机!对于那些没有出去打工的,也要和他们联系好,不过,也不能总能联系。让他们感觉有压力,否则前期的工作就白费了。

对于招生过程中的困难我赐予部分建议:

在招生过程中会遇到很多困难,假如当跟他们讲解我们学校的时候,他们不认真听你说,你应当转变一下思路,最好用问答的方式进行相互沟通;假如在招生过程中对于他们的问题,你一瞬间想不起来怎么回答他,你也不要恳切的说:“我不知道”。这样也不好,你应当说:“对于这个问题,我还是第一次遇到,我会回去查一下资料,了解了以后我会告知你的。

在招生即将结束之际,恰逢收获的季节,也给我如下启示和感悟:

第一:在送同学去学校的路上我们要留意他们的平安,不要让他们和生疏人说话,由于去学校的途中,可能会有一些招生的人员,提前和他们说,让他们有确定的警戒心理。

其次,在他们来到学校以后,对于一些感觉我们学校不好的,和他们沟通好,知道他们为什么会有这样的心理,针对不怜悯况赐予解答。其实大部分来学校的同学,都会熟识我们学校,知道我们学校的性质,知道我们学校的优势,对于这样的同学,我们要催他们早点缴费,然后再照看那些对学校不满意的,尽力劝,让他们知道几年以后他们会取的本科文凭,在高校里可以学到很多。

第三,在他们交了学费以后,我们要照看好他们,在他们有困难的时候我们要尽力关怀,在学习上,给他们介绍各个专业的状况,让他们抓紧时间学习,要在三年内把各科考试过了,这样在三年以后,等他们取的好的成果,他们会笑着对我们的。

总结以上各点,我认为招生是个学习的过程,要多想他人学习,特别要向有阅历的招生人员学习,了解在招生过程中的难题,在以后的工作中会很有关怀的。无论在做什么事,心态很重要,假如怕吃苦,什么事也做不成,好的心态可以让你走向成功。假如校领导给我机会,我会再次投入招生工作,让更多的同学受益,为同学和家长做好他们所需求的一切预备。 【范文五:招生宣布传达工作总结】

生源是学校赖以生存的首要条件,吸引优质生源则是学校打造训练品牌的重要保障。为进一步贯彻、落实学校今年的招生宣布传达工作要求,艺术系成立了由系办公室主任等4名骨干老师组成的赴宜昌地区招生宣布传达工作小组,参预由学校招生办公室为招生宣布传达人员进行的招生政策学习会。临行前,系党总支书记徐甘霖再次对此次招生宣布传达等项工作进行了强调,从而使艺术系于20xx年6月26日至30日,在负责宜昌地区的招生宣布传达工作平安、有序、高效进行。现将有关工作状况汇报如下:

一、结合实际加强宣布传达,吸引多方优质生源

据了解,整个宜昌地区20xx年高考人数比去年有所削减,削减比率高达近12%,其中主要削减生源以理科生为主;从宣布传达状况看,今年同学考分两级分化较大,达到二本一的考生比率不到8%,理科生估量只有5%。这两点的存在,使得招生宣布传达工作困难重重。为此,艺术系招生宣布传达人员在宣布传达询问中,一是不错过每个宣布传达机会,跑集中询问点,走分散学校,尽可能增加宣布传达机会;二是紧紧抓住学校行业优势,选择实行“以学校办学特色吸引考生、以周到的询问服务感动考生”的宣布传达策略,全力吸引优质生源报考我校。

二、挖掘本土训练资源,建立稳固生源基地

1、联系优秀毕业生代表关心开展宣布传达工作。由于此次招生宣布传达工作时间紧、任务重,经小组老师商定后联系了我校96届优秀毕业生(宜昌本地人)以关心开展宣布传达工作,并通过同学在校求学经受的“现身说法”,增加当地高中同学对我校的熟识,加强当地高中对我校的认可。其次,该毕业生的先生又为宜昌重点中学的高中老师,为我们供应了大量的当地生源信息,使得宣布传达工作效率提高许多。

2、主动深入到到基层学校开展点对点宣布传达工作。此次前往宜昌地区,艺术系4名老师共深入到到到7所相关中学进行了点对点的宣布传达,分别是宜昌市一中、市二中、市夷陵中学、市七中、市三十中、三峡高中和小溪塔高级中学。这些学校虽都隶属于宜昌市,但部分学校校址仍在较偏远的郊区。为能达到最佳宣布传达效果,小组成员深入到到争辩,仔细规划,通过化整为零和化零为整相结合的方式,最多时四人为一组,少时则一人一组共四组同时赶赴各校,解决了因地域跨度大造成宣布传达难度大的实际困难,顺当圆满完成了招生宣布传达工作。

这次基层宣布传达过程中,艺术系老师一方面留意将学校的各项招生政策、各学院的优势学科和将来进展前景呈现给家长和同学;另一方面更留意针对每个同学的实际考试成果,为他们量身定制高考志愿填报规划。通过资料的发放,将高考招生工作的宣布传达进行有效延长,使得更多同学情愿选择填报武汉工业学院;再者,拉近了与各生源相对旺盛学校之间的距离。宜昌市一中校领导当即表示愿和我校建立优质生源基地,这为我校今后在宜昌地区建立更多的稳固生源基地打下了良好的基矗

三、准时总结查找问题,深刻剖析争论对策

为总结阅历、查找不足,艺术系党总支徐甘霖书记在招生宣布传达小组成员返校后,立刻召开了本次工作汇报总结会,并对不足之处进行了深刻剖析,总结起来主要表现于学校供应的宣布传达地区中学相关信息不足,宣布传达时间过于紧急。

此次前往宜昌招生宣布传达,通过当地老师介绍我们得知,宜昌地区分为宜昌市区和大宜昌地区两类,学校为我们供应的宣布传达中学虽是当地一类中学,但并不太符合我校实际招生状况。如市一中是整个大宜昌最好的中学,同学考分多能达到一本线,而市二中则是以艺术班考生来保证升学率的。针对这些现状,我们在完成了学校指定的宣布传达中学任务后,还前往了其他对我校招收生源有益的高中,希望能进一步扩高校校的宣布传达范围,吸引更多考生填报我校。

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