2021—2022学年度第一学期小学教务处工作计划
一、工作思路
从抓常规管理、抓教研教改入手，力求实效、狠抓落实。不断加强对课堂教学的常规管理，教师的业务能力培训，学生良好学习习惯的培养。以科学、规范的管理制度为保障，形式多样的师生活动为途径，调动教师工作积极性，激发学生学习兴趣，营造和谐、健康、积极向上的校风、班风、学风，为学校整体工作的不断进步提供最有力的保障。
二、主要工作及措施
1.修订完善各种制度，为教学工作的开展提供有力保障
为使教学工作能正常、有效地进行，就必须有科学、规范的管理制度，本期在原有各项制度的基础上，将重点修订完善《教学常规管理制度》《教师教案检查评比制度》《作业批阅检查评比制度》《班主任考核制度》等，制度制定后，重点是要抓落实，为此，将联系实际，制定相应的实施细则，在实施过程中力求创新，发扬民主，积极引导，为制度落实及教学工作的有效开展创造和谐、健康的氛围。
2.狠抓教学常规管理，将问题解决到平时
结合学校制定的教师岗位考核细则，加强学习，使教师明确要求。加大平时的常规工作检查力度，包括：规范备课、上课、作业批改、订正反馈、辅导等教师的教学行为。促进每一个教师上好每一堂课，批改好每一次作业，坚持天天清，周周清，月月清。教学工作的常规检查工作以多种形式进行，分例行检查、推门听课，主要查课堂教学，教师的到岗到位，尽职尽责，检查后及时记录，作为教师考核的第一手资料。总之要不遗余力地将教学常规工作抓得实在有效。在全体教师心中牢固树立教学常规的重要地位，认识基础是备课，重点是上课，落实是辅导。
3. 加强教师培训，提高教师的整体素质
(1)加大新课改理论方面的学习，引导教师通过看报纸、教学刊物，浏览远程教育资源，观看优质课等不断学习，更新教学理念，改变教学方法，积累丰富的教学经验，以此不断提高教师的课堂教学水平。
(2)目前，我校教师队伍信息技术水平有限，影响先进教学设施使用及作用的发挥，因此对教师的信息技术培训就显得尤其重要，因此，我们将制定计划，定时、定任务地进行培训，培训采用集中培训和个人自修相结合，培训内容将侧重使用，使教师尽快地能做到边学边用，以使我校新购置的一体机尽快发挥效用。
4.加大教研教改工作力度，提高课堂教学效益
(1)分语文、数学两个教研组，开展看优秀课例、谈观点看法、集体备课、上实验课、评课总结的课堂教学活动，求精不求多，力求实效，通过此种形式的活动，使教师的课堂教学水平得到提高。
(2)组织年青教师积极开展课题研究工作。要求教师利用网络资源积极学习课题研究方面的知识，包括课题研究的内容、形式、方法、资料的收集，成果的推广等。以此为基础，有条不紊地实施我校申报的区级立项课题，争取通过研究工作，一方面提升教师的教学科研能力，另一方面改课堂教学模式，为优化课堂教学结构服务。
(3)要求教师积极参加学校及上级教育部门组织的各种教学以及课件制作、教具制作等评比活动，鼓励教师积极撰写教学论文、教学反思、课例，并积极投稿，对有作品发表和在评比活动中获奖的教师，学校将在考核中加分，并给于奖励，同时在评优评先中学校将优先。
(4)结合学校实际，研究、开发适合我校，易于操作、便于落实的校本课程，加强校本课程方面的理论学习，并借鉴观看其他小学已开发的校本课程，探索、确定本校的校本课程，做一定的尝试，争取在学期中期形成自己开发校本课程的方案，学期末初步开发出具有特色的校本课程，编写大纲、教材，并制定实施方案，到下学期全面实施，为创建学校特色提供有力保障。
5.开展丰富多彩的活动，培养学生的良好习惯
每年九月为学生的习惯养成月，将加大学生的习惯培养工作，结合班队活动、课外活动的开展，培养学生的良好行为习惯、卫生习惯，结合各学科教学，培养学生的良好学习习惯。此项工作要有目的、有计划地进行，关键是要抓检查落实、抓效果，检查的效果要记入教师、班主任的考核。
6.加强学生中班队干部的培养，教务处要与大队部、班主任相互配合，有目的地开展学生干部的培养工作，教务处要集中对学生干部进行至少两次的集中培训，要求班主任平时做好学生干部的指导、培养工作。力求通过培训，真正发挥学生干部在班级管理中的作用。
7.加大对学生的辅导力度，做好培优扶差工作。本期将制定学校的培优扶差方案，引导教师确定培优扶差对象，制定培优扶差计划，教务处将对教师的培优扶差工作进行不定时抽查和学期末成果评估，检查和评估结果记入教师考核成绩。
8.上好课后延时服务，并做好记录。
9.狠抓毕业班教学质量的提高，教务处要组织有经验的教师搞好毕业班教学工作，教务处要多方协调，解决毕业班教师在教学中遇到的困难，多想办法，多花功夫激发教师工作积极性，关心他们，帮助他们，力求使毕业班提质工作扎实有效地进行。
10.做好材料的收集、整理，档案的装订工作，要多学习，将档案分门别类，平时就注意收集，保存好档案资料，科学规范地做好档案的装订工作。
三、月工作安排：
具体工作安排如下：
八月份
1.做好开学初的各项准备工作。
2.做好一年级招生工作。
3.各学科参加区备课研讨会。
九月份
1.常规教学、推门听课
2.制定教学计划及教研计划
3. 安排部署新学期的各项工作
4.第一次常规材料（教案）检查（先周备课）。
5.跟进指导青年代课教师
6.各学科参加区备课研讨会
7.学生习惯养成教育
8.参加区业务领导会
9.做好一年级新生学籍登记录入工作
10.青年教师参加区基本功比赛
十月份
1.参加区各学科专题教学研讨会。（名师送课活动）
2.布置好国庆期间假期作业
3. “口算小能手“评比活动
4.“人人讲一节好课”活动
5.各教研组听评课教研活动
十一月份
1.迎接小学教学常规视导评估，做好相关准备工作
2. 期中检测及期中质量检测成绩统计和成绩分析
3.家长会
4. 第二次常规教学大检查
5.各教研组听评课教研活动
十二月份
1. 参加区小学书法教育研讨会
2.参加区小学青年教师课标教材教法考试
3.各教研组专题教研活动
4.第三次教学常规大检查
一月份
1.各学科教学复习研讨
2.综合学科考察测试
3.准备期末考试相关工作
4.安排各项评比表彰
5.总结各项工作
6.征订下学期师生用书
四、未尽事宜，请听候通知。
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