2023协会工作总结3篇
协会工作总结 篇1中原油田作家协会在文体中心党委、中心领导、油田文联、局工会等方方面面的正确领导、关心、指导下，协会工作取得重大发展、进步和成就，各项工作已经步入正轨。
一、精心办好《中原》杂志，搭建会员沟通交流平台
初，我们根据文联和作协工作计划，以编辑出版第一期《中原》为工作重心和发展起步契机，首先是理顺了与办刊有关的各方面关系，征得了濮阳市新闻出版局，河南省新闻出版局等政府管理部门的大力支持，将刊号等问题落实。与此同时开展了第一期的组稿、编审、编辑、出版、发行等具体工作。按照计划在三月初顺利出版并发行了第一期《中原》杂志。在第一期编辑、出版、发行的过程中，广泛征求各方面意见，逐步形成组稿、编审、编辑、出版、发行、善后等一系列工作程序与工作规范。
实际出版《中原》4期。刊发各类文学作品稿件近200篇，60余万字。有160多位作者的作品获得了发表、展示的机会，给中原油田职工家属送去了精神食粮，也给油田作者提供了很好的学习、交流机会。受到包括油田领导在内的各方面好评。
二、发挥专业协会作用，服务油田宣教工作大局
做为专业协会，承接了局党委宣传部、局工会、局纪委、油田电视台、安全处等多家部门的相关工作任务，均取得了比较好的成绩。
1、由局工会、局多位宣传部和油田文联合作发起、组织的《和谐中原》征文活动在底前期工作结束，《和谐中原》图书12月20号印刷出版完成。除在文代会发放外，善后工作又将60个获奖证书、奖金、稿费、结算等基础工作顺利进行。
2、征集、整理、设计、修改反映文联、作协工作的《油田文苑》画册用__3篇、文字3万余字、50张图片。集中反映了近10年来作协工作。
3、为局工会五一电视晚会金奖感言的3个金奖，6个访谈进行再创作。专访钻井院博士、首席专家张金成，为其五一感言进行再创作，设计、撰写创作背景__。受局工会委托，初评全局上报劳动感言8000余条。参与了终审评委工作。整理终评入选感言400余条。
4、韩明、冯建科、董星协助测井公司创作“我要安全”活动比赛DV剧本《安全帽》，数易其稿。该片在中原油田获得一等奖，在中原油田送中石化的5部作品中，是中原油田获得唯一的一等奖。
5、韩明、董星参与创作的中纪委廉政公益广告展评动漫作品《选择》在河南省纪委的评选中获得一等奖。也是中原油田报送的6个作品中唯一的一等奖。在中纪委的评选中获得二等奖。
6、韩明、安爱君应邀为局五一晚会创作诗朗诵作品《劳动赞歌》；为总公司石油工程晚会创作诗朗诵作品《激情石化》；为总公司天然气分公司创作参加集团公司第二届职工文艺汇演作品；为歌舞团创作赴西南钻井公司慰问演出作品。
7、韩明主席等参与中石化打造石化铁军现场会晚会节目创作。朗诵诗《铁军之歌》获得总公司领导好评，在中国石化报整版发表。
8、应川气东送党工委委托，和王亚钧书记指示要求，协助川气东送党工委策划、编辑、审读30万字的川气东送工程报告文学集《洞穿山河的交响》。
9、与局工会合作组织、编辑、出版《劳模风采》一书。
10、与宣传部、局工会、报社等多家单位合作组织庆祝六十周年《为祖国放歌》征文活动。历时近一年。收到作品340余篇。评选出一等奖5篇，二等奖10篇，三等奖15篇，优秀奖30篇。比较全面的以石油职工的视角歌颂了新中国六十年的辉煌成就。
三、加强协会基础建设，服务会员促进合作交流
年初，按照去年换届工作安排，我们组织召开了油田作协四届二次会议。对进行了认真的工作总结，提出了工作计划。作协副主席、副秘书长、部分理事参加了会议。
我们加强了培训交流，为会员学习、进步创造条件。
5月20日上午在中原油田文化宫三楼报告厅，邀请著名作家宋词来油田讲学。来自油田各个单位的150多位文学爱好者，中学生，聆听了大师的教诲。
6月20日与电视戏剧家协会合作组织了“我要安全”DV创作研讨会。积极开展协会间的合作交流活动。
7月18日策划、组织实施了第三届铁人文学奖中原油田获奖作品座谈会。中原油田副总经济师、两办主任张明功，中原油田工会副主席、中心领导杜继平，工会文体活动部部长杨跃，中原油田电视台副台长张路平，钻井四公司工会主席田立华，建筑集团公司工会主席杨宏伟，中原油田物资供应处工会主席段华，濮阳油田第四高中校长肖保全，油田文联副主席兼秘书长韩明，以及第三届“中华铁人文学奖”油田获奖作者：尹红玲、王世录、李广科、张建国同志和中原油田作协各位副主席、秘书长、副秘书长、理事、会员及文学爱好者等50多人参加了座谈会。
8月27日油田作协邀请了著名诗人、“中华铁人文学奖”评委、《诗刊》常务副主编（正局级）李小雨女士，著名诗人、著名评论家、《诗刊》高级编审周所同先生，著名诗人、中国石化作家协会副主席、原中国石化长城润滑油董事长兼总经理（正局级）孙毓霜先生等一行三人，来中原油田讲学。讲座由中原油田作家协会主席韩明主持。中原石油勘探局工会副主席、中原油田文体中心主任、党委书记、中原油田文联常务副主席杜继平先生代表局工会、油田文联、文体中心致欢迎词。这次讲座，是油田作协今年已经主办的培训学习活动中，规格最高，师资规模最大，专业水平最高的。讲座在文化宫东三楼会议室进行，有140余人参加了讲座。活动受到专家和油田、市文学爱好者的多方好评。
四、协会会员硕果累累，文学创作水平石化前列
是中原油田作家协会会员作品大丰收的一年。据不完全统计，会员和文学爱好者共获得省部级以上各种奖励作品40余件。其中最为突出的是张明功、韩明等7件作品获得第三届中华铁人文学奖。这是国家级奖励，是石油石化系统最高奖。中原油田获奖作品数量仅次于大庆油田居三大集团公司第二位。文体中心韩明、张建国、董星等都有多部作品获得省部级一等奖。获奖种类、获奖面、获奖人数也有很大突破。其中：
中国石化小说循环大赛，宋剑挺的短篇小说《啼血莲》获二等奖，尹红玲的短篇小说《激情之旅》获优秀奖。
中华铁人文学奖，张明功的长篇报告文学《普光九章》，林因、寒鸣、李晓的中篇小说《太阳灼伤的土地》获中华铁人文学奖。李广科的报告文学集《风铃石》，尹红玲的长篇小说《没有谁比我更爱你》，王世录的长篇小说《相依》，毅剑的散文《寻找一匹远去的马》，韩明的诗剧《石油情》获中华铁人文学奖提名奖。
首届朝阳文学奖，宋剑挺的中篇小说《高客》，林因、寒鸣、李舒的中篇报告文学《幸福的荒漠》，尹红玲的散文集《心在荒村听雨》，毅剑的诗集《漂泊的心情》获奖。
川气东送党工委组织的反映川气东送工程的报告文学集征文活动，中原油田有16件作品获奖，是川气东送10家大公司中获奖最多的。在50件获奖作品中占近1/3强。
五、积极服务职工汇演，全国歌咏比赛圆满接待
油田承办了中石化第二届职工文艺汇演和全国歌咏比赛颁奖晚会两大活动。作协主席韩明两次出任接待组长，董星两次担任协理工作。为汇演的接待做了大量前期准备，接待，善后工作。我们负责起草宾馆合作协议书、联系宾馆的公告，职工汇演接待具体安排方案。接待人员分组，代表团分区，接站，订票。设计、制作职工汇演接待工作运行表。逐一考察、谈判、落实汇演接待宾馆、酒店10余家。落实职工汇演用酒水，与考察过关的酒店签署协议等。直至最后的善后结算工作。安排各个宾馆酒店人员到位，客人接送；各个宾馆、酒店对账；核销账目清单；落实转账银行、账号等。做电话费、交通费发放表、组织发放。
中石化第二届职工文艺汇演善后结算成为一个难题。从7月8日汇演结束，我们开始善后结算工作。8月2日王亚钧书记在结算报告签字，我们开始等各个宾馆酒店报发票、整理张贴发票。8月19日孔凡群局长在报告上签字。我们按照局办要求重新张贴了所有票据。并且按照局办要求让单位一把手杜继平书记签字，杜书记安排中心财务进行了票据审查后签认。8月26日局王红晨老总签字。财务处杨祥彬处长签字。8月28日，我们到会计科核销，会计科要求单位会计出面办理，同时要求到分公司计财处签认，勘探局、分公司合并报销。在汇报杜继平书记后，中心安排王金伟主任到分公司签认报告。9月7日分公司计财处吴玉玲主任签认。9月8日，我们再次到勘探局财务处会计科。驼科长要求我们按照吴主任的签认到分公司要结算报告总数41万多的50%，约21万合并报销款。无奈，我们重新回到局办寻找解决办法。9月8日局办刘献功科长，任孟坤总经济师分别签字，“列合并办公会务费。”指示到机关财务科核销。9月9日，我们到机关财务科，有三家单位发票开头是文体中心，林总会计师说回文体中心处理比较简单。9月10日，因为文体中心没有现金计划，并且有两张发票已经开头是局长办。我们重新到局机关财务科。按照财务科要求，需要局办张总签认，盖章。9月14日局办张总签认，我们到在文书科盖章。9月15日，到机关财务科报销，林总签字，等待审核。至此，在申请、核销及结算报告上签字领导，盖章的有15人之多，4个公章。不计算40多人的电话费票据签字、30多人的打车费票据和签字。难度非同一般。期间多家宾馆酒店电话讨债，并且声言要到单位里来找领导解决问题，都被我们一一化解。但是问题仍然存在。至今善后工作尚未结束。
10月，我们又在假期中做了全国歌咏比赛颁奖晚会的接待准备工作，同时负责善后工作。各项准备与接待工作均圆满完成，受到与会代表、各级领导的好评。
六、积极投入文学创作，积极参与重点学术工作
3月-4月间，韩明主席连续出席、并且担任“中国石化优秀小说循环大赛”评委，“中华铁人文学奖”评委，“朝阳文学奖”评委。两次赴北京，一次到胜利油田、齐鲁石化参加评选活动。既为中石化文学创作事业发展做出了突出贡献，也为中原油田作者创造了获奖条件、机会。韩明主席4月中旬参加中国石化作协举办的文学创作座谈会，做大会发言。
董星按照工作需要撰写了7篇论文：浅谈如何深化企业廉洁文化建设、企业文化建设趋势漫谈、企业管理创新的思考、当前基层工会工作的重点难点存在问题及对策、市场经济用人与潜能开发、国有企业人才资源开发疑难问题探源、强“三基”提素质增技能创佳绩。为中原石油报新栏目“我与名人”“读书”撰稿，发表了“佩服撒贝宁的口才”，书评，读王世录《相依》有感，在中原石油报发表。发首届朝阳文学奖获奖情况新闻稿。《中原》复刊新闻稿。发铁人文学奖获奖新闻稿等。与电视台导演合作，撰写了1万多字的纪实文学电视散文脚本《我为祖国献石油》。11月，应局纪委邀请，对先进人物孙青春进行了为期一周的采访，写出了报告文学《青春岁月》。为钻井院写报告文学《弹响人生的金琵琶》，为志愿者爱心组织写报告文学《每人献出一点爱和谐油城志愿者》。三篇作品均同时报油田文明办，推荐为感动油田人物。11月改写杜书记讲话稿《廉歌飞，廉花艳，廉洁文化舞中原》在《石油经理人》杂志发表。
油田作协的工作可以用任务重，项目杂，成绩大来概括。很多具体的，幕后的，行政性质的工作都是由韩明、张建国、董星三个人来具体策划、组织、实施的。作协工作不论是工作量，还是工作质量，都达到一个历史上前所未有的水平，高度。
协会工作总结 篇2各会计师事务所：
根据中国注册会计师协会《会计师事务所执业质量检查制度（试行）》的规定和《中国注册会计师协会关于开展会计师事务所执业质量检查工作的通知》精神，我们于7月4日至8月30日对5 会计师事务所（包括分所）进行了检查，1 事务所予以复查。现从以下四个方面进行汇报：
一、今年检查工作的特点和基本做法
开展执业质量的监督检查工作，是行业诚信建设的内在要求和客观需要。本次检查工作由协会领导总体布置，监管部具体组织实施，在借鉴以往开展检查工作经验的基础上，对度的检查工作从计划、组织、实施等方面都进行了认真准备和精心安排。
（一）认真做好检查前的各项准备工作。
中注协检查工作布置会后，我们修订了执业质量检查工作计划，确定了检查对象、范围、检查的方式和方法等内容；召开了执业质量检查工作布置会，部署了今年业务质量检查工作。
举办了检查人员培训班，对4 检查人员进行检查前的培训；针对小规模企业的特点，简化了小规模企业的检查工作底稿。
（二）检查工作的特点和基本做法
按照中注协要求，结合我会与财政局监督处不重复检查的原则，对5 事务所进行检查，其中后新设立的4 、具有证券期货业务资格的 、5年内未接受过协会自律性检查的事务所 ，同时对上年度被强制培训的1 事务所进行了执业质量复查。
检查范围：1—4月出具的上市公司、大中型国有企业、外商投资企业度审计报告。被检查事务所共出具年度审计报告共2451份，检查组抽查226份（其中上市公司报告4份），抽查比例为9. 。
为便于检查人员工作，同时不影响被检查事务所正常业务，与往年不同，我们从实际出发采取了实地检查和报送资料集中检查两种方式。
在抽取审计业务项目时，选择能全面反映事务所执业水平的业务类型和业务项目，使抽取的检查样本具有广泛性和代表性。例如，选择不同审计部门或审计小组的业务项目；选择不同的签字注册会计师完成的审计报告。
这次检查工作给注册会计师们提供了一次相互交流的机会，很多接受检查的事务所非常重视与检查人员交流执业经验和体会，不少事务所把检查组与事务所的交换意见会，看作是对注册会计师进行专业培训的好机会。通过检查人员与注册会计师的讨论交流，达到了提高事务所业务质量的目的。
二、检查中发现的主要问题
（一）内部质量控制存在问题
对事务所内部质量控制的检查，主要采取调查问卷、现场询问并结合具体审计项目的检查来进行。
检查中发现大部分事务所建立了一整套以项目承接、项目风险管理、各级业务人员的职责规定、审计工作底稿审核规定、内部控制评价规程等为主要内容的内部质量控制制度和业务项目风险控制规程，在制度上为业务质量提供了保证。
但少数事务所缺乏具体可行的制度，如有的事务所未建立执业规程或审计手册，有的从形式上履行了三级复核程序，但未签署意见，对复核的程序和内容亦无记录，各级复核缺乏明确的责任分工，致使三级复核流于形式。
被检查的新所和小所由于更多的关注市场开发，制度建设和执行处于薄弱环节，项目质量控制依赖具体的执业人员。因此，不同的项目组由于人员组成的不同，使项目之间执业质量存在较大差异，风险控制标准不统一。
(二)职业道德方面存在问题
在本次检查中，我们采用调查问卷、现场与相关审计人员询问方式，未发现事务所及注册会计师恶意违背职业道德的情况。
但我们发现事务所业务收费大多偏低，有的业务收费仅为标准收费的20-3 ；注册会计师普遍未就新承接业务与前任注册会计师进行沟通。造成上述问题的原因除了受执业环境、执业队伍素质、不正当竞争等因素的影响，部分事务所自身存在重收益、轻质量的状况，尤其放开批所以来，部分事务所出现内部分化、业务流失的趋势，这种状况势必加剧同行间的不正当竞争。
三、具体审计项目存在的问题分析
（一）法律责任问题
1、对会计责任和审计责任重视不够。如收集的财务报告未经单位负责人签字、盖章或没有单位的公章；将事务所的名称作为会计报表附注的页眉或页脚；未按照企业会计准则的要求披露关联方关系及其交易；会计报表附注未将主要报表项目内容予以列示；未披露财务报表的批准报出日期；管理当局声明书不签日期或签署日期与审计报告日期不一致等问题普遍存在。
2、底稿中存档的审计报告没有严格执行签字并盖章制度。如注册会计师只盖章没有签字或只签字没有盖章；将不应作为审计报告附件的内容作为附件。如在报告正文有附送会计报表的情况。
3、新所和小所对业务定书重视不够。没有业务约定书、约定书要素不完整或内容不恰当的情况，被审计企业未盖章，未明确出具报告日期或无签约日期或有效日期，签约日期晚于报告日期，不恰当限定年度审计报告的使用范围等。
法律意识不强是今年业务检查发现的较为普遍的问题。我们认为，事务所审计业务如果涉及法院、公安等相关部门，上述存在的问题将会导致事务所及注册会计师承担不必要的法律责任。
（二）综合类项目存在的问题
1、普遍不重视审计计划的编制。有的事务所未编制审计计划。或者具体审计计划固定化，没有根据项目的实际进行调整以适应项目的需要。对审计程序表执行情况的说明一般不予重视，减少审计程序未经有关责任人批准，在实际执行过程中随意性很大。审计计划中没有对企业的相关风险因素进行分析，对重要性水平的确定没有过程及依据，没有审计目标的描述，对以前年度审计的描述简单，没有费用预算，对重要的审计领域与科目的审计程序没有说明。
2、事务所普遍对期初余额的关注程度不够，没有获取可以信赖的期初余额的有利证据，也没有执行相应的审计程序；对影响本期的大额结转项目没有进行追查，未充分考虑期初余额对会计报表的影响。
3、没有审计总结。未编制符合性测试记录、审计差异汇总表、试算平衡表。
4、符合性测试目的不明确，符合性测试的.结果与实质性测试的时间、性质、范围没有形成对应关系，体现不出制度基础审计的特点。对符合性测试样本量确定的依据没有充分的说明。
5、未单独建立永久性档案，对首次接受委托项目的，收集长期档案资料不齐。
（三）实质性测试存在问题
1、对往来款项的函证情况普遍执行不到位。对应收款项、应付款项的审计程序有的只有账账核对、账表核对，缺少必要的账龄分析和函证程序；有的虽然发函但在回函很少的情况下，没有执行任何替代程序即予以确认。如某事务所对某物资公司的审计，公司其他应收款金额为722 元，占资产总额34.7 ，未实施函证的审计程序，也未执行任何替代程序即予以确认。
2、存货监盘程序普遍实施不到位。对实物资产的审计，一般只取得了客户提供的明细表或者盘点表，没有事务所的监盘或抽盘记录，有的虽然有盘点或抽盘记录，但没有将盘点日的数据倒扎至报告日进行核对，使执行的审计程序不能达到审计目的；对因客观原因不能执行监盘或抽盘的实物资产，没有执行相关的替代程序；底稿中缺乏审计人员对大额资产产权的关注，如金额较大的固定资产的发票、进口设备的报关文件、在建工程的施工许可证、房屋与土地使用权证及其有关的抵押事项等。
如某事务所审计的某装饰工程存货金额为123 元，占总资产38.7 。其中工程施工123 元，注册会计师未按工程项目编制明细表，未关注工程进度情况，也未进行实物监盘的审计程序。
3、长期投资底稿未标明投资比例及核算方法。对于合同约定所占比例较大的投资，没有检查长期投资是否采用权益法核算，没有对当期损益的调整是否正确，以及是否应编制合并报表进行判断。
4、收入确认不符合相关准则的规定。如某施工企业当期会计报表确认收入15.3亿元。注册会计师没有取得工程结算收入的确认依据，没有结合工程合同、工程进度等进行收入确认的判断，没有考虑收入确认方法队会计报表的影响。
5、被检查的多数事务所普遍存在对现金流量表审计的工作底稿不充分问题。
6、收集的审计证据不充分、不恰当，不足以对审计结论形成有力的支持。审计人员大量地复印企业的总账、明细账、记账凭证及原始凭证，盲目地搜集无效的审计证据，没有对证据的分析与职业判断轨迹与记录；有的出现审计证据不支持审计结论或二者不一致的情况；有的搜集审计证据不充分且目的性不强，凭证抽查比例过低，不能成为支持审计结论的依据；部分审计项目，对于重要事项没有取得审计证据，检查人员无法进一步判断对审计意见的影响。
如某公司主营业务收入增长106.3 ，但主营业务成本只增长了20.4 ，度收入增长主要为销售给单一客户，销售额为2，38 元，其中应收账款为1，43 元，该销售无主营业务成本。该交易为临近资产负债日进行的重大异常交易，注册会计师没有充分关注交易对象的财务状况、销售规模、偿债能力等；审计人员未对相关合同条款进行认真检查，未关注其销售是否符合收入确认条件；未关注公司是否已实际发货，未查阅到交货手续，未取得相关验收合格的证明。
7、审计意见类型不恰当。
（1）部分事务所出具的审计报告的保留意见不在正文中披露，而是采用审计事项说明方式叙述。
（2）审计报告中审计范围的界定不正确。某公司是合并会计报表，该所审计的是其母公司会计报表，仅对母公司会计报表发表审计意见而非合并会计报表，但是在审计报告范围段中的表述是“我们审计了后附某公司12月31日的资产负债表以及度的利润表和现金流量表。……”，无形中扩大了注册会计师的责任。
（3）对审计过程中发现的重大问题以会计报表附注披露的方式替代审计报告意见，以此“规避”审计风险，造成审计意见不当。如某企业无形资产-专利期初14 元，本年6月增加600 元，期末无形资产余额614 元，全年应摊销36 元而未摊销（受益期10年）。上述事项影响利润减少36 元（报表利润－8 元），仅在报表附注中说明未在报告中披露，审计报告意见类型为无保留意见不恰当。
（4）强调事项段所强调的事项不属于修订后《具体准则第七号—审计报告》规定的内容。如某公司根据与另一公司签订的协议，提取资产占用费324. 元(占资产总额的34.5 )计入“其他应付款”。注册会计师在审计时就此事项向B公司进行函证， B公司未予确认。注册会计师在审计报告中，将此事项作为无保留意见审计报告的强调事项段。
（5）企业会计制度运用错误，事务所出具无保留意见报告。如某审计报告意见段中说明被审计单位会计报表符合《企业会计制度》的规定，但会计报表附注披露采取的会计政策是《施工企业会计制度》。同时，审计底稿的管理当局声明书中企业声明采用《企业会计制度》。
（6）没有充分考虑重大事项不符事项对审计报告的影响 某事务所出具的一份标准无保留意见审计报告，底稿记录长期借款函证与报表差额较大， 注册会计师没有进一步检查差异原因；某企业1995年成立，未编制利润表而将损益项目在递延资产核算、没有合并持股5 的子公司， 度审计意见为带强调事项的无保留意见，注册会计师本年度仍出具无保留意见报告。
（7）注册会计师对会计报表附注进行保留、对企业已接受并进行了调整的事项报，仍在审计报告中予以保留，盲目回避审计责任。
（8）对资不抵债企业的持续经营能力关注不够，审计程序不到位。某事务所对资产总额为7365.8 元，净资产为-4549.2 元的某饭店进行审计，注册会计师未关注其持续经营能力。注册会计师只索取饭店的科目余额表，在工作底稿中填列报表数字，极少地执行了审计程序，便出具了标准无保留意见审计报告。
四、对此次检查的处理意见
针对上述检查中出现的问题，对审计过程中违规情节较严重的注册会计师、事务所予以行业惩戒：
（一）对两家事务所予以通报批评：北京泳泓胜会计师事务所、北京宏大兴会计师事务所
（二）对三家事务所予以限期整改：北京同道会计师事务所、北京中润诚会计师事务所、北京慧运会计师事务所
（三）对六家事务所予以谈话提醒：中诚恒平会计师事务所、中汉德会计师事务所、北京国信浩华会计师事务所、北京联首会计师事务所、先峰荣达会计师事务所、北京今日升会计师事务所。
对以上事务所因审计报告存在问题签字注册会计师予以谈话提醒。
五、几点意见与建议
1、本着帮助教育与并罚并重的原则，我们对以上1 事务所发书面通知书，要求事务所针对检查发现的问题，提出整改意见和建议，从告知之日起一个月内以书面的形式上报协会，我们将对整改结果进行跟踪落实。并根据整改情况确定是否列入下一年的复查对象。
2、加强与有关部门的沟通，如对银行的函证，往往因银行不严格遵循财政部、中国人民银行《关于做好企业的银行存款、借款及往来款项函证工作的通知》有关规定，造成注册会计师不能很好履行对函证实施有效控制的程序。建议向有关部门反映，解决函证收费高的问题。
3、检查中事务所普遍反映收费低的问题。如对审计业务所采取的招标形式，所看重的只是价格因素，而对其他因素的关注程度却较低，这就从客观上加剧了事务所之间的价格竞争，使会计市场的买方与卖方权利更加不对称，地位更加不平等。建议有关部门制定相应的审计招标办法。
4、加强对注册会计师职业道德和法律责任的教育。建议加强职业道德和法律责任教育的培训，并作为培训体系的一个重要组成部分，要注重培训知识的系统性和实用性，如采取案例分析和专题研讨等方式，以帮助注册会计师在思想上引起高度重视，在执业中真正树立职业道德观念和法律责任观念。
协会工作总结 篇3在这学期的工作中有艰辛，有挑战，但更多的是喜悦与欣慰，全体成员在发展英语协会的同时也都获得了成长。我协会各项工作都取得了一定的成绩，现将本协会的学期工作总结如下：
一、 严格招新、充实队伍
1、 开学初，为使我协会的会员招新工作取得突出成功，协会干部成员竭尽所能、全心全意的向同学们宣传英语协会，通过向同学们展示英语协会的发展史和英语协会历史获得的各大奖项，以及英语协会的基本资料，详尽交流的让同学们了解英语协会，激发同学们学习英语的兴趣和热度，最终招新工作结束之时，我协会加入会员人数有648人。
2、 经过激烈多轮面试和演讲之后，我们从参加干部面试的成员中确立了一批工作能力强、有责任心、上进心的优秀协会干事，从而使协会的管理工作更加有序，效率更高，确保我们以后工作的顺利进展。
二、 强化培训、适应工作
1、 招纳结束后，我们通过召开全体会员大会，让协会成员对英语协会的规章制度进行大致的学习与了解，增强协会的凝聚力、组织性、纪律性。
2、 为了更好的为广大会员服务，提高其英语水平，我们规定每周二在崇文东楼101教室召开干事会议，以了解协会的最新问题，积极接受会员对协会的建议及意见，而且，我们将建立的qq群、干事成员的电话号码公布，了解协会出现的问题，并及时给予解决。
3、 对协会干事进行更严格的要求，提高干事思想觉悟，让其明白干事的职能是全心全意为协会工作，为会员服务，绝不搞特殊，反而要更加 严格的要求自己，维护好协会的形象。
三、 面向全院、常规活动
1、 我协会的常规活动有：晨读、晚读、原声电影、英语角。
① 晨读：地点在崇文北楼，东一阶梯教室，具体有：每周一、二、四、由外教john教大家学习音标、单词、短语、句子等，纠正发音。每周三由大二学生教英语，每周五由外教paul教大家阅读。
② 晚读：是广大爱好英语的同学集合在一起，共同学习。
③ 原声电影：地点在崇文东楼四楼语言室。播放一些英语电影，帮助大家提高口语。
④ 英语角：地点在绿荫长廊处。每周四下午由两位外教john、paul和大家就一个话题进行交流。锻炼同学们的口语表达交际能力。
四、 积极配合举办活动
1、__年10月17日，我协会进行了换届工作。英语协会是全院人数最多的协会，本着为全院学生服务，提高其英语说平的宗旨，我们知道，只有做好协会的内部的管理工作，才能更好的服务大众，同时本次换届大会共选了一名正会长和三名副会长，提高协会的办事效率，本次换届大会还邀请了其他协会的会长，以见证此次换届大会的公正透明性，最后由社团联合会为新上任的会长颁发聘书，标志着本次换届大会的圆满成功。
2、__年11月份，我协会举办了教学师生互动交流活动，此次活动本着提高大家交流和口语水平，协会在教研室老师的帮助下，特邀我院教研室二十名老师及外教john、 paul与大家进行互动交流学习，活动期间，学生与老师外教任谈话题，气氛非常活跃，此次活动也得到了学生老师的好评，最终取得成功。
3、__年11月底，我协会在院社团联合会的带领下，积极参加了社联举办的文艺演出活动，参加演出的成员也都表现突出。
总的来说，英语协会在本学期中，全体成员对待工作的态度都很认真，可以说是尽心尽责，通过各部、各人员之间的合作帮助，英语协会的成绩也有了飞跃。在本学期的工作中，老成员在工作中掌握了更多的经验，并且知道了如何管理协会，新成员则是通过学习，积极努力的提高自己的工作效率，同时也已融入到这集体，而且通过本学期顺利举办了各项活动，大家也学到了很多种知识，更重要的是大家在这里通过学习，交流，都把英语协会作为实现自我，成就自我的平台了。在这里，大家不仅得到了锻炼，同时还认识了更多的好朋友。
最后，希望英语协会在下学期中有更大的提高和发展。
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