幼儿园员工入股协议书版

甲方（出资方）：__________

乙方（幼儿园）：__________

一、入股金额及股权比例

1.甲方同意以现金方式向乙方投入人民币____元整（大写：____元

整），作为乙方的注册资本。

2.甲方投入的资金占乙方注册资本的____%，乙方确认收到甲方投

入的资金。

二、股权权益

（1）按照股权比例享有乙方的利润分配权；

（2）按照股权比例享有乙方的决策权；

（3）按照股权比例享有乙方的资产分配权。

2.乙方应保证甲方在幼儿园的经营管理中享有相应的权益，不得侵

犯甲方的合法权益。

三、股权期限

1.本协议签订后，甲方的股权自投入资金之日起计算，股权期限为

____年。

2.股权期限届满后，甲方有权选择继续持有股权或按照本协议约定

的价格将股权转让给乙方或其他第三方。

四、股权转让

1.在股权期限内，未经乙方同意，甲方不得将股权转让给第三方。

2.如甲方需要转让股权，应提前____日书面通知乙方，乙方有权在

同等条件下优先购买。

3.股权转让价格由双方协商确定，如双方协商不成，可委托第三方

进行评估。

五、经营管理

1.乙方应保证幼儿园的经营管理活动合法、合规，不得违反国家法

律法规。

2.乙方应定期向甲方报告幼儿园的经营管理情况，包括但不限于财

务报表、经营计划等。

3.甲方有权对乙方的经营管理提出合理建议，乙方应认真听取并予

以考虑。

六、利润分配

1.乙方应按照国家相关法律法规及本协议约定，对幼儿园的利润进

行分配。

2.甲方按照股权比例享有乙方的利润分配权，乙方应按约定时间向

甲方支付利润。

七、风险及责任

1.甲方明白投资幼儿园存在一定的风险，愿意承担相应的投资风险

。

2.乙方应保证幼儿园的经营活动合法合规，如因乙方原因导致幼儿

园发生纠纷或损失，乙方应承担相应责任。

八、解除协议

1.在股权期限内，除非双方协商一致，否则任何一方不得单方面解

除本协议。

2.如因不可抗力等因素导致本协议无法履行，双方互不承担违约责

任。

九、争议解决

1.本协议履行过程中如发生争议，双方应通过友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章或签字）：__________

乙方（盖章或签字）：__________

签订日期：____年____月____日

幼儿园员工入股协议书版

甲方（出资方）：__________

乙方（幼儿园）：__________

在这纸协议里，咱们就把丑话说在前头，大家好聚好散，和和气

气地把事儿给办了。甲方看中了乙方的潜力和发展前景，愿意掏腰包

支持一把，乙方也欣然接受甲方的资金注入。咱们这就把条条款款给

捋捋。

一、入股金额及股权比例

甲方决定拿出人民币____元整（大写：____元整）来投入乙方，

这钱不是小数目，咱们得好好算算。这笔钱一入账，甲方就拥有了乙

方注册资本的____%。

二、股权权益

甲方入了股，那自然就有份儿了。除了能分到钱，还能在幼儿园

的大事儿上有个发言权，资产分配啥的也有份儿。乙方得保证甲方的

权益不受侵犯，毕竟是一家人了。

三、股权期限

甲方的股权不是永久的，有个期限，就是从打钱那天起算，一共

____年。期限到了，甲方可以继续持股，也可以卖掉，看甲方的心情

。

四、股权转让

甲方如果想把手里的股份转给别人，得先跟乙方说一声，乙方有

优先购买权，这是规矩。转让价格得商量着来，实在不行就找第三方

评估。

五、经营管理

乙方的经营得合法合规，不能乱来，这是对甲方负责，也是对自

己负责。乙方得定期给甲方看看账本，汇报一下经营情况，让甲方放

心。

六、利润分配

幼儿园赚了钱，甲方也能跟着分红。这分红得按时给，不能拖欠

，这是信任，也是义务。

七、风险及责任

甲方明白投资有风险，但既然选择了乙方，那就是对乙方的信任

。乙方也不能掉链子，经营得当，别让甲方操心上火。

八、解除协议

除非双方都同意，不然谁也不能单方面说散就散。当然了，如果

出了天大的事，比如自然灾害啥的，那也不能怪谁。

九、争议解决

有了争议，咱们先坐下来谈谈，看看能不能和平解决。实在不行

，那就上法院，让法官来判断。

十、其他约定

这协议一式两份，咱们各拿一份，都是有效力的。签了字，这事

儿就算定下来了。

甲方（盖章或签字）：__________

乙方（盖章或签字）：__________

签订日期：____年____月____日

说到底，这协议就是咱们合作的一个凭证，是咱们互相信任的象

征。希望乙方能好好经营，让甲方看到投资的回报，也让孩子和家长

都能享受到优质的教育服务。咱们就一起努力，共创美好未来吧！

重点：

1.入股金额及股权比例的明确。

2.股权的权益、期限和转让规定。

3.幼儿园的经营管理与利润分配。

4.风险承担与责任划分。

5.争议解决方式。

难点：

1.股权转让价格的确立与评估机制。

2.幼儿园经营管理的透明度与甲方权益的保障。

3.争议发生时的协商与法律途径的选择。

注意事项：

1.协议内容需详细明确，避免模糊不清导致后续纠纷。

2.确保甲乙双方权益平衡，避免一方过度受损。

3.协议中应包含解除协议的条件和程序，以及不可抗力情况下的处

理方式。

4.签订协议时，双方应充分理解协议内容，最好在专业人士的见证

下进行。

5.协议一旦签订，即具有法律效力，双方都应遵守约定，诚信履行

。