保洁服务劳动合同

合同编号:_______

甲方(雇主):________

乙方(雇员):________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法

》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则

,签订本劳动合同。

第一条 合同期限

1.1 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,

共计____年。

1.2 合同期满前,如甲乙双方均无异议,可续签劳动合同。

第二条 工作内容

2.1 乙方在本合同期内,负责甲方的保洁服务工作,包括但不限

于家庭卫生清洁、洗涤衣物、烹饪等。

2.2 乙方应按照甲方的要求,提供优质、高效的保洁服务,确保

甲方居住环境的整洁与舒适。

第三条 工作时间

3.1 乙方每周工作____天,工作时间分别为:

周一至周五:____时至____时

周六至周日:____时至____时

国家法定节假日休息,具体休息日按国家规定执行。

3.2 乙方应遵守甲方的工作时间安排,如有特殊情况,可提前向

甲方申请调休。

第四条 劳动报酬

4.1 乙方的月工资为人民币____元,每月____日发放。

4.2 乙方加班工资按照甲方所在地区规定标准执行。

4.3 乙方享受节假日加班工资及福利,具体按照甲方所在地区规

定执行。

第五条 社会保险

5.1 甲方按照国家和地方规定,为乙方缴纳社会保险,包括养老

保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2 乙方应提供真实、有效的身份证明,以便甲方为其办理社会

保险。

第六条 劳动保护与培训

6.1 甲方应提供乙方必要的保洁工具和劳动保护用品。

6.2 甲方有权对乙方进行业务培训,提高乙方的工作技能和服务

水平。

第七条 保密条款

7.1 乙方在合同期内及合同期满后,不得泄露甲方家庭成员的个

人隐私及甲方家庭的秘密。

7.2 乙方不得将甲方家庭成员的个人信息、住址等透露给第三方

第八条 合同解除和终止

8.1 在合同期内,如甲乙双方协商一致,可解除或终止本合同。

8.2 如乙方违反本合同规定,甲方有权解除或终止本合同。

8.3 合同期满,本合同自行终止。

第九条 争议解决

9.1 双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决

9.2 如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉

讼。

第十条 其他约定

10.1 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

10.2 本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。

甲方(签名):________

乙方(签名):________

签订日期:____年____月____日

附件:

附件一:乙方身份证明

附件二:社会保险缴纳证明

附件三:保洁服务内容与标准

附件四:甲方家庭成员名单及隐私保护声明

附件五:培训计划及考核标准

重点条款细节补充及说明:

1.1.1 乙方每周工作时间安排应遵循甲方的工作需求和家庭实际

情况,双方应提前沟通并确定具体的工作时间表,确保乙方的休息时

间和法定节假日得到充分保障。

1.1.2 如乙方因个人原因需要调整工作时间,应提前至少一天向

甲方提出书面申请,并在甲方的同意下进行调整。甲方有权根据家庭

需求和乙方的实际情况,决定是否同意调休申请。

家庭地面清洁

家具和家电表面清洁

卫生间清洁

厨房清洁

窗框和窗帘清洁

室内垃圾清理

洗涤衣物和床上用品

其他甲方指定的清洁工作

2.1.2 乙方在提供保洁服务时,应遵守甲方的物品使用规范,避

免不必要的损坏。对于贵重物品,乙方应在甲方指导下使用。

3.1.1 乙方应按照甲方提供的时间表和工作内容进行工作,如有

特殊情况需要临时请假或调休,应提前通知甲方,并尽可能安排替代

人员以确保甲方家中的保洁服务不受影响。

4.1.1 乙方的工资构成应包括基本工资、加班工资、奖金等。甲

方应在每月约定的日期准时发放乙方工资,并通过合法的支付方式进

行支付。

4.1.2 乙方加班工资的计算应遵守国家关于加班工资的相关规定

,甲方不得低于规定标准支付加班工资。

5.1.1 甲方应为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护用品,包

括清洁工具、防护手套、口罩等,并确保乙方在提供服务过程中的人

身安全。

5.1.2 甲方应定期对乙方进行安全培训,教育乙方注意工作过程

中的安全事项,防止意外伤害的发生。

7.1.1 乙方在合同期内及合同期满后,对甲方家庭成员的个人隐

私和秘密承担保密责任。未经甲方书面同意,乙方不得向任何第三方

泄露甲方的家庭成员信息。

7.1.2 乙方应严格遵守甲方的隐私保护要求,不得在未经授权的

情况下接触或使用甲方的个人物品,以确保甲方家庭成员的个人隐私

得到充分保护。

8.1.1 在合同期内,甲方解除或终止合同的,应提前至少一个月

书面通知乙方。甲方应根据乙方的工作年限,支付相应的经济补偿。

8.1.2 如乙方违反合同规定,甲方解除或终止合同的,乙方不得

要求任何经济补偿。

9.1.1 双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决

。如协商不成,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

9.1.2 在争议解决过程中,双方应保持克制,不得损害对方的名

誉和合法权益。

10.1.1 甲方应保留乙方的身份证明和相关文件的复印件,以便于

在需要时查阅。乙方应保证提供的身份证明等文件的真实性和有效性

10.1.2 乙方应对甲方家庭成员名单及隐私保护声明进行认真阅读

,并在合同上签字确认,表示已知悉并同意遵守相关条款。