《竞聘演讲稿---国税局|5分钟竞聘演讲稿范文》
摘要:2003年已悄然而去,迎着新年的曙光,回首过去的一年,常怀感叹,心潮澎湃,过去的一年也是xx国税锐意改革、成绩卓著的一年,改革后,城区征管彻底打破了行政区域概念,人、财、物得到了统一和合理的调置,税收征管开始迈入合理、规范、科学的轨道
2003年已悄然而去,迎着新年的曙光,回首过去的一年,常怀感叹,心潮澎湃。一年,在人的一生中是短暂的,在历史的长河中更只是一个瞬间,但对我来说,过去的一年却终生难忘,铭记在心。 过去的一年是艰难困苦的一年。在我三十九年的人生岁月中。从来没象去年那样劳累、那样操心,那样忐忑不安。这一年我深刻地感受到了什么叫压力,什么叫责任,什么叫负重,什么叫希望。 记得还未过完春节。市政府为整治环境的号角就已吹响。国税,作为与经济生活密切关系的执法部门自然成了热点。有人说,xx经济落后是由于税收负担太重。又有人说。xx国税的服务质量还欠佳。等等,不一而足。面对压力,我们找差距,寻对策,上下一心。切切实实地为环境整治而努力,真情得到了社会各方的普遍赞同和认可。 还是未过完春节,省局审时度势,提出了以城区为单位集中征收。这是xx历史上从未有过的改革,涉及到各方的利益。方案拿出后,政府领导担心,只怕损害地方的利益。局内干部担心,只怕个人岗位安排不好。说情的、找关系的每天都有。面对压力,我们多方奔走,解释,宣传,赢得了各方的理解和支持。改革如期得到了实施。 还是在去年,省局在全省全面推行CTAIS软件,从接受培训到正式投入运转只有2个月时间。可谓时间紧,任务重,工作量大。而xx计算机基础又比较薄弱,困难可想而知,在这种条件下,全市系统同心协力,投入人员468人,大小培训5次,计286人次,录入静动态数据近10万条,有多少干部夜以继日地工作。计划的婚期被推迟,病了照样撑着,饿了再挺会。到处都有疲惫的身影,到处都有感人的事迹,硬是把CTAIS推上了线。 还是在去年,各类检查从年初走到年底。单省局组织的就不下于10次。由于xx地处海岛,纳税人和税务干部在守法和执法上都存在着很多落后的观念,执法和守法的随意性还相当普遍。每一次检查都是一次考验。都是工作的新规范和标准的新提高。一年下来,虽然有不少干部被追究了经济责任,但规范的意识被牢固地确立。工作全面走向了规范化。 过去的一年也是xx国税锐意改革、成绩卓著的一年。在征管改革上,年初市局全面推行了城区集中征收,撤销了两区的国税局,市区范围内人财物统一,按属地原则推行专业化管理,一级稽查。改革后,城区征管彻底打破了行政区域概念,人、财、物得到了统一和合理的调置,税收征管开始迈入合理、规范、科学的轨道。年底,根据省局的要求和形势的发展,我们又不失时机地推行以市为单位集中征收,在全市范围实行信息、数据征收和人财物管理的统一,并全面实施了税收执法和税收服务的规范化和标准化,为税收征管全面走向现代化和国际化打下了良好的基础。 在机关改革上,去年全局彻底打破了干好干坏一个样的机关顽疾,全面建立了自我约束机制和竞争激励机制。首先,按处室组织实行双百分考核,把干部学习、纪律、廉政和工作业绩、创新状况全部列入考核内容,与奖金挂钩,处室和处室间、个人与个人间拉开差距。其次,对中层推行“三三”制考核,由群众、处长、局领导三个方面强化对中层的监督管理,推行末位淘汰和诫勉制度。再次,对机关思想政治工作进行时代特征和要求的创新,做到每月一个主题,定期组织单项竞赛。建立了与部队、街道、居委会等社会各方面的良好的协作促进制度。通过这些努力,全局上下形成了工作奋发向上,纪律井然有序,团结紧张,严肃活泼的良好局面。全局没有一个同志在纪律方面受过处分,“金税工程”、出口退税电子核对通过率、征管质量很多工作都走上全省的前列。 过去的一年的确是辛苦的,但苦中有乐,苦中有成就,单这一点就让我知足了,还有什么比这更值得令人欣慰呢? 岁月当歌。
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