甲方：法定代表人：
乙方：身份证号：
鉴于双方正在进行软件产品项目的实施，为确保项目实施中涉及的技术信息和技术资源不被泄露，保护甲方的技术秘密，根据国家法律和有关法规，经甲乙双方协商一致，甲乙双方签订如下技术保密协议：
第一条 保密的内容和范围
1、技术信息：包括技术方案、设计要求、服务内容、实现方法、运作流程、技术指标、软件系统、数据库、运行环境、作业平台、测试结果、图纸、样本、模型、使用手册、技术文档、涉及技术秘密的业务函电等等；
2、经营信息：包括客户名称、客户地址及联系方式、需求信息、营销计划、采购资料、定价政策、进货渠道、产销策略、招投标中的标底及标书内容、项目组人员构成、费用预算、利润情况及不公开的财务资料等等；
第二条 乙方的保密义务
1、主动采取加密措施对上述所列及之商业秘密进行保护，防止不承担同等保密义务的`任何
第三者知悉及使用；
2、不得刺探或者以其他不正当手段（包括利用计算机进行检索、浏览、复制等）获取与本职工作或本身业务无关的甲方关于该项目的商业秘密；
3、不得向不承担同等保密义务的任何
第三人披露甲方关于该项目的商业秘密。
第三条 保密期限：
很多企业通常约定保密期限为任职期间及离职后2至 年，这样的约定会给员工造成误解即离职后过了2至 年后，可公开或使用商业秘密了，这样的约定是不可取的。因此，企业 区别约定，对商业秘密的保密期限应约定保密期限做为直至该保密信息通过正常途径进入公知领域为止，而不做具体的年限约定；对于一般的保密信息宜约定 年或 年保密期限。甲、乙双方确认，乙方的保密义务自本协议签订时开始，到甲方关于该项目的商业秘密公开时止。乙方是否继续参与甲方关于该项目的工作，不影响保密义务的承担。
第四条 保密费用甲方向保密义务人支付的报酬或工资中已包含的保密费，此处不再重复支付。
第五条 违约责任
根据劳动合同法规定，除了员工违反培训服务期约定或违反竞业限制义务两种情形之外，企业不得与员工约定由员工承担违约金的条款。因此，保密协议中不得约定员工泄露企业商业秘密时应当支付违约金，只能要求员工赔偿由此给企业造成的损失。接受方违反本协议规定的义务而对披露方的保密资料为任何披露的， 接受方一经披露方要求，应立即停止任何违反本协议义务之行为，并采取一切合理手段消除由此引起的任何不利影响。
第六条 争端争议
1、因履行本协议发生的劳动争议，双方应以协商为主，如果无法协商解决，则由争议一方或双方向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2、任何一方不服仲裁的，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第七条 其他
1、本协议经双方签字盖章后生效。
2、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方：（盖章）
法定代表人签名：
年 月 日
乙方：（盖章）
年 月 日
公司员工保密协议书「篇二」甲方：
乙方：
性别： 身份证件号码：
户口所在地：
现居住地址：
由于甲方属于特殊行业，所有资料均属内部机密，乙方在甲方任职期间，已经知悉甲方的商业秘密，甲方通过培训，乙方掌握了甲方技术方面和人员等方面的机密内容，为了保护甲方的正当合法权益，根据国家有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚信的精神，甲乙双方就乙方对甲方所负有的保密义务和竞业限制义务，经充分协商一致后，共同订立本协议，以资信守：
一、 乙方保证并确认：已与原单位依法解除了劳动合同，并不存在有任何纠葛或劳动人事争议。如给原用人单位造成任何损失，由乙方自己承担赔偿等法律责任，与甲方无关。
二、 乙方在甲方任职期间，应遵守甲方的保密制度，保密范围和保密义务如下：
1、 基于业务保密事由，非经甲方授权部门或主管人员同意，乙方不得以任何形式使甲方公司的任何设备、文件、技术资料、电子信息等保密文件或资料、物品脱离甲方公司之控制。
2、 乙方无论任何原因，在离职后均不得将甲方的培训资料、人员档案、公司运作方法、公司机密等一切相关资料外泄或提供给竞争对手及有关单位和个人。
3、 可能成为甲方商业秘密的经营信息的范围包括：员工资料，员工合同、考勤等涉及人力资源部门的相关资料和客户名单、营销计划、采购资料、定价政策、不公开的财务资料、生产工艺、方法、产品配方、进货渠道、产销策略、招投标的标底及标书内容、项目组人员构成、费用预算、利润情况及不公开的财务资料等。
4、 甲方的保密规章、制度没有规定或者不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术信息、经营信息或其他商业秘密信息，以保持其机密性。
5、 甲方依照法律规定，如在缔约过程中知悉的对方当事人的秘密和有关协议的约定，如人员资料、劳动合同等，对外承担保密义务的事项亦属于保密范围。
6、 乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体，均归甲方所有，而无论这些秘密信息有无商业上或其他方面的价值
三、 乙方承诺，其在甲方任职期间及离职之后三年以内，非经甲方事先书面同意，不得在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、员工、代理人、顾问等;乙方承诺，在离职之前或者离职之后三年以内，不得引诱乙方其他员工离职，和做出其他损害甲方的合法权益的事情。
四、 乙方离职后承担保密义务的期限为下列第 种，没有选择的，视为无限期保密：
A 无限期保密，直到甲方宣布解密或者秘密信息实际上已经公开;
B 有限期保密，保密期限自离职之日起，计算到 为止;
C 乙方离职后承担竞业禁止义务的期限为自离职之日起三年;
五、 甲方同意就乙方离职后承担的保密义务及竞业禁止义务，向其支付保密费及竞业禁止补偿费。费用的支付方式如下：
甲方因考虑到乙方离职后需要承担的保密义务及竞业禁止义务，在支付乙方的工资报酬和补偿金及其他费用的同时支付保密费和竞业禁止补偿费，共计 元，故而无需在乙方离职时另外支付保密费及竞业禁止补偿费。
六、 本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商一致，并签署书面文件，与本协议具有同等效力。本协议签订后，经双方当事人协商一致，可以对本协议有关条款进行变更或者补充，但应当以书面形式确认。上述文件一经签署，即具有法律效力并成为本协议的有效组成部分。
七、 甲乙双方在签署或履行协议过程中具有实际权利义务内容的补充文件、通知、声明、信函、备忘录、会议纪要等均是本协议的附件。本协议附件为本协议的有效组成部分，与本协议具有同等效力。
八、 本协议任何一方未行使或延迟行使本协议项下的一项权利并不作为对该项权利的放弃，任何单独一次或部分行使一项权利亦不排除将来对该项权利的其他行使。除非双方另有约定，任何一方不得全部或部分转让本协议或者本协议项下的任何权利和义务。
前款权利不因本协议的终止、撤消、无效而消失。
九、 违约责任
1、乙方如违反本协议任一条款，应当一次性向甲方支付违约金 元。
2、乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应当赔偿由此给甲方造成的损失。
十一、 本协议从签字或盖章之日起至乙方离职后三年内有效。
十二、 争议解决
甲、乙双方在履行本协议过程中发生争议，应先行协商解决，如协商不成时，由甲方住所地人民法院管辖。
争议发生后，在对争议进行(诉讼)仲裁时，除争议事项外，双方应继续行使各自在本协议项下的其他权利，并应继续履行各自在本协议项下的其他义务。
本协议的终止、撤消、无效不应影响前款约定的效力。
十三、 本协议自甲乙双方签字或者盖章之日起生效。
十四、 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方： 乙方：
法定代表人： 身份证号：
授权代表签字：
地址： 地址：
电话：
年 月 日 年 月 日
公司员工保密协议书「篇三」甲方：
乙方： （身份证号：）
鉴于乙方在与甲方合作期间知悉、掌握了甲方商业秘密，为有效防止商业秘密被不当公开、揭露或泄露，避免因此给甲方造成经济损失，甲乙双方协商一致签订如下保密协议，以明确双方权利义务。
一、保密内容
甲、乙双方确认，乙方应承担保密义务的甲方商业秘密范围包括但不限于以下内容:
1.1技术秘密：技术方案、技术原理及实现方式、界面设计、技术报告、测试数据、测试结果等；
1.2经营秘密：包括经营方针、投资决策意向、产品服务定价、市场分析、广告策略等;
1.3人事组织秘密：指未对外公开的组织机构状况、招聘计划、培训计划、人事管理制度、员工档案资料及个人信息;
1.4财务秘密：包括企业负债情况、运营收入、成本预算、利润状况、投资情况、净资产等数据;
1.5管理秘密：指甲方带来竞争优势的管理诀窍，如计算机程序管理、企业独特的管理经验及模式;
1.6甲方依照法律规定或者有关协议的约定对外承担保密义务的.事项。
二、双方的权利和义务
2.1乙方于合作期限内及合作终止后任何时间内，均应严格遵守甲方的保密制度，对合作期间所知悉的一切有关甲方的商业秘密均负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方不得将任何商业秘密用于任何与执行合作无关之事项，或以任何形式向任何第三方泄漏任何商业秘密。不得使用或允许任何第三方使用以不正当的手段所获取的任何商业秘密，或向任何第三方探寻与合作无关的商业秘密。
乙方有义务尽其所能防止第三方窃取甲方商业秘密。
2.2未经甲方书面同意，乙方不得利用甲方的商业秘密进行新产品的设计与开发或撰写论文向第三方公布;
2.3双方解除合作关系后，乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密;
2.4、乙方持有或保管的一切记录有甲方商业秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器、电子邮件以及其它任何形式的载体均归甲方所有，无论这些信息有无商业上的价值；在双方结束合作时乙方必须无条件、无保留地归还甲方;
2.5任何原因导致甲乙双方合作目的未能实现，乙方应在甲方接到通知后3日内返还并销毁其所获取的保密信息，包括但不局限于相关文件、资料，不得以任何理由和方式保留；
2.6乙方对以下信息可免于承担保密义务：
2.6.1甲方披露时，该信息已经合法公开；
2.6.2非因违反本协议约定的行为，保密信息已经公开（但因第三方违反相关保密义务导致公开除外）；
2.6.3因中华人民共和国法律法规、金融、证券等监管部门要求提供或者司法机构依职权要求乙方提供的相关信息，乙方接到通知后应立即告知甲方。
三、保密期限
3.1本协议项的保密期限，自本协议签订生效之日起至保密信息被甲方依法公开披露或成为公开信息之日止；
3.2不论以任何方式解除或终止甲乙双方之间的合作事宜以及将要签署的协议，本保密协议仍然有效，直至相关保密信息被甲方依法公开披露或成为公开信息。
四、违约责任
4.1乙方未遵守本协议约定的保密义务，应向甲方承担违约赔偿责任，包括但不限于甲方获取或开发该商业秘密的全部费用以及未来全部合理的预见性利润；
4.2乙方因其违约获利则应把所得的利益支付给甲方，乙方违反保密义务而给甲方造成损失的，甲方还有权要求乙方赔偿所有直接或间接损失，包括但不限于乙方因此所获取的利益或给甲方造成的实际损失，甲方因维权所需而支付的咨询费、调查费、公证费、保全费、评估费、鉴定费、律师费、诉讼费等一切费用。
4.3乙方侵害甲方商业秘密情节严重，甲方有权将其移交司法机构，依法追究刑事责任。
4.4乙方如违反本协议的相关规定，甲方有权单方解除与乙方的合作关系，且不承担任何的损害赔偿责任。
4.5乙方承担违约赔偿责任并不免除其继续按照本协议的约定承担保密义务。
五、法律适用及争议解决
5.1本协议适用中华人民共和国法律并按其解释;
5.2因为本协议引起或与本协议有关的任何争议，可以通过甲乙双方友好协商解决；不能通过甲乙双方友好协商解决的，均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
六、其他
6.1本协议所称之“商业秘密”是指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取了合理的保密措施的，存储于任何媒介的技术信息和经营信息。保密信息包括但不限于以下内容：
6.1.1甲方之公司方案资料，包括：各类协议（无论是否以书面形式签订）、公司发展规划、竞争方案、管理诀窍、投融资计划、产销策略、内部的运作与营销战略计划、项目方案、会议方案、开发方案、营销方案、采购方案、生产方案、参展方案、人事档案等；
6.1.2甲方之生产信息，包括生产数据及其他数据、生产计划、设计图纸、工艺流程、分析数据、技术规范、技术方案、质量控制和管理等方面的技术知识、安装及维护方面的信息、计算机程序及软件平台信息、内部管理制度、内部生产流程等；
6.1.3甲方之市场销售资料，包括：成本、经销商和分销商资料、市场推广计划、价位策略、销售渠道、销售模式、营销策略及计划、报价单、客户信息，ERP及CRM数据库信息等；
6.1.4甲方之财务信息，包括财务信息资料、资产情况、销售情况、收支状况、开户银行资料、股东资料，投资信息、工资策略等；
6.1.5甲方之采购信息，包括供应商、供应渠道、供应产品、模具、供应价格、买卖意向等；
6.1.6甲方之设计信息，包括设计草图、设计源文件及输出文件、文案、方案、计划，样品、样机、模型、模具等；
6.1.7甲方所拥有的包括未公开过的、未取得知识产权法律保护的任何软硬件开发资料：产品 开发及制造计划、开发及制造大纲、软件程序（包括源代码）、数据库、模具图纸、产品原型、实验数据、样品，测试报告，以及未正式对外公布的商业谈判对象、过程和内容等；
6.1.8甲方依照法律规定或有关协议的约定，对外承担保密义务的其他事项。
6.1.9公司规定应当保密的其他事项，包括但不限于：
⑴公司重大决策中的秘密事项。
⑵公司尚未付诸实施的经营战略、经营方向、经营规划、经营项目及经营决策。
⑶公司职员人事档案，薪资收入及资料，内部培训资料、管理制度等。
6.2乙方理解并同意，因甲方业务运作需要及与乙方合作需要，乙方可能接触、知悉或掌握到属于甲方、关联方或合作方的商业秘密，均属乙方应当予以保密的信息。
6.3返还与销毁义务
6.3.1不论甲、乙双方的合作因何原因终止，乙方均应立即将合作期间从甲方处所获得的，在工作过程中所使用的或由其掌管的与甲方业务有关的任何文件（包括其复印件）或物品，如笔记、档案、记录、商业秘密等资料、设备和其他财物完整返还给甲方，不论上述资料及物品有无商业价值，未经甲方书面同意，乙方不得带离甲方办公室，或私自备份留存。
6.3.2甲方提出返还保密信息的书面要求后，乙方应立即返还该保密信息原件及复印件，或在甲方的监督下销毁以任何形式存在的保密信息，将计算机或其他装置中删除有该保密信息的一切记录；
6.3.3如记载着甲方商业秘密信息的载体为乙方自备的，则视为乙方同意将该载体所有权转让给甲方。
七、附则
7.1本协议经双方签字盖章生效
7.2本协议一式两份，双方各执一份。
甲方（盖章）：乙方（签名按手印）：
签订日期： 年 月 日签订日期： 年 月 日
公司员工保密协议书「篇四」甲方：
住所地：
乙方：
身份证号码：
住址：
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《中华人民共和国保密法》、《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》、《中华人民共和国电信条例》等相关法律、法规，甲、乙双方在平等、自愿的原则下订立以下协议，以资共同遵守。
一、保密义务
甲方派遣乙方到 公司 市分公司工作， 公司 市分公司根据国家有关法律法规及公司的规章制度，按确定的工作职责，向乙方开放其职责范围内的技术及商业信息。
乙方同意为 公司 市分公司利益尽最大的努力，不从事任何危害电信安全的行为，不从事任何不正当使用商业秘密或技术秘密的行为。
二、保密的范围
乙方因工作信任关系获得或交换所得的 公司 市分公司在经营管理过程中，未向社会公开或只在一定范围内公开的任何信息、经验、技术和资料，包括建设和经营计划、重要会议内容、重要公文内容、招投标方案、技术方案、财务数据、营销策略、用户信息、公司技术、工程、经营、文书、人事档案等一切有关 公司 市分公司商业、技术及经营管理秘密的信息。国家法律、法规规定的涉及通信保密和网络安全的内容。
三、保密信息的使用
(一)乙方在服务于 公司 市分公司期间：
1、保证不擅自发表、不泄漏有关 公司 市分公司及其客户的任何秘密，不使他人获得、使用或计划使用这些信息，并尽最大努力确保资料不遗失、不缺损;
2、在 公司 市分公司指示和业务范围内，可以允许进行商业秘密和技术秘密的交流，但不得：直接或间接地向 公司 市分公司内部、外部的无关人员泄漏;不得为私人利益使用或计划使用;不得复制或公开包含 公司 市分公司商业秘密和技术秘密的文件或文件副本;对工作中所保管、接触的有关 公司 市分公司或 公司 市分公司客户的文件应妥善对待，未经许可不得超出工作范围使用;不得以第三方的身份直接或间接参与同公司竞争的行为。
(二)乙方无论因何种原因结束在 公司 市分公司的工作时，都应及时将所有与 公司 市分公司经营活动有关的文件、记录或材料(包括个人笔记和复印的资料、电子文档等)归还给 公司 市分公司。
四、时效及时效期间内应遵守的准则
鉴于 公司 市分公司拥有的商业秘密和技术秘密在竞争中有重要价值，存在于劳动关系存续期间和终止、解除之后，因此乙方同意：上述义务在乙方受聘于 公司 市分公司工作期间有效，对重要的商业秘密和技术秘密长期有效。
五、违约责任
乙方违反本协议项下的任何规定， 公司 市分公司都有权：
(一)责令乙方停止违约或侵权行为;
(二)视情节处以年总收入以下的罚款，扣发奖金或其他纪律处分、行政处分直至开除;
(三)要求乙方赔偿其违约或侵权行为而导致的一切经济损失及其可能的寻求法律救助过程中发生的一切费用,其中包括律师费用、诉讼费用;
(四)触犯法律的，提请有关部门追究其法律责任。
六、争议的解决办法
因执行本协议而发生纠纷，可以由双方协商解决。协商、调解不成或者一方不愿意协商、调解的，任何一方都有提起诉讼的权利。
七、如乙方与 公司 市分公司原签订《保密协议书》，自本协议签订之日起原协议同时废止。原有 公司 市分公司规章制度与本协议有冲突的，以本协议为准，无冲突的，仍继续有效。
八、协议效力
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。自甲乙双方签章之日起生效，两份协议具有同等法律效力。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日
公司员工保密协议书「篇五」甲方： 公司地址：
乙方： 公司地址：
因乙方现正在与甲方商谈收购事宜，已经(或将要)知悉甲方的商业秘密。为了明确乙方的保密义务，有效保护甲方的商业秘密，防止该商业秘密被公开披露或以任何形式泄漏，根据《民法典》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》有关部委的规定，甲、乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则签订本保密协议。
第一条：商业秘密
1、本协议所称商业秘密包括：财务信息、经营信息和甲方公司《文件管理办法》中列为绝密、机密级的各项文件。乙方对此商业秘密承担保密义务。
本协议之签订可认为甲方已对公司的商业秘密采取了合理的保密措施。
2、财务信息指甲方拥有或获得的有关生产和产品销售的财务方案、财务数据等一切有关的信息。
3、经营信息指有关商业活动的市场行销策略、货源情报、定价政策、不公开的财务资料、合同、交易相对人资料、客户名单等销售和经营信息。
4、甲方依照法律规定和在有关协议的约定中对外承担保密义务的事项，也属本保密协议所称的商业秘密。
第二条：保密义务人
乙方为本协议所称的保密义务人。保密义务人同意为甲方公司利益尽最佳努力，在商谈期间不从事任何不正当使用公司商业秘密的行为。
第三条：保密义务人的保密义务
1、保守，保证不被披露或使用，包括意外或过失。
2、在商谈期间，保密义务人未经授权，不得以竞争为目的、或出于私利、或为第三人谋利、或为故意加害于公司，擅自披露、使用商业秘密、制造再现商业秘密的器材、取走与商业秘密有关的物件;不得直接或间接地向公司内部、外部的无关人员泄露;不得向不承担保密义务的任何第三人披露甲方的商业秘密。
3、如果发现商业秘密被泄露或者自己过失泄露商业秘密，应当采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方报告。
4、商谈结束后，公司保密义务人应将与工作有关的财务资料、经营信息等交还甲方。
第四条：保密义务的终止
1、公司授权同意披露或使用商业秘密。
2、有关的信息、技术等已进入公共领域。
3、甲乙双方商谈，收购事宜履行完毕。
第五条：违约责任
1、保密义务人违反协议中的保密义务，应承担违约责任。
2、乙方如将商业秘密泄露给第三人或使用商业秘密使公司遭受损失的，乙方应对公司进行赔偿，其赔偿数额不少于由于其违反义务所给甲方带来的损失。
3、因乙方恶意泄露商业秘密给公司造成严重后果的，公司将通过法律手段追究其侵权责任。
第六条：争议的解决方法因执行本协议而发生纠纷的，可以由双方协商解决或共同委托双方信任的第三方调解。协商、调解不成，或者一方不愿意协商、调解的，争议将提交---仲裁委员会，按该委员会的规则进行仲裁。仲裁结果是终局性的，对双方均有约束力。
第七条：双方确认在签署本协议前，双方已经详细审阅了协议的内容，并完全了解协议各条款的法律含义。
第八条：协议的效力和变更
1、本协议自双方签字或盖章后生效。
2、本协议的任何修改必须经过双方的书面同意。
第一百四十三条本协议一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方： 乙方：
年 月 日
公司员工保密协议书「篇六」甲方(企业)：--------------------
乙方(员工)：--------------------
乙方第一受益人：--------------------
部门：
身份证号：
签订时间： 年 月 日
由于乙方在公司关键部门工作，因工作需要，接触到甲方的商业和管理上秘密，为明确乙方在任职期间和离职后一段合理期限内有关的保密事项，双方就下列条款达成一致：
第一条商业秘密的内容
本协议提及的商业秘密包括技术秘密和经营秘密，其中技术秘密包括但不限于工作进度、技术方案、配方、工艺流程、技术指标、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、技术文档、相关的函电等;经营秘密包括但不限于客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、法律事务信息、人力资源信息等等。
第二条职务成果
双方确认，乙方在任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、非专利技术成果等，其知识产权归甲方所有;甲方有权使用或转让上述知识产权。乙方应当积极提供一切必要的信息资料、研究材料和采取一切必要的行动，协助甲方取得和行使有关的知识产权。乙方对上述知识产权享有作为发明人、创作人或设计人的署名权(依照法律规定应由甲方署名的除外);并且，乙方有权获得相应的物质奖励和报酬。
甲方给乙方的相应的物质奖励和报酬有如下规定：
公司员工保密协议书「篇七」涉密会议协议书
为维护国家的安全和利益，加强我所和公司涉密会议的保密管理，z所、z铂业股份有限公司（以下简称甲方）与XXX（以下简称乙方），签订以下保密工作协议：
一. 甲方责任
1. 负责进行保密教育，强化保密管理，增强与会人员的保密意识。
2. 负责组织会场的验证和警卫工作，严禁与会无关人员进入会场。
3. 负责对会场的手机信号进行屏蔽，落实涉密会议的技术防范。
4. 负责落实会议秘密载体的管理确保国家秘密安全。
5. 负责会前对会场及场内相关设备进行防窃密、泄密安全检查。
6. 负责对会议人员涉及场所的保密检查。
7. 负责对违反保密规定和不接受保密管理的人和事进行批评教育，对会议期间失、泄密事件及时上报，并采取相应的保密防范和控制措施。
二. 乙方责任
1. 认真贯彻执行国家有关保密工作的法令、法规及各项方针、政策，积极协助甲方做好涉密会议的保密工作。
2. 负责会议服务人员的审查，确保人员在政治上可靠。
3. 负责对会议服务人员进行保密教育，提高服务人员的保密意识。
4. 配合甲方会前对会场及场内相关设备进行防窃密、泄密安全检查。
5. 配合甲方做好会场验证和警卫工作，严禁与会无关人员进入会场。
6. 对与会人员遗忘在会议涉及场所的文件、资料、笔记本以及写有文字、数据的纸张，要妥善保管，并及时通报甲方，严防泄密。
7. 承担因服务人员政治上不可靠，会议涉及场所管理不严而造成失、泄密事件的法律责任。
三. 本保密协议书自双方签字盖章之日起生效。
四. 本协议书一式两份，甲乙双方各执壹份。
甲方代表：XXX
乙方代表：XXX
20XX年X月XX日
会议保密协议书
甲方：
乙方：
双方经平等协商同意，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。
1.保密的内容和范围 涉及甲方会议中的信息及服务过程中无意听到的会议信息。
2. 乙方的权利与义务
（1）提高政治思想觉悟，加强保密工作意识。
（2）严格遵守昆明市市级行政中心新区会堂及公司保密制度和相关规定，保证保密措施逐一落实。
（3）在会议服务过程中坚决做到不该说的秘密，绝对不说；不该问的秘密，绝对不问；不该看的秘密，绝对不看；不该记录的秘密，绝对不记录。
（4）不得擅自扩大参会人员的范围，严禁无关人员进入会场。
（5）因工作需要进入会议现场服务的，服务过程中决不偷看文件、资料。
（6）会议结束后，在收拾会场中发现文件、刊物、信件等物品及时与承办会议相关人员联系并归还，决不私藏。
（7）凡规定属于保密会议的，会议服务人员不得记录，不得携带录音机、录像机、手机等相关工具进入会场。
（8）不得擅自扩大参会人员的范围。
（9）会议结束后，得到承办会议相关人员确认无保存价值的文件、刊物，应认真进行销毁或碎纸处理，决不擅自出售。
（10）因本人工作失职或管理不善，违反承诺发生泄密事件，应负相关法律责任。
3. 本《协议》项下的保密义务不适用于如下信息：非由于乙方的原因已经为公众所知的；由于乙方以外其他渠道被他人获知的信息；由于法律的'适用、法院或其他国家有权机关的要求而披露的信息。此协议一式两份，双方各执一份，至签字之日起生效。
甲方法定代表人或 甲方代表人（签名）：
单位盖章
20XX年X月XX日
乙方法定代表人或 乙方代表人（签名）：
单位盖章
20XX年X月XX日
公司员工保密协议书
甲方：
乙方：
甲乙双方根据《中华人民共和国反不正当竞争法》和国家、地方有关规定，就企业技术秘密，公司及客户财产保护达成如下协议：
1．保密范围：
甲方尚未公开的发展规划、方针政策、经营决策的信息、计划、方案、指令及商业秘密；
甲方财政预算、决策报告、财务报表、统计资料、财务分析报告、审计资料、银行账号；
甲方的经营方法、状况和经营实力；
甲方未公布的人事调动、人事任免；
甲方机构的设置、编制、人员名册和统计表、奖惩材料、考核材料；
甲方各级员工的个人薪金收入情况；
甲方具有保密级别的文件、资料、会议记录、信件、方案、投标书、图片、电脑软件；
甲方客户的资料及财产；
甲方专有产品技术、 新技术（包括设计方案、测试结果和记录、数据资料、计算机程序等）和售后服务技术；
销售合同、销售网络、渠道。
2．权利和义务：
甲方提供乙方正常的技术研究，开发条件和业务拓展的空间，努力创造有利于乙方发展的机会；
乙方未经批准、不准复印、摘抄、 随意或恶意拿走甲方秘密文件、电脑软、硬件等；
乙方未经批准、不得向他人泄露甲方秘密、信息；
乙方应妥善谨慎保管和处理甲方及其客户之机密信息资料及固定资产、如有遗失应立即报告并采取补救措施挽回损失；
甲方有义务对乙方在保守秘密，举报泄密或改进保密技术、措施、以及及时防止泄密事故、挽救损失方面成绩显著者、给予奖励。
3．违约责任：
乙方违反此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消或收回有关待遇；
乙方违反此协议，造成一定经济损失，甲方将处以乙方 万元罚款；
乙方违反此协议，造成甲方重大经济损失的，应赔偿甲方全部损失；
以上违约责任的执行，超过法律、法规赋予双方权限的，申请仲裁机构仲裁或向法院提出起诉。
4．协议期限：
聘用合同期内；
解除聘用合同后的 年内。
甲方（盖章）： 乙方（签字）：
代表人（签字）：
年 月 日 年 月 日
签订地点： 签订地点：
公司员工保密协议书「篇八」甲方:
乙方:
双方经平等协商一致,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。
第一条 商业秘密的内容
本协议提及的商业秘密包括技术秘密和经营秘密，其中技术秘密包括工作计划、工作进度、技术方案、工作流程、计算机软件、网络信息、信息系统、数据库、网站信息、技术文档、相关的函电等；经营秘密包括客户信息、合作单位、行销计划、销售数据、财务资料、财务信息、市场渠道、人力资源信息等等。
第二条 保密规章和制度
乙方在任职期间必须遵守甲方的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。
遇到甲方保密规章、制度中未规定或者规定不明确的方面时，乙方应本着谨慎、负责的态度，采取必要、合理的措施，保守其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密。
第三条 保密责任
除履行职务需要之外，未经甲方事先书面同意，乙方不得泄漏、传播、公布、发表、传授、转让、出售、交换或者以其他任何方式使任何第三方（包括无权知悉该项秘密的甲方职员）知悉属于甲方或者属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。
第四条 保密期限
甲乙双方确认，乙方的保密义务自甲方对本协议第一条所述的商业秘密采取适当的保密措施并告知乙方时开始，到该商业秘密由甲方公开时止。
无论乙方因何种原因离职，乙方离职之后（自离职之日起）仍应当保守在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密，承担同在甲方任职期间一样的保密义务。乙方认可，甲方及甲方关联公司在支付工资报酬时，已考虑了乙方离职后需要承担的保密义务，故而无须在乙方离职时另外支付保密费。
第五条 秘密信息的载体
乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录有甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、光盘、仪器以及其他任何形式的载体均归甲方所有，无论这些秘密信息有无商业上的价值。
乙方应当于离职时，或者于甲方提出要求时，返还属于甲方的全部财物和载有甲方秘密信息的一切载体，不得将这些载体及其复制件擅自保留或交给其他任何单位或个人。
第六条 任职期间
本协议中所称的任职期间，是指乙方从甲方领取工资到甲方终止向乙方发放工资或乙方不再从甲方领取工资为止的期间。
本协议中所称的离职，是指任何乙方明确表示解除聘用关系并将此种意愿付诸事实的行为，包括辞职、辞退等正常离职和非正常离职。
第七条 侵权责任
甲、乙双方约定：
1、由于乙方违约而使甲方遭受的损失（包括但不限于甲方的直接损失、可得利益等间接损失及调查、诉讼费用），乙方必须全额赔偿因违反本协议而给公司及其关联公司所带来的一切直接和间接经济损失、利润损失、社会效益评估损失，包括索赔和执行前述索赔所带来的一切费用。
2、如果乙方不履行本协议所规定的保密义务，应当承担违约责任，任职期间接受甲方的罚款、降薪或辞退等处罚；并扣发其一个月工资，取消年终奖金，并按照重大过失处理。如已离职，一次性向甲方支付违约金人民币10000元（壹万元整）。
3、前款所述损失赔偿按照如下方式计算：
①损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失；
②如果甲方的损失依照①款所述的计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润；或者以不低于甲方商业秘密许可使用费的合理数额作为损失赔偿额；
③甲方因调查乙方的违约行为而支付的合理费用，应当包含在损失赔偿额之内。
4、因乙方的违约行为侵犯了甲方的商业秘密权利的，甲方可以选择根据本协议要求乙方承担违约责任，或者根据国家有关法律、法规通过司法的方式要求乙方承担侵权法律责任。
5、乙方违反本协议任何条款的行为均视为严重违反劳动纪律和甲方规章制度，甲方均有权不经预告立即解除与甲方的聘用关系。
第八条 其它事项
1、乙方清楚知道在签订本协议的同时就必须履行本协议的法律义务，并完全了解协议各条款的法律含意。
2、因本协议引起的纠纷，由双方协商解决，如协商不成双方均有权向公司所在地管辖法院提起诉讼。
3、本协议如与双方以前的任何口头或书面协议有抵触，以本协议的规定为准。本协议的修改必须采用书面形式。
第九条 生效
1、本协议自双方签字盖章之日起生效。
2、本协议正本一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方： 乙方：
签署日期： 签署日期：
公司员工保密协议书「篇九」甲方：
乙方：
根据《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》及《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，就保守甲方技术秘密及商业秘密等事项达成如下协议：
一、保密内容
1、甲方的交易秘密，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期等;
2、甲方的经营秘密，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略等;
3、甲方的管理秘密，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料等;
4、甲方的技术秘密，包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果等。
二、保密范围
1、乙方到甲方单位工作之前所持有的合法的科研成果和技术秘密，经协商，乙方同意甲方应用和生产的;
2、乙方在劳动合同期内职务发明、工作成果、科研成果和专利技术等;
3、乙方到甲方单位工作之前，甲方已有的技术秘密和商业秘密等;
4、乙方在劳动合同期内甲方所拥有的技术秘密和商业秘密等。
三、双方的权利和义务
1、甲方提供相应的工作条件，为乙方职务发明、科研成果提供良好的应用和生产条件，并根据给公司创造的经济效益适当奖励;
2、乙方须按甲方的要求从事经营、生产项目和科研项目设计与开发，其生产、经营、设计与开发的成果、资料的权属无偿归甲方，甲方单方面拥有所有权和处置权;
3、未经甲方书面同意，乙方不得利用甲方的技术秘密和商业秘密进行新产品的设计与开发或撰写论文向第三方公布;
4、双方解除或终止劳动合同后，乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的技术秘密和商业秘密;
5、乙方承诺在劳动合同解除或期满终止当日后2年内，不得到生产同类或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位工作，也不得组织生产与甲方有竞争关系的同类产品或经营同类业务;
6、乙方必须严格遵守甲方的保密制度，禁止泄露甲方的技术秘密和商业秘密。
7、乙方就职于涉密岗位的，甲方应给予保密津贴。
四、保密期限
1、劳动合同期内;
2、甲方的专利技术未被公众知悉期内;
3、竞业限制期内。
五、脱密期限
1、因履行劳动合同约定条件发生变化，乙方要求解除劳动合同的必须以书面形式提前 个月通知甲方，提前期即为脱密期限，由甲方采取脱密措施，安排乙方脱离涉密岗位，乙方应完整办妥涉密资料的交接工作;
2、劳动合同终止双方无意续签的，提出方必须以书面形式提前1个月通知对方，提前期即为脱密期限，由甲方采取脱密措施，乙方必须无条件接受甲方的工作安排并完整办妥涉密资料的交接工作;
3、劳动合同解除或期满终止后，乙方必须信守本协议，不得损害甲方利益。
六、保密津贴
1、乙方在甲方工作期间，乙方能保守甲方技术秘密和商业秘密的，甲方按月支付乙方保密津贴人民币 元;双方协商一致，保密津贴可包含在工资总额中，不再另行发放。
2、乙方如能遵守第三项第5款约定的，则在劳动合同解除或终止当日起2年内，甲方向乙方按月支付保密津贴人民币 元。
3、乙方调任非涉密岗位，甲方停止支付乙方保密津贴。
七、违约责任
1、在劳动合同期内，乙方违反本协议，虽未造成甲方经济损失，但给甲方正常生产经营活动带来负面影响的，甲方有权调离乙方的涉密岗位，并视后果作出相应处理;
2、在劳动合同期内，乙方违反本协议，造成甲方经济损失的，甲方可解除乙方的劳动合同，追索已支付的保密津贴，并对所造成的经济损失向甲方进行赔偿;构成犯罪的，依法追究乙方刑事责任;
3、在竞业限制期内，乙方违反本协议，应向甲方支付违约金，违约金为已付全部保密津贴的两倍，并对所造成的经济损失进行赔偿;构成犯罪的，依法追究乙方刑事责任;
4、甲、方双方因履行本协议发生争议的，可向甲方所在地劳动争议仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
八、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，自甲、乙双方签字盖章之日起生效。
甲方：(盖章) 乙方：(签名)
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
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