农业灌溉管理人员聘用合同
甲方：
乙方：
根据农业灌溉设施运行管理办法，为了加强对农业灌溉设施的维护管理、工艺管理和水质管理，保证农业灌溉安全和正常运行，现甲方聘用乙方为农业灌溉管理人员，甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。
第一条：合同期限
1、合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日止，合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月通知对方。
第二条：乙方工作职责
一、运行管理。
1、负责对农业灌溉管网的定期检查，发现异常、破损及时修复。
2、负责对农业灌溉道路和排水等设施的定期维护，发现异常及时修复。
3、负责对农业灌溉各设备定期按有关标准进行检查和维护。
4、负责定期清掏灌溉管道、沟渠等引水渠道。
5、负责定期修剪潜流湿地等池内的植物，防治植物太过茂盛影响灌溉效果和周围环境。
6、负责定期检查潜流湿地、清水池等植物池之间的通道，发现堵塞，立即疏通。
7、加强对灌溉设施标识标牌的管理，发现脱落，立即装订，发现破损，上报定做。
二、安全责任
1、对污水管道每日至少两次巡查，及时消除隐患。
2、清淤时严禁违章明火作业。
3、检查线路时用专用工具，切勿徒手操作。
第三条：工作报酬
1、农业灌溉管理人员工资按 元/月，每半年结算，由甲方定期支付给乙方。
第四条：聘用合同的变更、终止和解除
1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。
2、经聘用合同双方当事人协商一致，聘用合同可以解除。
3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
（1）严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的。
（2）故意不完成工作任务，给甲方造成严重损失的。
（3）严重失职，营私舞弊，对甲方单位利益造成重大损害的。
（4）被依法追究刑事责任的。
第五条：其他事项
1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。
2、本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日
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