卫生科教工作总结
卫生科教工作总结120xx年,我院在市卫生局的关心和指导下,顺利完成本年度卫生科教计划,现将工作总结如下:
一、加强科研投入和管理,提高医学科研水平
我院牢固树立科技是第一生产力和以科技求发展的意识,把“科技兴医”真正摆上优先发展的重要位置,加大科技投入,加快人才培训,促进医学科技工作全面发展。今年我院共投入科研经费190万元,本年度有5项科研申请立项,经审核其中3项科研项目获得市科技局通过。鼓励各科专业技术人员积极开展科技创新项目和撰写论文,今年一共有7篇论文在国家级卫生核心专刊发表。
二、狠抓落实,措施得力,切实做好卫技人员的继续医学教育工作
1、开展多渠道、多形式的继续医学教育活动。今年,我院继续医学教育工作实施走出去,请进来的方法,邀请专家教授来我院授课。今年开展了一期全市放射卫生人员培训,共有500多人次参加了本次培训。
2、抓好在职人员的学历教育。提高我院在职卫生技术人员的整体素质和学历层次,鼓励和支持卫生人员参加大专、本科、研究生学历教育,今年我院共有13人参加高一级学历学习,有19人作为精英人才外出学习。
3、加强学分管理。我院继续通过继续医学教育管理系统实行IC卡管理学分。将继续教育学分的完成情况与年度考核、职称晋升、执业注册相挂钩,对未完成年度继教学分任务的,不得申报晋升专业技术职务,年度岗位考核不能评为优秀等次。
4、切实做好医护人员的培训。为建立、健全在职卫生技术人员培训制度,加强对培训工作的管理,不断提高卫技人员的服务水平,以更好地适应卫生事业的发展和人民群众卫生保健需求不断提高的要求,我院重点抓好几方面培训:一是加强对《传染病防治法》的培训,对疫情报告、死亡病例报告和书写、消毒隔离、院内感染控制、个人防护等相关知识的培训。二是做好住院医师规范化培训和人员外出进修工作。为了培养合格的临床医学专门人才,提高医疗技术水平,促进医院可持续发展,我院积极组织有关人员参加住院医师规范化培训考试和外出进修。三是加强护理人员培训工作。围绕市局护理年度工作重点,对全院护理人员进行培训,令有关政策法规更好更快得到贯彻执行。四是加强三基培训。为确保医疗质量,提高我院医务人员的整体素质和医疗水平,狠抓“三基三严”训练,做到人人参与,人人达标。同时将“三严”作风贯穿到医疗服务活动中,加强医德医风和医疗服务安全教育,树立良好的职业道德和安全生产意识。
三、存在问题
1、学科带头人严重不足,我院卫技人员数量不少,但高级职称人员相对较少,加强人才队伍建设迫在眉睫。
2、科研意识未够浓厚,科研水平不高,申报省、市科研项目不多,近几年没有获得一项省、市科研进步奖。
3、个别人员对继续医学教育工作不够重视,管理存在漏洞。今后,我们将进一步提高认识,加强对卫生科教工作的领导,努力解决当前存在的问题,认真总结经验,扎实开展各项工作,建立一支高素质的卫生技术队伍,促进我院科教工作再上新台阶。
卫生科教工作总结2一、认真做好科研教育管理工作
1、鼓励各级专业技术人员积极开展科研工作,积极申报科研课题,做好课题的申报工作。XX年我市共组织申报广东省卫生厅医学科研基金项目7项、广东省中医药局科研课题5项、汕头市重点科技计划项目58项、汕头市科技成果计划项目4项。XX年我市获得广东省医学科学技术研究基金项目3项,广东省中医药局科研课题3项,汕头市科技计划项目57项。
2、督促已完成科研项目者到广东省医学情报研究所进行成果鉴定查新,并组织大家积极申报成果鉴定。XX年我市共完成科研项目并通过成果鉴定14项,组织申报市科学技术奖,有7项受奖励,其中一等奖1项,二等奖3项,三等奖3项。
3、组织做好市中心医院心血管病科、骨科申报广东省特色医学专科的申报工作,其中市中心医院心血管病科被评定为广东省“xx”医学特色专科;
4、组织做好市中医医院申报广东省中医(中西医结合)重点专科(专病)验收工作,其中不孕不育专科被列为广东省“xx”首批中医重点专科(专病)。
二、做好继续医学教育和住院医师规范化培训工作
1、开展多层次、多形式的继续医学教育活动。
实施走出去,请进来,邀请国家级、省级专家教授来我市开展继教工作,XX年我市共承办国家级继续医学教育项目9项,举办省级继续医学教育项目14项,市级继续医学教育项目9项,市级继续医学教育专项备案项目189项,参加总人数达到18500人次以上。我市各区县开展继教工作的覆盖率达到90%,为粤东地区医疗专业的同行们提供了一个很好的学术交流平台,为继续医学教育对象提供了学习机会,扩大了我市的影响。同时,完成了全市800多人的学分验证工作。
2、充分发挥护理学会的作用,加强护理人员培训工作。
引导护理学会围绕本局护理年度工作重点对全市护理人员进行培训,使有关政策法规更好更快得到贯彻执行,使护理学会真正成为卫生行政部门的参谋助手。本年度成功举办多期护理管理学习班,为本地护理人员提供良好的.学术交流和沟通的平台。
3、加强农村基层在职卫生人员培训,提高农村卫生人才队伍整体素质。
为贯彻落实省卫生厅《广东省XX-XX农村卫生人才培训实施方案》,先后组织了34名乡镇卫生院院长、27名农村内儿科骨干、17名农村妇产科骨干参加省卫生厅举办的培训班。组织7人参加省卫生厅举办的农村基层适宜技术推广培训班学习。
4、认真做好临床住院医师的规范化培训工作,组织了325名临床住院医师参加广东省卫生厅组织的公共必修课的统考,完成对全市149名住院医师申领临床住院医师规范化培训合格证的资格审查。
三、加强全科医学教育培训工作
为了尽快完善我市的全科医学教育培训网络,XX年12月,我市6家单位通过省全科医学教育培训基地评审,从而使我市建立起完善的全科医学教育培训网络。XX年11月21日在市卫生学校举办了高血压社区规范化管理项目和继续医学教育社区行培训班,学员主要来自全市各级医疗机构医务科(股)、门诊部相关负责人、各社区卫生服务中心(站)医生、护士等180多人。学员们在培训中表现出很高的热情,认真学习,联系实际,取得良好的效果。他们普遍反映该学习班质量高、实用性强、启发大,受益匪浅。
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