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2022 杂志编辑年度总结范文_编辑工作总结_第

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2022 杂志编辑年度总结范文

时间很快的过去了。就在此时，需要回头总结的时候，从心底里感到日子的

匆忙。今年单位的调整，使自己的工作内容有了新的变化，不仅仅自己要做好自

己的编辑工作。更多是要去协调，沟通编辑部内部的工作。事情多了很多，自己

在其中努力了许多，也学习了不少，学到了许多以前没有的东西，熟悉到了以前

没有理解的东西。我想这不仅是工作，更重要的是自我人生中的提升阶段。从这

一阶段来看，发觉自己现有的学问来适应新的工作也远远不够，需要去很快的提

升自己。半年以来，感受最深的就是，工作的胜利不仅仅是一两人的努力结果，

而是大家的共同的努力、提高、进步，这样才是工作的目标，报社的目的。自己

在一年的工作中，消失的问题不少。现在总结问题是必不行少的，总结就是对工

作进行深化的剖析，总结阅历和教训，为明年工作打下一个基础，定下一个目标。

把下年的工作做到尽善尽美，把工作落到详细实处，真正把自身工作提高到一个

新的高度。

一、一年中工作的回顾：

1.完成了低班级2022 年9—36 期的版面制作;

2.完成了高班级2022 年9—36 期部分版面制作;

3.完成了幼儿版2022 年9—36 期部分版面制作;

4.报纸的发片工作和山东的传版工作;

5.报社“百千万”活动证件的打印和制作;

6.与发行部、印刷厂沟通，制订了编辑部的编排方案;

7.制定了编辑部2022 年的出版日期表;

8.下学校调研4 次，参与学校的各项活动，同老师和同学进行沟通沟通;

9.经营编辑业务博客，编写上传跟工作有关的读后感、优秀版面和设计理论

学问等，提高自己的写作力量。

10.完成领导交办的各项事务和日常性事务。

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二、在工作中消失的问题：

少儿报纸编辑是一个很严厉 的问题。编辑过程的中的不谨慎不仅仅会造成

报社经济损失和形象的影响，更对儿童在认知的道路抹上错误的一笔。在编辑中

应当任何时候都细心仔细。

1.在这年的工作当中消失了不仔细，不严谨的工作态度，在排版和发片过程

中消失了许多的错误，不仅仅对其他环节和部门造成影响，延误报纸的流程，更

对报社的形象和经济造成了很大的影响。方框的多次消失，对读者的影响是多么

的大，特殊是拼版的错误，更是对报社形象的极大影响。

2.一年的编辑工作中，虽然差错降低不少，但还是有很多不该有的错误，儿

童通常是依据插图来深化理解文章的，插图中的错误会误导儿童熟悉。

3.在编辑工作中，版面中创新少，深化性的讨论上，还有肯定的差距，下半

年还是要在版面美化业务学习中要有进步，更要有广度和深度，有钻研究竟的精

神，尤其是自己的插图方面，但自己的插图绘画上落到实处。

5.插图队伍建设上，插图工作室数量有所增加，质量也有提高，下一步要对

插图工作室的管理上下功夫，不断寻求新的适合我们报纸的工作室，督促插图工

作室的工作效率和风格样式的转变。 报社编辑工作总结

三、2022 年上半年的方案

在工作中遇到的这样那样的问题不少.我想只要能不断的总结阅历教训和报

纸一起努力成长，才是我们更应当乐观去做的。针对上半年的问题，下半年的工

作中肯定要杜绝这些问题的发生，仔细细致的工作，总结问题，分析问题，到处

谨慎。

1.首先端正自己的工作态度，细心细致为一切之首，把仔细的态度放在首位，

特殊是在问题的原由上下功夫，不能让同类事情频繁消失。消失频繁的问题就是

自己没有去解决。肯定不能消失任何质量上的差错影响报纸形象。工作上要热心

为大家服务，仔细遵守劳动纪律，有效利用工作时间，保证工作按时按质完成，

做工作上的模范。

2.自觉加强自身学习，不断提高个人修养。学习本岗位有关的业务学问，多

阅读同行报纸，多请教同行优秀人才。向领导学，向书本学，向同事学，提高业

务水平，适应新形势下本职工作的需要，力求把工作做得更好。

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3.多学习借鉴其他优秀少儿报刊的版式设计，每家报纸都有它的胜利所在，

同行是对手，是最大的敌人，要做到知己知彼，就要时刻关注同行，盯紧同行，

让报纸的质量上一个新台阶。对自己的版面和插图严格要求，按质按量完成本职

工作。并在报纸版面创新上多做文章。实实在在把报纸的面貌焕然一新

4.学习有关编辑业务学问，弥补自己业务上的欠缺，多与各编辑沟通，多与

同行沟通，为我们报纸质量的提高尽自己一份力气。

5.通过各种渠道，查找更多、更好、更合适本报的插图工作室，加强完善插

图的队伍建设，要有效的管理好插图工作室，并定期的沟通联系，力求扬长避短，

发挥起所能，提高约图速度，仔细做好审图工作，把好插图的质量关，坚决杜绝

文图不符现象。共同讨论优秀插图，把报纸插图提高到新高度。

6.乐观落实同学对2022 年上半年杂志改版后的发馈，预备2022 杂志的改版。

通过上半年的工作中发觉的问题，为下半年工作制定更完善，更充分的工作支配。