播音员实习期总结优秀范文
播音员实习期总结优秀范文
在大四刚刚开始的时候我专门幸运的被大庆市肇州县广播电视局录用,成为该局的一名
一般的实习播音员,这次被录用得到了院系老师的高度重视,正是院里积极地配合和努力,
包括我在内的三名同学才获得那个职位,在此表示衷心的感谢和诚挚的问候。同样也对接收
单位:肇州电视台表示感谢,感谢能给予那个实习工作的机会,感谢领导在工作中的支持与
明白得,在贵单位学习到了专门多实践内容,同样自身的素养也得到了一定的提高,期望能
有机会再次与贵单位合作。
第一我想说说事业单位企业化治理。肇州县广播电视局隶属于肇州县县委,直截了当管
辖单位是肇州县县委宣传部,肇州县广播电视局下设两个台,肇州电视台和肇州人民广播电
台,肇州电视台又分为肇州综合频道和肇州影视文化频道,自办节目每天约四十小时,是大
庆市县属传播单位中的佼佼者,具有一定的竞争实力。原电视台和广播电台分属于两个单
位,现改革为台局合一制,改名为县广播电视局。全局约70 人,包括播音与主持,治理层有
局长,台长,办公室主任。专门幸运的是,刚刚到肇州电视台就有了一次在县委学习的机会,
因为台局刚刚合一,企业化改革还没见成效,台里大量扩招,我也是其中一个,学习关于事
业单位改革的相关内容。
事实上和其他地点的事业单位一样,凡有收入的事业单位,都应积极试行企业化治理,
充分利用自己的人力、技术、设备等条件,广开生产门路,扩大服务项目,提高服务质量,合
理组织收入,逐步提高经费的自给水平和收入水平。肇州电视台职员资金除县财政局拨款
外,电视台广告所得的各项费用都由广播电视局自行治理。这就涉及到广告费用,各项收费
要公平合理的问题,因此是不得随便提高收费标准,乱收乱敛,转嫁负担。也不能任意降低
服务质量,不按打算完成工作任务。为了幸免这一系列的问题,县委高度重视,为了保证其
合理运行,规定各项收费的标准。事实上事业单位试行企业化治理后,单位的性质、任务不
变。在保证完成事业打算的前提下,尽力扩大社会需要的服务项目,制定收费标准,收取合
理的服务费用。单位财务开支标准仍按有关规定执行。增加的收入和节约的经费补贴,留给
单位用于进展事业,开展多种经营,建立后备基金,举办集体福利事业和发放职工奖金。对
超额完成事业打算和增收节支成绩显著的单位,按有关规定报经批准,职工奖金可略高于一
样事业单位。国家拨给单位的正常事业经费和各类定额补贴,我刚刚在网上查询到可从一九
八三年起,参照一九八二年预算安排,确定一个基数,一定几年不变,包干使用,节余留用,
超支自补。对收大于支较多的单位,主管部门也可适当集中一部分资金,统筹解决本系统事
业单位的经费不足。对因遭受重大自然灾难,造成较大经济缺失,单位又无力解决的,通过
审查,可由事业主管部门和同级财政部门酌情关心解决。
事业单位试行企业化治理,要本着先易后难的原则,分期分批地进行。事业单位实行企业
化治理后,要努力改善经营治理。做到有比较健全的以岗位责任制为中心的生产经营、财
务、物资治理和奖罚等制度;有操纵职工定员定额的措施;有比较完整的原始记录和帐表;有
比较合理的消耗定额;有按年、按季编报的财务收支打算,能正确核算成本和盈亏;使经济效
益有显著的提高。事业单位实行企业化治理,是克服经营治理上“吃大锅饭”的弊病,用经济
手段办好事业的一项重要措施。各地区、各部门要切实加强领导,经常检查、督促,及时研究
解决工作中遇到的问题。各级事业主管部门和财政部门要紧密配合,本着块块为主、条块结
合的原则,对本地区、本系统事业单位现有的人、财、物力和技术设备的利用情形,经营治理
水平,财务收支状况和增收节支的潜力,进行分类排队,分别提出增收节支和经费自给率的
要求,制定分批实施的具体规划。从现在起要搞好一批试点单位,取得体会,逐步展开。要求
各有关部门,对实行企业化治理的事业单位,在原材料供应、产品销售、税收、贷款等方面给
予积极的支持。年薪制,工资等级分化,基层工资越低,高层工资越高就和保险公司那一样。
事实上刚刚进行改革中的肇州电视台还有专门长的一段路要走,同样也是在摸索中前进,还
好在县委的高度重视下,刚刚的倒了一些起色。
接下来我要说说我再广播电视局的一些具体工作,我聘用的岗位是播音员主持人,每天
出境十分钟,播报《肇州新闻》,在学校同意过播音课的训练,使得自己对播音有了一定的了
解和把握,刚刚到实习单位的时候遇到了专门多苦恼的情况,比如一般话不标准,本以为我
的一级乙等差不多能够满足要求,上镜以后专门明显的发觉,自己的调值还存在专门大的问
题,还有自己在播音时的手势,身势语,还有面部表情,都存在一定的问题,还好得到老师的
关心与明白得,每天的工作差不多上一样的,但我不感受枯燥无味,每天上午出稿,传到我
们的播音室,我们播音员轮番配音,下午两点左右所有的稿子定稿以后开始录口导与口播,
再有我们把所有的稿子,配
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