街道健康教育工作计划优选(6 篇)

街道健康教育工作计划1

街道计划生育工作指标：计划生育率100，流动人口计划生育

管理服务率95 以上，计划生育法律法规、基础知识知晓率95 以上

，知情选择率100，随访率100，非意愿妊娠率控制在1.5 以下，无

引产，群众满意率95 以上，综合避孕率达88 以上。

　　一、完善规范属地管理，提高管理新成效。

　　1、服务到位，管理加强，流动人口计划生育工作再上一个台阶

。

　　20xx 年街道流动人口计划生育管理工作在继续坚持"公平对待

、加强管理、深化服务"的基本原则上，一是要完善"市民化服务，

属地管理"的机制，通过开展因需服务调查、增加服务内容、增强服

务意识、提高服务质量，尽力让流动人口与社区居民计生基本生殖

健康享受待遇接近距离，比如：生殖健康关爱、随访服务、查孕查

环查病等，尽力提高服务的覆盖面；二是进一步发挥和提高街道现

有流动人口育龄妇女信息管理系统作用，切实加强对重点育龄妇女

的管理和服务；三是在原来服务的基础上健全制度，街道计划生育

服务站和社区对流动人口各项管理和服务要形成比较规范的工作制

度，比如在孕环情检查、培训、清查、双向联系、信息交换等方面

要按制度运作，提高同宣传、同管理、同服务的效果。

　　2、把握原则、灵活操作，提高人户分离人员的移接交率和管理

水平。

　　人户分离仍然是20xx 年计划生文秘站育工作的重点和难点，要

提高人户分离人员计划生育管理水平。一是要在原有基础上继续开

展经常性的人户分离排查工作，街道和社区要对人户分离人员按个

案分析，还要全面掌握其孕环情变化情况，同时也应解决和提供独

生子女父母奖励费的落实和基本生殖项目服务；二是既要把握原则

、又要根据街道实情，切实做好人户分离人员的移接交工作，克服

侥幸心理和畏难情绪，善于做细心工作；三是继续争取公安派出所

的支持，及时得到人户分离信息反馈，多管齐下，破解工作难题，

把应移接交的育龄妇女尽量落实移接，避免失管、漏管现象，提高

人户分离人员的移接交率和管理水平。

　　3、加强指导和督促，强化企业计划生育工作。

　　指导督促重点企业单位落实法人代表责任制，努力做到责任到

位、宣传到位、服务到位、保障到位。一是通过上门走访、公开信

、发送宣传资料、活动参与等加强与街道下属企业的联系与衔接，

引导企业关注和参与人口与计划生育工作，促进企业计生工作有新

进展。二是主动为企业服务，街道和社区要切实加大对应管辖企业

单位的沟通和服务力度，要积极主动地通过上门走访、宣传服务、

调查研究等途径，合理地开展一些适合企业实际的应需服务。三是

逐步规范企业计生工作，加大企业责任书（协议书）签订力度，街

道要指导督促企业与街道或社区签订责任书（协议书），要明确一

名分管领导，指定一位兼职计生服务员，同时也要依法保障企业职

工的宣传教育，生殖健康服务，四项手术费报销、独生子女父母奖

励费、休假等实行计划生育的合法权益。

　　二、强化宣传教育意识，不断增强干部群众的`人口与计划生育

意识

　　20xx 年计划生育宣教工作要在上年基础上加强部门协作、营造

环境、服务群众上有所探索。一是继续以深入开展婚育新风进万家

活动为中心，广泛普及人口与计划生育知识，大力宣传人口与计划

生育工作的地位、意义，权利和义务，倡导婚育文明、促进社会和

谐，提高计生科普知识知晓率和宣传品进村入户率。二是继续加强

和发展二级人口学校的宣传教育阵地作用，积极规范地开展计生各

项教育活动，使人口学校切实担当国情国策宣传、计划生育生殖健

康科学知识普及、健康文明生活方式倡导等方面任务，条件许可的

，因地制宜，建立社区生育文化园区，营造良好的生育文化氛围，

引导群众关心人口与计划生育工作，并广泛自身生殖健康，促进社

会文明；三是全面覆盖人口与计划生育科普知识及实用生活常识等

宣传手册，并联系相关部门开展以人口与计划生育为主题的大型宣

教活动，以增进广大干部群众的国情国策意识。

　　三、加大服务力度，提高服务水平

　　20xx 年街道计划生育技术服务工作的重点：一是做好常住育龄

妇女和外来育龄妇女的查孕查环等服务，以及二年一次妇女病普查

工作。充分发挥街道计生服务中心的阵地作用，抓好"服务规范、咨

询规范、随访规范、档案规范"，加强专、兼职医师业务培训，不断

提高服务总体水平，使服务机构真正成为"为民、便民、利民"的优

质服务阵地；二是继续做好知情选择率、婚检率、优生监测率的组

织实施工作，切实减少意外妊娠率，杜绝无措施人员。三是要关注

育龄群众需求，要加大随访力度，规范随访工作，并结合随访之间

开展婚育全程服务，寓管理于服务之中，不断提高个性化服务的实

效性。街道健康教育工作计划2

一、健康是人人应当享有的基本权利，是社会进步的重要标志

和潜在的动力

　　二、目标

　　通过对社区范围内的健康教育与健康促进活动，提高社区群众

的卫生知识水平、健康意识以及自我保健，群体保健能力，促进社

区对健康的广泛支持，推动社区卫生服务，创造有利于健康的生活

条件，以达到提高社区群众健康水平和生活质量。

　　三、内容

　　（一）、充分发挥街道健康教育领导小组的作用。广泛动员领

导层、动员专业人员、动员社区内各单位、家庭、个人参与。把健

康教育与健康促进目标转化为社会活动。

　　（二）、街道每年下达健康教育工作计划。各社区制订相应计

划组织具体实施，要进一步加强网络建设，定期组织健康教育员培

训，齐抓共管，创建一个有益于健康的社区环境。为社区健康教育

投入必要的人力、财力、物力。

　　（三）、加强社区健康教育阵地建设，办好宣传窗、黑板报，

确定专业人员负责，定期更换、刊出。鼓励社区内单位、家庭积极

征订健康书刊。对上级下发的`健康教育资料及时张贴、分发。利用

各种形式，积极传播健康信息。

　　（四）、大力开展健康教育专题活动。针对社区内的健康人群

、亚健康人群、高危人群、重点保健人群等不同人群，结合社区卫

生服务，组织实施多种形式的健康教育与健康促进活动。以讲座培

训为主要形式，辅以电话教育、展板、知识竞赛等，邀请街道卫生

院的医师定期给居民上课。结合各个卫生宣传日，开展社区常见疾

病的健康教育，防止意外伤害与安全的教育，合理膳食与营养，居

室环境卫生、生殖健康、体育健身等方面的家庭健康教育，创建文

明卫生社区的宣传教育以及社区卫生公德及卫生法规的宣传教育。

并针对社区主要危险因素，对个体和群体进行综合干预。

　　（五）、做好检查指导和效果评价。每年要定期组织人员，对

社区居委会、学校、公共场所的健康教育工作进行指导、检查，完

善健康教育活动计划及执行过程中的各种活动记录、资料。对社区

居民要进行健康生活指导，引导居民建立科学、文明、健康的生活

方式。通过居民健康知识知晓率、健康行为形成率的测试，对社区

健康教育工作进行评价，总结经验，推广典型，抓好示范，整体提

高。

　　四、时间安排

　　一月份：教育重点是合理膳食与营养、安全教育、呼吸道传染

病防治。

　　二月份：教育重点是节日食品卫生、家庭急救与护理。

　　三月份：结合三八妇女节、3。24 结核病防治宣传日，重点宣

传生殖健康知识、结核病防治知识。

　　四月份：结合爱国卫生月和4。25 全国计划免疫传宣日，重点

开展社区卫生公德、卫生法规和儿童预防接种知识教育。

　　五月份：结合国际劳动节和碘缺乏病宣传日、无烟日，重点开

展职业卫生、科学使用碘盐、吸烟危害等知识教育。

　　六月份：结合国际儿童节、环境日、爱眼日、禁毒日，重点宣

传儿童保健，近视防治，环境保护，远离毒品等方面的知识。

　　七月份：通过乘凉晚会、广场文艺演出等形式，重点开展夏秋

季肠道传染病，饮水饮食卫生知识教育。

　　八月份：结合母乳喂养宣传周，开展家庭常用消毒知识、科学

育儿和社区常见病的宣传教育。

　　九月份：结合全国爱牙日、老人节开展口腔保健、老年性疾病

防治知识、体育健身方面的宣传教育。

　　十月份：结合全国防治高血压日、世界神精卫生日，开展高血

压、心脑血管疾病防治知识和心理卫生知识的宣传教育。

　　十一月份：结合食品卫生宣传周和11。14 的全国防治糖尿病日

，开展食品卫生与营养、糖尿病防治的宣传教育。

　　十二月份：结合12。1 世界艾滋病防治宣传日，重点开展性病

、艾滋病防治的宣传教育。

　　五、措施

　　（一）、提高认识、加强领导。健康教育是“低投入，高产出

，高效率”的服务手段，是控制医疗费用，拉动保健需求的根本措

施。各级领导要高度重视，将其纳入工作重要日程，实行目标管理

。确保有专人负责，有一定的工作经费，有规范的工作制度和档案

。

　　（二）、健全网络、抓好培训。要建立一支热心健康教育工作

、掌握健康教育基本知识和技能的健康教育骨干队伍。充分发挥社

区领导和群众的积极性，定期开展业务培训，提高健康教育员的工

作能力。通过定期的检查指导和年度考核等形式，推动健康教育全

面开展。

　　（三）、利用社区资源、推进健康教育。要建立固定的社区健

康教育阵地。开展经常性的健康教育活动。在抓落实上下功夫，在

以点带面上下功夫，加强检查指导，扩大受益面，增强吸引力，提

高有效性、针对性。

　　（四）、做好评估、注重质量。要针对社区存在的主要健康问

题及

　　其影响因素，制定切实可行的工作计划，认真组织实施，做好

教育评价。重点解决影响社区评价的主要环境和社会卫生问题。创

建文明卫生的社区环境，提高居民健康知识知晓率和健康行为形成

率，传染病、慢性病发病率逐步下降。

　　六、总结评估

　　街道每年对各社区、单位健康教育工作进行两次以上的检查指

导。并通过年度考核、知识测试等形式做好总结评估，发现不足，

明确努力方向，进一步推进健康教育。街道健康教育工作计划3

一、指导思想、基本原则和总体目标

　　（一）指导思想

　　坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻

落实科学发展观，按照加强基层基础工作、明确基本职责、提高综

合素质、促进公共服务均等化的要求，稳定和健全基层公共服务网

络体系，切实加强队伍职业化建设，进一步拓展服务内容，不断提

高人民群众享有均等人口和计划生育基本公共服务的水平，为稳定

低生育水平、统筹解决人口问题提供有力的组织保障和人才支持。

　　（二）基本原则

　　1.坚持以人为本。保障育龄群众的计划生育知情权、生殖健康

权，保障计划生育家庭优先分享改革发展成果。

　　2.坚持公益性质。明确基本职责，强化政府在推进人口和计划

生育基本公共服务中的责任和投入。

　　3.坚持突出特色。创新和完善管理机制，以家庭为核心，拓展

服务内容，围绕全人口和生命全过程开展多样化、个性化服务。

　　4.坚持因地制宜。在确保稳定低生育水平的基础上，建立健全

符合我市实际和育龄群众需求的发展模式。

　　5.坚持能力建设。全面开展队伍职业化建设，提高基层人口和

计划生育组织依法参与社会管理和公共服务的能力与水平。

　　（三）总体目标

　　1.机构和组织设施方面。健全和稳定市、镇（街）、村（居）

三级人口和计划生育机构，实现人口和计划生育公共服务网络体系

的制度化、规范化、科学化。

　　2.队伍素质和能力建设方面。全面推进队伍职业化建设，建立

分级分类培训体系，创新培训方式方法。镇（街）人口和计划生育

工作人员具有大专以上学历的达到90%；村（居）计划生育主任具

有高中（中专）以上学历的达到98%，具有大专以上学历的达到50%

。镇（街）以上人口和计划生育工作人员基本实行职业（执业、职

称）资格制度；村（居）计划生育主任基本具备职业资格。群众对

人口和计划生育工作人员的满意率达到90%以上。

　　3.报酬待遇方面。市、镇（街）、村（居）级人口和计划生育

工作人员待遇普遍落实，农村计划生育主任的'岗位待遇不低于村（

居）党组织书记的80%。

　　二、切实巩固和健全人口和计划生育公共服务组织网络

　　（一）稳定基层人口和计划生育机构，配齐配强工作人员

　　市、镇（街）要进一步强化镇（街）计划生育机构的政策措施

，调整完善镇（街）计划生育行政管理和技术服务机构。落实市、

镇（街）两级人口和计划生育行政机构人员的公务员编制和技术服

务机构人员的全额事业编制。按照服务功能配备镇（街）计划生育

技术服务机构技术服务人员。流入人口较多的地区，按照流动人口

规模配备专兼职协管员。

　　（二）加强村（居）人口和计划生育网络建设

　　市、镇（街）要制定加强村（居）级计划生育队伍建设的意见

，健全完善村计划生育主任竞争选拔、绩效考核、教育培训、岗位

待遇落实等机制。进一步落实和完善村计划生育主任“镇（街）聘

、村（居）用、区（市）备案”的管理模式，逐步建立一支专业化

、职业化、年轻化的村级计划生育服务管理队伍。村级设立大村、

中心村服务室，人口规模小的村，不再设立服务室。加强城市社区

专职计划生育工作人员配备，每个社区居委会配备1 名社区工作者

专职负责，根据需要从楼门院长中选择部分人员协助做好工作。

　　（三）加强计划生育群众自治组织建设

　　重视和加强各级计划生育协会组织建设，积极争取把计划生育

协会纳入党委、政府的管理范围，充分发挥计划生育协会等非政府

组织和志愿者队伍作用。积极探索和推广封闭物业小区、外资、民

营企业和流动人口聚居地计划生育协会的有效组织形式，进一步拓

展管理服务工作的覆盖面。计划生育协会组织要指导农村村级深化

村民自治，进一步修订和完善有关移风易俗、利益导向和男女平等

等村规民约条款，组织带领群众实行自我管理、自我教育、自我服

务。积极开展全国“人口和计划生育基层群众自治万村（居）示范

活动”。

　　三、进一步规范拓展人口和计划生育公共服务网络职能

　　（一）制定并落实基层人口和计划生育工作管理职责

　　市、镇（街）人口和计划生育部门要深入贯彻落实基本国策，

落实宣传倡导、人口统计、行政执法、利益导向、综合治理出生人

口性别比、流动人口服务管理、优生指导、队伍建设、人员培训和

行政管理等职责。村（居）级具体负责法律法规政策咨询、统计、

宣传教育和避孕药具管理等工作，做好已婚育龄妇女的孕情访查、

药具发放、产后术后随访、优生优育、生殖保健等方面的宣传咨询

服务，搜集育龄群众的婚孕育信息、居住地变更信息和需求信息等

项工作。

　　（二）积极拓展人口和计划生育服务机构的公共服务功能

　　坚持公益性、大众性的原则，普及婴幼儿抚养和家庭教育的科

学知识，开展婴幼儿早期启蒙教育、老年预防保健等综合服务，积

极探索开展独生子女社会行为教育和培养工作，促进独生子女健康

成长，适应和满足人民群众日益增长的多方面需求。

　　（三）进一步完善和创新计划生育技术服务管理体制

　　稳定和完善现行市级“两站合一”、镇（街）“五站并存”和

城市依托社区卫生资源打造“一刻钟技术服务圈”的计划生育技术

服务体制，推进计划生育技术服务创新发展，积极争创全国县级示

范站和镇级示范站。

　　四、大力提高基层人口和计划生育工作人员的综合素质和职业

化水平

　　（一）加强市、镇（街）人口和计划生育部门领导班子建设

　　市组织人事等部门要进一步加强市级人口计生部门领导班子建

设，注意选配实践经验丰富、德才兼备的干部到人口和计划生育部

门任职，实现班子成员优势互补，结构合理。镇（街道）级要选好

配强镇（街）计划生育办公室主任。探索建立干部协管制度，在调

整基层人口和计划生育部门领导班子时建议征求上级人口和计划生

育部门的意见。

　　（二）加强人口和计划生育干部选拔任用工作

　　市组织人事等部门应认真做好人口和计划生育干部的选拔任用

工作，推荐政绩突出的人口和计划生育干部到党政领导岗位和相关

部门提拔任职，将优秀干部交流到人口和计划生育岗位任职。镇（

街道）党工委要积极争取落实市人口计生委《关于实施“强基提质

”工程的意见》（青人口发[20xx]9 号文件）中提出的“镇（街）

计划生育办公室主任任职五年以上享受副镇（街）级待遇的政策”

。选派长期在基层工作的人口和计划生育工作人员到上级部门挂职

锻炼。积极争取把基层人口和计划生育工作岗位纳入政府购买公益

岗位。与各级人才交流中心联系，面向高校毕业生公开招聘社区计

划生育工作者；在选聘高校毕业生到村任职工作中，积极聘用优秀

人才从事人口和计划生育工作。

　　（三）加强基层人口和计划生育干部的教育培训

　　市、镇（街）要制定加强人口和计划生育干部教育培训工作的

意见，推进大规模教育培训。深入开展培训工作调研，进一步摸清

基层干部队伍现状，紧紧围绕提高干部能力建设，科学设置培训内

容，坚持做到按需施教、因人施教。采取以会代训、岗位自学、专

题讲座、知识竞赛以及练兵比武等形式，不断拓展培训渠道、丰富

培训形式。制定学费报销或补助等激励政策，引导基层人口和计划

生育干部参加学历教育。

　　（四）加快基层人口和计划生育队伍职业化建设步伐

　　开展生殖健康咨询师（员）等新职业的教育培训和报名组织工

作。要协调相关部门积极争取落实新职业资格与待遇挂钩的配套政

策，对参加生殖健康咨询员考试和取得生殖健康咨询员资格的村级

计划生育主任给予适当补贴。在新聘市、镇（街）、村（居）人口

和计划生育工作人员时，对持有职业证书的优先录用。

　　（五）坚持依法行政，文明执法

　　要严格依法做好生育证发放、社会抚养费征收管理、手术并发

症和病残儿鉴定、流动人口服务管理及处理突发事件等工作，遵守

群众工作纪律，维护群众合法权益。全面推行依法行政责任制，实

行行政执法过错责任追究制度，不断提高依法行政水平。

　　（六）落实和改善基层人口和计划生育工作人员工资待遇

　　全面落实各级人员的工资报酬。深化服务机构收入分配改革，

全面推行事业单位工作人员聘用制和岗位管理制，建立单位自主聘

用、人员自主择业、配套措施完善的人事管理体制。制定下发落实

村计划生育主任岗位待遇的意见，确保岗位待遇足额落实到位。

　　（七）积极发展人口和计划生育志愿者队伍

　　要按照巩固发展、扩大规模、规范管理、注重实效的原则，加

强和完善人口和计划生育志愿者队伍建设，逐步建立健全志愿者的

招募、培训、服务、激励等机制，为推动人口和计划生育公共服务

均等化积聚社会力量。

　　（八）深入开展“阳光计生行动”

　　深入开展政风行风评议和“双评”活动,大力开展政治思想教育

和职业道德教育，增强做好本职工作的使命感和责任感，塑造新时

期人口和计划生育工作人员的良好形象。

　　五、强化工作措施，确保工程顺利实施

　　（一）加强组织领导

　　各级党委、政府和人口计生部门要充分认识“强基提质”工程

的重大意义，摆上重要议事日程。主要领导要亲自抓，明确责任分

工，抓好任务分解，结合工作实际，制定具体方案，认真组织实施

，务必取得实效。

　　（二）加强宣传倡导

　　密切关注改革进程，开展经常性的专题调研，积极解决工作中

遇到的困难和问题，及时总结推广“强基提质”工程建设工作中的

好经验、好做法。注意树立典型，向社会各界广泛宣传先进集体和

先进人物。

　　（三）加大财政投入

　　要加快建立人口和计划生育事权与财力相匹配的财政管理体制

，建立政府主导、稳定增长的投入保障机制，体现统筹解决人口问

题、优先投资于人的全面发展。加大对困难地区的专项转移支付力

度。街道健康教育工作计划4

一、健全组织机构，完善健教工作网络

　　完善的健康教育网络是开展健康教育工作的组织保证和有效措

施，今年我们将结合本街道实际情况，成立健康教育领导小组，进

一步健全健康教育组织机构；明确健康教导员的工作职责，组织人

员积极参加区、街道组织的各类培训，提高教导员自身健康教育能

力和理论水平；加强健康教育管理基础工作，定期召开健康教育领

导小组成员会议，进一步完善健康教育资料和工作台帐；将健康教

育工作列入社区工作计划，加强各类人员健康教育；进一步建立健

全集预防、保健、健康教育工作计划等为一体的街道卫生体系，把

健康教育工作真正落到实处。

　　二、突出防病重点，开展健教活动

　　充分发挥健康教育网络作用，组织网络员、重点人群有计划、

有步骤、分层次开展预防控制艾滋病、结核、人感染高致病性禽流

感、乙型病毒性肝炎等重大传染的健康教育与健康促进工作；同时

广泛普及防治心脑血管疾病、恶性肿瘤、糖尿病等慢性非传染性疾

病的卫生科普知识，积极倡导健康文明的生活方式，促进人们养成

良好的卫生行为习惯。结合实际，制定应对突发公共卫生事件健康

教育、健康促进工作预案与实施计划，对公众开展预防和应对突发

公共卫生事件知识的宣传教育和行为干预，增强公众对突发公共卫

生事件的防范意识和应对能力。

　　三、普及科学健康知识，提高居民群众“两率”

　　利用本社区设立的健康教育基地，采取群众喜闻乐见的健教方

式，开展一些寓教于乐的健康教育活动。

　　一是利用“爱卫月”、“科普宣传周”、“学习日”进行卫生

法规、健康知识宣传和普及，正确引导辖区居民积极参与各项有益

身心健康的活动，引导居民把被动的“为疾病花钱”转变为主动的

“为健康投资”，从根本上提高居民自身的`健康知识水平和保健能

力。

　　二是充分发挥标语、专栏、板报等宣传阵地，宣传卫生常识、

“慢四病”的防治等知识，普及与健康相关知识。

　　三是抓好各社区健身队伍的健身活动。利用活动室等健身场地

，定期开展老年健身、赛等活动，组织开展秧歌表演、健身晨练活

动，丰富居民的业余文化生活。

　　四是对居民广泛开展控烟教育，做到办公室、会议室有明显的

禁烟标志，努力落实禁烟制度。街道健康教育工作计划5

工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体

、企事业单位的各级机构，对一定时期的工作预先作出安排和打算

时，都要制定工作计划。工作计划实际上有许多不同种类，它们不

仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。

　　以下是工作计划频道为大家整理的街道健康教育工作计划总结

，供大家参考。更多阅读请查看本站工作计划频道。

　　根据街道健康教育工作的要求，围绕建设健康城区，积极开展

各项健康促进活动，以改善市民生产生活环境，提高市民健康素质

和意识，结合实际本社区的实际情况，特制定本计划：

　　一、重视健康教育工作，加强组织落实和志愿者队伍建设，建

立健全社区健康教育风络

　　二、发挥志愿者作用，明确职责，把健康教育工作列入议事日

程，制定工作计划，定期召开会议。

　　三、发动居民积极参与和配合街道开展健康教育活动。

　　四、建立相应的'设备和场所，设置健康教育专用宣传栏，结合

全年的各类卫生月、周、日活动主题开展卫生宣传知识，全小区小

黑板报做到定期更换，宣传栏、做到两月更新一次。

　　五、建立健全红十字卫生站，做好健康教育咨询工作，方便、

服务于居民群众。

　　六、开展市民健康行为，应知应会知识调查，组织市民开展健

康行为大讨论，开展健康教育讲座。

　　七、开展健康家庭示范户评比活动，让健康教育工作以点带面

，广泛开展。

　　八、配合街道搞好除害防病工作，消灭四害，保障社区居民身

体健康。

　　九、 认真及时上报本小区各类健康教育活动报表和相关信息。

　　十、根据街道健康教育工作要求，将年内开展各项活动资料收

集齐全，整理归类，做好台帐，确保资料规范入档。街道健康教育

工作计划6

一、计生信息化建设：

　　做好全员人口信息系统、流动人口服务管理系统等业务系统应

用工作，推广使用网上办证系统，增强便民服务能力，根据全员系

统反馈，我街办统计人口20718 人，总户数9435 户。截止9 月底，

全办事处共有育龄妇女5389 人，已婚育龄妇女3744 人。截止9 月

底共出生151 人，男78 人，女73 人，性别比106.88，综合节育率

87.82%，长效节育率77.94%。

　　二、计划生育家庭奖励扶助

　　20xx 年2 月，计生协领导亲自带队，组织相关人员深入到困难

计生家庭中，与群众面对面座谈交流，倾听群众的心声，准确了解

掌握群众生活中的困难和问题，并对群众的困难和问题进行了梳理

统计，为下一步建立长效扶助机制，开展精准关怀奠定坚实基础。

期间共走访慰问大病家庭1 户，慰问金1000 元；伤残家庭3 户，慰

问金每户300 元，共900 元；失独家庭2 户，每户500 元，共1000

元。通过帮扶在一定程度上提高了计生家庭生活质量、健康水平、

幸福指数，形成全社会关心关爱计生特殊家庭的良好氛围。

　　三、辖区单位齐抓共管，稳定低生育水平

　　认真落实计生目标责任制。与各社区签订了社区人口与计划生

育责任书；与各单位签订了单位法人代表计划生育责任书；与各综

合治理部门签订了综治部门计划生育责任书；要求辖区单位建立和

完善计划生育工作领导组，做好登记建制、育龄妇女台账、查环查

孕、独生子女奖励等工作，成立计划生育协会组织。确保责任书下

达的8 项重点考核指标的完成；各综治部门将任务分解到各科室，

做到分工明确，责任到人，履行好综合治理工作任务。强化部门配

合，落实好〈决定》、《人口和计划生育法》、〈条例〉实施情况

的监督检查，严厉打击“非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别人

工终止妊娠”违法行为，形成全社会关注支持参与打击“两非”的

浓厚氛围。

　　四、开展优生优育服务，做好孕前检查等工作

　　我街办将优生优育服务作为一项重要工作来抓，下大力气做好

孕前优生健康检查，做好避孕药具的免费发放和计划生育技术服务

。按照心系群众、情牵家庭、博爱人生、服务一生的服务宗旨，为

育龄妇女及时提供孕前优生网上咨询指导、免费孕前检查、免费四

术、出生缺陷等适宜有效、合人心意的优质服务，增进育龄群众的

生殖健康和家庭幸福，从而引导群众转变婚育观念，自觉实行计划

生育，为稳定低生育水平、提高出生人口素质、促进出生性别比的

平衡、统筹解决人口问题奠定良好的群众基础。积极想办法确保孕

前优生健康检查任务的如期完成，截止10 月底，早孕随访完成48

例；妊娠结局随访完成46 例；开展免费孕前优生检查95 对；出具

免费上环介绍信12 份。

　　五、加强宣传教育工作，大力宣传法律法规

　　街道党工委、办事处高度重视计划生育宣传教育工作，增加经

费投入，扩大宣传层面。充分利用广播、电视、报刊、互联网等各

种媒介，借助宣传栏、黑板报、宣传册、小折页各种形式，全面准

确解读中央《决定》、《人口和计划生育法》、省《条例》，加大

正面宣传力度，营造良好舆论氛围。今年3 月和8 月两次卫计办负

责人和社区计生服务员上门入户发放“两孩政策”宣传资料300 余

份和计生避孕药具100 余盒，使育龄群众对计生药具使用方法、领

取渠道、发放途径以及避孕节育知识有了更进一步的`了解，提高了

她们的生活质量。“5.29”计生协会纪念日，“7.11”世界人口日

和“9.26”世界避孕日我街办4 各社区都在街头举行了街头宣传活

动，现场耐心地解答了群众关心的计划生育热点问题，同时发放计

生宣传资料和避孕药具，并免费联合卫生服务中心给现场群众免费

测量血压、血糖200 人次。本年宣传活动共发放宣传手册1000 余份

，避孕药具发放600 余盒。

　　六、坚持依法管理，依法行政

　　×办事处坚持依法行政改革计划生育服务管理。各社区按照《

关于实施全面两孩政策后办理（再生育服务证）等计划生育证件的

通知》要求，规范计划生育证件办理，推行网上办理、一站式服务

和承诺制。严格生育服务证登记制度，再生育服务证审批制度、奖

励扶助、独生子女和流动人口婚育证明等证件办理程序，严格婚育

证明等资料的审核，确保档案资料的完整真实。截止9 月底完成了

22 名党政机关、事业单位干部职工干部选拔、评先评优等计划生育

情况审核、登记和备案。截止9 月底生育服务登记共151 人，领取

生育服务证58 人，换发《独生子女证》5 人，审批再生育服务手续

3 人。做好新旧政策衔接，妥善处理问题，依法依规查处多孩生育

，文明执法。

　　七、流动人口管理与服务并重

　　实施流动人口摸底计划，推进流动人口基本公共卫生计生服务

均等化。开展“健康与流动人口同行”系列活动，加强宣传，定期

服务；完善区域协作和部门合作一盘棋；积极完善信息采集、互通

、共享。截止9 月底，我办事处共流入人口431 人，流入育妇数39

人，其中已婚育龄妇女65 人，查验证65 人，持证率100%。流出人

口2 人，发证2 人，发证率达100%。创建流动人口健康示范企业1

个，流动人口健康家庭2 个。

　　八、计生协会工作