材料范文之创建文明城市汇报材料
创建文明城市汇报材料
【篇一：##街道创建文明城市汇报材料】
创建文明城市 打造魅力老街
##街道创城工作汇报材料
##街道位于##区的北部，地域面积14.92平方公里，常住人口102104人，流动人口1840人，总户数为32662户。下设12个社区和两个自然村，是##区面积最大，人口较多，老、旧及弃管小区较多的街道。自沈阳市正式启动全国文明城市创建工作以来，我街坚持把文明城市创建作为贯彻落实科学发展观、推进四个文明建设的具体行动，作为促进全街政治稳定、经济发展、文化繁荣、社会和谐的有效载体，作为提升全街文明程度、街区美誉度、改善人居环境的重要举措，高度重视，精心组织，文明创建工作取得了显著成效。下面我就##街道文明城市创建工作情况向各位领导作以简要汇报：
一、强化组织领导，健全工作机制，提升文明创建的保障力 一是健全组织领导机制。成立了##街道办事处创建全国文明城市领导小组，街道党工委书记、街道办事处主任担任组长，党工委副书记、副主任担任副组长，领导小组下设##街道办事处创建全国文明城市办公室，办公室设在党办，街道党工委副书记兼任办公室主任，##任办公室副主任，各科室、各社区、两村密切配合创建文明城市办公室开展创城工作。在街道形成了“一把手”负总责、主管领导亲自抓、创建部门具体抓、各职能部门协同抓的良好局面。街道党政主要领导亲自研
究部署创建工作，定期听取相关科室、社区及两村的汇报，并在人力、财力、组织等方面全力保障，确保了创建工作有力有序、高效推进。
二是健全宣传发动机制。召开了高规格、大规模的创建工作动员会，全体机关干部、社区书记副书记、两村领导班子成员及辖区派出所、工商所、执法局等部门负责人参加会议，会上传达了市、区创建全国文明城市动员会议主要精神及相关要求，并结合今年我街迎检工作主要存在问题和重点、难点环节，提出具体工作要求，统一了各科室、各社区及两村的思想；并通过开办专题讲座，印发宣传资料，在街道、社区、广场、餐厅等公共场所悬挂条幅、张贴海报等方式对创建文明城市工作进行宣传，营造了浓厚的社会氛围；通过在有线电视、广播、报纸、网络等媒体，全方位、多角度、深层次宣传创建文明城市的意义、内容和要求，报道创建工作动态、先进典型和事迹，努力发动全民参与，凝聚了共创文明的强大合力，形成了讲文明、树新风、知礼仪、扬正气的浓厚氛围。
三是健全责任落实机制。坚持把精神文明建设纳入经济社会发展规划、年度工作重点和各科室、各社区的年度目标考核，推进精神文明和物质文明、政治文明、生态文明协调发展。制定了《##街道创建文明城市工作方案》，将文明城市创建任务细化落实到具体的科室、社区和人头，创建文明城办公室负责全街创建文明城市的组织、协调、部置工作，参照相关测评
内容制定具体落实措施并组织实施，执行领导小组的工作要求。街道办事处领导班子成员及分管科室按照区10个创建组的安排开展工作，党办负责文明创建工作，在区文明创建组的具体指导下开展工作；行政办负责政务环境创建工作，在区政务环境组具体指导下开展工作；综治办负责法治环境和社会环境创建工作，在区法治环境组、社会环境组指导下开展工作；社保科负责市场环境创建工作，在区市场环境组具体指导下开展工作；社会事业科负责人文环境和社会文化环境创建工作，在区人文环境组、社会文化环境组具体指导下开展工作；社区建设指导科负责街道创建和市场环境创建工作，在区街道创建组，区市场环境组具体指导下开展工作；城管科负责区生活环境和生态环境创建工作，在区生活环境组、生态环境组具体指导下开展工作。责任人分别为各科室科长。
二、着眼和谐构建，着力改善民生，提升文明创建的凝聚力
一是以“创城”为契机，改善人居环境。街道联合辖区城管、执法局等职能部门对重点路段及区域进行专项整治工作。针对全街依然存在私搭乱建、卫生死角等影响市容环境的问题，实施“三拆除”、“四整治”措施，街道机关干部和社区工作者充分利用休息时间，全面拆除散体楼和弃管小区内的违章建筑、违规菜园、和违规商亭；对街路两侧露天烧烤、乱占道路、乱堆乱放、乱倒垃圾等现象进行彻底整治。
在此次专项整治过程中，共拆除违章建筑4000余平，清除垃圾残土、杂物7000余立方米，捡拾白色垃圾200余立方米，清除小招贴4000余处，清理违规占道及“小开荒”200余处。同时街道办事处还结合“清洁沈阳”行动，以在职党员干部进社区为载体，结合社区志愿者服务队伍，以非物业小区和弃管小区为重点，开展社区卫生大清扫活动；街道在专项整治及卫生大清扫两次行动中持标本兼治，着力改善街、巷、小区市容环境秩序，强化区域城市管理综合服务功能，建立长效、适用的管理机制，为地区经济建设发展提供优良的环境支撑。
二是以“创城”为契机，提升精神内涵。街道领导班子把发展地区文化事业纳入创建文明城市整体发展规划中，始终坚持“一社区一品牌”的工作要求，在社区文化活动的开展中，坚持打好基础，搞好配套，加强引导，大胆放手，充分发挥社区的主观能动性，让各社区根据自己的位置、居民特点等先决条件，因地制宜地开展群众喜闻乐见的文化活动，形成自己的品牌特色。我街现有文体团队96支，经常活动并具有一定规模的近40支，其中包括：合唱团、舞蹈队、腰鼓队、太极拳队、太极扇队、健身操队、毽球队、时装模特队、秧歌队、书法绘画队等。参与其中的居民达3000余人，平均年龄为65岁。今年我街##社区、##社区被评为##区优秀艺术惠民服务站，##村社区的合唱团被评为##区艺
术惠民优秀品牌活动。
在指导社区创建特色品牌活动的同时，我街注重搞好基础设施的配套建设，近年来，先后筹措资金资金60余万元，对12个社区文化活动场所的基础设施进行了维修改进，对文化设施较为薄弱的社区广场、图书室、活动室进行了改建、扩建，经过整体改造的12个社区面貌焕然一新，活动室平均面积150平方米，文化广场平均面积1000平方米，图书阅览室平均面积30平方米，藏书平均1500余册，为居民的文化生活创造了更加舒适的环境，也为更好的开展文化活动打下良好基础。今年我街##社区被评为沈阳市“书香社区”，##村社区、##社区被评为区“书香社区”。
三、围绕素质提升，狠抓教育引导，提升文明城市的原动力
一是深入推进公民思想道德建设。认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》和“八荣八耻”社会主义荣辱观，广泛开展“公民道德教育宣传日”活动，充分利用重要事件、重大节庆
【篇二：创建全国文明城市汇报材料】
xxxx
创建全国文明城市汇报材料
2011年，我校在区教育局的正确领导下，按照区教育局创建办的统一部署，在全校师生中广泛深入地开展了创建全国文明城市，构建和谐校园的活动，努力提高全体师生创建文明城市的意识。教育师生爱国守法，明礼诚信，团结友善，勤俭自强，敬业奉献。现将创建文明城市工作汇报如此下：
一、加强领导，高度重视，落实目标任务。
我校高度重视创建全国文明城市工作，成立了以校长为组长、副校长为副组长、各部门负责人为成员的创建全国文明城市工作组织领导机构，明确各部门的目标任务，结合我校实际制定切实可行的实施方统筹安排，分解任务，落实责任，确保在广泛开展丰富多彩的创建活动时，根据实施方案对学校创建工作进行专项督查、检查评比，保证了创建工作顺利推进。
1、认真学习，提高认识。
学校定期召开行政例会和全体教职工大会，认真学习关于做好创建国家级文明城市工作的通知精神，提高全体教职工讲文明，树新风的思想认识，教育学生自觉使用文明用语，要求全体师生员工都能使用普通话和规范字，引导教师自觉参与创建工作。
2、广泛宣传，营造氛围。
我校在校园醒目位置悬挂标语，并充分利用学校板报、校园广播、小报等宣传形式，广泛宣传创建工作的指导思想、目标要求、工作步骤、重大意义、提高广大教师参与活动的积极性和主动性，营造创建工作的良好
环境。
学校利用国旗下讲话、宣传橱窗、红领巾广播站等宣传阵地，向广大师生宣传创文的重要意义，引导师生养成良好的文明习惯。
举办创文讲座。以专题讲座等形式对学校师生进行创建文明城市宣传，并开展相互监督活动、争创文明标兵班及创建文明校园实践活动。通过这些活动，更有效、更深入的进行创文宣传活动。
分发创文知识宣传材料。如“致全体居民朋友的一封信”、创文调查问卷等等。通过这些宣传活动，使广大师生对创文工作有了更深入的认识，自觉地参与到活动中来，同时又把这些知识带入家庭，影响他人，服务社会。
开展“小手牵大手 共向文明走”等宣传活动。学校通过多种形式积极宣传创建文明城市活动，倡导学生能将校园中的文明言行带出校门，带进社区，带进家庭，使广大家庭成员也能参与到文明创建活动中来。
二、积极开展，强化督查。
学校对创文工作强化督查，力求实效。我校对领导班子进行了明确而具体的分工，加大对迎接创建工作的检查力度，采取综合检查与专项检查、全面检查与重点检查、定期检查与不定期检查、明查与暗访相结合的方法，开展检查工作，全面了解和掌握真实情况，及时改进和推动管理工作，以取得实实在在的成效。
三、规范学校管理 创建和谐校园 提高文明素养。
1、强化管理育人意识，规范健全管理制度。学校在学习中小学管理办法的基础上，修订完善各项管理制度，形成《xxxx管理制度汇编》。进一步明确学校各职能部门工作职责、教师岗位职责、学校安全管理职责、功能
室部管理职责以及教师、学生管理办法等，为依法治校奠定基础。
2、建立健全学校安全工作机制，做好师生安全工作。学校进一步加强安全教育和管理工作，多层次、全方位做好安全工作。成立了行管领导安全巡查组、值周教师安全疏导员、设立了学校治安室，聘任了专职保安，加强了师生在校活动安全教育、上下学交通安全教育及校外人身安全教育，为广大师生的学习、工作提供了一个安全的环境。
3、规范教学管理，实现教学育人。学校认真执行部颁课程计划，严格按照计划开课，开齐课程、开足课时，面向全体学生，以德育为首，着力培养学生的创新精神和实践能力，严格执行教育教学行政法规和有关管理规定，切实规范办学行为。
4、规范学籍管理，促进教育均衡发展。学校加强学籍管理，着力落实常规教学工作。学校在新生入学、分班等工作过程中认真履行职责，规范操作程序，各类学籍资料管理有序。学校认真执行教育局制定的招生政策，坚决执行学区招生方案，坚决执行农民工子女就近入学政策。
5、不断提高教育教学质量，切实减轻学生过重课业负担。学校根据实际情况，多方并举提高课堂教学质量。制定了一系列教学常规制度，如集体备课制度、课题研究制度、试卷命题竞赛制度、教学质量分析制度、阅卷流水制度等，对各个教学环节严格把关。学校还坚持检查每一天的常规教学，不放过任何一项教学活动。严格按教育局统一作息时间进行教学，保障学生休息时间，控制学生在校时间。坚决杜绝学校教师乱办班、乱补课行为，通过不断提高教学质量的有效途径，逐步减轻学生课业负担，不组织学生参加未经市教育局批准的竞赛活动。学校坚持学生每天一小时阳光体育锻炼时间，让学生有充足的体育活动时间。
6、切实加强学校收费管理，坚持校务公开，严格落实有关收费制度。学校始终把规范执行一费制做为学校重要工作来抓。对学生的收费项目必须按照物价局、财政局、教育局核实公示的收费项目和收费标准进行收费，认真执行国家计委、财政部、教育部关于《教育收费公示制度》的各项规定，不擅自设立收费项目，不扩大收费范围。各班的课本，严格按照市教育局的要求征订。学校不准任何教师为学生或者向学生推荐征订规定以外的教辅材料和学习用品。坚决执行“收支两条线”管理。学校的各项收费全部纳入学校财务统一核算，实行“收支两条线”管理。严禁私设小金库和现金坐收坐支。
7、切实抓好师德师风建设。良好师德的形成、巩固和发展，既要靠教育，又要靠规章制度约束。我们认真落实《中小学教师职业道德规范》和《宝鸡市教师职业道德“十条禁令”》等一系列规章制度。我们加强了过程考核，逐步建立了以奖优为主和以罚劣为主的激励机制。同时，我们建立健全教师日常师德档案，并将其作为评估、检查、总结和改进师德建设和教师队伍管理的重要依据，将师德考核列入教师全面考核的核心内容，坚持“师德第一”。常抓不懈的师德教育，使我校教师不断调整着自己的人生观和价值观。近年来，我们坚决实施教师师德和业务培训制度，所有教师必须具有规定的任职资格和教师资格，每年暑假学校组织全体教师集中两周时间学习教育理论、教育法规、师德规范和校纪校规。
四、丰富德育活动 夯实未成年人思想道德教育。
1、发挥少先队活动德育优势，抓好常规育人活动。近年来，学校进一步规范管理，要求少先队组织好升国旗活动，通过国旗下讲话加强对青少年思想道德的引导；开展好班队会活动，加强对青少年思想道德品质的教
育；选拔好文明礼仪督察员，加强对学生文明行为的监督、引导；落实好各项评优表彰，树立广大青少年学习的好榜样，促进青少年道德品质的整体提升。学校开展了“说文明话，行文明事，做文明人”系列教育活动，各班开展以“争做校园文明小使者”为主题的形式多样的班队会，出一期“争当四好少年”为主题的黑板报。开展了“走文明路，行文明车”的交通安全知识宣讲教育。加大交通规则的教育力度，促使学生形成自觉遵守秩序、排队候车和依次上下车、文明骑车行车、礼让座位、不乱穿马路、不闯红灯等良好交通习惯。开展了“我与文明找差距”活动。组织师生寻找自身与文明的差距，也动员全校师生为学校创建出谋划策，鼓励他们提出意见和建议。
2、开展好形式多样的主题教育活动，丰富学校德育内涵。学校坚持开展 “文明礼仪教育月”、 “爱国教育月”、“弘扬民族精神教育月”、 “法制安全教育月”等德育主题教育月活动，有效的对青少年进行了社会主义核心价值观教育。
3、每年三月份开展“学雷锋 树新风”活动，掀起了学雷锋的热潮。学生在社区内做好事，加强了雷锋精神、事迹的宣传，受到了社区的一致好评。此项活动结合学校学生文明行为习惯养成教育，由校内拓展到校外，取得了较好的教育效果。
4、安全教育常年不懈。安全教育一直是我校少先队工作的重中之重。利用每年的“中小学安全教育日”，增强全校师生的安全意识、提高防灾减灾、公共安全意识，提高师生应急避险和自救互救能力。学校通过国旗下讲话、黑板报、宣传橱窗向广大师生进行安全知识宣传教育，并根据《xxxx遇险紧急疏散预案》，积极开展安全疏散演练，为学校教育教学工作的顺利
【篇三：创建省级文明城市汇报材料(定稿)】
创建省级文明城市工作汇报
中共仪陇县委 仪陇县人民政府
（2010年10月28日）
尊敬的王处长，各位领导：
在全县上下奋力建设革命老区经济强县的重要时刻，各位领导莅临我县检查指导文明城市创建工作。在此，我代表中共仪陇县委、县人民政府，对考评组各位领导表示热烈的欢迎和衷心的感谢！
仪陇是朱德元帅和张思德同志的故乡，是被国务院确定的对中国革命做出特殊贡献的革命老根据地贫困县、国家扶贫开发工作重点县，全省首批扩权强县试点县。全县幅员1767平方公里，辖56个乡镇、920个村（居）委会，总人口108万，县城人口7.6万。近年来，我们紧紧围绕建设革命老区经济强县的总体目标，充分发挥朱德故里、首批扩权强县试点县、天然气资源开发三大优势，扎实推进产业培育、项目推动、城乡发展、和谐构建、党的建设五大重点，各项工作取得了显著成绩，县域经济社会保持了又好又快发展的良好态势。工业经济实现了从无到有、从小到大的突破性发展，农业产业化建设初步探索了一条适合丘区特点，农工互动，标准化、规模化、特色化发展之路，实施了新县城建设、龙岗天然气净化厂、巴南高速公路、通村水泥路建设等一大批事关长远发展的重大项目，下大力气解决了群众上学、行路、吃水、住房、就医、环保、社会保障等具体困难和问题。2008年挂牌通报的9项经济指标中，
我县有5项指标增幅位居全省前五位，地方生产总值、工业增加值、地方财政一般预算收入、社会消费品零售总额和固定资产投资5项指标增幅位居全市第一；2009年全市挂牌考核的13项主要经济指标中，仪陇有8项指标位居全市前三，项目建设、城乡建设与环境保护和地方生产总值、工业入库税金、固定资产投资增幅位列全市第一，综合排位居全市第二。今年1-9月，实现地方生产总值63.1亿元、规模以上工业销售收入44.3亿元、社会消费品零售总额19.1亿元、固定资产投资65.1亿元、地方财政一般预算收入1.5亿元，同比分别增长20.1%、71.7%、18.6%、25.4%、36.5%。
自2008年我县正式启动省级文明城市创建工作以来，坚持把文明城市创建作为贯彻落实科学发展观、推进四个文明建设的具体行动，作为促进全县政治稳定、经济发展、文化繁荣、社会和谐的有效载体，作为提升城市文明程度、城市美誉度、改善人居环境的重要举措，高度重视，精心组织，文明创建工作取得了显著成效。先后创建为省级卫生县城、省级园林县城、新一轮省级平安县，成功入选“四川省十大宜居城市”。下面，我就仪陇县文明城市创建工作向各位领导作一简要汇报：
一、强化组织领导，健全工作机制，提升文明创建的保障力
文明城市是城市的最高荣誉，是最具价值的金字招牌，创建要求很高、竞争激烈。仪陇县城作为新建城市，有优势也有不足，我们乘势而上，知难而进，完善举措，强化保障，掀起了声势浩大的创建活动，保持了创建工作的持续活力。一是健全组织领导机制。成立了以县委副书记为指挥长、县四大班子分管联系领导为副指挥
长、有关部门一把手为成员的创建工作指挥部及其办公室，各级各相关部门把文明城市创建作为年度工作重点，形成了“一把手”负总责、主管领导亲自抓、创建部门具体抓、各职能部门协同抓的良好局面。县委、县政府主要领导亲自研究部署创建工作，定期听取汇报，并在人力、财力、组织等方面全力保障，确保了创建工作有力有序、高效推进。二是健全宣传发动机制。召开了高规格、大规模的创建工作动员会，统一了各级各部门的思想；通过开办专题讲座、印发宣传资料、发送创建主题手机短信和在街道、公共场所、出租车设置公益广告等措施，营造了浓厚的社会氛围；通过在有线电视、广播、报纸、网络等媒体设专栏、办专题，全方位、多角度、深层次宣传创建文明城市的意义、内容和要求，报道创建工作动态、先进典型和事迹，努力发动全民参与，凝聚了共创文明的强大合力，形成了讲文明、树新风、知礼仪、扬正气的浓厚氛围。三是健全责任落实机制。坚持把精神文明建设纳入经济社会发展规划、年度工作重点和各级各部门的年度目标考核，推进精神文明和物质文明、政治文明、生态文明协调发展。印发了仪陇县创建省级文明城市《实施意见》、《工作方案》和《责任分工的通知》，将文明城市创建任务细化落实到具体的部门、单位和人头。建立健全创建工作考核奖惩办法，由县创建办、文明办会同县目标督查办，对目标任务完成情况明察暗访，组织老干部、人大代表、政协委员专题视察，在有线电视台和广播上设立曝光台，定期通报，强力督办，严格兑现奖惩，确保了各项工作落到实处。四是健全资金投入机制。把精神文明建设和创建省级文明城市工作经费列入财政专项预算，各级各部
门加大对文明建设的投入力度，两年来投入精神文明建设和文明城市创建的资金共200余万元；整合城建、交通、教育、卫生等项目，加快城市基础和配套设施建设；牢固树立经营城市理念，积极调动社会力量，多渠道筹集资金，保障了创建工作和城市建设的资金需求。
二、坚持六城同创，加快县城建设，提升文明城市的承载力
紧紧围绕“建设21世纪现代山水园林城市”的定位，按照“现代化城市风貌、生态化城市环境、个性化城市形象”的标准，将创建省级文明城市与国家卫生县城、国家园林县城、全省环境优美示范县城、省级生态县、法治县创建相结合，努力打造优美舒适、宜居宜业的城乡环境。一是不断完善城市基础设施。制定完善了县城总规及各项专业规划，加大了城市道路、管网、单位办公楼、学校、医院、市场、宾馆、文化馆、博物馆、图书馆、体育馆、公厕等公共设施、市政设施、配套设施建设力度；加大了以公园建设、绿化、亮化为主的环境建设力度；加大了特色街区、特色建筑群、标志性建筑和历史文化、古街古建筑保护建设力度；加大了土地出让以及监督出让地块加快开发和商品房建设力度；加大了拆迁安置补偿、民生问题解决力度，拆迁群众近6000户，在较好的位置建设了17个安置区，采取9条综合援助措施和做好过细工作，切实解决了拆迁群众生产生活困难和相关具体问题；加大了规范秩序、城市管理力度和市民素质教育力度。县城搬迁以来，已累计完成投资近70亿元，建成区面积达8平方公里、人口增至7.6万，县城建设管理得到了省委主要领导的充分肯定。强力推进农村基础设施建设，人
饮工程“参与式”建管模式、农田水利基本建设经验在全国、全省交流，农村公路建设“两不修”、“八步工作法”在全国、全省推广。二是扎实推进城乡环境综合治理。切实抓好“六乱”治理、风貌塑造、环境美化、健全机制等七方面的工作，加快推进农贸市场、停车场等十项建设，切实规范了农村房屋建设、广告店招等六项管理，重点实施了德昌大道改造、新南路等12条城市干道治理、新马路沿线百里景观长廊建设等工程，全力推进“一县一镇八村”环境优美示范工程建设，建成弘扬“两德”精神、展示革命传统文化的红色经典广场和行政中心广场，实施了入城景观大道及滨江大道川北民居建筑群建设，具有浓郁汉唐气息的兔香苑特色街区被评为全省首批特色商业街。2009年，我县荣获南充市“城乡环境综合治理先进单位”称号；今年1月6日全省城乡环境综合治理城镇风貌塑造专题工作会在我县参观现场，4月16和10月14日，我县先后在全省城乡环境综合治理工作电视电话会议和全省城乡环境综合治理“五十百千示范工程”建设现场会上交流经验。三是强力开展生态环境建设。加大道路、单位、小区和屋顶绿化力度，规划建设了8个城市公园、
5.3公里长的滨江休闲长廊及河滩湿地公园、19个城市小广场，建成区城市绿化覆盖率达43.7%。加强城市环保基础设施建设，生活垃圾无害化处理率、城市污水处理率、医疗废弃物集中处理率、城市水域功能区水质达标率均达到100%，工业cod排放总量、城市api值、城市区域环境噪声值均达良好标准。全面开展生态细胞创建工作，金城镇成功创建为省级卫生镇，新政镇等13个乡镇被评为省级环境优美乡镇，柳树店村等6个村被评为省级生态村。
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