苗圃技术员聘用合同

时间:23-11-26 网友
苗圃技术员聘用合同

苗圃技术员聘用合同

甲方:(雇主公司名称)

地址:(雇主公司地址)

联系人:(雇主公司联系人)

电话:(雇主公司电话)

乙方:(技术员姓名)

地址:(技术员地址)

电话:(技术员电话)

鉴于:

甲方是一家从事苗木种植、销售业务的公司,乙方具有苗圃技术员相关专业知识,经甲方招聘,双方在平等、自愿、公正的基础上达成以下协议,共同遵守:

一、职位及工作内容

1.1 职位:苗圃技术员。

1.2 工作内容:

1)负责苗圃的设施建设、技术实施、日常管理等工作;

2)掌握苗木种植的技术,保障苗木的品质与生长;

3)制定苗木种植计划,并对计划进行实施和监控;

4)对苗木育苗模式进行研究,提高苗木育苗成功率;

5)协助其他管理人员完成与苗木种植相关的工作。

二、薪资待遇

2.1 乙方按照规定的劳动时间、工作内容及质量,领取本着正常工作职业所得税并提供社会保险。乙方的薪资待遇为:(薪资数额)元/月。

2.2 薪资支付:

1)每月底前,支付上一月的工资;

2)工资支付方式:银行转账。

三、工作时间

3.1 工作时间:

工作日(周一至周五):上午8:00-12:00,下午1:00-5:00。

休息日:周六、周日。

3.2 工作地点:(工作地点)

四、试用期

4.1 本合同自签订之日起,乙方享有一个月的试用期,试用期期间的工资按(薪资数额)元/月计算。

4.2 在试用期满后,甲方负责在三个工作日内作出是否同意转为正式员工的决定,并按规定支付乙方工资及其它福利待遇。

五、劳动保护

5.1 甲方应当为乙方提供必要的劳动保护措施,加强职业健康管理,配备必要防护设施。

5.2 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动防护用品,定期为乙方进行身体检查,并在需要时为乙方提供必要的安全生产培训。

六、其它条款

6.1 本合同签署后,双方应当认真执行合同,如有任何争议,应当协商解决,若协商不成,可向所在地劳动人事部门申请调解或法院诉讼。

6.2 本合同自签署之日起生效,有效期为()年。(注:一般为一年,根据双方协商情况可添加或修改)

6.3 本合同一式两份,甲方一份,乙方一份,自双方签字之日起生效。

甲方(雇主公司名称):(签字)

乙方(技术员姓名):(签字)

签订日期:年 月 日

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