企业发展演讲稿(精选3篇)

时间:23-03-11 网友

企业发展演讲稿(精选3篇)

【第1篇】企业发展演讲稿

——企业是我家,发展靠大家

尊敬的各位领导、同仁们:

大家晚上好!我是来自xxx的xx。很荣幸能代表我们部门参加这次的演讲活动。今天我要演讲的题目是《xx是我家,发展靠大家》。

20xx年8月,我通过应聘,有幸加入xx县xx公司这个大家庭,成为xx之家的一份子。

我本是学xx专业毕业的,隔山如隔行,一切从头开始学习,开始我被分配到xx公司当xx员,在学习业务和营销工作中遇到困难都是同事前辈们给我提供帮助,业余时间大家相处如姐妹,让我无时无刻不感受着“家”的温暖。

由于xx是个综合合作性很高的企业,工作一环扣一环的,所以更需要员工发挥团队精神和合力。在这个大家庭中,每一个人都无怨无悔、任劳任怨,奉献着自己赤诚的心。全体员工把xx当成“家”,真正用爱家的观念来对待客户、对待工作,把贴心服务深入到每一个细节。每收寄一个包裹,每办理一笔汇款,都体现着为民服务的情怀;每接待一位客户,每回答一个疑问,都体现着顾客至上的服务态度。正是因为这种xx精神,也因为有了我们这些勤劳可爱的xx人,xx普遍服务也得到社会的认可。

进入xx以后,我得到了很大的锻炼,自身的各项能力都得到了提高。我深刻地理解到要做好这份工作是不容易的。它是平凡的,也是神圣的,因为我们服务的是广大的人民群众,要做好这项工作,不仅需要能力,更需要用心。但xx毕竟是一个企业,在抓好普遍服务的同时,发展业务更是关键,所以说“xx是我家,发展靠大家”是每一个xx职工应有的心态和胸怀。

如今,xx在市场开拓、业务发展、项目开发、经营服务、客户营销等方面进一步理清经营拓展思路,及时优化、调整经营结构,大力发展特色和高效业务,全方位、多层面地满足社会、市场、用户的服务需求,步入了良性的发展轨道。在发展的同时,也不遗余力地注重人才的培养,激发人才的价值。为员工创造更加舒适的工作环境,创建更优质的交流和培训平台,提供更为便捷的各种软硬件设施,不断提高各项福利和待遇,让大家在xx这个家庭里快乐地工作和生活。

“家和万事兴”,企业也如此,每个成员都有责任和义务去维系,企业发展进步了,作为家庭成员的你我才能真正享受到发展的成果。现在,全社会已经进入一个崭新的历史阶段,面对残酷激烈的市场竞争,我们每一个xx人更要敢于创新,解放思想。在实际工作中要发扬力争上游,只争朝夕的精神,敢想敢做、敢打敢拼,抢抓机遇,与xx共生存、共发展,一起实现跨越式发展,让我们不懈追求企业目标,怀着必胜的信念,相信云霄xx的明天是不可限量的!

【第2篇】企业发展演讲稿

——我与企业同发展

尊敬的各位领导,亲爱的同事们:

大家上午好!

我是来自设计部的xxx,是20xx年走进公司的,作为一名新员工,此时此刻的我感到无比的高兴与自豪。此时正值春季,在新的一年里我祝愿公司事业日新,宏图大展;同时祝愿各位领导及全体员工身体健康,吉祥如意!言归正传,我带给大家的演讲是《我与企业同发展》。

一支乐队,需要全体成员的齐心协力,否则难以呈现出余音绕梁的华章;一枝玫瑰,需要根茎的无私奉献,否则难以散发出沁人心脾的芳香;一座桥梁,需要桥墩的支撑,否则难以负载千车万人的流通;而一个企业的蓬勃发展,同样需要每一位员工的脚踏实地,真抓实干,需要每个员工的爱岗敬业。

不断锐意创新,敢于担当,勇创佳绩,这就是我们公司。是公司把来自五湖四海的我们团结在了一起,也是公司教会了我们在困难面前努力拼搏与奋斗,更是公司让我在不断地自我完善过程中找到了新的方向,新的发展,新的目标!我们深深懂得,公司的未来每一次发展与壮大是我们每一个员工最大的骄傲,公司的每一次成长与进步更是我们每一个员工最大的梦想。

相传佛祖释迦摩尼曾考问弟子:“一滴水要怎样才能不干涸?”弟子冥思苦想:孤零零的一滴水,一阵风能把它吹干,一撮土能把它吸干,其寿命几何?弟子们百思不得其解。释迦摩尼说:“把它放入江河中去”。我们赞美江河的辽阔、壮观。殊不知浩荡的江河是有千千万万的小水滴组成。小水滴也在组成江河时找到了自己的位置,感受到了来自江河的温暖与力量。二者共生共荣,密不可分。个人与企业的关系被水滴与江河完美的展现了出来。

就我而言,自从我加入到这个集体以来,就将这个大家庭当成了我生存的基础,当成了自己的饭碗。大锅里有饭,我的碗里才有可能装满;大河里有水,小渠才不会干涸;公司兴旺,员工才有可能受益。为了我们能够有一个持久良好的工作,为了我们能有一个美好的明天,我们要努力奉献自己的每一份光和热。虽然,我的岗位可能微不足道,从事的工作也平凡而普通,但只要我是爱岗敬业的、是勤勉有为的,就是无怨无悔的。我一直坚定地认为,我们每个人走出的一小步,就是企业跨越的一大步,我们添砖加瓦的每一块,就能成就企业发展的一座又一座里程碑。我们永远相信,思想有多远,我们就有信心让公司走多远。

易卜生说:“青年时种下什么,老年时就收获什么。”由此让我想到的是,你在公司的土壤中种下什么,公司就会回报给你什么。如果你愿意承担成长的责任,那么你就会获得成长的权利;如果你以积极的热情和全心全意的努力对待公司中的种种事务,那么你的事业、你的精神就会在公司中得到最了不起的进步;只要你的行为和态度切实推动了公司的成长,那么公司就一定会给予你相应的回报。员工是公司的种子,是公司鲜活生命的传承延续;公司是员工的雨露,是员工茁壮成长的坚实臂膀。所以,刚进公司的我们必须要更加勤奋地工作,爱岗敬业,为公司的美好未来献计献策,为公司的加速腾飞添砖加瓦,贡献自己的每一份力量。

如今的时代是一个最坏的时代,无数种的选择又常常会让人茫然失措;如今的时代又是一个最好的时代,多元化的社会让我们自身拥有更广泛的发展空间。而来到公司后,我十分自己庆幸当初的选择,我会始终坚定地在当初选择的这条路上走下去,也许会有困难,也许会有波折,但这都是成长的必经之路。也许在不久的将来我还会再次回过头来细数与公司共同走过的新的路程中成长足迹,那将会是一段难忘的记忆,更是下一段崭新征程的开始。

我真的很荣幸加入公司,因为有了公司,我才能昂首挺胸,站在这里立下不朽的誓言。一枝独秀不是春,百花齐放春满园!愿我们所有员工共同携手为公司的腾飞撑起一片蓝天!让我们以蓬勃的朝气和奋发的斗志来迎接这崭新的一年吧!

【第3篇】企业发展演讲稿

——我靠企业生存,企业靠我发展

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

十年经风雨,弹指一挥间。今天是我们中铁十五局七公司成立十周年的大好日子,很高兴能和大家在这里齐聚一堂。我今天演讲的题目是《我靠企业生存企业靠我发展》

xx年,在xx的季节,我带着无限的期望和热情,来到了中铁十五局七公司,和数xx名拥有共同信念的中铁人一起,在这片充满希望的土地上,去播种,去耕耘,去收获,去见证属于公司也是属于自己的梦想。

我们都深深的知道,个人理想和价值的实现,一定是建立在企业的发展和价值实现的基础上。我很庆幸,在最初择业的时候就选择了一个朝阳行业,而在选择公司的时候,又搭乘了一驾正在加速前进的航母—中铁十五局七公司。虽然我没有经历公司的创业之路,为公司生存而奋战的零零总总,但我想我是伴随着公司的发展历程,见证着公司的壮大的点点滴滴。

我们是中铁十五局七公司旗下的一个分公司,二分公司,我们分公司20xx年刚刚换届选取了领导。在新的领导班子带领下,我们取得了优异的成绩,得到公司的高度好评,我们旗下现在有三个项目:西宝项目部,太原项目部,洛栾项目部。我们的公司能够经历风风雨雨,取得如此好的成绩是与公司的领导和同事的辛勤劳动分不开的。

一座桥梁,要有桥墩为之作柱,否则难以流通千车万人;一枝红玫瑰,要有根茎为之作柱,否则难以飘香于情人节;一座高楼,同样要有支柱,否则难以拔地而起,而我们七公司的支柱又是什么呢?我想是全体员工的敬业精神。古今中外,敬业被多少有志之士视为人生的座右铭,敬业也成就了多少伟业和功名。“为人性僻耽佳句,语不惊人死不休”体现了一代诗圣杜甫对写作的敬业精神;做几千次试验,甚至拿自己的胡须作试验品,体现的是一代发明家爱迪生对发明事业的敬业精神。

记得有位哲人曾经说过:生命是没有意义的,除非有工作;所有的工作都是辛苦的,除非有知识;所有的知识是空虚的,除非有热望;所有的热望是盲目的,除非有爱。我虽然没有哲人想的那么深远,但我们每个人都希望工作有意义、有价值、有一种成就感!

用一颗火热的心来对待我的工作。我一直坚持信一句话:“认真做,能把工作做好,用心做,能把工作做出色”。工作xx年多来,我一直用它鼓励着自己。态度决定一切,细节决定成败。我们对待工作的心态,是积极的还是消极的,是上进的还是无所谓的,直接影响工作的质量。工作是一个人施展自己才能的舞台,无论做什么工作只要脚踏实地、静下心来做,总有收获。

邓小平同志说过:“为什么我们过去能在非常困难的情况下奋斗出来,战胜千难万险使革命胜利呢?就是因为我们有理想,有马克思主义信念,有共产主义信念。”虽然我没有小平那么伟大,但是我想,我有了一颗把工作做好的心,为xx事业服务的心,这样就足够了!

对于一个人来说,所期望的不是别的,而仅仅是他能全力以赴和献身于一种美好的事业。今天我想说的是,因为我爱xx工作,所以我会不断地战胜自己,一滴水只有放进大海里才永远不会干涸,一个人只有当她把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量。所以我会尽自己百分百的努力和我的同事们在xx工作中描绘我们有意义、有价值的人生蓝图。每当听到领导的赞许,得到同事们认可,看到xx事业越来越好的发展,还有什么比这更重要的呢?!

朋友们,亮出你的真诚,执着与自信,让我们一起在平凡中奋斗,在逆境中成长,让我们行动起来吧,共同开创七公司更加美好的明天,让玫瑰盛开的更加光彩夺目!

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