医院安全生产工作规划篇一
二、检查内容
1、国家有关法律、法规、标准、标准的执行；公司各项安全治理制度的执行和落实状况；
2、有无事故隐患的存在；
3、各类安全、消气防设施的完备性；
4、个人劳动防护用品的配备及使用的合规性；
5、施工机具的安全完好性；
6、个人作业行为的合规性；
7、各单位安全规划的实施状况。
三、检查形式
1、日常检查：做到每天至少两次现场巡检；
2、季节性检查：重点为春季防风、夏秋季防雷电、冬季防冻，同时包含防火防爆、防中毒、防滑、防高温中暑等检查；
3、专项安全检查：针对现场实际普遍存在的安全问题及危急性较大的.在用设备设施，对锅炉、压力容器、危急物品、电气装置、机械设备、构建筑物、安全装置、防火防爆、防尘防毒、检测仪器等进展专业检查。专业检查由专业部门负责人组织实施，每季度一次。
4、节日前的例行检查：针对节假日前公司安全、保卫、消防、生产物资预备、备用设备、应急预案进展节假日检查；
5、综合性检查：以落实岗位安全责任制为重点，各专业共同参加的全面检查，同时进展隐患排查。公司级综合性检查由安环部组织，各相关专业共同参加，每月进展一次。各属地综合检查有属地主管组织，属地内各专业参加，每月最少进展一次。
四、检查要求
1、检查人员工作要严厉仔细，所查问题要依据充分、内容详细，并以安全通报或直接邮件告知的形式告知受检单位；
2、对重点部位、风险作业、关键装置要重点检查；
3、为使检查工作更加标准，综合性检查、节前检查、施工现场、季节性检查要制定检查表。对检查出的问题整改状况进展汇总跟踪整改，形成闭环治理。
五、检查依据
1、有关法律法规、标准、规程、标准及规定；
2、公司【绩效测量和监视治理程序】；
3、承包商安全治理规定、特种作业治理制度等；
4、事故案例阅历教训。
六、检查人员
综合性检查、季节性检查、节日前检查、专项检查由安环部组织、催促有关部门及专业相关人员进展检查；日常检查由安环部有关人员进展。
医院安全生产工作规划篇二
一、2022年安全生产目标：
1、杜绝火灾、爆炸事故，杜绝环境污染、人员伤亡事故；
2、安全教育达标率100%；
3、安全设施及防护用品完好率100%；
4、千人死亡率为零，重大责任事故为零；
5、隐患整改率合格率100%；
6、安全作业标准率100%，特别工种持证上岗率100%。
二、安全治理工作措施
1、仔细贯彻落实安全生产的政策法规和上级工作部署，在总经理领导下开展安全生产治理工作，参加编制和完善公司安全生产相关工作规划和技术措施。参加编制汇公司安全生产费用预算，确保安全生产费用合理利用。
2、参加公司风险评价工作。至少组织一次以上常规生产活动风险评价。当公司进展的重大的.特别规生产活动时，准时组织人员进展风险评价。依据风险评价结果，帮助公司建立主要危急、有害因素档案，制定相应的预防掌握措施，并将工作场所存在的主要危急、有害因素和掌握措施向从业人员进展宣传、培训。
3、帮助总经理每月至少主持召开一次安全生产工作会议，汇总公司安全生产近况，综合分析讨论公司安全生产治理现状，部署阶段性安全生产工作任务。
4、帮助安全经理进展安全生产法律法规标准、安全生产规章制度和安全操作规程的评审与修订工作，确保安全生产法律法规标准、 安全生产规章制度和安全操作规程符合公司安全生产实际状况。
5、参加制订并组织落实公司安全培训教育规划，做到新员工公司级安全教育 100%，治理干部任职及年度安全考核率 100%，特种作业人员持证上岗率 100%，日常班组安全活动每月一次以上，从业人员年度培训教育总学时 20 小时以上，监视车间做好新员工及转岗、下岗再就业以及脱岗六月以上员工的车间、班组安全教育工作。参加本部门的班组安全活动， 同时做好其他安全活动小组活动记录的检查工作。定期对公司安全培训教育工作进展总结。
6、监视催促公司生产设备部门做好公司特种设备、设备设施的治理工作。参加审批重大工艺处理、检修、施工的安全技术方案；参与新建、改建、扩建工程及大修、技改技措工程的劳动爱护设施“三同时”审查、验收，保证符合职业安全卫生要求。
7、严格执行危急作业审批手续，必要时在现场监护作业。
8、在安全经理领导下组织危急化学品普查工作，建立公司危急化学品档案，准时对从业人员和相关方进展危害特性、预防、应急处置等学问的告知与沟通； 准时按法律法规要求对公司生产危急化学品的安全技术说明书和安全标签进展修订。
9、参加制定职工劳动爱护用品发放标准，并监视检查相关岗位按规定准时发放和合理使用。建立、健全职业卫生档案，准时申报作业场所职业危害因素。催促公司准时组织员工参与职业安康体检， 对查出的职业病患者或疑是职业病禁忌患者进展妥当处理。
10、在总经理领导下组织公司安全生产事故应急预案的修订、评审、培训和演练工作，至少组织一次以上应急预案演练工作，并依据演练结果准时对预案进展修订。 发生事故时帮助公司领导准时快速开展应急救援工作。
11、参加公司各类事故的调查分析、处理及事故汇总、统计上报以及工伤鉴定等工作。根据事故“四不放过”的原则对公司各类事故处理提出意见建议。
12、在总经理领导下组织开展安全检查和隐患整改工作，至少每月一次召集相关人员进展安全检查， 检查和催促车间班组开展安全自查；对各种安全检查所查出的安全隐患准时进展分析，制订措施准时整改。
13、在总经理领导下开展公司的消防设备设施治理工作，定期检查消防设备设施运行状况并做好相关台账记录。
14、催促公司做好环保安全治理工作，履行环境监视员职责，落实相关环境爱护政策措施，全年重大环境破坏事故为零。
15、在总经理领导下组织开展公司相关安全生产考核评比工作，至少进展一次以上安全绩效考核工作，对公司安全标准化治理工作进展自评，提出进一步完善规划和措施。
医院安全生产工作规划篇三
1、依据我工厂实际状况，建立健全各方面的安全生产规章制度、操作规程，把我工厂安全治理工作制度化、标准化，使我工厂安全治理水平上一个新台阶;
2、进一步落实完善安全生产工作责任制，各部门、车间都要与工厂签订安全生产责任书，确保安全生产责任制落到实处;完善安全生产责任追究制度，使安全生产责任真正落实到每个员工、尤其是生产一线的生产和安全治理人员，营造全员参加安全治理的企业安全文化气氛;
3、按要求配备安全治理人员，按标准完成厂区安全设施的布置工作，加大安全经费的投入，确保安全经费富足、到位，同时把安全工作的关口前移，立足防范，狠抓“三违”行为;
4、加大安全生产宣传力度，提高全员安全生产意识及安全文化素养，强化员工的自我爱护意识，仔细宣传和贯彻落实党和国家关于安全生产的各项方针政策，抓好各项安全整治措施的落实;
5、加强我工厂员工安全教育培训工作，广泛开展安全生产技能培训，在企业中全面提高各级治理人员和生产员工的安全生产意识和安全生产技能，建立一支政治素养过硬、技术全面的安全生产治理队伍和员工队伍;
6、加强我工厂消防安全治理，同时每月组织一次工厂全体人员的消防演练，为“提高我工厂发生火灾后的快速反响力量，最大限度地削减人员伤亡和降低工厂财产损失”供应保障，同时在厂区范围内按要求沧白懔康南 郎枋 忧恐氐惴阑鹎 虻南 拦芾砉ぷ鳎 龅角谘猜摺⑶诜⑾帧⑶诮饩觯 韵 飨钕 酪 �;
7、仔细根据工厂制定的安全治理制度抓好各类安全生产检查，每月至少开展两次安全生产大检查并进展安全例会，加大事故隐患排查力度，开展各类安全隐患的专项治理工作，确保准时发觉、准时解决存在的安全隐患，防止安全事故的发生;
8、加强特种设备的使用和特种作业人员的安全治理工作，严格执行特种作业人员持证上岗制度，准时对特种设备进展自检，严防特种设备带病作业，防止安全事故的发生;
安全生产治理工作永久都没有终点，我工厂将仔细贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，强化安全生产治理，把各项安全治理工作落到实处，要努力营造全员参加安全治理工作的企业安全文化气氛，抓好工厂各项安全生产治理工作，为“制造一个好的安全生产环境，切实保障人民群众生命和国家财产安全”而不懈努力。
医院安全生产工作规划篇四
一、2022年年度安全目标：
1.人身伤亡事故为零。
2.火灾事故为零。
3.爆炸事故为零。
4.生产事故为零。
5.设备事故为零。
6.“三废”排放符合国家标准，污染事故为零。
7.急性中毒事故为零。
8.职业病事故为零。
9.轻伤率小于3‰。
10.安全隐患的整改率达100%。
二、2022年年度工作要点：
(一)通过技术进步促进安全生产，实施装置和过程的安全性配置改造，提高装置本质安全水平。
1、协作车间进一步完善工艺措施安全性以及极限操作的评估机制，从危急操作着手，抓好平稳操作，渐渐树立系统地平衡操作的观念，适当的进展系统改良
2、抓好建立工程安全“三同时”工作，探究新工艺、新技术的应用，确保工程建立、运行安全。
3、对企业内特种设备定期进展安全检验，并做资料保存和做好台帐，对检验时有问题的特种设备要准时停用或检修，并有规划地更换相应的设备或管线。
4、连续抓好危急化学品的治理。进一步完善重大危急源的监控措施，在重大危急源及关键要害部位，增设醒目的安全标识。加强厂区道路整治，确保危化品运输安全。
(二)推动安全标准化工作，完善安全组织和治理体系，落实安全责任，强化安全治理，并保障有效实施。
1、进一步完善安全生产的目标责任制治理，层层签订安全目标责任书，落实到每个岗位、每个人。并实行“谁主管，谁负责;谁使用，谁负责;谁的岗位，谁负责;谁违章，谁负责”的治理原则，层层落实，加强监视，严格考核。
2、实施全过程风险治理。完善风险评价组织，加强作业活动的危急因素辨识和风险评价，切实落实各项风险掌握措施，对重大风险要制定风险削减规划并予以落实(过程改良)，确保作业活动的风险在可承受范围内。组织职业安康安全治理体系的评审，实现治理承诺，保持体系持续合规、有效运行。
3、仔细开展安全标准化工作，对比《危急化学品从业单位安全标准化标准》完善企业各项安全治理制度、记录台帐。按时完成、改良各项工作。
4、仔细贯彻企业《危急化学品安全治理制度》，切实加强生产、经营、储存、使用、运输和处置废弃危急化学品等各个环节的安全治理工作。进一步完善危急化学品安全治理的长效机制。
5、严格执行企业《重大危急源治理制度》，强化各项监控措施，确保重大危急源安全平稳运行。并深入连续开展消退危急源的”工作。
6、严格执行企业《安全生产责任制》，落实安全责任，保证安全所必需的投入，做到组织措施、治理措施、技术措施的仔细落实。
7、强化现场安全治理，仔细抓好危急作业的治理，严格审批程序，作业单位领导和相关治理部门要加强作业过程监控，加大监护力度，节假日和特别时期作业单位领导必需坚守现场，确保作业安全。
8、合理进展工作安排，加强协调、沟通，抓好跨区域作业、穿插作业、工作变动时段的治理。
9、严格执行企业检修制度，加强检修治理，夜班原则上担心排检修，特别状况如涉及安全而进展的检修，必需坚持有关领导到现场，组织协调指挥检修工作。紧急状况下，检修单位值班领导应准时实行临时措施，并马上通知相关职能部门人员到场确定检修方案。
10、严格根据企业《安全检查和隐患整改制度》，组织开展综合、专业、节假日等各种安全检查活动，发觉隐患准时整改。各单位应按时完成厂部下达的隐患工程，并将隐患整改状况书面报安环科备案，纳入年终考核。
11、严格执行外单位来厂施工过程中的安全协管规定，明确安全生产条款和责任，并加强监视。
(三)加强全员安全技能、意识的培育和企业安全文化建立。
1、加强新进厂职工三级安全教育。以及复工、换岗、转产职工和新设备、新工艺、新技术投产前的安全教育工作，使之把握根本安全生产技能，合格上岗。
2、抓好危化品从业人员的培训和治理，提高人员的危化物品操作处置技能和安全意识。
3、抓好特种作业人员的安全培训取证、复审，保证100%有效持证上岗。
4、组织开展班组安全活动，抓好安全生产有关法律、法规学习和日常安全教育。以车间为单位组织职工学习企业修订后的《安全治理制度》和安全标准化相关规定，明确各自安全职责，增加安全意识，提高安全技能，提升治理水平。
医院安全生产工作规划篇五
1、2022年安全目标：
（1）重伤、重大及重、特大安全事故（包括各种质量等其他重大以上安全事故）为零。
（2）在职员工无重大治安、刑事案件发生。
（3）人员轻伤和其他一般安全事故率不超过2起。
（4）完成安全生产标准化评审工作。
2、每月至少召开一次安全领导小组会议，分析安全生产状况，准时通报安全生产中消失的问题隐患；增大安全投入，保证全年安全资金投入100%落实到位；加大隐患整改力度，确保安全隐患100%整改；制定并落实2022年安全生产责任制。
3、应急预案及消防演练：工程部定于2022年上半年进展一次综合事故应急预案演练、三次专项应急演练；下半年进展一次消防演练、一次紧急疏散演练。
4、消防常规工程检查：
（1）保安部门负责每月一次的消防设施检查并做好记录；
（2）各部门每天对责任区内消防设施进展检查并做好记录。
5、安全教育培训：
（1）对新进工程部员工及待岗、转岗、重新上岗的员工进展三级教育，建立安全教育培训档案。
（2）年初进展全员安全培训、每月有规划的进展老员工安全专项学问再培训、特种作业人员培训。
（3）对外来施工人员培训做到100%到位，施工队必需具备施工资质、提交施工技术措施（安全方案）、完善的施工安全组织并进展必要的安全培训前方可上岗。
（4）建立安全培训档案，并适时更新。
6、安全设施建立：
根据生产要求和安全生产标准化的要求，完善公司安全设施建立，保证各种设施按要求定期准时做好检测工作。
7、安全检查工作：
落实领导带班制度、落实安全检查制度，做好班组安全检查、专项安全检查、季节性安全检查、综合性安全检查工作，对检查发觉的`安全隐患，实行整改“五落实”，并准时复查。
8、风险评估工作：
成立工程部风险评估小组，对工程部全部作业活动、环境因素、设备设施等进展风险评估，发觉危急源，建立台账，定期整改并跟踪验证整改措施。
9、规划执行原则：
由各部门层次落实，责任到人，切实执行安全自查、隐患自改、责任自负的原则。
10、工程部安全生产掌握指标：
（1）杜绝任何重大伤亡事故、因公死亡事故为零；
（2）因公负伤率不超过0。2‰、杜绝重伤事故；
（3）隐患治理100%；
（4）现场安全、文明施工达标验收合格率100%。；
（5）三级安全教育培训100%、特种作业持证上岗率100%、全员安全培训率100%、培训考核合格率100%；
（6）特种设备检测合格率100%、机械设备验收合格率100%；
（7）安全技术措施交底率100%；
（8）分包安全协议签订100%；
（9）合规性检查合格率100%；
（10）安全技术方案审批100%；
（11）无职业病发生；
（12）无环境污染事故发生：
（13）无火灾事故发生。
医院安全生产工作规划篇六
一、建立一支由居民群众骨干分子组成的安全工作治理队伍，并和驻区各单位进展严密联系，做到班子强、业务精，齐抓共管，积极协作上级部门，加强安全宣传力度，设立宣传站，定期办好安全宣传黑板报。
二、帮助协作各部门、公安机关做好安全隐患整改工作，加强社区安全检查，坚持每月一次安全大检查。对有安全隐患的院落、小区每周检查一次并做好记录。
三、做好对流淌人口、出租房屋的安全检查治理以及夏季防汛工作，防止恶性安全事故的发生，确保无群死、群伤大事，无重大安全事故发生。
四、加大社区安全检查力度，充分发挥居民群总的力气，提高社区安全工作人员的业务素养。建立安全隐患报告制度，以法律法规、规章政策和社会公德为依据，对发生的安全隐患准时处理，如社区不能处理的应准时报告上级部门，并做好记录。
五、仔细开展创立安全示范社区、平安小区的活动。抓好社区个院落的安全防范工作，加强守楼护院。大力加强人防、物防、技防的投入，削减各类可防事故的发生，为打造平安顺庆、平安南充作出奉献。坚持以防为主、深入基层、深入群众，收集广阔人民群众的意见和建议，营造一个安定、祥和的和谐社区生活环境。
医院安全生产工作规划篇七
在过去一年的安全生产工作中，油库实行了强有力的措施，做了大量的工作，消退了不少安全隐患，在取得成绩的同时，油库的安全生产形势依旧严峻，安全治理工作永久没有终点，在以后的安全治理工作中油库将依据实际，明确责任，加大力度，把安全生产工作深入扎实、坚持不懈的抓下去，以确保全库安全生产形势稳定。为了仔细贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》，强化安全生产意识，落实安全生产责任，实现安全生产目标，保障员工生产生活安全，为油库制造一个安全稳定的进展环境，特拟定2022年安全生产工作规划。
一、总体要求及目标
根据集团公司安全生产工作会议的部署安排，以及安全生产目标要求，坚持以人为本和全面协调可持续进展的进展观，坚持“安全第一，预防为主，全员参加，综合治理”的方针，坚固树立“一切事故可以预防”的观念，强化对安全生产工作的领导，全面开展安全生产大检查，连续深化安全生产专项整治，推动油库安全标准化根底工作，依法强化监视治理，使油库安全生产无等级以上的事故，努力实现油库安全生产状况的进一步稳定及长治有效。
二、详细措施
1、依据油库实际状况，强化各方面的安全生产规章制度、操作规程，把油库安全治理工作制度化、标准化，使油库安全治理水平再上一个新台阶;
2、进一步落实完善安全生产工作责任制，各科室、班组都要与油库签订安全生产责任书，确保安全生产责任制落到实处;完善安全生产责任追究制度，使安全生产责任真正落实到一对一的治理体系中、尤其是生产一线员工和安全治理人员，营造全员参加安全治理的企业安全文化气氛;
3、按标准完成库区安全设施的布置工作，同时把安全工作的关口前移，立足防范，狠抓“三违”行为;
4、加大安全生产宣传力度，提高全员安全生产意识及安全文化素养，强化员工的自我爱护意识，仔细宣传和贯彻落实党和国家关于安全生产的各项方针政策，抓好各项安全整治措施的落实;
5、加强油库员工安全教育培训工作，广泛开展安全生产技能培训，全面提高各级治理人员和生产员工的安全生产意识和安全生产技能，建立一支政治素养过硬、技术全面的安全生产治理队伍和员工队伍;
6、加强油库消防安全治理，同时每季度组织一次全体人员的消防演练，为“提高油库发生火灾后的快速反响力量，最大限度地削减人员伤亡和降低油库财产损失”供应保障，同时在库区范围内的消防设施有效完好，加强消防治理工作，做到勤维保、勤检查、勤解决，以消退各项消防隐患;
7、仔细根据油库制定的安全治理制度抓好各类安全生产检查，各科室每周开展两次安全大检查并下发整改通知书，加大对事故隐患整改的复查力度;开展各类安全隐患的专项治理工作，确保准时发觉、准时解决存在的安全隐患，防止安全事故的发生;
8、加强特种设备的使用和特种作业人员的安全治理工作，严格执行特种作业人员持证上岗制度，准时对特种设备进展自检，严防特种设备带病作业，防止安全事故的发生;
9、油库改扩建工程落实“三同时”的要求进展，强化安全是天，责任是地的安全意识。
三、落实实施
1、安全培训方面：
依据安全培训教育制度，结合实际状况和阶段特点，有针对性地开展月度培训。培训内容要有安全思想、安全学问、安全技能、消防学问和操作技能等多个方面;培训形式要有课堂讲课、班组学习、派员外出等多种多样;培训对象要有治理人员和岗位操作人员，特殊对每个新职工都要进展三级安全教育，对电工等特别作业人员都要派出取证培训。使他们懂得储存品种的危急特性，具备辨识危急因素的学问，把握机泵操作的根本技能，提高事故状态下应急处置的力量，从应知到应会，从一知半解到学懂弄通，从意识淡薄到意识深刻。通过对各类人员的安全教育与培训，要逐步提高他们的综合安全素养。
2、安全检查、隐患治理方面：
按安全检查制度规定结合港口安全生产标准化制订的安全检查表内容进展检查，要以岗位巡查、班长督查、科室周查、油库月查为治理手段，通过查现场、查隐患、查思想、查意识、查治理、查制度、查整改、查应急治理等，准时发觉治理中的缺陷、操作岗位的担心全现象和设备设施的担心全状态，真正做到检查不留死角，整改不留后患，坚决将事故隐患毁灭在萌芽状态。
3、风险评价方面：
制定风险评价范围、治理程序，组成班子进展风险评价，通过评价，实行有效、适当的掌握措施，把风险降低在可以承受的程度。
4、预案训练方面：
组织分析油库可能发生的事故类型，结合实际状况，进一步修订各类事故应急预案，使预案更加符合实际。根据港口各级政府部门要求，组织人员进展保安、消防、防污染、人员落水、反偷渡、反私运、防汛防台、防公共卫生等大事应急处置训练或演练。通过有针对性的训练或演练，不断提高油库应急处置指挥力量和现场掌握力量，实现事前预防及事故状态下的减灾行动。
5、安全标准化方面：
做到边学习边创立，完善各种资料及现场要求，力争早日完成安全标准化的考核工作。
6、文化建立方面：
要在 “安全月”、“夏季百日安全无事故”、
等特别时期，通过挂横幅、贴标语、树标牌、更新橱窗宣传栏、组织职工看安全影片、举办安全、消防学问竞赛或岗位操作竞赛、组织召开职工大会等多渠道的安全文化活动，营造深厚的安全气氛，不断提高员工安全素养和“安全第一”的意识水平，树立正确的安全理念，提高自主安全的积极性。
安全生产治理工作永久都没有终点，油库将仔细贯彻“安全第一，预防为主，全员参加，综合治理”的方针，强化安全生产治理，把各项安全治理工作落到实处，要努力营造全员参加安全治理工作的企业安全文化气氛，抓好油库各项安全生产治理工作，为制造一个好的安全生产环境，切实保障油库安全而不懈努力。
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