兼职业务员聘用协议
一、甲方（雇主）信息
甲方名称：
甲方地址：
甲方联系人：
甲方联系电话：
二、乙方（兼职员工）信息
乙方姓名：
乙方联系电话：
乙方身份证号码：
三、聘用内容
1. 聘用岗位：
2. 任务目标：
3. 任务执行期限：
4. 任务报酬：
5. 支付方式：
四、工作内容及要求
1. 工作内容：
2. 工作时间：
3. 工作地点：
4. 工作要求：
五、双方权利和义务
1. 甲方的权利和义务：
（1）提供聘用机会；
（2）支付乙方报酬；
（3）保证任务目标可以按时完成；
（4）按法律规定承担相应的责任。
2. 乙方的权利和义务：
（1）按要求完成任务；
（2）遵守公司纪律和规定；
（3）保守公司商业秘密；
（4）按法律规定承担相应的责任。
六、解除协议条款
1. 协议期限届满，自动解除协议。
2. 双方经友好协商，可以提前解除协议。
3. 乙方违反聘用协议，甲方有权立即解除协议。
七、争议解决方式
如发生争议，双方应友好协商解决，如果无法协商，则提交人民法院解决。
八、特别约定
1. 本协议自双方签字之日起生效，有效期至任务完成。
2. 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
3. 本协议内容如有未尽事宜，双方可协商解决，并作出书面补充协议。
4. 本协议的修改、补充和附件的增加，应经双方协商同意，并由双方签字盖章后生效。
注释：
1. 本协议：指本文所涉及的兼职业务员聘用协议。
2. 甲方：指雇主，即聘用兼职业务员的一方。
3. 乙方：指兼职业务员，即被聘用的一方。
法律名词及注释：
1. 聘用：指用人单位与劳动者建立劳动关系，从而实现职业发展和劳动报酬的交换行为。
2. 协议：指双方自愿达成的一种约定，具有合同性质。
3. 有效期：指协议生效的起止时间。
4. 双方权利和义务：指雇主和被雇佣人在协议签署时应遵守的法律规定或双方约定的条款。
5. 解除协议条款：指协议解除的相关内容，一般包括解除原因、时间、方式等细节。
6. 争议解决方式：指在协议签订后，发生纠纷时采取的解决方法，如仲裁、诉讼等。
7. 特别约定：指在协议签订前需要双方商定的条款，以规范双方行为。
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