劳务合同 医疗
劳务合同 医疗
甲方（服务方）： （以下简称“医院”）地址： 法定代表人（负责人）： 联系方式：
乙方（受雇方）： （以下简称“医生”）地址： 身份证号码： 联系方式：
鉴于甲方需要乙方提供相应的医疗服务，为明确双方行为，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，双方经友好协商，达成一致意见，签署如下合同：
一、合同约定
1.1 本合同为劳务合同，甲乙双方同意本合同所约定的服务内容为乙方提供医疗服务，由甲方支付相应的服务费用。
1.2 本合同不设试用期，合同期限为 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。
二、服务内容
2.1 乙方应按照医院的要求，为患者提供符合医疗标准和规范的医疗服务，包括但不限于：初诊、诊断、治疗、护理等服务。
2.2 乙方应遵守甲方的规章制度和工作安排，如需要请假应提前请示。
2.3 乙方应保守医院患者的隐私，绝密保管患者的个人信息及其病历等相关信息。
三、服务费用
3.1 甲方将按照双方协商的服务费用标准支付乙方的服务费用。
3.2 服务费用的支付方式：由甲方每月为乙方开具工资单，并在每月的1至5号之间将相关费用支付至乙方指定的银行账户。
四、服务期限
4.1 本合同所规定的服务期限是具有法律效力的。
4.2 服务期限届满后，乙方如需继续工作，应与甲方重新签订劳务合同。
五、违约责任
5.1 乙方如有以下情况之一的，视为乙方与甲方违约，甲方有权依据本合同的规定采取相应的惩戒措施，乙方应承担相应的赔偿责任：
5.1.1 未按照合同约定的内容提供服务的。
5.1.2 违反甲方规章制度和工作安排的。
5.1.3 泄露甲方患者的隐私和个人信息。
5.1.4 违反国家法律法规的。
5.2 甲方如有以下情况之一的，视为甲方与乙方违约，乙方有权向甲方要求相应的赔偿：
5.2.1 拖延或者未按时支付服务费用的。
5.2.2 未履行合同约定的职责和义务的。
六、法律效力和可执行性
本合同经甲乙双方签字，具有法律效力。
本合同履行过程中如有任何争议，双方应友好协商解决；不能协商解决的，任何一方均有权依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。
本合同未尽事项，可由甲乙双方协商确定，并作为本合同的附属条款，具有同等效力。
七、本合同的解除
7.1 本合同因以下情况之一时，甲乙双方可协商一致解除本合同：
7.1.1 双方协商解除的。
7.1.2 本合同约定的期限届满的。
7.1.3 因法律法规等外部原因解除本合同。
7.2 本合同无故解除，未履约方应承担相应的违约责任。
甲方（服务方）： 签署法定代表人（负责人）： 日期：
乙方（受雇方）： 签署方： 日期：
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