该劳务合同（下称“本合同”）由以下双方签订：
雇主：（以下简称“甲方”）
地址：
联系电话：
身份证号码：
劳务人员：（以下简称“乙方”）
地址：
联系电话：
身份证号码：
一、合同目的
甲方雇佣乙方从事如下工作：
二、合同期限
本合同期限从（日期）开始，到（日期）结束。
三、工作内容
乙方在工作期内，应按照甲方要求，认真履行本合同规定的工作职责。
四、工作地点
乙方应在甲方规定的工作地点从事工作。
五、工作时间和休息时间
乙方应按照甲方规定的工作时间上班，并按照国家法定休息时间休息。
六、工资待遇
1. 乙方的工资待遇为（具体金额）。
2. 乙方的工资在每月（具体日期）发放。
七、保密条款
乙方应对甲方的商业秘密和机密信息进行保密，并严格遵守保密规定。
八、责任条款
1. 乙方应认真履行工作职责，并保证工作品质和效率。
2. 若乙方因疏忽或故意行为造成甲方经济损失，应承担相应的赔偿责任。
九、解除合同
1. 本合同期满后，如甲乙双方愿意继续合作，应重新签订新的合同。
2. 若乙方不能继续履行工作职责，导致合同解除，乙方不得以此为由要求甲方支付任何损失。
十、争议解决
甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向法院提起诉讼。
十一、其他条款
1. 对本合同未涉及的事项，甲乙双方可以另行商定。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
注释：
1. 劳务合同是指个人与单位订立的就提供劳务事项所签订的合同，在这里，个人称为劳务人员，单位称为雇主。劳务合同受《中华人民共和国劳动法》的规定和保护。
2. 本合同约定的保密条款为了保护甲方的商业秘密和机密信息，同时乙方也应遵守保密规定并尽到保密义务。
3. 若甲乙双方在履行本合同过程中发生了争议，应采取合理的途径和方式进行解决，避免影响生产和劳务方的正常利益。
法律名词及注释：
1. 《中华人民共和国劳动法》：中华人民共和国于1994年颁布实施的一部法律，是中国劳动法律体系的基础法之一，规定了劳动者的各项权利。
2. 商业秘密：指在经营活动中，有实际或可能的经济价值的技术信息和商业信息。
3. 机密信息：指国家、军队、政府机构、企事业单位和其他组织及个人在进行重大活动或处理重要事务中所涉及的机密信息。
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