安全事故案例警示教育心得体会
平安事故案例警示教育心得体会一
案例中有几起事故与我们天车车间的生产工作亲密相关，一幕幕惊心动魄重现眼帘，给我们再次敲醒了警钟。事故的主要缘由都是工作人员未谨慎执行平安操作规程，不按章作业，工作负责人现场管理不到位，执行不到位。一件件事故的发生，暴露了平安管理的一系列问题，凸现了工作人员平安责任不清，现场不进展查勘，作业人员缺乏根本的平安技能。事实证明，假如对危急点不预料，不防范和限制，那么在必须的条件下，它就可能演化为事故，后果不可思议。通过学习，再次强化了自己的平安生产意识，平安生产要坚持“平安第一，预防为主”的思想，并切实落到日常工作中。体会如下：
1、一揽子事故暴露出来的问题是：“违章、麻痹大意、责任心不强、技术匮乏”，不树立坚固的平安意识，蛮干、只图省事、图快、存绕幸心理、怕麻烦，这就是事故发生的势必;
2、制度的缺失，管理的缺位。严不起来，落实不下去，执行力差，而且在检查中只报喜不报忧，平常对设备管理又不到位消缺又不刚好，判定缺陷又不精确，日常巡检工作又不谨慎，致使存在担心全的因素而导致事故的发生;
3、危急源管理流于形式，有章不循，有规不遵，工作急躁，作业人员现场操作中执行力度缺乏，危急点限制措施虚设;
4、相识有限，冶金行业人员流淌量比拟大，“三熟”执行不到位;
5、对所运用的新设备、设施、新技术了解不够透彻，个人的学问、技术存在很大的局限性;总之，事故的发生是由于种种局限性，导致了相识上的差异，给平安生产埋下了诸多隐患。
下一步工作开展打算：
1、健全平安生产责任制。要建立健全以岗位责任制为重点的平安生产责任制，并逐级分解，详细到人，落实到生产过程中。加强平安生产的统一协调管理;
2、车间内部要建立健全内部平安检查制度、奖惩制度等，形成平安生产的有效鼓励机制和约束机制;完善作业规程，并严格按规程进展现场作业，反对违章作业，加强现场检查，落实平安措施，刚好整改设备及人员存在的隐患;
3、做好职工平安教育培训。切实加强新进厂员工、转岗员工、关键岗位和危急岗位人员的平安意识、平安常识和平安技能培训，提高企业负责人、管理人员的平安管理实力，谨慎组织应急救援方面的培训和演练，提高广阔职工防范事故的实力;
4、加强平安监视管理。车间平安监管人员要加强对操作、设备点检、设备检修等工作的监视检查，重点检查规章制度、操作规程、隐患治理、人员培训和应急预案等;
5、肃穆事故调查处理。对于已发生的事故，有关平安生产监视管理部门要遵照四不放过的原那么，谨慎调查，肃穆处理，跟踪检查责任人员处理和平安防范措施的落实状况。要以事故为戒，举一反三，参照检查，落实整改措施，防止同类事故再次发生。
平安事故案例警示教育心得体会二
依据大队开展平安稳定教育整顿活动方案，我所党支部召开了开展平安稳定教育整顿活动发动大会，集中学习了三级平安工作讲评电视电话会议精神。通过学习，我充分相识了开展平安稳定教育整顿活动的重大意义，通过教育整顿活动，我有以下几点心得体会：
一、统一思想，提高相识。
通过学习，我充分相识到公安边防部队的特别性和确保两个稳定的重要意义。公安边防部队是我国社会主义政治建立和经济建立的一支重要的保障力气，公安边防部队具有双重属性，既是警察又是部队。既具有军事性，又是一只执法力气。虽然公安边防部队是现役，执行的是部队条令条例，但公安边防部队不仅要完成军队具有而公安机关不具有的边疆执勤巡逻、抵挡外来侵略、保卫国家主权和领土完整的职责，同时还肩负着军队不具备的执法办案，防范和打击边疆违法犯罪活动的专政职能。同时，公安边防部队大都处在偏远地区，代表国家履行打击边疆违法犯罪，维护一方稳定，保一方平安的职能。
二、防微杜渐，预防为主。
维护内部平安稳定是一件长期性、经常性的工作，是一项常抓不懈的工作，要确保内部平安稳定，必需要从政治思想教育上狠抓落实。坚持不懈地开展法纪教育和条令条例教育，使官兵懂得如何标准自己的言行。实践证明，通过不懈地开展主题教育、专题教育及条令条例和“五条禁令”等学习教育活动，对于提高广阔官兵依法执勤、遵纪遵守法律的自觉性有很大协助，这也正是部队内部稳定所须要的。要加强传播教育力度，深刻分析当前影响部对内部稳定的因素及不稳定的危害性，要结合警示教育，分析部队内部不稳给官兵家庭，给部队建立带来的影响和危害，时刻警示广阔官兵。要精确把握部队易出问题的不同时期，担负的不同任务，所处的环境，人员的个体差异等，有针对性的抓好预防，做到统筹兼顾，突出重点，讲求实效。
三、加强领导，明确责任。
保持部队稳定首先要从思想上高度重视，要端正指导思想，坚持高标准、高起点地抓好平安防事故工作，全面预防、标本兼治、常抓不懈，最大限度地预防和削减事故的发生。一是要强化军政主官责任。主官要对部队的平安工作全面负责，发挥好“第一责任人”的作用，带头执行平安工作法规规章，尽职尽责，敢抓善管，为部属作表率。定期分析部队的平安形势，有效开展多种形式的平安教育，谨慎组织平安检查，催促部队履行平安职责。二是增加责任心。一级管一级，落实责任制，造就领导和党员骨干的责随意识、政治意识和大局意识，才能确保稳定工作到处有人抓，每个环节有人管。只有这样才能从根本上确保内部的平安稳定。
四、落实制度，严明纪律。
要做到内部稳定，一是要抓好制度的落实。把每一项指标和工作任务进展细化、量化，分解落实到每位官兵，对于制度落实不到位的问题，要旗帜显明地赐予指责指正。二要严明纪律，对于不按制度执行，造成紧要后果的，必需肃穆查处，按规定追究有关人员的责任，要刚好赐予严格处罚，以警示教育部队，切实维护纪律的肃穆性。
平安事故案例警示教育心得体会三
xx月x日下午，石家庄支队为进一步推动集中警示教育活动开展，深化社会主义法治理念教育成效，稳固教育成果，组织干部代表来到石家庄市监狱进展参观教育。在参观完后，使我受益匪浅。
首先我们参观了犯人宿舍、监狱厂区、监狱展厅，然后观看了警示教育片，随后，又听取了犯人代表的现身说法。
石家庄第四监狱选派了两名因职务犯罪的典型人物向我们阐述了他们是如何一步一步走上犯罪的道路。听着他们诉说着经验，既令我震惊，也让我惋惜。他们的历程，令人深思，也让人警醒。他们刚参与工作时，与我们大局部人一样，都有美妙的愿望，都期望着美妙的将来，都为这些最初的幻想付出过自己不懈的努力。
可随着时间的推动，职位的改变，他们的人生观、价值观偏离了正确轨道。他们曾身处要职，只因没有把握好人生的坐标，被金钱私欲冲昏了头脑，一时间沦为阶下囚。往日西装革履，今日粗布囚衣;从前众星捧月、风光无限，而今家破人亡、被锁高墙，失去自由，生活宛如从天堂掉进了地狱。
这是我生平第一次迈进监狱的大门，在这之前，通过电影、电视中场景的展示，我想象中的监狱应当是：色调是灰色的，囚牢是阴暗，犯人的面目是凶恶的。一走进监区，我马上感到我原来的想法是错误的，这哪里是监狱啊，简直就是一标准的花园式单位!宽阔的柏油路，四周绿树成荫，整齐划一的建筑布局，真不感坚信：这里竟是令犯罪分子著名丧胆的监狱!在犯人的起居室，我们看到的是一尘不染的房间，内有电视、整齐的床铺、叠的一如豆腐块似的被褥;在工厂中劳动的犯人，都在有条不紊的干着自己手中的活;全部这些场景给我最大的感受就是“规则”，或许这正是犯人在入狱前所缺乏的。
通过两名服刑人员的现身说法，我才明白他们的犯罪过程和心理活动。凭心而论，自己也曾埋怨过生活的简洁与平淡，指责过工作中待遇的悬殊，通过这次监狱之行，让我明白，对于那些虚无缥缈的东西，应避之不及，望之生畏;而对于自己拥有的工作、安康的身体、和谐的家庭，应好好珍惜。在人生漫长的工作生活道路上，无论遭受到什么样的境况，都应当牢记清清白白做人、踏踏实实做事、平平淡淡是真的道理。做到在逆境失意中不灰心消沉，在顺境得志时不居功自傲。这，就足够了。
通过此次参观警示教育基地，我懂得了要把反腐倡廉作为部队建立的重点，切实树立无私公正的形象，这样才能为国家，为社会，为人民做出更大的奉献。
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