XXX公司中秋、国庆期间
纠“四风”树新风工作情况报告
上级纪委《关于中秋、国庆期间廉洁过节的通知》（以下简称《通知》）下发后，公司党委高度重视，及时召开党委（扩大）会议，对贯彻落实中央八项规定精神和纠正“四风”工作进行再安排，再部署。现将有关情况汇报如下：
一、全面统筹部署，精准监督强化执纪问责
9月5日，公司组织召开党委（扩大）会，安排部署中秋、国庆期间纠“四风”暨疫情防控、安全生产工作。会议传达学习集团《关于进一步做好疫情防控工作的通知》、《关于进一步做好疫情防控监督的工作提示》、《关于做好2022年“中秋节”期间安全工作的通知》，要求各部门严格履行疫情防控主体责任，坚决防止疫情反弹；按照“谁主管、谁负责、管生产必须管安全”的原则，严格落实安全生产责任制，确保各项工作安全有序。会议要求纪检监察要加强督查督办，严肃工作纪律，对履职尽责不到位的依法依规追责问责。
二、加大宣传教育力度，时刻筑牢思想防线
两节前夕，通过电子邮件、晨会、班组、部门会议等方式多渠道向党员干部传达了《通知》要求，强调两节纪律，强化教育引导，切实增强全体党员干部的主动性和自觉性，牢固树立“四个意识”。公司纪委以邮件、微信等方式向全体党员干部推送各类违反中央八项规定精神典型案例、廉洁小贴士、疫情防控政策宣传等学习材料，要求党员干部提高政治站位，恪尽职守，带头遵守公务接待制度、车辆管理制度和财务制度，贯彻落实安全生产及疫情防控政策，带头遵守作风建设各项规定，对违反中央八项规定精神、“四风”现象切实做到令行禁止。
三、强化监督检查质效，不断释放从严信号
公司纪检监察与审计部门认真落实《通知》要求，紧盯“关键少数”，紧抓关键节点，对节日期间易发问题进行监督检查；通过抽取凭证、发票等相关信息对以下关键廉洁风险点进行了抽查：
1、检查节日期间是否存在违规发放奖金、实物、公款吃喝、公款消费等行为。
2、检查公司领导班子成员履职待遇、业务招待支出等情况是否合规。
3、检查是否存在违规报销费用、虚假报销等行为。
4、检查公务车管理情况、费用报销、出车记录、使用和封存情况。
5、检查疫情防控工作台账、物资落实情况及假期期间人员流动情况。
经查，在中秋、国庆节期间，公司党员领导干部都能够严守纪律要求，严格落实疫情防控政策，没有发现公车私用、公款吃喝、违规报销、收送礼品、违规发放奖金补贴等违反中央八项规定行为，也不存在“四风”问题。
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